药监局个人工作总结(精选11篇)
个人工作总结药监局干部
个人年终总结材料
——喀什地区药品监督管理局巴楚分局干部
艾尼瓦尔牙森
××年,本人在喀什地区药监局和分局班子的正确领导下,在分局各位领导和同志们的大力支持和帮助下,以“三个代表”重要思想和地区药监工作会议提出的“五个一”
工作思路为指导,继续加强学习,不断提高理论水平和业务能力,努力适应药监工作的新形势和要求,积极完成领导交办的各项工作任务,为推进分局各项工作的发展做出了应用的贡献。现对照《自治区药品监督管理系统公务员考核实施细则》的要求,将本人一年以来的德才表现和工作、学习情况汇报如下:
一、加强政治理论学习,不断提高政治思想素质(德)
一年来,本人积极参加地区药监局、本县和分局安排的各项政治学习活动的同时,充分利用业余时间通过杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体,认真学习贯彻党的路线、方针、政策,深入学习领会党的十六大、十六届三中、四中全会精神,努力践行“三个代表”重要思想,不断提高了政治理论水平。加强政治思想和品德素养,坚持党的四项基本原则,在思想上、行动上与党中央保持高度一致,在反对民族分裂主义和非法宗教活动的大是大非问题上,始终做到立场十分坚定,旗帜十分鲜明,坚定了政治立场。坚持“三个离不开”思想,维护了民族团结、维护了祖国统一。以《国家公务员暂行条例》为标准,严格要求自己,不信教、不参与宗教活动。深入学习《中华人民共和国宪法》、《行政许可法》等法律知识,增强法制意识,自觉遵纪守法,没有发生违法乱纪的行为。尤其是,通过认真学习领会“三个代表”重要思想,牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨意识,端正工作态度,改进工作作风,为做好分局办公室工作,打下良好的政治思想基础。
二、重视加强业务学习,提高依法行政能力(能)
为了更好地适应药监工作的新形势和岗位要求,结合实际工作,认真学习掌握“一法两条”和《药品监督行政处罚程序规定》、《药品监督行政执法文书规范》等相关法律、法规知识,努力提高自己的行政执法和依法办事能力。坚持理论联系实际,把所学的法律条款准确运用到实际监督检查工作中,坚持边学边做,在工作实践中,不断巩固和丰富业务知识。同时,积极参加药监系统和县上举办的《宪法》、《行政许可法》、《公务员依法行政》等培训学习活动,提高法制意识,坚持依法办事,不断提高了依法行政的能力。
三、忠于职守,吃苦耐劳,努力做好各项工作(勤、绩)
一年来,本人以高度的责任感和事业心,发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神,自觉服从组织和领导的安排,努力做好办公室文秘档案工作,积极参与药品市场监管和认证前期准备指导工作,较好地完成了上级交办的各项工作任务。全年的工作主要包括以下几个方面:
⒈认真做好分局文秘材料的撰写、打印、信息上报和档案管理、会议记录等办公室工作,确保的及时撰写和上报。、积极参与药品、医疗器械市场监管工作,保证分局各种文书材料的及时撰写和上报,药品零售企业的注册管理等工作,药品零售企业检查验收和认证工作,为促进分局各项工作的发展,做出了一定的力量。
作中,充分发挥本人懂得双语的优势,在各民族之间促进沟通,密切了干群关系。
四、坚持廉洁勤政,改进工作作风(廉)
在年初,通过认真学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党纪处分条例》和有关廉洁自律的规定,提高了廉洁自律、拒腐防变的意识,严格要求自己,坚持勤俭节约,认真履行与分局签订的党风廉政建设和纠风工作目标责任,端正工作态度,改进工作作风,没有发生利用工作之便徇私舞弊的现象。在工作中,对前来办事的群众,以礼待人,热情服务,避免发生“四难”现象。
存在的问题:
虽然在新的工作岗位上,努力学习和工作,但由于调入的时间不长,业务不熟悉等原因,工作中存在了一定的问题:
⒈政治和业务学习抓的不够。主要精力针对于实际工作,对政治和业务学习的重视不够。
⒉业务水平和执法能力待于不断提高。虽然狠抓业务学习,认真学习掌握“一法两条”和《药品监督行政处罚程序规定》、《药品监督行政执法文书规范》等有关知识,但与实际工作的要求仍有一定差距,需要继续加强学习。
“四轮驱动”落实“两个责任”
严格按照各级党委的要求, 认真落实党风廉政建设责任制, “四轮驱动”推动党风廉政建设, 把“两个责任”落到实处, 坚持党组书记亲自抓、分管领导直接抓、科室负责人具体抓、纪检抓监督, 使党风廉政建设做到个个遵守, 人人明白。
“例会制度”自晒工作“家底”
按照“每时一待命, 每天一安排, 每周一小结, 每月一例会”的日常工作措施, 要求系统干部职工时刻保持高度集中, 对局、所及稽查大队所安排的各项工作, 确保召之即来, 来之及战。对每天的工作要有新安排, 机关各股室、稽查大队、各所对每周的工作要按时上报到局办公室。每月一次例会, 在例会上, 局班子成员、稽查大队、各股室、各所要自晒工作家底, 汇报当月的工作以及存在的问题和下月工作安排。
“1122模式”覆盖“四品一械”
按照“在监管中服务、在服务中监管”的理念, 探索出“1122”监管工作模式, 即:一名班子成员, 分管一个股室, 带领两名稽查队员, 负责两个乡镇 (办事处) 的食品药品安全监管。各分管领导和相关股室根据自身的职能职责和业务情况, 在局党组的统一安排部署下, 分工合作, 横向到边, 纵向到底, 实现了全市食品、药品、保健品、化妆品和医疗器械监管全覆盖。
“2+3工作法”充足基层“底气”
基层监管力量不足, 是目前该系统最大的困难, 多数乡镇常驻人口均在5万人以上, 一般的乡镇只有3名监管人员, 稍大一点的乡镇也只有4名监管人员, 加之执法装备短缺, 执法车辆尚未配备等困难。该局在全系统推行“2+3工作法”, 即:局领导班子成员、机关股室工作人员和稽查执法人员每周至少2天到14个基层所开展监管工作, 3天在局机关处理日常事务。系统机关和稽查大队共有40余人, 每周将有100人 (次) 到基层工作, 充实了基层监管力量, 使基层监管工作“底气十足”。
“一张网格”兜住监管“盲区”
食品药品安全风险仍然存于生产、流通、使用等各个环节。在食品领域, 小作坊点多面广, “流动餐车”队伍庞大, 流通经营秩序不规范, 生产加工环节假冒伪劣问题突出, 农村餐饮单位、学校食堂、建筑工地、民办幼儿园等食品安全风险大;在药械领域, 乡村药店、私人诊所、村卫生室成为假劣药品流入的主渠道, 逢集摆地摊卖药、走村串乡以非药品冒充药品销售等违法犯罪行为时有发生, 这些问题不容忽视。该局以社会服务管理网络为平台, 建立和完善了市、乡镇 (办事处) 、村 (社区) 三级网格的食品药品安全服务管理网格体系, 构建了全覆盖的食品药品安全服务管理网络。目前, 东城、都亭两个办事处已经全面启动此项工作。
“局所联姻”给力社区“士气”
食品药品的生产流通和消费主要在城区, 都亭、东城办事处境内的食品药品生产经营企业不少于8000户, 两个食药监所的工作人员还不足10人, 无法担当如此重负, 整个工作处于应付状态, 对此, 该局采取“局所联姻”措施, 给力辖区内社区监管力量不足的薄弱环节, 即:局机关8个股室和7个稽查中队, 包片联系16个社区, 与食药监所一起驻点负责社区内“四品一械”的日常监管。
“执法模板”留下监管“痕迹”
由于执法队伍素质能力参差不齐, 为了业务不熟悉者和新队员很快进入角色, 实现“痕迹化”管理, 该局印制了《利川市食品药品监管手册》, 分别编制了食品、保健食品、药品、化妆品、医疗器械“监管模板”, 该模板涉及到食品药品日常监管的方方面面, 便于操作。
“对口帮扶”助力企业“腾飞”
我市的食品药品基地建设和生产经营GDP可达到30多亿元, 积极支持、着力培植食品药品产业是食药监局的工作重心之一。对此, 稽查大队采取“对口帮扶”措施, 为企业服务, 其中, 药械中队结对帮扶14家医疗机构和药品生产企业, 食品生产中队对口帮扶13家食品生产企业, 食品流通中队结对帮扶市内所有1000平方米及以上超市和批零兼营的总代理、总经销企业, 餐保化中队结对帮扶市内的大型酒店、大型餐饮单位和市直一至五中、市民族中学、市职校、铜锣坝中学等。
“全裸曝光”赢得群众“喝彩”
在中国利川网、利川食品药品监管局内部网站公布了2014年“十大典型案例”, 同时对2014年抽检不合格的食品药品也进行了“全裸式”曝光, 这些信息公开后, 点击率很高, 全市人民叫好不绝。
“督查暗访”约束队伍“规矩”
2011年食品药品监管工作成效显著
陈竺在讲话中充分肯定了2011年食品药品监管工作取得的显著成效。突出的有:圆满完成重大任务,监管机制不断完善,队伍素质明显提升。
对于2012年的食品药品监管工作,陈竺要求:一要确保药品安全;二要确保国家基本药物质量安全与公平可及;三要加强协作配合;四要强化技术支撑;五要加强队伍建设。
邵明立在工作报告中回顾了2011年食品药品监管工作。他说,2011年是“十二五”开局之年、改革深化之年。全国食品药品监管系统积极推进“十二五”规划、基本药物质量监管、食品药品安全专项整治这些事关全局的重大专项工作,取得了明显成效。强化餐饮服务食品、药品、保健食品、化妆品、医疗器械日常监管工作。提升食品药品监管水平,在法制建设、责任体系建设、技术支撑、监管国际化等方面取得了新进展。加强监管系统自身建设,“创先争优”活动深入开展,队伍建设力度加大,党风廉政建设取得新成效。各项工作扎实推进,进一步巩固了食品药品安全稳中向好的形势。
邵明立指出,在充分肯定监管成绩的同时,也要清醒地认识到,当前食品药品安全形势仍然不容乐观,监管工作仍然面临诸多困难、问题和挑战,务必要深刻认识当前监管工作的艰巨性、复杂性,居安思危、未雨绸缪,努力做好各项工作。
2012年将保持打击假药高压态势
据邵明立介绍,在2009年7月至2011年7月为期两年的药品安全专项整治期间,各级食品药品监管部门与工信、公安、监察等部门密切合作,打击生产销售假药行为,共行政处罚立案4.2万件,移送司法机关537件,查处非药品冒充药品2684件,移送相关部门查处、屏蔽发布虚假药品信息的违法网站1093家,收回药品GMP证书70件。
邵明立表示,全国食药监系统将会保持打击假药的高压态势,会同有关部门开展联合打击行动,挂牌督办一批社会影响大、公众反映强的大案要案,将对涉案企业依法从重、从严、从快处理,对于生产销售假药的药品生产企业,一律撤销药品的批准证明文件,其中对存在故意制假情节的,一律吊销药品生产许可证;会严格基本药物的监管,确保质量安全,继续实施基本药物的全品种覆盖抽检,同时加快推进电子监管,在2013年2月1日前各省增补的基本药物品种要全部纳入电子监管范围。
邵明立指出,2012年将继续实施基本药物全品种覆盖抽验,尤其对中标价格异常偏低的品种要严密监测其产品质量,把握药用原辅料来源追溯和生产过程中物料平衡两个关键点,严查弄虚作假行为,选择高风险品种药品纳入国家评价抽验计划。
科学监管,全面实施“十二五”规划
就“十二五”规划的实施问题,邵明立指出,“十二五”时期是食品药品监管改革与发展的重要时期,战略机遇十分宝贵。食品药品监管系统要牢牢抓紧抓好“十二五”规划这个龙头,上下齐心、积极争取、狠抓落实,确保规划有效实施,确保“十二五”时期食品药品监管工作目标全面完成,为实现食品药品安全长治久安奠定具有决定性意义的基础。实施“十二五”规划,要立足于经济社会发展全局。要牢牢把握科学监管这条主线,以健全责任体系为重点,提高社会管理能力;以实施重大项目为重点,提高技术支撑能力;以完善制度机制为重点,提高风险防控能力;以加强政策引导为重点,提高促进产业科学发展能力。要强化监管工作的系统性、有效性,做到目标一致、体系完整、政令畅通、运转高效。
邵明立还指出,2012年是全面实施“十二五”规划的关键之年,也是推进新一阶段医药卫生体制改革的重要之年。要着重抓好以下几项工作:一是完善监管制度机制,加强规范化建设。加强法规制度建设;加强政策理论研究;深化审评审批机制改革;严格责任追究。二是提高科学监管水平,防控食品药品安全风险。整体提升标准和技术规范的质量控制水平;健全质量管理体系;认真做好新修订药品GMP实施工作;加强信息化建设。三是严厉打击违法违规行为,加大案件查办力度。继续打击餐饮服务环节、保健食品、化妆品非法添加行为;保持打击假药高压态势;规范互联网药品交易和信息发布;继续加强广告审查管理。四是严格基本药物监管,确保质量安全。突出监管重点;加快推进电子监管;提升不良反应监测能力和水平。五是加强干部队伍和党风廉政建设,保障监管任务落实。
一年以来,在单位领导的关心栽培和同事们的热心帮助下,我严格要求自己,始终坚持勤奋学习,履行好岗位职责,认真完成各项工作任务,工作能力有了一定程度的提高,同时也存在着欠缺与不足,现将一年以来学习、工作情况总结如下:
一、扎实提高政治理论素养,进一步向党组织靠拢。一年来,始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持树立正确的世界观、人生观、价值观、利益观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践,时刻牢记为人民服务的宗旨。
二、勤奋学习,不断提高自身综合素质。坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径,不断学习政治理论知识、法律法规知识和专业知识。深入学习《药品管理法》、《医疗器械监督管理条例》等法律法规,提高依法行政能力。一年来,在单位领导同事的带领下,学习了许多实际工作方法,将各种工作会议作为学习的好机会,认真做好学习笔记,以促使我在业务工作上迅速成长起来。此外,我认真参加了药监系统新进人员培训和GSP认证检查员培训,努力在公共政策执行、依法行政能力和创新能力等方面再做提升。
三、努力工作,按时完成各项工作任务。服从安排,认真负责,踏实肯干,讲求实效,凡事积极主动,迎难而上。
在单位领导的指导和帮助下,及时、高效的做好不良反应的收集和录入工作,耐心指导零售药店的远程监管安装使用并通过远程监管发送通知,查询各类问题药品。积极参与药品、医疗器械市场监管工作和信息动态的撰写和上报。
四、注重细节,塑造良好自身形象。平时与各位同事互相关心、团结友爱、和睦相处,树立集体荣誉感。勤俭节约,爱护公物,诚实守信,助人为乐,尊敬领导,团结同事,注意保持个人形象。
2.继续加强质量安全监管。一是加强特种设备安全监管。扎实推进化工行业改造提升工作。按计划完成138家使用单位的日常监督检查与17家企业153台老旧特种设备的强制淘汰。在全区推进“特种设备使用安全管理分类评价”,重点联合住建局开展住宅电梯使用单位安全管理评价工作。同时,完成100台“智慧电梯”的建设与电梯安全风险评估的相关后续工作。二是强化重点工业产品安全监管。继续督促风机企业开展生产许可证、强制性产品认证取证和能效备案。同时,重点对25家食品相关企业进行生产许可事中事后监督检查,进一步加大对民生产品的质量安全监管力度。三是强化质量安全稽查执法。坚持从源头抓质量这条主线,围绕特种设备安全和区域产品质量安全两大安全要求,持续开展“蓝剑”系列专项执法行动和重点行业产品质量专项整治执法行动,不断加强执法打假力度。
3.继续发挥技术服务优势。一是加快国家风机中心建设。加快高温检测设备的安装与国家级实验室资质认证进程,争取年底前向国家总局提交验收申请。二是推进风机产业创新综合体建设。待项目建设资金明确后,按计划开展项目设计、招标、建设等工作,全力推动我区风机产业发展。三是加大实验室开放力度。继续围绕八大产业集群建设,推动产业内重点实验室积极参与“社会检测资源共享”开放工作,积极建立资源共享开放实验室。
一年来,我紧紧围绕局中心工作,服从领导安排,认真完成领导分配的各项任务,不断更新观念、转变作风、尽心尽力、踏实工作,现将本思想工作情况汇报如下:
一、加强学习,不断提高政治思想觉悟和综合素质
认真学习“三个代表”重要思想,党的十六届四中、五中全会精神,全面领会“以人为本”科学发展观的思想内涵和精神实质,认真做好学习笔记,深刻领会依法行政实施纲要,严格执行国家质检总局“八严禁”和市局“八条禁令”以及行政执法人员“五公开”、“十不准”的规定,全面掌握“三法八条例”、“国家行政五法”,遵守局里制定的各项规章制度,作到在行政执法中不吃、拿、卡、要。同时,参加了县委组织的入党积极分子培训班,通过听课使我对《党章》有了更深刻的认识,为作一名合格的党员打下了坚实的基础。加强自身业务技能的学习,即学习了质量技术监督专业法律法规知识,又自学法律专业知识,通过学习,提高了业务技能,增强了业务素质,扩宽了知识面。
二、扎实工作,全面完成各项工作任务
围绕局中心工作,服从安排,认真完成各项工作任务,主要作了以下几方面工作:
(一)苦练内功,严格依法行政。在执法检查中,严格按照《技术监督行政执法案件办理程序规定》,认真做好现场检查笔录以及案件的调查审理,积极、严格、有效的开展行政执法工作,确保案件事实清楚、程序合法、严谨办案、一丝不苟。
(二)服从大局,开展专项整治。围绕县域情况,开展了以食品、农资、建材、3c认证产品、定量包装产品、金银饰品、生产许可证管理产品的市场专项整治。
(三)转变作风,寓监督于服务中。参与组织了9月初召开的食品生产加工企业专项整治会议,与参会4xxxx食品生产加工企业签定了《食品安全承诺书》。11月又参与组织了《工业产品生产许可证管理条例》和国家质检总局第90号令宣贯会。
(四)通力协作,做好联络员工作。自被确定为食品放心办的联络员后,认真搞好与食品放心办的联络工作,积极参与了县放心办于9月13日、9月14日在横现河镇、何家岩镇组织开展的食品药品知识双下乡活动,我通过现场讲课的形式,为各生产、销售企业负责人讲解了食品安全法律法规以及假冒伪劣产品的鉴别知识,提高了销售企业负责人识假辨假的能力。
(五)服从安排,完成交办任务。积极参与了对全县食品生产加工企业的普查建档工作,经参与普查建档的食品生产加工企业共9xxxx。另外对全县民用蜂窝煤、蛋糕、面条、白酒生产企业生产的产品进行了抽样检验,共抽取样品3xxxx。同时深入全县2xxxx乡镇,与各乡镇人民政府签定了《×××人民政府辖区执法打假责任书》,落实了地方政府属地监管责任,建立了辖区执法打假网络。
(七)统筹安排,开展计量器具检定工作。积极配合市计量测试所对县城内xxxx医疗机构在用医疗强检计量器具(x光机、b超、心电图仪)的检定工作,共检定计量器具13台。同时对县城内xxxx集贸市场以及各乡镇使用的强检计量器具进行了强制检定。
三、存在问题及今后打算
关键词:计量,体系建设,职能转化,人才培养
引言
计量工作可以追溯到公元前221年, 秦始皇将那时候不一致的度量制度在秦朝统一起来, 从那以后有关计量方面的制度、技术、政策、法规等伴随着我国社会的发展进步也逐渐建立与完善起来。我国的计量测量能力居世界前列, 但是, 我国计量工作的基础仍然薄弱, 基层计量管理工作的发展滞后于经济社会发展。加强基层计量工作在体系建设、职能转变、人才培养等方面的建设显得尤为重要。
体系建设
2015年是《计量法》颁布实施的第30个年头, 在这30年当中, 我国的计量事业取得了令人瞩目的成绩。但是, 为了适应我国经济社会发展的新常态, 按照朔州市制定的计量发展规划 (2013—2020年) 工作方案要求, 基层质监局仍需努力加强计量管理工作的体系建设, 构建与实际工作相符的计量管理体系。以提高服务能力、夯实计量基础、加强计量管理为主线, 着重提高计量管理工作的诚信体系、计量数据档案体系以及管理体系的建设, 不断提升基层质监局的计量服务能力和检定检测能力。
1. 诚信体系建设
开展“民生计量、诚信经营”等活动, 推进企业、商场、商店等与人民有切身利益的场所的诚信体系建设, 引导企业树立诚信计量经营理念, 落实企业、商场、超市、加油站等场所的诚信计量自我承诺书。落实经营者的计量主体责任, 大力开展“计量惠民生”等有关活动, 查处曝光一批计量造假经营者, 奖励一批诚信计量经营者, 在全社会营造诚信经营、计量准确的氛围。
2.计量数据档案体系的建设
计量工作与企业、经营者、消费者等息息相关, 作为基层计量工作的主管单位——质量技术监督局在分析处理计量数据时面临着数据庞大、变化无规律、种类繁多等难题[1]。必须统一规范各类原始凭证和统计报表, 利用计算机技术建立网络传输系统, 将辖区内所有涉及计量数据的企业进行网络登记, 按照企业名称、计量器具名称、型号、有效期等进行分类管理登记, 以便能有效地完成对计量工作记录与计量数据资料的储存、查询、追溯和打印等工作。
3.管理体系的建设
计量管理是一项细致而复杂的工作, 计量管理工作关系着国计民生, 是我国经济、质量和技术的基础。加强基层质监局计量管理工作体系建设, 对于确保量值的有效传递、经济的平稳增长有着重要作用。加强基层质监局计量管理体系建设, 有利于大力激发在职员工的工作积极性, 积极发挥质监局在计量管理工作中的“指引、监管、服务”等职能, 真正做到为企业服务、为社会服务。
职能转化
随着经济和社会的发展, 传统的行政管制越来越不适应市场经济的发展。市场经济发展的本质在于让其各经济主体依照市场经济规律进行自主决策、自主经营和自负盈亏, 传统的行政管理却强调对所有的经济社会生活进行统一的管理和制约。而在此背景下, 如何发挥好计量管理工作在服务社会、服务人民、服务经济中应有的作用, 是广大计量工作者和计量机构应该考虑的问题[2]。作为基层计量管理的主管单位——质量技术监督局要努力适应经济社会发展的新常态, 从计量观念、管理方式、检定制度上进行职能转化, 切实做到服务经济社会发展、服务企业生产经营者、服务消费者和保障市场经济秩序的有序化和法制化。
1. 计量观念转化
任何制度的实施与落实最终取决于每个人, 而个人观念的极左或极右在很大程度上影响着各项制度的实施。作为计量工作人员, 在思想上要主动适应经济社会发展的新常态, 树立在新常态下为我国市场服务的意识, 摒弃以往思想上有碍计量管理工作开展的条条框框, 变“被动”工作为“主动”工作, 转变“慵、懒、散”等工作观念, 在思想上提高工作积极性, 严格做好新常态下市场经济发展的计量卫士。
2. 管理方式转化
传统的计量管理方式注重对企业的政府“管制”行为, 忽视企业的“自主权”与计量机构的“服务”责任。随着我国进一步深化改革、放宽市场, 计量管理工作必将面对市场带来的压力, 这就需要我们在计量管理方式上进行转变。首先, 强化计量管理工作的服务意识, 主动下乡、走企业、进商场, 为生产经营者解决计量工作上遇到的难题与困惑, 想企业所想, 急企业所急;其次, 加大对《计量法》的宣传力度, 提高基层质监局在计量管理工作方面的社会认可度。基层质监局计量工作重点在加油机的计量检定、数字指示称、压力表、血压计等计量器具的检定和维护, 这就在一定范围内限制了群众对质监部门的认可度。加强对《计量法》的宣传力度, 有效提高质监局在人民群众心中的地位是我们今后努力的方向;最后, 取得政府支持, 与相关单位联动共治。质监局要想更好的发展必须依靠当地政府的支持, 与相关单位互动联通, 共同来管理计量工作。这就需要我们转变工作管理方式, 努力寻找与兄弟单位合作的机会, 促进计量工作的顺利开展, 进而实现为我县经济发展服务的目的。
3. 检定制度转化
计量管理工作主要面对的是企业, 服务的是人民。在基层, 由于经济发展的不均衡, 有的企业经济运行压力大, 对于计量器具就不能按时进行检定;而有的企业生产具有周期性, 对所用的计量器具在产品生产的时候进行检定, 在不生产的时候却忽视了对相关计量器具的维护与保养;有的企业甚至为了减少运行成本, 对所用计量器具超期未检。这就需要基层质监局转变计量管理方式, 主动下乡、走企业, 查看计量器具的受检情况, 帮助企业解决计量工作上遇到的难题, 对于有困难的企业可以适当减免一部分检定费用或者延缓其费用缴纳日期, 从而确保企业计量器具按时受检, 真正做到服务企业、服务社会、服务人民。
人才培养
随着世界经济一体化以及我国科学技术的高速发展, 信息时代正在一步步影响着我们的工作与生活, 与此相伴的新生事物不断出现, 给我们生活带来方便的同时也对我们的计量管理工作的开展提出了更高的要求。而计量管理工作要想实现高效、理想的结果就必须依靠人才, 建立一支高素质、高技能、高度负责的人才队伍。这不仅需要质监局的力量, 更需要政府的支持与帮扶。
1.质监局对计量人才的培养
对于计量人才的培养, 质监局作为其主管单位具有不可推卸的责任。只有建设好计量人才队伍才能保证计量工作的有序、有效发展。因此, 质监局必须将计量人才队伍的建设与计量人才的培养结合起来, 摆在质监局全局发展的重要位置。首先, 加强计量人员的政治理论学习。应经常组织在职员工学习党的十八届三中、四中全会精神, 学习习近平主席的重要讲话精神和李克强总理的关于新的一年政府工作报告会议精神, 学习省、市、县政府关于计量工作开展的要求和注意事项。严格按照上级政府要求开展本单位在新的一年当中的计量工作, 在政治上打造一批思想过硬的计量人才;其次, 加强计量人员的专业素质学习。计量人员要想在计量工作上取得成绩和业绩, 还需在自己的业务领域上下大功夫进行学习, 按照朔州市政府制定的计量发展规划 (2013—2020年) 工作方案, 质监局应加大对计量管理人员与技术人员的培训, 努力培养一批学科带头人员和技术骨干, 提高注册计量师在质监局计量工作人员当中的比例, 实现计量检定员向注册计量师的有效转化;最后, 提高计量工作人员的实践能力。马克思说过:“实践是检验真理的唯一标准”。计量人才政治思想是否过硬、专业技术能力是否过关, 只有通过实践才能进行检验。质监局要创造机会和条件来满足计量人才的实践工作, 打破“政事不分、政事不清”的混乱局面。
2.政府对计量人才培养的支持
计量人才的培养除需要质监部门的重视外, 更需要当地政府在资金上的支持与政策上的扶持。第一, 当地政府在资金上的支持。计量工作的开展需要大量的计量器具和检测设备, 这些基础设施的构建和运行需要一部分资金, 加上人才的培养和培训, 仅仅依靠质监局单方面的财政力量是很难满足计量人才培养需要的, 这就需要当地政府在财政上向质监局给予支持。 (1) 设立专项的人才培养资金, 将计量人才的培养纳入其中; (2) 质监局要严格按照政策要求, 合理利用有效资金进行人才的培养; (3) 对人才培养的专项资金进行严格审计, 严肃查处违法滥用、挪用专项资金等行为。第二, 当地政府在政策上的优惠。加强基层质监局的人才培养首要问题是解决人员的问题。现阶段, 基层质监局在计量人员方面面临着人员年龄分布不均、专业素质能力各异等问题, 加强对基层质监局计量人员的专业化、年轻化、素质化的建设, 必须取得当地政府政策上的支持。 (1) 引进或招录一批专业化素质高的计量人员; (2) 进行资源的合理有效整合; (3) 通过政府购买等行为向社会招聘一批计量相关专业的大学本科生。第三, 当地政府在宣传上的支持。按照朔州市制定的计量发展规划 (2013—2020年) 方案的要求, 基层计量工作的主要任务是加强检定能力的建设。而计量检定能力的建设在人才培养上除了当地政府在资金和政策上的支持与帮扶外, 还需政府在宣传上帮助。加大对计量人才与计量机构的宣传力度, 提高计量人才和计量机构在社会上的认可度, 这样可以有效推动计量管理工作的开展, 有助于全社会来共同管理计量工作, 共同维护消费者的合法权益。 (1) 政府应大力支持质监局开展“世界计量日”、“质量月”等活动, 鼓励计量人才进社区、走商场开展计量管理活动; (2) 加大舆论宣传力度, 在政府的支持下, 通过电视、网络、报纸等宣传手段大力宣传计量工作的重要性和必要性, 增强公众对计量工作的认知度和认可性; (3) 开放计量实验室, 组织公众和学生参观计量实验室, 计量人员对其进行计量相关知识的讲解并对常见计量器具的检定过程进行演示, 组织举办“一日计量工作体验日”活动, 让学生、公众、企业经营者参与其中, 了解计量管理工作的流程和一些基本的计量常识以及法律知识。
结束语
计量工作关系着我国的经济社会发展、科学技术的进步, 是我国现代化进程中的技术保障, 而基层计量管理工作在保证民生、保护消费者合法权益、促进经济社会有序发展中起着基础性作用。因此, 应加强基层质监局计量管理工作的体系建设、职能转化建设、人才培养机制的建设, 努力寻找新时期下质监局计量工作服务点, 提高其行政服务能力, 以期实现计量管理工作的持续、健康、有效发展。
参考文献
[1]李会玲.浅谈计量工作建设[J].中小企业管理与科技, 2010 (5) :30.
我是2010年新录用的公务员,一个月前因工作需要我提前来到了期盼中的工作岗位--xx市xx县药监局,在局领导的安排下,我进入了监督股进行学习。
在监督股股长的指导下,我逐一对每一项工作内容认真学习,并详细记录,遇到不懂的问题及时向股长请教。经过一段时间的学习,我对工作内容有了一个初步的了解。
在这段学习期间,我主要学习了药品不良反应事件的收集和录入工作。刚开始的时候,由于对这方面知识的匮乏,在输入中出现了许多的障碍,例如对医生的专业术语不了解,造成我不能准确的将药品不良反应的真实情况报送给不良反应监测中心。每当遇到这样的问题,我便向局里的各位老师请教,经过一段时间的学习,我从原来每天6例的输入速度,提高到了现在平均每天25例。一个月下来,较圆满地完成了领导交给的工作任务。
来到这个工作岗位上,才发现现实中的工作环境与我想象的既一样又不同。与我想象中一样的是周围的领导和同事都非常和蔼可亲、热情友好。在一次例会上领导表扬了我一个月来的工作成绩,当时我有点有好意思,这是我工作以来第一次得到领导的表扬,将鼓舞和鞭策我更好地提高和进步。同事们对我也是悉心指导,热情相帮,教授起业务知识来知无不言,言无不尽,短时间里我的业务知识就有了不小的进步。和想象中不同的是,原以为机关里公务员工作很轻松,大多数时间是看看报纸喝喝茶。到这里后才发现周围的领导和同事都很忙,常常是我按上班时间到了,他们有人都已经下乡检查去了,下班时间到了,大家还忙在电脑前。他们这些敬业爱岗的精神将是我未来学习的榜样。
经过这段时间的锻炼,我发现我更加的热爱我们的药监事业。我已下定决心,将在以后的学习中加倍努力,使自己能够更早的掌握工作内容,更好地为药监事业作出自己的贡献。
材料
药监局领导干部廉洁从政个人剖析材料
廉政建设自我剖析材料 ――药监局石涛
为了进一步加强党风廉政建设活动的有关要求,切实解决药监队伍中存在的问题,局党组决定开展“党风廉政建设”活动。自开展此次活动以来,本人按照党风廉政建设活动的有关要求,对照自我,重点从思想意识、纪律作风、工作能力等方面进行了检查剖析自身存在的问题,认真学习了有关党风廉政建设活动教育材料,对深入开展党风廉政建设活动的重要性、必要性和紧迫性有了更加深刻的认识,各方面有了很大的收获
和提高。在同志们的关心和帮助下,能够坚持政治理论学习,不断提高政治素养;能够认真学习和贯彻“三个代表”重要思想,树立和落实科学的发展观,立足本职积极开展工作;能够忠于职守,顾全大局,坚持原则,比较认真地完成各项工作和任务;能够遵守党组织关于廉洁勤政的各项管理规定,加强自我监督和管理。本人重点从思想、作风、纪律、能力等方面,认真检查和剖析自身存在的问题,剖析如下: 一存在的主要问题和不足: 业务知识不足,理论业务学习不够。参加工作以来,本人虽然一直比较重视学习,但所掌握的理论知识和具备的业务水平,还远远未达到新时期工作的要求。认为自己已有的一些业务知识可以应付目前的工作了,满足现状,对业务知识的掌握求精求深不够。学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解,使自己的理论知识与实际脱钩,理论联系实际不够,运用理论指导实践的意识
不强,没有充分把理论和实践有机联系起来。
为人民服务宗旨意识不够牢固。没有把为人民服务作为最高的价值标准和人生追求。认为共产党人要为人民服务,但不可能全心全意,更不会是最高的价值标准和人生追求,世界观的改造不能及时与党的理论要求相结合,存在的私心杂念也就不能及时清除。在工作中不能始终与群众心贴心,做到心里装着群众,凡事想着群众,工作依靠群众,一切为了群众,做群众的贴心人。
工作作风不够扎实,开拓创新意识不够,本人是领导安排什么工作就干什么,临时性的工作和活动较多,主动考虑工作还有欠缺,对自己的工作缺乏系统的考虑和研究;埋头干工作多,主动向领导汇报工作和思想少;与同志们谈心交流不够,谈思想、交流业务较少。
二、存在问题的根源
考虑自身存在的这些问题,有着诸多方面的思想根源,其中有客观的因素,但
更重要的是主观因素造成的。主要表现在三个方面:
是对政治学习“走过场”。停于形式,敷衍了事,平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解毛泽东思想,没有意识其思想的精髓,更没有掌握邓小平同志强有力的理论武器,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用。学习的自觉性不高,主动性不强,满足于一知半解,在系统学、深入学、广泛学和联系实际学方面还不够。正是因为这样,才使自己在思想修养上做的不够,在工作的开拓进取上也就存在着差距,这是自身存在诸多问题和差距的一个重要根源。二是为群众服务意识的淡薄。未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。没有深刻体会“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的实质。没有坚持任何时候都要以群众满意不满意
常高才局长指出, 作为第一批开展党的群众路线教育实践活动单位, 省质监局机关和太原高新区、经济区质监局以及省质监局各直属事业单位从2013年8月5日起启动党的群众路线教育实践活动以来, 广大党员干部特别是各级领导班子和领导干部, 认真按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”12字总要求, 聚焦解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”问题, 扎实推进学习教育、听取意见, 查摆问题、开展批评, 整改落实、建章立制“三个环节”工作, 做到了规定动作不走样、自选动作有特色。
常高才局长指出, 省质监局党的群众路线教育实践活动紧扣中央和省委精神, 突出质监特色, 取得了明显成效, 广大党员干部受到了教育, 提高了认识, 触及了灵魂, 找到了差距, 改进了作风, 鼓舞了士气, 推动了发展。集中体现在5个方面:一是进一步坚定了理想信念。通过多种形式认真学习, 全体党员干部思想上补了课, 精神上补了“钙”, 理论素养和认识水平明显提高, 中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信进一步坚定;二是进一步强化了为民情怀。广大党员干部为民服务意识普遍增强, 服务理念和服务态度明显转变, 对人民群众生命财产安全高度负责的责任感和使命感进一步强化;三是进一步树牢了务实作风。文山会海、工作漂浮、以会议落实会议、以文件落实文件、说的多做的少、办事拖拉、不讲效率、不抓落实等作风之弊得到有效清除, 特别是省质监局领导班子成员和机关处 (室) 基层联系点制度的出台, 有力地引导了省质监局机关干部把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上, 增强了省质监局对基层工作指导的针对性;四是进一步树立了清廉形象。全体党员干部的廉洁自律意识、纪律意识、艰苦奋斗意识和节俭办事意识逐步增强, 慎行公权、慎花公款、慎用公物的良好风气逐步形成, 为政勤廉、为人清正的良好形象逐步彰显;五是进一步焕发了干事激情。半年来, 全体党员干部坚持教育实践活动和业务工作“两手抓、两促进、两提高”, 把在教育实践活动中激发出的工作热情和进取精神, 转化为强大的工作动力, 全面完成和超额完成了各项年度目标任务, 有效提升了质监工作对人民群众生命财产安全和经济社会发展的保障和服务水平。
常高才局长指出, 省质监局的教育实践活动之所以能够扎实开展、圆满完成并取得预期效果, 首先得益于省委第12督导组的亲切关怀、大力支持和有力指导。半年来, 督导组的各位领导和同志以严谨细致的工作作风、严肃认真的工作态度、严密有序的工作部署、严格规范的工作标准以及严于律己的工作纪律, 对每一个环节、每一个步骤、每一份材料、每一项举措都给予了及时有力的指导和支持, 使教育实践活动真正做到了“不偏、不空、不虚”。特别是在整个教育实践活动过程中, 督导组不仅对教育实践活动给予了及时有力的指导, 而且对质监事业长远发展也给予了极大的关心支持, 多次就做好新形势下的质监工作提出了许多富有建设性的意见和建议, 使我们深受启发, 令我们非常感动。
常高才局长强调, 总结会议标志着教育实践活动进入尾声, 但收尾不是收场, 许多后续工作还需要继续落实。要认真学习、深刻领会、坚决贯彻习近平总书记在党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议上重要讲话精神, 按进度扎实推进整改落实、制度建设和专项整治工作, 对已完成的整改任务, 特别是“四风”问题的整治, 要长期坚持, 防止反弹, 使为民务实清廉深深扎根于广大党员干部心中, 以严明的纪律和优良的作风保证质监事业更好更快发展, 为维护人民群众质量安全利益、服务全省经济社会转型跨越发展发挥更大作用, 做出更大贡献。
赵有珍副组长充分肯定了省质监局及直属单位开展教育实践活动的成效, 对今后进一步扩大活动成果、加强作风建设、做好质监工作提出了殷切期望和明确要求。他指出, 希望省质监局要继续抓好学习教育, 巩固思想成果;继续抓好整改落实, 巩固实践成果;继续抓好建章立制, 巩固制度成果, 以严的标准、严的举措、严的纪律和更加认真的态度, 一鼓作气地抓好后续各项工作, 确保教育实践活动善始善终、善做善成。
【篇一】质监局个人述职报告范文
今年以来,在省、市局和县委县政府的正确领导下,在局领导班子的带领下,我和全局同志一道,认真按照上级局的部署,围绕当地县委、县政府的中心工作,结合实际,突出重点,狠抓落实,认真完成了上级交给的各项任务,在协助局党政领导分管质量标准与计量、监督稽查,联系计量质检所、苍山所等工作中尽了应有的努力。下面就一年来工作情况和廉洁自律情况作如下述职述廉报告:
一、不断加强学习,努力提升自身综合素质
(一)加强政治理论学习。积极参加各项学习活动,认真学习党的十九大、十九届四中全会精神和党的各项路线、方针、政策。同时认真做好学习笔记、撰写学习心得体会,深入开展自查剖析。马克思主义理论水平有了进一步提高。
(二)积极参加省、市、县组织的各类培训、讲座。通过学习培训,视野得到了扩展,有关社会经济发展的知识得到了丰富。对国际国内形势有了进一步的了解。
(三)坚持相关业务及法律法规的学习。今年重点学习了标准、计量、质量强县等法律法规和相关业务知识,同时注重学习的实效,将业务学习与深化对分管业务工作的指导紧密结合起来,进一步提高了工作水平。
二、认真立足本职,扎实开展分管业务工作
(一)牵头做好创建质量强县工作。充分发挥牵头部门作用,出台工作计划,分解责任;多次召开相关部门参加的各种会议,明确创建任务;认真开展20__政府质量奖评选活动,同时开展了质量强县、强企等活动。目前各项工作都有效推进。工作也取得不错的成绩,今年以来,我局早谋划、早部署、早发动,成效明显,天台山云雾茶评为省级区域,新增省级产品3个,市级7个。
(二)大力开展标准化工作。一是工业标准化工作有新进展:完成汽车用品块状项目并通过省级考核;PVB行业协会完成省级块状标准化试点项目的各项工作,已提交验收申请;产业用布行业申报了今年省级块状产业标准化试点项目。配合省汽车用品行业协会参与讨论6个联盟标准的修订工作;全县新增AAA级标准化良好行为企业4家;鸿盛原公司申报省级标准化创新型企业;二是农业标准化工作有新成效:九穗儿葡萄全程项目高分通过省级验收,成为我市第一个全程项目;完成天峰土特产公司省级项目验收;完成4个市级项目的现场和材料验收,并将市县农业标准化项目纳入县财政奖励范围,有效地提高了开展农业标准化的积极性。三是服务业标准化工作有新突破:出台了县级旅行社地方规范,首个服务业标准化项目通过市级验收,新立项3个市级服务业标准化示范项目。
(三)切实加强计量管理工作。坚持以民生计量、能源计量和能力建设为重点,切实抓好诚信计量、强化监督管理、服务节能减排、保障民生利益等工作。在抓民生计量工作方面,充分利用“5.20”“质量月”等活动,大力开展宣传、发放资料、宣传短信、免费培训等活动,同时免费检定计量器具400多台。能源计量也有序跟进,完成1家企业的计量审查,上报省市级能源计量示范单位各1家,申报省级能源计量数据应用一个。
(四)有效推进产品质量安全监管。今年以来,认真按照上级要求,相继开展了蚕丝加工品、再加工纤维制品专项调查、汽车零部件专项整治以及“阳光纤检”等活动,对有问题的企业进行了有效监管,督促现有的6家汽车零部件生产企业作出承诺,每月定期巡查。同时,配合开展了省级飞行抽查、重点关注产品监督抽查、市县级监督抽查工作。截止目前,共有各级监督抽查36批次,合格34批次,合格率为94.4%,并做好不合格企业的后处理工作。
(五)积极提升技术机构服务能力。一是在总结工作管理等方面存在的不足基础上,修订质量手册和程序文件,完成各项管理制度,加强内部管理。二是选派技术骨干参加各级业务知识培训;三是扩充项目,拓展服务范围,计量检定校准范围从年初的60项增加到78项,质检项目从年初的24个产品、37个参数增加到现在的34个产品107个参数。
(六)乡镇质监所建设有新面貌。在局班子的重视和全局人员的共同努力下,两个质监所都能独立开展各项工作:苍山所已上报争创省级文明规范基层站所。
以上成绩的取得,都是全局上下共同努力的结果。
三、加强内部团结,努力增进上下工作合力
作为局班子成员,能执行民主集中制原则,摆正位置,做好配角,当好参谋。能顾大局,维护班子的整体形象,注意自身廉洁。在实际工作中,也能做到大事讲原则、小事讲风格,不搞无原则的争论。在班子内部、同事之间,能做到有事及时通气,认真听取别人意见,互让互谅,互相配合,互相支持。同时勇于开展批评与自我批评,原则的事情能够坚持,该自己负责的事情敢于负责,不扯皮推诿。通过努力,进一步增加了工作合力。
四、坚守廉洁自律,努力筑牢拒腐防变底线
认真学习贯彻上级与县委关于廉洁自律的相关规定,在工作生活中坚持说话办事始终想到自己的一言一行、一举一动,都代表着系统的形像,并严格要求自己。无论在八小时以内,还是在八小时以外,管住自己的嘴、管住自己的腿,做到该去的地方去,不该去的地方坚决不去。
回顾20__年,我虽然做了一定的工作,但与上级的要求尚有不少差距,特别是应付事务太多、下企业少,工作上创新还不够,处理事情偏于保守。今后要继续加强理论和业务学习,提高自身素质和处事能力。在新的一年里,我将进一步加强政治理论与业务知识学习,发扬优点、改进不足,严格按照省、市局工作要求,与时俱进,再接再厉,争取在今后的工作中再上新台阶。
述职人:___
20__年__月__日
【篇二】质监局个人述职报告范文
根据市委组织部的安排和部署,现将自己20__年以来在政治思想、工作业绩、廉洁自律等方面情况汇报如下:
一、加强学习,不断提高自身素质
今年以来自己能够认真学习贯彻党的十九大和十九届四中、五中全会精神,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习《党章》和党的纪律规定,坚定理想信念,遵守党的政治纪律和政治规矩,在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致;按照市局党组要求认真开展“三严三实”专题教育活动,通过上党课、专题研讨、查摆问题、落实整改等环节收到明显成效;正确处理学习与工作的关系,认真学习质监法律法规和业务知识,坚持向实践学习、向身边的同志学习,学以致用,不断提高自身综合素质,增强了解决实际问题的能力和水平;工作中能够认真贯彻执行民主集中制原则,顾全大局,服从分工,团结协作,认真履行岗位职责,坚持依法行政,做好分管和协管的工作,促进了各项工作的顺利开展。
二、认真履职,努力提高工作水平
工作中,积极主动、尽职尽责、认真做好分管的各项工作。
(一)计量工作:一年来,在市局党组的正确领导下,与计量科、计量所、衡器所全体同志一起团结协作,开拓进取,顺利完成了各项工作任务。
1、落实《计量发展规划》,做好计量技术监督与服务工作
一是推动市政府出台了《德州市人民政府关于贯彻落实〈计量发展规划(20__-20**)〉实施意见》,文件的出台对进一步提升全市计量能力和水平,推动协同发展示范区建设具有重要意义;二是争取省局批复我局新建动态公路车辆自动衡器检定装置等7项标准,批准县级计量技术机构及相关企事业单位新建、复核计量标准项目37项;三是认真做好计量器具检定工作。计量所检定、校准计量器具共计9.2万余台件,其中检定计量器具共计共计5.3万余台件,校准计量器具共计3.9万余台件;衡器所检定衡器3400余台次,定量包装商品423个批次,血压计736台件,四是开展了县级计量技术机构计量人员培训工作,培训各类计量人员182人次,进一步提高了人员能力和水平。
2、进一步抓好能源计量工作
一是组织开展了对我市重点用能企业能源计量审查工作;二是督促54家重点用能单位进一步完善《山东省重点用能企业能源计量信息平台》能源计量管理信息。三是以中央空调、三项异步电机等5大类产品生产企业为检查重点组织开展全市能效标识专项检查工作,全市共出动检查人员152人次,检查生产企业25家、销售企业6家,抽样检测8个批次,依法对发现的违法行为和违法企业进行了处罚。
3、认真做好民生计量工作
一是利用“5.20世界计量日”、电视台等新闻媒体,广泛开展宣传活动,发放宣传资料30000余份;二是深入开展全市加油站计量专项整治活动。共出动执法人员836人次,检查加油站476家,加油机1112台,有效遏制了计量违法案件的发生;三是完成夏粮收购计量器具的专项监督检查工作。对全市382个粮食收储企业及个体收购点进行了监督检查,检修计量器具615(台∕件),维护了广大农民的合法权益;四是开展了电子秤及血压计的免费检定工作。免费检测血压计、眼镜等1200余台件,电子秤2315台件;五是及时受理市政府12345市民热线、直播德州、12365质监热线等单位和部门转来的电子衡器、加油、加气等行业的群众投诉18起,均进行了妥善处理,得到相关单位和当事人的认可。
(二)财务工作:
一是完成20__年决算和20__年预算。开展预算绩效管理,严控“三公”经费支出,比20__年“三公”经费预算压减20.65万元,压缩8.2%;二是抓好内部审计监督。委托德州信合会计师事务所对三个直属单位20__经济活动中与经济责任相关的财务资料进行了专项审计,对审计发现问题责成有关单位抓好整改;三是迎接市审计局开展的内部审计工作情况现场督查、推进简政放权政策落实情况跟踪审计工作;四是开展了涉企收费专项清理规范工作、涉企行政事业性和中介服务收费专项检查、公款存放中的利益冲突和利益输送问题专项清理,收到良好效果。
三、廉洁自律,认真履行党风廉政建设责任制
认真执行《廉政准则》、中央“八项规定”、市委“八条禁令”等廉洁从政各项规定,认真履行党风廉政建设责任制,“一岗双责”。自觉置身于党组织和群众的监督之下,廉洁自律,求真务实。以《廉政准则》为镜,规范自己的言行,依法办事,时刻用党员标准严格要求自己,自重、自省、自警、自励,老老实实做人,踏踏实实做事。工作中不徇私情,不谋私利,严于律己,宽于待人,同时教育身边工作人员和家属、子女遵纪守法、廉洁自律。
一年来,虽然在工作中取得了一定的成绩,但也存在不足,一是学习不够扎实;二是开拓创新意识不强;三是深入基层调研少;在今后的工作中虚心地向班子里其他同志学习、向同志们学习,发扬成绩,纠正不足,争取更大的成绩。
述职人:___
20__年__月__日
【篇三】质监局个人述职报告范文
根据市委组织部的安排和部署,现将自己20__年以来的思想、工作情况简要汇报如下:
一、思想政治情况
一年来,自己始终认真学习党的十九大和十九届四中、五中全会精神,深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,坚持把理论学习作为加强党性修养和干好工作的第一位任务来对待,坚定理想信念、政治立场,严守党的政治纪律和政治规矩,在政治上、思想上、行动上自觉同党中央保持高度一致,坚定不移地落实市委、市政府的一系列决策部署,注重理论联系实际,加强质监业务知识和法律法规的学习,做到学用结合,创造性地开展工作。同时,认真开展“三严三实”专题教育活动,积极参加讨论学习,撰写心得体会4篇,查找自身不严不实问题8个,并认真进行了整改。坚持民主集中制,注重班子团结,顾全大局,服从分工,切实履行岗位职责,带头执行班子集体作出的各项规定,认真负责分管工作,有力推动了分管工作的顺利开展。
二、工作实绩方面
工作中,自己能够认真贯彻落实中央和省、市委决策部署,认真履行岗位职责,充分发挥分管部门的职能优势,全面落实深化改革举措,大力推动协同发展示范区建设。
(一)、产品质量监督工作。认真开展市级监督抽查工作,制定了《德州市产品质量监督抽查工作规范》,全年共抽查产品品种61种,抽查企业621家,抽查批次615批次,产品抽查合格率95.9%,不合格企业24家。进一步简政放权,将工业产品生产许可证获证企业年审工作下放到县局,召开了培训会议,及时进行调度检查,提交自查报告企业数229家,实地核查企业99家,责令改正企业7家。认真开展“调和汽油”、危化品、烟花爆竹、消防产品、“七类重点车辆、七种违法行为”和道路危险化学品运输违法行为、防水卷材和危险化学品领域等各项专项整治,督促企业落实质量安全主体责任,从整体上提高了产品质量安全水平。
(二)、法制工作。制定《德州市质监局法制建设年工作方案》,为推动法治质监建设提供了制度保障。组织一线执法人员认真学习《行政诉讼法》、《山东省行政执法监督条例》和省局《关于加强一线执法人员监督管理暂行办法》等规定,召开了德州市质监局法制培训暨警示教育会议,开展了案卷评查活动,有效地提高了执法人员的执法水平。
(三)、稽查工作。继续部署开展质检利剑行动,先后开展了农资、汽配、建材、钢材等产品的专项整治活动,市局稽查局共出动执法人员320余人次,检查企业156家,立案49起,有效震慑了各类违法行为。市局12365举报处置指挥中心适时在新浪微博和微信开通了官方公众平台,实现了工作时间在线受理群众举报和申诉,全年共处理各类信息1976起,有效业务330起,其中打假举报90起,质量申诉6起,业务咨询234起。受理业务及上级转办业务处结率达到98%以上。
三、廉洁自律方面
带头履行党风廉政建设责任制,在工作、生活和交往中,严格要求自己,认真执行领导干部廉洁自律各项规定,落实中央八项规定,坚决反对“四风”,清清白白做人,踏踏实实做事,时刻注意自己的一言一行,坚持高标准要求自己,不搞特殊化。坚持主动深入基层、深入一线进行调查研究,了解基层、企业对质监工作人员执行纪律情况的反映,接受内外监督,做到防微杜渐、防患于未然。在涉及行政案件办理过程中,坚决做到不许愿、不说情、不批条、不定调子,确保有关部门和工作人员依法办案,公正执法。严格遵守工作纪律,严格执行有关廉政规定、财务管理制度和个人重大事项报告制度。在管好自己的同时,坚持管好配偶、子女及身边工作人员,确保“身边”人员都能够遵纪守法。同时,充分履行廉政建设分管责任人的责任,狠抓了分管部门的党风廉政建设工作,确保了分管部门工作的正常开展。
回顾一年来的工作,尽管自己做出了很大的努力,取得了一定的成绩。但是距各级领导和同志们的要求还有一定的差距。新的一年里,自己将进一步明确定位,突出重点,强化措施,全力以赴,扎实工作,推动德州质监事业实现快速发展。
述职人:___
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