职工稳定就业证明(精选4篇)
职工特困证明1
特困、困难职工需提供的证明资料及家庭核算的相关要求
一、特困、困难职工需提供的证明资料
1、特困职工
(1)、北京市户籍证复印件
(2)、北京市最低生活保障金领取证复印件
(3)、子女就学所在学校开据的就学证明
2、困难职工
(1)、北京市户籍证复印件;
(2)、职工本人及家庭成员收入证明(无收入者提供所在街道出据的`无业证明);
(3)、子女就学所在学校开据的就学证明
二、家庭成员的界定
根据《北京市城市居民最低生活保障制度实施细则》(京民救发【20xx】516号)的规定:家庭是以婚姻和血缘关系为基础的一种社会生活组织形式,包括下列人员:
1、配偶;
2、未成年子女;
3、已成年但不能独立生活的子女;
4、户口所在地相同的未婚子女;
5、父母双亡且由祖父母或者外祖父母作为监护人的未成年或者已成年但不能独立生活的孙子女或者外孙子女;
6、民政部门根据本条原则和有关程序认定的其他人员。
注:已成家且有独立生活能力的子女因某种原因(如离婚、丧偶及无住房等)而与父母同住的,其收入与父母的收入分开计算。
三、收入核算要求
根据《北京市城市居民最低生活保障制度实施细则》(京民救发【20xx】516号)的规定,在核算困难职工家庭收入时应注意以下几点:
1、家庭中的无固定职业、无固定收入者按实际收入计算;在职人员、待岗职工、离退休人员及享受失业保险待遇的失业人员等,参照本市当年相关的社会保障标准计算收入。
2、核算收入时,应以职工实际所得收入为准,剔除职工应缴纳的养老、基本医疗、工伤、失业保险和住房公积金等费用,剔除后在职人员的收入计算不得低于本市当年最低工资标准。(要注意区别“工资总额“)
3、待岗职工基本生活费不低于最低工资的70%,目前为672元/月 。
4、因病享受劳保待遇人员的收入计算不得低于本市当年最低工资标准的80%,目前为768元。
5、在失业保险期内、享受失业保险待遇的失业人员,第一年按实际享受的失业保险金额计算收入;第二年按本市当年失业保险金低限标准计算收入。
职工特困证明2
招商银行天津分行:
xx先生/女士(身份证号xx)在我单位工作,工作xx年,用工形式( □正式□非正式),现任xx职务。最近三个月平均月收入为大写(折人民币)xx元。
本单位保证上述证明内容真实,否则,愿意承担相应的法律责任。
特此证明。
单位名称:xx(公章)
xx年xx月xx日
职工特困证明3
我叫xx,是xx公司职工,家中有三口人,我每月收入除加班只有1400元,因工作的特殊性很少时间回家照顾家人,就只能安排爱人在家带孩子,所以导致家中生活困难。
我的家庭情况是:
爱人:xx,1971年生,在家带小孩。一直没有工作也没有固定的收入。失业登记证:xx
儿子:xx,20xx年生,在xx小学就学,没有任何收入。由于全家的生活来源全部靠我一个人承担,目前收入低加之现在生活水平高,现在生活比较困难。
以上为我家庭困难情况说明,请各级领导核实。
情况说明人:xx
申请人:吴X,女,38岁,上海市普陀区人,现住在上海市普陀区xx。王X,男,13岁,上海市普陀区人,现住在上海市普陀区xx。王X,女,10岁,上海市普陀区人,现住在上海市普陀区xx。
关系人:王X,男,上海市普陀区人,原住香港九龙 街 号楼,于 年月日 在香港因公伤事故死亡,终年40岁。
查申请人吴X是关系人王X的妻子,王X是王X的儿子,王X是王X的女儿,王X生前负担吴X、王X及X的全部生活费用,特此证明。上海市普陀区人民法院 年 月 日
婚姻登记记录证明浙 婚证字 第 号当事人姓名: 性别: 出生日期: 年 月 日身份证号: 常住户口所在地: 根据当事人申请及声明,经查阅我处现存 年 月至 年 月婚姻登记档案资料,发现在本婚姻登记处有婚姻登记记录。申请人照片: 出证机关: 年 月 日
兹证明我单位_________,(男、女),_____年___月___日出生,至_____年___月___日止 □从未登记结婚;□离异后未再登记结婚;□丧偶后未再登记结婚。
我单位对所提供证明承担相应的法律责任。单位填写人签章:
单位组织(人事、保卫科)章
年 月 日 男人加油站¥关注男性生殖健康!单位名称:___________________________________ 单位地址:___________________________________ 邮政编码:___________________________________ 联系电话:___________________________________ 民政部有关负责人19日透露,我国传统的红、绿两色婚姻登记证书将在颜色和格式上有变化,以符合新的婚姻登记条例要求,并适应婚姻登记工作信息化管理的需要。
姓名性别于年月日参加工作,从事岗位,现年岁,系我单位职工(固定、非固定),该职工收入(稳定、不稳定、一般),每月应发工资总额元,实发工资总额元。
我单位对其所开的《职工工资收入证明》有真实性承担法法律责任。
单位公章:
年月日
在平日的学习、工作和生活里,大家一定都接触过证明吧,证明是以行政机关、社会团体、企事业单位或个人的名义凭借确凿的证据证明某人的身份、经历或某件事情的真实情况时所使用的一种书面材料。拟起证明来就毫无头绪?以下是小编为大家整理的2022职工离职证明模板(精选8篇),欢迎阅读与收藏。
职工离职证明1(用人单位):
鉴于(原因),根据《劳动合同法》第条第款第项的规定,本人现提出于年月日与单位解除劳动合同。
职工:(签名)
20xx年xx月xx日
签收人:
签收日期: 20xx年xx月xx日
职工离职证明2兹有本单位职工xxx,性别xx,年龄xx,身份证号xxx,住址xxxx。劳动合同期限为20xx年x月x日至20xx年x月x日。因xxx,根据《劳动法》规定,该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至xx年xx月份,特此证明。
员工签名:xxx
20xx年x月x日
职工离职证明3朱雅兰:
我们双方于 20xx 年 7 月 7 日签订的劳动合同,合同有效期为20xx年 7 月 7 日至 20xx年 7 月 6日,双方协商一至同意解除劳动关系,现根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定规定。现公司决定于20xx年11月19日提前一个月通知您,公司决定20xx年 12月 19 日起与您解除劳动合同,并根据劳动法规定一次性支付经济补偿金800元(包括但不限于解除劳动合同经济补偿金、加班费、代通知金、社保费用等)。请你收到通知之日起到与公司办理相关离职手续并领取本月应得的工资,20xx年 12 月 19 日起与您完全脱离劳动关系。
特此通知
员工签名:xxx
20xx年x月x日
职工离职证明4本人已收到广西麦隆酒业有限公司单位于20xx年11月19日发出的.《解除劳动合同通知书》。
员工签名:xxx
20xx年x月x日
职工离职证明5(职工):
鉴于(原因),根据《劳动合同法》第条第款第项的规定,本单位现定于年月日与你(解除/终止)劳动合同。请你于年月日前办理(解除/终止)劳动合同的相关手续。
员工签名:xxx
20xx年x月x日
职工离职证明6用人单位名称:地址:联系人和电话:
劳动者姓名:身份证号码:工作岗位:
入职日期:xx年xx月xx日最后一份劳动合同期限: 终止日期:xx年xx月xx日本单位工作年限:(其中依法合并计入的年限为 年 个月)
依据的法律条文:《劳动合同法》第条第款第项 终止原因(打√)
□劳动合同期满或工作任务完成□劳动者死亡或失踪 □劳动者达到法定退休年龄或开始享受基本养老保险待遇 □用人单位破产□用人单位停业
员工签名:xxx
20xx年x月x日
职工离职证明7兹有本单位职工xxx,性别xxx,年龄xxx,住址xxx。
劳动合同期限为xx年xxx月xx日至xx年xx月xx日。
因xxxxxx,根据《劳动法》第xxx条,第xxx款,第xxx项规定,本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。
员工签名:xxx
20xx年x月x日
职工离职证明8甲方:
乙方:
甲、乙双方于年经双方协商一致同意解除。
提出解除劳动合同为方。
原劳动合同终止期限为年
(1)由职工一方提出解除劳动合同的,不给予补偿。
(2)由企业方提出解除劳动合同的,应当给予经济补偿。经济补偿金额为元。
甲方(签盖)乙方(签盖)
法定代表人
或者委托代理人(签盖)
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