关于相关事宜的请示（精选13篇）
*****公司: 我公司经董事会批准,成立财务部门,编制三人,其中部门经理一人、会计一人、出纳一人；截至目前,财务部门有总账会计及出纳各一名，缺岗一人。
为满足公司基建期财务管理的需要，按照《新疆生产建设兵团*******公司财务人员管理办法》中相关规定，经我公司综合部、财务部考察并提交公司有关会议研究同意，拟录用****同志为财务部出纳，现将相关信息上报兵团投资公司人力资源部和财务管理部审查。以上请示，望领导批示为盼。
附件：*****同志个人简历及相关证书
新疆生产建设兵团*****有限公司
近来, 本进在对接收的稿件进行初审中, 发现部分作者的稿件存在一稿多投、重复投稿 (在其他杂志已发表的文章又投寄到本刊) 、论文大篇幅抄袭他人作品的现象。更为严重的是, 个别作者将一年前甚至数年前在其他杂志已发表的文章又投到本刊。这种稿件的出现, 影响了编辑部正常的工作程序, 给编辑人员造成时间、精力上无谓的浪费。一稿多投一旦造成“一稿多发”的事实, 对其他作者也是不公平的, 会使这些作者原本能够发表的文章由于没有版面而不能刊登, 导致本来紧张的期刊版面的浪费。
为避免一稿多投、大篇幅抄袭他人作品的稿件刊出, 本刊已经对投到本刊的稿件先行在相关数据库中进行了主题、关键词、全文比对检索, 再通过“科技期刊学术不端文献检索系统”对作者投稿全部进行比对检测, 对已经发表过的来稿、复制比例较高的来稿将不予进行稿件登记。
一稿多投、重复投稿、大篇幅抄袭文章一经证实, 本刊将择期刊登出该作者姓名和单位, 两年内本刊不再采用该作者的任何稿件。
德国政府对空中安全非常重视，留学生不能随身携带任何武器，包括刀子、枪支或其他利器上飞机，如果留学生因故携带了这些物品，也要在办理登机手续前，放入大件的行李中一起托运，否则将可能被德国海关扣留。
德国海关规定，非欧盟国家的旅客在入境时，只能携带价值不超过58.8欧元的个人生活用品，否则将被征税。不过这一条规定在被执行时是有一定困难的，因为德国海关并不能确定每一样物品的价值，在这一点上留学生可以适当灵活掌握自己的行李内容。
德国政府对于烟、酒等特殊产品，也有不同的免税规定：
1、德国入境旅客可以携带的烟草数量是：香烟200支或小雪茄100支、烟草250克或雪茄50支。
2、德国入境旅客可以携带酒类产品的重量是：22度以上的酒1公升或22度以下的酒2公升、含有敬酒的饮料2公升、普通葡萄酒2公升。
3、德国入境旅客可以携带的咖啡和茶类产品的重量是：咖啡粉500克或浓缩咖啡精200克、茶叶100克或浓缩茶精40克。
4、德国入境旅客可以携带的其他产品重量是：香水50克或花露水0.25公升。
留学专家说，留学生如果是结伴一起办理德国入境手续，则需要把每个人所携带的烟酒类物品分开装带，否则德国海关人员会认为此类物品全部属于一个入境者而要求其纳税。另外，留学生只有年满17岁以上，才能够携带酒精或烟草类物品进入德国国境，否则将被视为违法，咖啡类物品的携带限制年龄是15岁。
德国海关对于武器、弹药和新鲜的肉类都是禁止携带的，留学生要特别注意。
急需协调事宜的请示报告
致：
在贵公司各位领导关心指导下, 目前施工桩基施工已进入尾声，病房楼止水帷幕水泥土搅拌桩已经具备开始施工条件。现就目前的止水帷幕施工现场的一些急需协调解决情况向各位领导请示汇报如下：
基坑支护止水帷幕水泥土搅拌桩已经具备开始施工条件，现基坑东侧水泥土搅拌桩施工范围(4m范围内)存在园林绿化的5颗杨树及村民种植玉米、洋生姜等农作物，影响我方止水帷幕的施工。请贵公司尽快组织地方领导和所涉树木的园林单位、农作物的个人现场协调商议解决，以确保施工顺利进行。
为了保障以后施工的顺利进行，再次向贵公司请示以上急需协调事宜，恳请贵公司和贵公司各位领导加快协调进度，及时完成树木及农作物的移除工作，为施工创造良好条件。
感谢为盼！
今员工用餐刷卡机已维修好，为进一步加强员工餐厅管理，规范就餐秩序。共同营造温馨、舒心的就餐环境，让员工们吃饱饭、吃热饭、吃好饭。现就员工就餐的相关规定进一步重申：
一、用餐时间
1、中餐：11:30—12:15晚餐：16:30—17:30；
二、用餐规定
1、员工用餐实行个人刷卡制度，刷卡方可用餐，打菜员有权不给未刷卡或提前用餐的员工打餐；
2、就餐者应自觉服从餐厅管理，自觉遵守用餐秩序，按顺序排队就餐，做到注意礼让、有序，严禁拥挤、插队；
3、就餐者要做到文明用餐，餐厅内不得随意吐痰、吸烟、禁止喧哗；
4、就餐者要厉行节约，少量多次取餐，禁止剩菜剩饭；
5、就餐者必须在餐厅内用餐，禁止将食品及餐具外带使用，用餐完毕后要自行整理桌面并将餐盘放置到指定回收处；
6、若有吃晚餐的加班员工，请及时向本部门领导申请批准后，到行政部备案；
7、中餐补贴由公司支付，晚餐由各事业部或各部门支付；
8、若发现违反以上用餐规定的员工及打菜员，予以通报批评；情节严重者，予以经济处罚。
1、施工过程中如出现导致工期延误和材料的问题，施工单位必须口头和书面上报各专业工程师，如各专业工程师未能答复，要及时上报工程部负责人，如工程部负责人未能解决的，直接上报装饰一公司负责人，若不将问题上报，即视为无问题发生，因此而导致工期延误的，将由施工单位承担一切由此出现的后果和甲方损失，并处以相应额度的罚款；
2、各施工单位必须每天9：00—9：30派负责人或技术负责人参加工程例会，领会、提出和解决相关工程问题，并口述当天工作计划，未参会的将处以100元/次的罚款；
3、服从管理原则，工程部负责人及各专业工程师下达给施工单位的指令，施工单位必须严格执行，如发现未按文件或口头指令按时完成的，将处以扣除人工费1000元/次作为处罚，如达不到要求三次以上，施工单位无条件退场，甲方不负责任何费用；
4、装饰一公司标段内的土建收尾工作由施工单位全权承担，费用按总包报价原则执行；
5、施工单位每月20日前将次月材料计划、进度计划及资金计划上报至装饰一公司工程部，如未上报，将视为无材料需求，进度按我司工程师要求无条件完成；
6、材料验收，需严把质量关，不合格的材料不能收，如发现有不合格材料进场，由此产生的一切后果由施工单位一并承担；
7、施工单位所配备的上岗人员必须具备对口专业的上岗证件（譬如：电工证、安全员证等），如没有上岗证件，由此产生的一切责任后果将由施工单位自行承担
请各施工单位配合各专业工程师，严格执行以上制度，将工程保质保量按期完成。
单位名称（盖章）：法人代表（签字）：
一、关于农机购置补贴产品资质
《意见》规定,“除新产品补贴试点外,补贴机具应是已获得部级或省级有效推广鉴定证书的产品”。获得部级或省级农机推广鉴定证书产品经部级或省级归档进入补贴实施程序之后, 证书有效期到期没有换发新证的,鉴于农机产品制造、销售和购机者申领补贴存在时间差,对在推广鉴定证书有效期内制造的产品,其补贴资质在本补贴年度内继续有效,其他相关事宜由省级农机化主管部门结合实际统一作出明确规定。
农机产销企业应据实提供补贴机具推广鉴定证书有效期等信息,不得在制造日期上弄虚作假,不得虚假宣传和误导购机者。补贴机具的推广鉴定证书有效期到期后续证或换发新证的, 农机生产企业应及时向省级农机化主管部门提供新证;省级农机化主管部门可视情况重新组织归档。
补贴机具的推广鉴定证书被撤销,其补贴资质自动失效, 相关企业负责及时向省级农机化主管部门报告撤证情况,并停止相关产品的补贴销售。
省级农机化主管部门应按照《农业部办公厅关于切实做好当前农机推广鉴定工作的通知》 (农办机〔2015〕2号)要求,组织农机鉴定机构在本省农机购置补贴信息公开专栏上,将有效期内通过省级农机推广鉴定产品的企业名称、生产地址、产品名称、 产品型号、所属品目、证书编号、 有效期、鉴定机构等信息,以及撤证、换证等信息及时进行公开。
二、关于农机购置补贴产品归档信息管理
2015年,我部组织开展了两批部级农机购置补贴产品归档工作。考虑到绝大多数产品已进行了归档,原则上我部不再组织开展归档工作,今后由各省结合实际自行组织归档。
省级农机化主管部门负责将归档补贴产品导入全国农机购置补贴辅助管理系统,我部农机化司发布的部级农机购置补贴产品归档信息由各省参考使用,部级和省级归档的农机购置补贴产品均由省级农机化主管部门进行日常管理。如对部级和省级归档结果存有异议或生产企业要求调整完善的,省级农机化主管部门可结合部级归档依据和公平公正、实事求是的原则,对部级归档补贴产品归档信息进行必要的调整完善,并将调整完善情况通过部级和省级农机购置补贴信息公开专栏及时向社会发布。
我部不再受理农机产销企业关于部级归档农机购置补贴产品的信息变更工作。
三、关于农机产销企业在归档相关工作中的责任义务
按照权责统一的原则,农机生产企业应对其申报的农机购置补贴产品归档材料的真实性、 准确性和合规性负主体责任;农机生产及销售企业应对各省公示和公布的农机购置补贴产品信息表进行认真核对,并在补贴销售前负责确认补贴产品归档档次和产品信息的准确性。
对于完全因农机生产企业自身原因,导致本企业产品归入低档造成补贴额偏低的,补贴额在一个补贴年度内不作调整,按低档补贴。对于补贴产品的补贴比例畸高,或归档档次有误等情况,农机生产及销售企业应暂停补贴销售并主动向省级农机化主管部门和归档单位书面报告;企业未主动报告的,经举报反映查实,将暂停或取消该企业部分或全部产品补贴资格。归档错误产品已经补贴销售的,农机生产及销售企业负责按期退还购机者购买此产品多获得的补贴资金, 并妥善处理相关纠纷和矛盾;企业未按规定处理的,将暂停或取消该企业部分或全部产品补贴资格。因调低补贴额而引发纠纷的,必要时可作退机处理。
省级农机化主管部门应结合实际,进一步细化实化农机生产及销售企业的责任和义务。农机生产及销售企业应主动配合各级农机化主管部门调查,对拒不配合或提供虚假信息的,农机化主管部门应责令其限期整改, 整改不到位的应暂停其产品补贴资格或经销补贴产品的资格, 并及时报告我部,同时提出进一步的处理建议。
各毕业班：
为了有序有效开展好2014届毕业生后序工作，现将各项工作作如下说明，请各班班导师组织召开班会，及时说明提醒。
一、教学工作
1.本学年寒假放假时间为2014年1月18日至2月21日，2月22日报到注册。学生务必遵守校规校纪，若因特殊情况需离校或不能按时返校，必须完善请假手续。
2.请各班同学本学期选课前认真核对自己的人才培养方案及实施情况，并进行毕业资格初审，若有还未修满的课程和学分，务必在本学期期末选课时及时补选，下学期按时上课。
3.请各班同学于3月20日前将通过计算机国家二级等级考试的证书复印件统一收齐交到教学秘书陆老师处（明德楼538室，电话：023-62563061）
4．11、12月各专业系将组织学生进行毕业论文选题，确定毕业论文指导老师。请学生及时与指导老师联系，拟定论文写作时间安排，按照要求完成论文的撰写。2014年6月初进行论文答辩。
二、就业工作
1.已签就业协议书的同学，请及时将学院、学校持有联交学办保存。
2.若签订了实习协议或劳动合同的，也请复印一份交给学办存档。
3.准备出国的同学，若拿到国外大学的录取通知书后，也请复印一份交学办存档。
三、档案转接
1.毕业生党员应协调安排时间，按时参加党组织生活。学院在2014年4月启动毕业生党员关系转接办理。毕业生党员需要明确党员组织关系转接去向。
2.毕业生应明确个人学籍档案、户口的转接单位及详细地址。学院在2014年5月底启动毕业生学籍档案、户口迁移（只针对迁入学校者）的登记工作。
四、奖助贷补
1.下学期开学后各班两周内应上报第一学期奖学金汇总表。学院审核后，公示，无异议后上报学校。
2.办理了了助学贷款的毕业生，学校会在2014年6月初进行还款协议的签字工作，请及时关注。
3.下学期开学一个月内完成优秀毕业生、优良毕业生评选工作，请符合条件的同学按要求提交相关材料。
五、安全方面
1.请各班务必做好安全教育工作，如出行安全、实习安全、网络安全等教育，避免出现安全事故。
2.请各位同学务必保持通讯畅通，若有电话号码变更，请及时在班导师处备案。
经济与贸易学院学生工作办公室
一、为丰富部门员工业余生活、强健员工体魄，使员工具有良好的精神面貌，组建羽毛球兴趣小组，本小组成员在共同爱好羽毛球的基础上，提供相互沟通、交流的平台，相互督促、持之以恒，以期提升各自的羽毛球水平，热爱运动、乐观向上，有效活跃公司员工的生活氛围。为了能够得到更好的锻炼，激励组员坚持练习及兴趣小组的可持续性，特制定本通告，望各位组员能够积极配合、互帮互助、共同进步。
二、为方便沟通及交流，组建小组微信群，小组成员加入其中，组长为群主，新成员加入需经过群主审核，无羽毛球爱好的员工不得加入或予以踢出。
2.1微信群的作用：
组织练球、发布羽毛球练习课程及相关知识、关键球赛转播推荐、赛事参选等。
2.2微信群中聊天内容的界定：
群聊主要内容为协调沟通练球时间、场地等，不闲聊、不发布与羽毛球场地装备、训练、赛事等一系列的其他事宜，严禁广告、集赞、投票等消息；
2.3微信群提醒的要求：
请组中成员取消群内消息免打扰，以便大家看到有想去练球的消息，所有队员应及时给予回复，一方面避免相互错过，加大组员集体打球的几率，另一方面是对发言者的尊重；
三、小组将定期组织全员分享会，由于工作原因，各位组员难以每次参与，故定以下几点方便大家提前安排各方事情：
3.1小组会议时间：
每个月的第二个周六上午10点开始，结束时间以会议内容多少为准；每月只一次；
3.2小组会议地点：
南院车间最西侧（暂定）；
3.3小组会议内容：
近期各组员羽毛球训练情况介绍、心得经验分享；羽球专项训练；场地维护；
3.4小组会议要求：
小组成员球拍球鞋采购到位后，需带齐装备与会，以便于集体专项训练；小组成员因事晚到或不到，只需在群内发言即可； 3.5场地维护：
由于现所用场地为车间内成品库空地，为保持良好的练球环境，每次分享会后进行场地轮值打扫，轮值名单商议后公布； 3.6进出场地路线：
西侧门一律不得打开，所有小组成员需自车间北侧中间纺丝处的小门进出，行进路线为沿北侧成品库（原羽毛球场地，北侧后处理分割地域）至羽毛球场地，不得从生产车间内部及参观通道处（新刷地坪）来回进出。
四、小组不定期事项
4.1练球时间：
由于工作原因，除每月分享会外，不集中组织组员练球；组员闲时可在群内自行召集，其余组员看到消息及时回复即可；（建议组内成员根据各自上班时间自行约定练习搭档，时间统一水平相近的搭档共同练习会有较好的训练效果）
4.2练习、实战经验分享
除分享会外的其余时间，组员练球时或非练球时间均可以通过现场及小组微信群发布近期羽毛球赛事新闻及练习经验； 4.3兄弟部门羽毛球个人赛
练习一阶段后，召集兄弟部门或外部羽毛球爱好者进行羽毛球个人赛，以进行衡量近期训练状况，适应各种打法及节奏，取长补短。
五、小组活动经费
为促进大家交流、增进球技、强健体魄，增进组员练球的积极性，小组活动经费暂分为两部分：组员自筹与公司补助；
5.1自筹款项
每人按次收取，收取后统一记账统一花销，为练习用球费用，剩半桶球（6支）时进行下次采购，每一笔花销均公布一次结存，余款不足一桶球的费用时，再次收取； 5.2公司补助
集中申请，申请及领导批示表单会在小组微信群里公布，主要为练习及比赛用球、场地维护（场地胶带）、球网等花销；每一笔花销均公布一次结存；
5.3经费分配占比
平时练习用球为补助及自筹各半，比赛用球及赛前练习球自公司补助款项中支出；其余场地维护球网等均自公司补助中支出；每一笔花销均公布一次结存；
5.4用球价格区间分布
练习用球：羽毛球40-50元/桶（12支）或YONEX羽毛球（尼龙）50-60元/桶（6支）；
比赛用球及赛前用球：主要羽毛球60-70元/桶（12支）；
此价格为建议价格，与练球损耗及要求相关度较大，小组成员可开会提议后协商调整价格区间，也可自行带球练习；
六、微信群及小组练习强制性要求
6.1微信群言论内容：
群中连续三次，两个月内发布与羽毛球训练、比赛、经验等分享无关的事情的组员，由于群内无禁言功能，该组员将被踢出该群并小组除名； 6.2微信群内组员自行训练的召集
群内组员自行召集的训练，在群里发布后，各位组员应及时给予回复，连续两个月不发言、不回复、不出训练的组员将被踢出该群并小组除名； 6.3月分享会的参与
群内成员无直接重大理由，连续三个月不参与月分享会的组员，视为自动离组，将踢出群组并除名； 6.4兴趣小组与活动月
报名兴趣小组不等同于参加活动月的羽毛球比赛，但代表部门参加活动月的队员由组内产生，新员工羽毛球熟练度较好的可由组内成员或领导直接推荐进组，选拔后参赛，定下参赛名单后，其余小组成员均需服从部门安排，活动月期间优先进行活动月项目，参赛名单中队员需按时参加训练，无特殊情况且不服从部门安排、不参加训练的组员将予以除名；
七、本次通告为商讨版本，经部门领导批准将会进行调整修订及添加，望各位组员相互配合；
2014年工作要点
（征求意见稿）2014年，全县教育工作的总体要求是：深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会和市委四届三次全会、县委十三届四次全会精神，紧紧围绕开展党的群众路线教育实践活动主线，大力实施“科教兴县”“教育移民”战略，抓住均衡发展主题，以办百姓身边好学校为载体，突出内涵发展，探索改革创新，致力教育公平，加快推进教育治理体系和治理能力现代化，扎实开展教育强县建设，努力办好人民满意教育。
一、加强党建工作，坚实组织基础，着力强化政治保障
1.扎实开展党的群众路线教育实践活动。以为民、务实、清廉为主要内容，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，突出抓好作风建设，下大气力解决人民群众普遍关心、关注和反映强烈的突出问题，解决学校建设和发展中的瓶颈问题、短板问题，使干部作风师德师风进一步转变、党群干群关系师生关系进一步密切、群众工作能力进一步提升。
2.加强“三型”党组织建设。深入开展十八大、十八届三中全会和市委四届三次全会、县委十三届四次全会精神进校园、进课堂活动，把学习制度化、规范化、常态化。积极开展“五好”支部创建活动，以工作实践推进“三型”（学习型、服务型、创新型）党组织建设和“三优”（校风优、教风优、学风优）学校建设，高度重视工会、共青团、妇委会等群团工作和统战工作，不断加强群团组织建设，不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
3.加强干部队伍建设。坚持“双推双培”，重视青年骨干教师及学生党员发展，加大党员、干部培训及交流力度，不断优化队伍结构。规范干部选拔任用与管理，建立健全干部考核评价机制和激励约束机制。切实做好“四联四挂”（党员干部联系学生家长，挂钩学校或年级；联系后进学生，挂钩贫困家庭；联系青年教师，挂钩问题班级；联系课改项目，挂钩课题研究）工作，打造一支高觉悟、高素养、高水平的党员干部教师队伍，提高党员、干部服务基层和群众的能力。4.加强党风廉政建设。以落实中央八项规定为主旋律，狠刹“四风”，严明政治纪律和组织纪律，以优良党风带政风促校风、教风、学风。以正风肃纪为切入点，深入开展师德师风、教育经费、校务政务公开三项治理，排查廉政风险防控点，绘制权力运行图，规范权力运行机制，确保政令畅通。以师德师风建设为突破口，扎实开展 “五优一满意”（师德形象优雅、业务技能优良、常规考勤优秀、工作业绩优异、清廉本色优质，人民群众满意度不断提升）创建活动，切实治理教育“三乱”，深化政风行风建设。以督查、巡视和内审为主要方式，强化重点领域、重点环节和重点时段的监督检查，形成常态化监管机制，及时制止纠正违规违纪行为。以执纪问责为保障措施，制定党员干部责任追究办法和师德惩戒办法，保持办信办案的高压态势，实行“一案双查”，典型案例公开曝光，从严执行“一票否决”制度。
二、加快城乡统筹，优化资源配置，强力推进义务教育均衡发展
5.全面加快标准化建设。启动义务教育发展基本均衡合格县创建工作，全面实行学校标准化建设清单式和年度目标管理。进一步优化中小学布局结构调整，统筹实施义务教育薄弱学校改造工程、三峡后续项目、六大功能室建设，新建教学及辅助用房12000平方米，新建、维修运动场15片，进一步加大中小学标准化实验室、六大功能室和课桌凳标准化配置的装备力度，按照“村校达标、乡镇扩容、县城减负”的思路，力争中小学标准化率达80%。
6.办好百姓身边好学校。启动百姓身边好学校建设，制发《百姓身边好学校建设实施意见》，开展百姓身边好学校、好校长、好教师评选。健全校本特色项目评审、考核、奖励机制，规范学校特色项目建设与管理，指导学校加强校园文化建设，逐步形成“校校有特色、人人有特长”的办学局面。建立健全城乡学校共同发展机制，推动学区制管理和城乡学校捆绑发展等改革。发挥优质学校的示范引领作用，推进领雁工程建设，深化56所学校领雁帮扶活动和城区学校反哺农村学校行动。
7.扎实推进教育信息化建设。全面推进“三通两平台”（宽带网络校校通、优质资源班班通、网络学习空间人人通和教育管理、教育资源公共服务平台）建设，建成14个乡镇中心机房，建好教育城域网，全面完成62个“教学点数字教育资源全覆盖”项目建设任务，努力形成覆盖城乡各级各类学校的教育信息化体系。加强教师信息技术培训、能力测评，提高主动应用的能力。实现学生资源信息化管理。
8.稳步推进重点工程建设。加快巫山中学龙门校区三期工程建设。完成南峰小学B区主体工程、福田镇教育资源整合一期工程建设和教育民生项目年度目标任务。
三、加强分类指导，完善教育体系，致力各类教育协调发展
9.加强学前教育。启动第二期学前教育三年行动计划，加快“一乡（镇）一园”建设步伐，新建、改扩建幼儿园15所，进一步扩大普惠性学前教育资源。贯彻落实《3—6岁儿童学习与发展指南》，加强学前教育常规管理和教研指导，规范保教工作，提高保教质量，防止和纠正学前教育“小学化”现象。力争学前三年入园率达80%。
10.促进普高发展。进一步改善普通高中办学条件，不断拓展普通高中教育资源。探索建立高中教育资源共享的公共平台与共享机制，切实推动普通高中学校之间、普通高中与中等职业学校之间、高中学校与高等院校之间的联系与合作，为多样化发展创造条件。注重职业准备教育，强化选修课程、实验课程、技术课程教学，增加学生学习的多样化和选择性。修订完善高中教育质量评价奖励办法，加强高考志愿填报指导，进一步提高投档、录取质量，确保高考上线率保持在90％以上，重本率有新突破。
11.彰显职教效益。进一步巩固“园校互动、校企融合”办学特色，积极打造特色专业和精品课程，实现错位发展和特色发展。推进校企深度合作、产教深度融合，注重学生实验、实训、实习，形成工学结合、工学相长的教学模式，不断增强职业教育吸引力，建成职教园区创业孵化基地。进一步强化学生生涯规划教育，巩固中职招生规模。不断完善覆盖城乡、重点产业和主要人群的职教体系，开展职业技能培训2万人次、职业技能鉴定5000人次。
12.巩固特教成果。全面推进“全纳教育”和“融合教育”，进一步加大残疾儿童随班就读比例，积极开展针对适龄重度残疾儿童的送教服务，努力提高适龄残疾儿童受教育率。进一步改善特殊教育办学条件，不断提高教学与医疗康复仪器设施设备使用效益，确保特殊教育质量。努力推动特殊教育由义务教育阶段向两头延伸。
13.支持民办教育。进一步落实和完善民办教育发展的支持政策，调动全社会参与教育的积极性，鼓励引导民间资金投资办学。探索完善民办教育分类管理制度，进一步引导举办者落实责任，改善办学条件，规范办学行为，提高办学水平。
14.发展继续教育。深化“三教统筹”改革。进一步完善社区教育的组织机构、经费保障等体制机制建设，协调建立高唐、大昌、两坪乡仙桥移民新村社区教育试验点，逐步建立覆盖县、乡、村的全民终身教育网络。积极开展革新性扫盲试点工作，推动成人高等教育发展。
四、坚持立德树人，实施素质教育，竭力促进学生全面发展
15.强化德育实效。深化“中国梦”主题教育，加强社会主义核心价值观教育和“三爱”（爱学习、爱劳动、爱祖国）教育活动，努力培育和践行社会主义核心价值观，增强学生的社会责任感。开足开好品德与生活、品德与社会、思想品德、班队（团）等课程，做好学科教学德育渗透，提高课程育德实效。常态化开展“学雷锋”“光盘行动”等主题教育，发挥活动育人功能。进一步完善 “五自五爱五感恩”德育模式，抓好中小学生“三个常规”，抓实学生行为习惯养成教育。全面强化学校德育工作考核。
16.深化“减负提质”。全面落实“减负十条”“提质十条”规定，完善“减负提质”督导与责任追究制度，探索建立学生课业负担监测和公告制度，标本兼治减轻学生过重课业负担。切实落实“1+5”行动计划，丰富课程辅助和学生社团实践活动，积极开展环保、科普、禁毒、消防等专项教育，全面增强学生的创新精神和实践能力。坚持日巡查、周抽查、月等级考核和常规调阅制度，进一步强化教学管理。
17.加强心理健康教育。落实心理健康教育课程，开展心理健康教育培训。推动学校建立学生心理档案，设置心理咨询箱（电子邮箱），开通心理辅导电话，加快建立心理咨询室，建立应
对心理突发事件的预防预警机制。
18.加强体艺卫工作。牢固树立“健康第一”思想，广泛开展阳光体育运动、大课间活动，落实学生体质健康监测，建立学生体质健康反馈整改机制和学校体育工作挂牌督办制度，组织举办全县中小学生田径运动会。开好音乐、美术课程，切实落实“2+2”项目，积极探索“半日”特长活动，广泛开展形式多样的校园艺术比赛和艺术展演活动，促进学生生动活泼地全面发展。进一步加强学校食堂、饮用水、厕所管理，落实学生健康体检、预防接种等传染病防控措施，加强食品安全管理。
19.加强语言文字工作。深入宣传贯彻《国家通用语言文字法》《语言文字规划纲要》。加强写字和书法教育，积极开展书法家进校园活动，规范校园语言文字和师生汉字书写。力争达到三类区县城市语言文字工作规定要求。
五、坚持人才强教，提升师德师能，大力加强队伍建设
20.纯正师德师风。以“正三风肃六纪治三乱”为重点，持续开展正风肃纪专项行动，全面强化教职工劳动纪律和“十项禁令”“十项制度”“十条公约”的落实，建立学校、学生、家长、社会等广泛参与的师德师风舆情监督网络，坚持师德“一票否决”，努力塑造教师“静心、修德、创新、感恩、奉献、清廉”的品质。
21.优化队伍结构。健全教师补充和管理机制，严格教师资格准入制度，争取补充中小学教师160名、幼儿教师20名，适当补充校医，加大教师转岗培训力度，逐步化解结构性学科教师短缺矛盾。推进绩效工资分配制度改革，稳定农村教师队伍。严格岗位管理，对超编学校富余人员实行合理分流。探索建立教师、校长管理流动机制，促进优质师资有序流动，推进教师、校长资源均衡配置。
22.强化培训提高。创新教师教育机制，深化国培、市培、县培、校培“四培联动”，坚持“走出去”“请进来”“送下去”，加大音、体、美、信息技术等紧缺学科教师的培训培养力度，积极做好教师全员培训，全年培训教师8000人次。加强培训基地和培训者队伍建设，整合培训力量和课程资源，不断完善教师培训师资库，提高培训的针对性和实效性。
23.突出示范引领。大力实施“六大行动”“十百千工程”，加大市级骨干教师、名师、特级教师的培养力度，做好县级第二批骨干教师评选工作，评选表彰首批县级名校长、名教师和“首席班主任”。建好名师、骨干教师、班主任工作室，建立名师、骨干教师科研工作经费补助制度，切实加强骨干教师、学科带头人、名师的管理和使用。争取建立教师奖励制度，表彰奖励优秀教师、优秀教育工作者和在教育教学中有突出贡献的教职工。
六、推进教育改革，积极创新实践，奋力增强发展后劲
24.推进教育科研改革。牢固树立“科研兴教”意识，持续深化“133生本高效课堂”和小班化教学实践，建立“问题牵引，以学定教，互动探究”的学习共同体，建构多元、开放、包容的课堂教学，打造“三小”（小问题探讨、小专题培训、小课题研究）校本教研体系，培育巫山特色教研文化。积极组织开展市、县级生本高效课堂教学大赛、研讨会、现场会。指导学校开发开设特色校本课程。
25.推进招生考试改革。严格执行义务教育免试就近入学政策，完善学区制和九年一贯对口招生，妥善化解义务教育阶段择校矛盾。进一步扩大县域内高中招生指标定向分配到校比例。进一步强化中职招送生考核，引导初中毕业生合理分流，确保普职大体相当。积极开展初高中学生学业水平考试、综合素质评价工作，主动适应高考改革新理念引领下的课程设置、评价办法、教学方式等改革。
26.推进评价方式改革。严格目标管理，健全目标责任管理、考核办法，突出过程性和发展性评价，进一步强化民意调查和民主测评，不断深化学校自律、部门监管、家长和社会参与的质量评价体系。更新人才培养观念，抓实抓好学生综合素质评价。
27.推进后勤管理改革。积极推进财政国库集中支付和公务卡制度改革，完善报账制财务管理体制。进一步完善义务教育保障机制公用经费管理办法，完善建立按学校工作总量和综合考核等级相结合的绩效工资分配制度。进一步加强预决算管理，加大经费监管力度，严控学校债务。
加强国有资产管理，严格执行收支两条线。
七、重视教育民生，维护和谐稳定，倾力促进教育公平
28．切实做好教育民生实事。进一步加大农村寄宿制学校和教师周转房建设力度，新建农村教师周转房10000平方米和学生生活用房10000平方米。巩固营养改善计划实施成果，进一步完善农村中小学食堂硬软件建设，提高餐饮许可率，加强多维监管，进一步规范首尝、留样和销毁等环节管理，指导学校落实周食谱制定、预算、营运、结算和月决算，确保食品、资金安全。构建营养改善计划供餐公共服务体系和市场依法参与长效机制，实行大宗食品统招配送。
29．有效实施资助救助帮扶。全面落实好国家各项资助政策，持续做好大学新生生源地助学贷款工作，依法保障符合条件的进城务工人员子女接受义务教育，进一步畅通入学绿色通道。多渠道、多形式开展关爱救助工作，妥善照顾和培养好留守儿童、失依儿童等困难群体，持续做好适龄儿童、教职工免费健康体检及女职工特殊疾病保险工作。积极组织教职工开展丰富多彩、有益身心的文体活动，进一步做好关心下一代工作。
30.全面维护校园安全稳定。进一步完善安全稳定责任机制，坚持学校主体责任和党政同责、一岗双责，积极推进平安校园建设。完善安全稳定台账，强化安全隐患排查整改工作，切实做好矛盾纠纷排查调处，加强食品卫生、交通、消防等安全工作，深入开展校园及周边环境综合治理，坚持城区、片区校园安全联防联控。广泛开展适合师生特点的安全教育活动，定期组织开展应急演练，不断增强师生安全意识和自救互救能力。重视信访工作，及时办理和回复信访件。健全安全事故倒查问责制度，逐步完善人防、物防、技防相结合的防控体系。
八、强化服务职能，促进依法治教，努力提升管理水平
31．强化依法治校。依法全面执行国家课程标准，依法维护教育活动的正常秩序，形成良好的校风、教风和学风。指导学校推进章程建设，形成完备实用的制度体系。推动学校健全重大事项集体决策规则，完善民主决策程序。深入开展法制宣传教育，推进法律进课堂，提高师生法治观念和法律素养。进一步加大对非法办学、违规办学的治理力度。积极开展依法治校示范学校创建活动。
32．强化民主管理。切实落实《教职工代表大会》规定，加强教代会建设，保证学校教职工代表大会的组织和运行符合规定。深化校务、政务公开，推进信息公开和办事公开，保证教职工、学生、社会公众对学校重大事项、重要制度的知情权。进一步健全行政争议解决机制，认真做好教师、学生申诉工作。推进学校家长委员会建设，促进学校与家庭的沟通与合作。深入开展“绩效之家、民主之家、温暖之家、文明之家、安康之家”创建活动。
33.强化教育督导。全面贯彻落实国家《教育督导条例》，进一步完善学校挂牌督导制度，加强督学队伍建设。围绕教育改革发展大局，以义务教育均衡发展基本合格县创建工作为抓手，做好乡镇（街道）教育工作考核，开展减负提质、常规管理等专项督导，做好各级各类教育质量监测工作。强化教管中心和机关科室行政管理、业务指导职能，落实蹲点指导制度。
34.强化教育宣传。树立大教育宣传理念，把握正确舆论导向，拓宽信息宣传渠道，进一步完善信息宣传工作长效机制，深入挖掘报道教育改革动态，发出好声音，传播正能量，为全县教育事业科学发展营造良好的舆论氛围。健全教育热点舆情快速反应机制，积极主动回应教育热点问题和网络舆情。进一步提高“巫山教委网络电视网”（素质教育平台）制作水平，办好《教育动态》等内部信息刊物。
1、由“中建城市建设发展有限公司”出具“退函”，说明因落户原因，需要重新签订三方协议，公司同意已签三方协议作废。
2、三方协议单位由“中建城市建设发展有限公司”（在京单位）变更为我单位上级单位“中国建筑第六工程局有限公司”（在津单位），新的三方协议信息参照《中建六局三方协议填写要点》（见附件1）填写，学院及学校盖完章后，请将新的三方协议寄回单位。
3、填写《2014届外地院校非天津生源应届普通高校毕业生进津就业申请表》（见附件2）。
（1）此表为办理落户的重要手续，请参照《中建六局三方协议填写要点》认真填写此表当中的“毕业生个人资料”信息和“用人单位资料”信息；
（2）表格填好后请打印两份，找学校毕业生就业主管部门盖章；
（3）请将经学校毕业生就业主管部门盖章的《2014届外地院校非天津生源应届普通高校毕业生进津就业申请表》（一式两份）寄回单位。
4、天津院校或外地院校天津生源毕业生不用填写《2014届外地院校非天津生源应届普通高校毕业生进津就业申请表》，重新填写新的三方协议即可。
5、新的三方协议及《进津就业申请表》于2014年3月30日前邮寄
到单位。
回寄地址：
北京市海淀区三里河路13号中国建筑文化中心一层南侧中建城市建设发展有限公司人力资源部赵漫收
邮编：100037
1、眉山市公共资源交易电子服务平台的主要功能是什么？
答：眉山市公共资源交易电子服务平台主要功包括以下方面：一是建设工程招标项目网上开标、评标系统和会员诚信库的建设。二是政府采购网上开标、评标系统及政府采购反拍竞价系统。三是完成土地（矿权）交易项目网上报名、缴纳保证金系统。
2、投标人怎样通过交易平台参加建设工程的投标活动？
答：投标人在眉山市公共资源交易电子服务平台系统注册成为诚信库会员，办理CA数字证书及含电子印章，凭CA数字证书登录交易平台购买招标文件、交纳保证金，网上答疑、投标等活动。
3、投标人怎样成为诚信库会员。
答：投标人在眉山市公共资源交易电子服务平台上按照注册内容填写并上传资料，通过CA数字证书签章，提交证书原件到眉山市公共资源交易中心审核，审核通过后进入诚信库会员。
4、什么是CA数字证书？
答：数字证书相当于网上的身份证，它以数字签名的方式通过第三方权威认证有效地进行网上身份认证，帮助各个实体识别对方身份和表明自身的身份，具有真实性和防抵赖功能。与物理身份证不同的是，数字证书还具有安全、保密、防篡改的特性，可对企业网上传输的信息进行有效保护和安全的传递。
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6、电子交易服务平台新老系统过渡阶段企业投标怎么办？
答：电子交易服务平台在新老系统过渡阶段，请投标人仔细阅读招标公告中获取招标文件的网络地址和招标文件中的具体要求，旧系统（.cn）中招标的项目将按原流程进行招标和开评标。新系统(.cn）将与新系统并行至2011年12月份。
相关政策的建议
海安高新区地处城关镇，区域范围全县第一，地理位置十分独特，境内现有四级以上农村等级公路100余条，400余公里；各级农村河道130多条，400余公里；家沟家塘1000余条，300多公里；需要适时监管防止粪便直排的畜禽养殖户1000余户。为切实加强以“五位一体”（农路管养、河道管护、垃圾处理、生态养殖、素质教育）为主要内容的农村环境长效管理，以“六整治六提升”为主要内容的村庄环境整治及2016年启动的“优美乡村”建设，以“水清岸绿、河道无杂物、能养鱼”为主要内容的“清水工程”创建等综合督查，根据县整治办、县清水办、县“河长制”办公室要求，我区必须成立8人以上的农村环境综合整治专职督查、考核队伍，需落实督查用车两辆。建议县相关部门出台农村环境督查用车、经费支出等相关政策，确保此项工作正常开展、落到实处。
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