创意员工生日会方案（精选10篇）
分公司编制内所有员工
二、福利项目
1、生日蛋糕：员工生日当天，由行政部负责在中卫xx蛋糕房采购生日蛋糕，在当天下班前由行政部当面发放给生日员工，并代表企业祝福员工的生日；
2、生日贺卡：分公司统一采购生日贺卡，贺卡上由总经理签字送上祝福寄语（寄语由行政部提供），于员工生日的当天随同生日蛋糕一起发送给生日员工；
3、生日餐劵：由行政部统一采购生日餐劵，于员工生日的当天随同生日蛋糕一起发送给生日员工，餐劵由员工自由支配，分公司不做其他要求；
4、员工生日当天在完成工作前提下可提前2—4小时下班。
三、责任部门
行政部：负责收集员工的生日日期，负责蛋糕、贺卡的采购以及相关
费用的申报
四、经费预算
1、生日蛋糕：100元/人；
2、生日贺卡：免费；
3、生日餐劵：500元/人，限厨师及门卫以外员工享受；
4、生日红包：200元/人，限厨师及门卫享受。
五、发放规定
1、分公司全体员工可享受当年的生日福利；
2、员工生日的出生日期以行政部收集的信息为准；
3、可以享受此福利之日起，该年度已错过的生日不予补贴；
4、根据分公司实际情况如员工生日期间回家休假，则到岗后生日蛋糕不予补发，餐劵福利继续享受；
【活动时间】：
20XX年XX月XX号
【活动地点及安排】：
18：00 XX饭店集合。先吃顿好的在说嘛，至于去哪里吃?到底又吃什么，这个就8是偶想的拉，木哈哈
20：30 XXKTV。2个半小时了，大哥，吃什么都该差不多了吧。OK，既然好了，就应该安排其他节目了，苏州个破地方，真是要啥都没有，只好去唱歌了挖，(PS：酒吧没开门呢，票票猪闪边不要罗嗦)唱歌可是我的强项啊，正好是我苏州歌神大展神威的时候了啊!“我使用双截棍啊，哼哼哈嘿!挖哦…………”
22：30 XX酒吧。相信很多帅哥美女都还没尽兴吧，OK没问题，交给小弟我了。那么我们就去酒吧狂欢吧，周三酒吧很便宜的，这个到时候报我们票票哥的名字就行了。(我还需要报么?#80鄙视一下他)
凌晨…………夜深人静，正是杀人的好时间。大家请自由安排吧，晚安!
【活动费用及预算】：
吃饭和KTV均AA制，每人大约费用90——100元(吃饭含蛋糕鲜花40-50元，KTV40-50元)，这个是小鱼鱼报告的每人预算，谁要我出钱我和谁急#4。
【参加方式】：
以自愿参加(报名截止到15号晚上12点)和邀请相结合的方式参加。
以上是一个草案!相信很多FANS们看了都会觉得不爽，是吧。OK，大家放心，偶是不会让你们失望滴。那么......现在开始正式活动时间计划表#28(这个标志表示我极度自信的`意思，不懂的小白请靠边站)。
生日布局
1)、舞台背景板
2)、跨度20米的巨型充气拱门
3)、高级PVC空飘类物料气球(飞艇、汽车模型)
4)、汽车模型和飞艇
5)、空中舞星
6)、雨阳篷
7)、彩旗
8)、条幅
9)、广告雨散太阳伞
10)、折叠式的广告休闲椅
11)、统一的活动服饰
12)、地方报纸和电视媒体
(开个玩笑，大家别生气，木哈哈)
认真点了
当然是我们最最可爱的蛋糕拉，由老2负责采购(忘记拿蜡烛你就是猪)
当然是最最需要送上的鲜花拉，由小鱼鱼采购
当然是最最重要的生日kiss拉，由拉拉队长负责采购
当然是最最不能忘记的生日歌曲拉，由票票猪负责采购(弄的没人会唱你就是狗)
当然如果能有些助兴的小道具就更加好了，什么气球啊，喇叭啊，锣鼓啊，什么的，木哈哈。
那么，生日礼物捏?可不要叫偶去负责，偶很忙滴。
最后，如果忘记了，那么你们就全是猪，那就是——订酒店。
饭店内的布局(见附件平面效果图，由谁负责呢?反正我不会做，木哈哈)
详细活动执行方案
白天：自己上班，该负责的人去负责搞自己的事情去吧。
晚间：大-片放送(DVD)、生日专题片播放(FLASH)
完蛋了，在这样开玩笑下去，我估计要被海扁了，木哈哈!
晚上时间：18：00—凌晨：00
活动安排流程
17：30工作人员到位布场
18：00人员陆续到场，礼仪小姐迎接寿星老
.播放音乐热场(谁负责带放音乐的啊)
18：15—18：17 主持人热场
18：17—18：20 主持人对本次生日活动作简单介绍
18：20—18：22 劲歌：拉开生日party序幕(生日歌拉，不要乱想，木哈哈);
18：20—18：30 热舞：寿星答谢前来参加生日的朋友们(青春奔放，时尚感强，恶心死大家，木哈哈，实在不行也不要为难他了，就唱歌吧，边唱边舞)12
18：30—20：30 eating(有没有高手来表演2个神秘魔术啊?没有?那么女子武术呢?不会也没有吧……一多汗，真逊，那就只能搞搞聚餐小活动吧)
PS:不要忘记结束前切蛋糕哦!
20：30—20：45 GOGOGO，去观前唱歌(记得订位置，还是老2搞吧)，这年头不唱歌怎么出来混啊!
20：45—22：45 唱歌(我不想对这种事情也花很多力气去策划安排，谢谢!)
22：45—22：50 我要回家，大家还想继续的就去酒吧吧。
22：50以后 夜深人静……正是杀人的好时间!既然我都走了，还关我P事埃
一、目的
为体现公司对员工的人性化管理和关怀，并以此增进员工对公司的认同感和归属感，特开展这一民心工程。使员工真正地融入到公司的大家庭中，进而保持良好的工作心态，与公司共同发展，推进公司企业文化建设。
二、活动时间
每月月底，晚上7:30—9:00
三、场地安排
如果是搞生日派对的话就选择公司篮球场。如果是KTV的话，场地就视情况而定。
四、活动对象
1、当月生日的员工
2、邀请员工直属领导参加
3、有文艺表演者带节目提前报名参加
五、具体细节如下
1、设置生日专栏。
可在公司设立一个员工生日专栏，每天对过生日的同事员工附上生日祝福。
2、短信祝福
由宣传培训科同事向当天生日的同事员工编发祝福短信。
3、集体活动 在月底，举办一次本月生日人员的集体生日party，如去KTV或在公司篮球场开展集体生日会等。若当月生日的人数较少，就两月月一季度举办一次。
六、前提工作
1、每月25日前统计下一月生日人员名单以及具体生日时间。以员工登记表上生日日期为准。
2、提前一天准备生日贺卡，并提前一天把贺卡及生日小礼品送到生日员工手上。
3、每天10点前把生日员工名单以及祝福张贴于生日专栏上。
七、经费预算
1、礼物：20元内每人（一年礼物资金大约2万6）
2、集体生日会：500元左右每次。（视具体人数适度增减。）
八、时间安排及人员安排
若是在公司篮球场举办集体生日会的话，时间为每月月底晚上7:30—9:00。
由本月生日员工自愿参加。原则上各部门不得以加班为由阻挠员工参加，特殊情况除外。
其他员工可在生日会准备小节目为当月生日的员工送上祝福。前提：在生日会前报上节目名称以及表演人员，需要道具的话可提前说明，视具体情况为表演者提供道具。
九、其他
生日蛋糕、水果、饮料、零食等视当月生日人数的多少而定。场地布置主要负责人是宣传培训科，可邀请后勤部以及其他部门人员协助。场地布置主要在生日会举办前做好准备工作。并提前通知当天6:00—9:300篮球场的其他一切活动暂停。
酒店行政委员会成员及部门经理 生日的员工（附名单）
四、1、2、3、4、5、6、五、1、2、3、4、六、1、活动流程： 主持人致开场白 总经理致生日贺辞 切蛋糕仪式 赠送生日礼物
脑筋急转弯、酒店知识竞答 游戏
费用预算（合计：￥）： 生日会自助 游戏小奖品： 生日礼物： 照片冲洗等杂费 活动细节：
开场：尊敬的各位领导！亲爱的各位生日明星们，大家下午好！很高兴在这美好的时刻能够邀请大家齐聚在此，带着甜蜜，带着微笑，带着温情，带着祝福，为各位本月生日的同事们庆祝这个难忘的生日，一起分享生日的喜悦。从此我们的生命里又多了一个特别的日子！灿烂只为你，祝福送给你；亲爱的同事们，祝愿您生日快乐，岁岁平安！XX公司XXXX年X月员工生日正式开始！
2、总经理致辞：首先让我们以热烈的掌声邀请酒店总经理XX先生/女士为本月生日的同事们，送上最诚挚的祝福！有请！......谢谢XX总的祝福。
3、切蛋糕：请XX总留步与本月的生日明星们共同完成这美好温馨的切蛋糕时刻，请工作人员推上生日蛋糕（关灯），大家一起为生日明星唱响生日快乐歌（音乐响起）！请生日明星们围绕生日蛋糕上前一步，许下您心中美好的愿望！祝福酒店生意兴隆、祝福家人安康、祝福生日明星们心想事成！吹——蜡——烛！（亮灯）就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽！请易总与生日明星代表为我们切下美好的第一刀！（XX负责将蛋糕推下并分蛋糕）
4、5、送礼物:请XX总为本月生日的员工送上生日礼物！（XX负责准备）机智抢答 同事们，大家甜甜蜜蜜地享用了蛋糕后，下面要转动下我们的大脑参与到我们的游戏环节——机智抢答！规则：每道题读一遍——读题完毕——主持人喊“开始抢答”——在场人员举手答题。回答正确者奖励小礼物一份（工作人员负责发奖品）。犯规：“开始”前答题不算、未举手答题作废。（问答见附件2）
6、游戏
游戏一：快乐呼啦圈（工作人员 负责准备道具摆放、发奖品）
参与人数：6人，2人一组
道具：呼啦圈3个，针若干，针线3根
规则：由两人上场比拼，一人一边摇着呼啦圈，一边穿着手中的针，另一人递针给队员，就算胜利！
游戏二：齐心协力背靠背（工作人员负责准备道具摆放、负责发奖品）
参与人数：10人，2人一组（尽量男女搭配）
道具：气球（吹好）若干
规则：两人面对面夹着气球，然后通过转动身体将气球转到两人之间背部然后用力互相压破，时间最短为胜。期间不能用手，当气球掉落地面须重新开始。
游戏四：顶橘子（工作人员负责准备道具摆放、发奖品）
参与人数：全部人员
道具：橘子若干个
规则：领导和员工一起将橘子顶在头上，不能用手扶，然后按主持人安排做动作，比如下蹲，起立，扭腰，跨凳子，相互之间除了接触外也允许使用吓唬等手段，按坚持的时间长短算胜负。
7、结束语：
带着我们的祝福，带着我们的祈祷，今日我们把欢乐放飞。各位亲爱的同事们，生日会即将结束，再次大家生日快乐，今后我们会努力策划出更多更好的交流活动。让每位员工都感受到酒店领导对员工的关心及这个大家庭的温暖，请大家多提宝贵意见，谢谢！四月生日会到此结束！多谢中西餐厅的大力配合！谢谢大家的参与！
附2：问答题目
脑筋急转弯
1、黑人和白人生下的婴儿，牙齿是什么颜色？ ——答案：婴儿没有牙齿呢
2、楚楚的生日在三月三十日，请问是哪年的三月三十日？—— 答案：每年
3、家有家规，国有国规，那动物园里有啥规？ ——答案：乌龟
4、什么人每天靠运气赚钱？—— 答案：运煤气的人
5、什么东西肥得快，瘦得更快？—— 答案：气球
6、右手永远抓不到什么？—— 答案：右手
7、人在不饥渴时也需要的是什么水？—— 答案：薪水
8、中国人讲什么话？ ——答案：中国话
9、苹果树上有二十个熟透的苹果，被风吹落了一半，后又被果农摘了一半，那么树上还有几个苹果？—— 答案：五个
10、和尚打着一把伞，猜个成语？—— 答案：无法（发）无天
11、中国人最早的姓氏是什么? ——答案：姓善
人之初 性（姓）本善
12、人体最大的器官是什么？—— 答案：胆
胆大包天
13、戒烟为什么要戒两次呢？——答案：戒了左手还要戒右手
14、谁会连续摇头半个小时以上？—— 答案：看球赛的人
为促进物理学系工会老师沟通交流，增强教职工满意度与归属感，激发员工的工作积极性和热情；丰富员工业余生活，通过给予的员工生日福利，切实体现党委、工会对教职工关注、关爱，让所有工会会员感受到大家庭的温暖。
一、适用人员： 物理学系全体工会会员
二、福利项目：
1、生日蛋糕券
统一购买生日蛋糕券，在员工生日当月发给员工。
2、观影活动
每个月在20号左右公布本月观影安排，组织员工看电影。
三、责任部门：
为了增强本食府团队精神，加强员工归属感，进一步推动企业文化建设，形成良好的企业向心力和凝聚力，让每位员工切实感受到近水山庄大家庭的温暖，特制定以下员工生日福利方案（自2011年8月1日起实施）。
一、适用人员：近水山庄所有员工
二、福利项目：
1、生日惊喜：30元/人标准（生日礼物或者生日红包）
2、加餐券（1人/张）：凭券可在传菜部免费领取 “长寿面一碗”。原则上加餐券本人当日使用有效，如员工生日恰逢休息等其它原因，可延后或提前使用。
3、生日祝福
人事部在每月25号前筛选下月度生日人员名单，并附上生日的祝福语，以通告的形式粘贴于宣传栏。
三、具体要求：
1、人事部在每月25号前筛选下月度生日人员名单及具体生日日期(以身份证或是各个部门统计的实际时间为准)，以通知形式交总经理审批，并且负责加餐券的制作（盖章后生效）。
2、审批后的人员名单复印，人事部、采购部（如果生日惊喜是生日礼物）及各部门负责人各留一份。
3、各部门负责人提前一天到人事部领取生日惊喜、加餐券。
4、员工生日当天早上，由总经理（或部门总监）会同部门人负责人亲自把生日惊喜、加餐券送给员工并给予祝贺。
四、费用预算
平均每月员工生日费用成本价为510—610元。员工生日每人每次36—38元（成本价），具体如下：
1、生日惊喜：30元
2、加餐券：28元（成本价6-8元）
3、本食府员工170----200人，平均每月14--16人生日。
成文：谭成凰审批：
目的：此项活动是打造和提升公司企业文化的一项实践，并进一步加强企业的向心力和凝聚力。通过这
种人文关怀活动，让员工在感受到公司大家庭融洽氛围的同时，加强员工归属感，并通过公司提供的平台和机会，学会感恩。
活动周期：
1、根据员工人数按部门/事业部每1—2个月定期举行员工集体生日活动（具体活动范围见方案，各部门/事业部可以根据具体情况确定生日活动的内容）。
福利：
1、生日活动当天，参加生日活动的员工将能够获得公司1天的带薪假期；
2、每月在公司视频广播上将当月寿星名单和所在部门公布，并送上生日祝福；
3、每次生日员工活动，购买一批学习或者励志的书籍由各事业部或管理中心总经理签名后送给生日员工作为生日礼物；
4、给每个寿星在生日活动当天亲自送上贺卡一张，贺卡由人力资源部写好，给各事业部/管理中心总经理签字；然后购买蛋糕、相应的礼物、总经理签名的贺卡，在生日活动当天将礼物发给员工。
5、在员工生日当天由员工关系人员通过短信平台给其发送生日祝福短信。
6、一张生日祝贺金（超市购物卡）＋生日贺卡。
活动范围：
员工生日活动共分为户外、室内及公益活动三种：
1、户外活动系列
目的：锻炼员工吃苦耐劳的精神加强沟通理解，体现团队凝聚力提升员工间的协作精神。方式：请专业定拓展公司或由各事业部/部门行政主管组织，到郊外参加定向运动。（备注：也可与其他相关业务公司联谊搞活动，节省费用，还能增加员工社会交往）
具体内容：根据生日员工的人数，由部门/事业部各行政主管负责组织定向运动、拓展运动、骑单车、爬山、市内一日游、烧烤、沐足、泡温泉等活动。
2、室内活动系列
目的：放松精神，丰富员工生活，增加员工交流。
方式：由部门/事业部行政主管负责组织确定，在室内进行休闲娱乐活动。
具体内容：根据生日员工的人数，由部门/事业部各行政主管负责组织看电影、聚餐、唱K、生日Party
等活动。
如：员工生日组织聚餐，可于聚餐结束后，组织一些活动(大概要一小时的时间)：玩游戏、吃蛋糕、发礼品(约30—50元/份)。可设计一些带有团队协作色彩的互动游戏环节，游戏
中设奖项，获胜者可得精美小礼品；也可以组织大家一起跳一些简单的舞蹈，将活动推向
高潮。
3、公益活动系列
（1）生日爱心奉献之旅
目的：1）激发员工的社会责任感；
2）树立员工良好道德观和价值观；
3）回馈社会，塑造公司良好的社会形象。
方式：慰问儿童福利院或残疾人协会或是希望小学，给他们捐款捐物或做些力所能及的工作。
（2）保护自然，珍惜家园
目的：1）激发员工的社会责任感；
2）树立员工爱护环境，珍惜资源，减少浪费的意识；
3）回馈社会，塑造公司良好的社会形象。
方式：到山林进行义务植树活动/到公园收集垃圾等。
经费/预算
按100元/人；
活动经费申请及后续宣导：
1、员工关系人员每月25—30日，将下月生日的人员名单发给各部门/事业部行政主管，由行政主管根据各部门/事业部具体情况将活动方案报给员工关系人员，员工关系人员按预算标准及人数将费用提取发给各部门/事业部行政主管用作生日活动经费。
英德利大酒店，你我的家。
二、活动时间：
每二月一次，时间23小时(晚上20：30开始)，具体时间视客情而定。
三、活动形式：
茶话会、联欢会等形式。
四、活动地点：
一楼中餐厅大厅。
五、参加人员：
当月酒店员工生日、酒店领导、当月生日员工所在部门经理。
六、活动流程：
酒店领导致辞生日员工代表发言赠送贺卡联欢会分尝蛋糕(请酒店领导与生日员工代表共同切生日蛋糕)摄影留念。
七、具体事宜：
1、将当月生日员工姓名和生日祝福语，制作成彩色宣传画，张贴在当月餐厅黑板报上橱窗栏内刊登、祝福。
2、举办生日party后，将活动摄影照片张贴餐厅黑板报橱窗栏中并赠送给其本人留念。
3、联欢活动以在大酒店中餐大厅举行(卡拉ok、化妆舞会为主，其间穿插游戏、诗朗诵等活动)。
①邀请酒店领导表演节目，鼓励员工上台唱歌表演等，展示才艺。
②视情况请生日员工所在部门出节目助兴。
③小游戏(男、女步调一致跑、踩气球、抢凳子、猪八戒背媳妇等)。
④纪念品(生日雨伞、茶杯、美容套件、米老鼠手电筒)。
⑤合影留念。
准备：※ 人事行政部(PA)代表提前一天跟寿星所在部门的成员约好时间，要
求全员须对寿星本人保密
※ 人手一杯饮料(冬季香飘飘、夏季百事可乐)、寿星纸质小皇冠(数量
依据当月实际人数而定)、蜡烛、打火机、蛋糕(面积依据部门人数而定，详见下表)
内容：
PA代表携带礼物、蛋糕(已拆封)、寿星皇冠登门说明来意; 寿星加冕;
点蜡烛仪式——邀请其部门成员参与;
愿望点点录——齐唱生日歌，寿星许愿，邀请其可分享自己的祝愿及在公司、部门的点滴等;
切蛋糕——邀请寿星切第一刀，若不只1人，则按照女士优先的顺序轮流切一刀，剩下由PA代表来分配蛋糕，务求人手一份;
福利目的：
为了营造温馨和谐的工作环境和氛围，体现公司人文关怀的企业精神，让每一位员工切实感受到大家庭的温暖，从细节入手，关心员工，激励员工，加强员工们的归属感和与企业之间的凝聚力，特制定本公司员工的生日福利方案。
福利项目：
一：生日专栏
每月1号在专栏公布本月生日员工姓名，日期，并附上生日祝福（员工照片、生日日期、对公司的贡献、上级领导寄语）。二：生日卡片
请公司内部的设计人员设计生日卡片，统一印刷公司logo和总经理印刷签名，提前1天手写上生日祝福，生日当天放置员工工位。三：生日祝福
请好友提前写祝福卡或录祝福视频，生日当天送至生日员工。四：生日礼物
购物卡、现金红包（100元）或多样性的礼物（保密原则，当日给予惊喜）五：生日休假
根据任务情况，生日员工可在当天提前1小时下班，带薪休假。六：生日party 当月生日员工数量超过10人，可开展集体生日趴。
具体执行：
1、人事行政部每月28日之前整理好下月度员工生日名单及日期（以身份证日期为准）。
2、由人事行政部提前准备好生日员工的生日礼物，生日当天送到生日员工手中。
发放对象：
1、公司全体已办理入职的员工可享受当年的生日福利，（不含兼职、试用期和已经提离职的员工）；
2、员工生日的出生日期以行政部收集的信息为准；
3、可享受此福利之日起，该已经错过的生日不予补贴；
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