初中语文教师个人简历（共11篇）
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姓 名： 王XXX
性 别： 女
民 族： 汉族
出生年月： 1983年9月10日
婚姻情况： 未婚
身 高： 160cm
体 重： 44kg
户 籍： 安徽安庆
现所在地： 广东广州
毕业学校： 淮北煤炭师范学院
学 历： 本科
专业名称： 汉语言文学
毕业年份： 年
工作年限： 二年以上
求职意向
职位性质： 全 职
欲从事岗位：中小学类-初中语文教师;中小学类-高中语文教师;
工作地区： 广东广州 ;
待遇要求： 3000元/月 不需要提供住房
到职时间： 三天内
教育经历
时间 所在学校 学历
209月 - 2006年7月 淮北煤炭师范学院 本科
工作经历
工作地点1：南京市景明佳园小学
时间范围： 2006年9月 - 年7月
担任职位： 中小学类-小学语文教师
工作描述：
刚走上工作岗位的生涯至今历历在目.走上讲台的老练,上课的.行云流水让我不禁感谢大学时艰辛地付出.一份耕耘一份收获!!一年来班主任这个角色使我更坚信了教师这个职业的神圣,使我更坚信了此生我就爱上了你—-教师，我将为此付出毕生!
工作地点2：桐城市石河高中
时间范围： 2007年9月 - 月
担任职位： 中小学类-高中语文教师
简短个人自我介绍：
本人系本科毕业生，已工作2年多，特别是在文字构造方面有较强的功底，在大学期间创办《沁心苑》文学社并任社长一职。毕业后先后在小学和高中任教,受到学生和领导的一致好评.本人具有良好的思想品质，善于与人沟通，善于与人协作，能独立完成工作，本人思想开放，工作热情高，易于接受新事物，有吃苦耐劳的精神，期待着伯乐的出现，立志用平生所学为贵单位贡献力量。
发展方向：
本人系本科毕业生，已工作2年多，特别是在文字构造方面有较强的功底，在大学期间创办《沁心苑》文学社并任社长一职。毕业后先后在小学和高中任教,受到学生和领导的一致好评.本人具有良好的思想品质，善于与人沟通，善于与人协作，能独立完成工作，本人思想开放，工作热情高，易于接受新事物，有吃苦耐劳的精神.希望与同事共同探讨教学,力求自己更大的进步. 希望贵校能给予更多的机会展现自我.从而提升自我,完善自我。
基础教育的发展情况着实的影响着国家未来的国际竞争力。随着经济起飞, 近年来国内不断的实施教育改革, 而任何教育改革的议题, 最后一定会落实到教学。提升教学质量是教育改革的核心课题, 而教师在提升教学质量的过程中, 扮演着举足轻重的角色, 是改革成功的重要因素。所以本研究将以初中教师为研究对象, 对其教学领导取向作分析, 并深入了解其个人背景对教学领导的影响情况。
教师的教学领导行为涵盖许多促进学生持续学习的教学方法, 并可创造教学气氛。领导的本意是领导者企图影响被领导者, 让被领导者完成领导者所订定的目标之过程, 就教师教学领导而言, 班级的领导过程也包括下列的四项因素: (1) 教师 (班级的领导者) , (2) 学生 (班级的被领导者) , (3) 教师影响学生的方式 (教师领导方式) , (4) 班级的内外环境;这四个要素决定了班级领导的成败。在教学的过程中, 教师引导学生产生学习活动, 而学生因人格特质、习惯、能力的不同, 彼此交互作用并产生不同的回馈, 构成一个互动体系, 进而达成教育的目标。
教师教学行为, 会因研究者的观点与重点不同而有差异;学者们对教师的领导行为对学生所产生的影响作过广泛的研究 (从小学至研究所) , 所得的结果也显示出教师领导行为对学生之学业成就确实具有影响。其中国外学者, Baker (1996) , 将教师的教学领导模式分为四阶段, 第一阶段:教师必须融入学生之间, 对新的学习经验没有偏见;第二阶段:教师变得能注意学生需求、观察周遭的环境, 对任何线索更有警觉性, 并能证实结果;第三阶段:教师需分析情况并有所计划, 再藉由经验判断修改计划;第四阶段:教师提交课程活动计划和课程目标, 决定实行方法并能履行计划和评量结果。Baker的教学领导模式分为四个重要取向: (1) 行动取向 (2) 任务取向 (3) 思考取向 (4) 关怀取向 (如图1) 。
本研究将运用Baker (1996) 所编制的“教师教学取向量表”, 作为本研究之工具, 以对上海地区初中教师之教学领导的取向做一番探讨与了解。
二、研究方法
(一) 研究问题
1. 上海地区初中教师之教学领导取向分布情况为何?
2. 上海地区初中教师之教学领导取向是否会因其背景不同而有所差异?
(二) 研究对象
本研究是以上海市初中教师为母群, 共在19个区, 抽取20所中学教师作测验 (因有的区域学校数目较多, 就抽取2所) , 先在每个区域中采随机抽样, 抽取施测学校之后, 并在每个抽取的学校中采立意抽样法, 每所发放30份问卷, 共发出份问卷600份, 回收580份 (回收率96%) , 经删除填答不全的问卷后, 有效问卷为512份 (有效回收率85%) 。
(三) 教师人口变量
本研究所指之教师人口变量, 包括性别、年龄、教育背景、服务年资、教学领域等六项。
1. 性别:分为男性与女性两类。
2. 年龄:分为29岁以下、30～35岁、36～40岁、41～45岁、46岁以上。
3. 教育背景:专科、本科、硕士、博士。
4. 服务年资:分为1～5年、6～10年及11年以上。
5. 任教学科:分为语文 (中文、英语) 、人文社会 (政治、历史、地理、心理) 、理工化 (数学、物理、化学、生物、讯息科技) 、音体美劳、其它。
6. 兼任行政职:教师未兼行政、教师兼任行政。
(四) 研究工具
本研究是以本土化之“教师教学取向量表”为测验工具, 主要测量教师教学领导模式。测验内容共分为六层面来探讨教师的领导教学取向。六层面分为:教学 (teaching) 、学习 (learning) 、表现 (performance) 、效能 (effectiveness) 、学生的感受 (student perceptions) 及自我知觉 (self-perception) 。四个领导取向则分别为:A.思考取向B.关怀取向C.行动取向D.任务取向, 并根据取向性质分为, 影响型、实现型、支持型、理论型等四种类型教师。本测验共十二题, 即每一层面都有两题, 六个层面共有12题;每一题都有A、B、C、D四个叙述项, 故共有四十八个叙述项。其总和必须为120分。此量表之中文版问卷的信效度相当不错:A、B、C、D四个分量表的信度 (Cronbachα数) 分别是0.77, 0.81, 0.81, 和0.67 (陈羿君, 2000) 。
三、研究结果与分析
(一) 初中教师教学领导取向之分布情况
由表1结果可知, 初中教师之教学领导取向分布情形, 以介于行动取向与任务取向之间者最多 (192人) , 属于实现型, 其次为介于行动与关怀取向之间, 属于影响型 (181人) , 再其次为介于任务与思考取向的理论型 (79人) 。分布最少者为介于关怀与思考之间的支持者型 (60人) 。
行动取向的教师特质:是以设立目标、决定、履行、评量等行为特质。教学时, 会较积极投入教学, 喜欢尝试新点子;善于教导学生改变行为, 并鼓励实践力行;行事果断、爱指导;且自认为自己是重行动与结果的人。
任务取向的教师特质:是以思考、创造、分析情况、计划行动、实验和改变等行为特质。教学时, 会维持现况、保守自制, 并监控学生的表现;擅长教导学生培养反省能力, 强调概念的意义, 感受敏锐, 且自认为自己是深思熟虑, 具洞察力的人。
思考取向的教师特质:具有机警、察觉行为、观察情况、注意线索证实等行为特质。教学时, 较重视逻辑思考, 并强调解决问题;善于教导学生逻辑思考问题, 并增进智慧技巧;注重科学素养、爱理性分析;且自认为自己是爱冷静思考, 对概念有兴趣的人。
关怀取向的教师特质是:具有同情、关心、担心、热衷等行为特质。教学时, 会分享自己的感受, 并强烈响应学生的表现;擅长教导学生培养价值观, 并适时伸出援手;重视人性需求、易感性投入;且自认为自己是爱关怀他人, 重视他人的人。
(二) 教师教学领导取向与背景变量之关系
本研究主要讨论初中教师之人口变量在教学领导取向上是否有显著差异存在。运用ANOVA分析, 检定其差异性, 并使用Tukey作事后组间比较。
1. 不同性别教师在教学领导取向之差异分析
由表2分析发现, 不管男女教师在思考取向方面分数最高, 任务取向的分数皆最低。其中在关怀取向方面, 女教师分数较明显高于男教师;其它的三个取向, 男女教师差异并不大。
2. 不同年龄教师在教学领导取向之差异分析
由表3结果发现, 不同年龄层之教师其教学领导取向间并无显著差异存在。但就平均值而言, 不管哪一年龄层教师皆在任务取向呈现最低分。其中, 在思考取与行动向方面则以46岁以上教师的平均分数最高。而在关怀取向方面, 则以41～45岁之教师的平均分数最高。在任务取向方面则以30～35岁之教师分数较高。
3. 不同教育背景教师在教学领导取向之差异分析
由表4之结果得知, 教师的教育背景会影响其教学领导的取向;其中具有硕士学位之教师在思考取向均高于专科、本科毕业之教师。而具有博士学位之教师在关怀取向部分显著高于本科毕业之教师。
4. 服务年资与教师教学领导取向之差异分析
依据表5分析结果显示, 教师之服务年资, 在思考取向、关怀取向、行动取向及任务取向上都没有达到显著差异。但就平均值来看, 不管是服务年资在哪一群组, 皆以任务取向与行动取向分数最低。而在关怀取向部分, 服务年资在6～10年之间的教师分数明显低于1～5年及11年以上之教师。
注:*p<0.05
5. 不同任教学科之教师在教学领导取向之差异分析
由表6得知, 在任教学科部分, 思考与关怀取向两部分有显著差异存在。其中, 在思考取向部分, 任教于理工化类教师高于音体美劳类之教师。虽然在关怀取向方面, 各任教学科教师之间虽然没有差异存在, 但就平均值来看, 音体美劳教师高于其它学科之教师。而整体来看, 不管是哪一个教学领域任务取向之平均值还是最低的。
注:*p<0.05, ***p<0.001, ◎表两组之间无显着差异存在。
6. 兼任行政工作与否在教学领导取向之差异分析
在兼任行政职位与否, 由表7显示, 在思考取向与行动取向两部分有显著差异存在。其中在思考取向部分, 未兼行政职位之老师其平均值些微高于兼任行政职务者。而在行动取向方面, 兼任行政职位者的平均方数高于未兼任行政职务之教师。
注:*p<0.05, **p<0.01。
四、结论与建议
(一) 结论
经由实证研究结果, 本文得出以下结论:
1. 本研究之结果发现, 不管是从教师之教学领导取向分布状况或是从人口变项来探讨, 上海地区初中教师皆以行动与任务取向 (实现型) 占较多数, 而以关怀和思考取向 (支持型) 分布最少。
介于行动与任务取向之教师 (实现型) , 是以课程内容为教学中心。他们重视学生对上课内容的熟练度, 特别是知识和技巧的价值, 因为他们很坚持学生应该要能实际运用这些技能和知识。而介于关怀与思考取向间的支持型教师, 是以人为中心, 会亲自参与学生的学习过程, 此类教师乐意与学生分享学习经验, 胜过于分享教学数据。
本研究结果与Baker (1996) 之研究结果并不相同—以支持型最多, 理论型最少。当然这也反映出中国人长期以来在应试教育的背景下, 老师的教学模式是以熟练课本内容为主, 而不是运用引导、启发、分析、思考与体会去带动学生, 让学生能将新知识与自己的生命经验作结合, 并整合出自己的新思维。西方教育是以人为教学过程的中心, 他们重视学生的参与过程、分享感受胜过于课本内容, 他们教会学生钓鱼, 并不直接给鱼吃。在国内一片教育改革的声浪中, 其实我们更应回归到老师的教学领导方式作探讨。
2. 不同背景之初中教师其教学领导取向, 部分具有差异性存在, 特别是在教育背景、教学领域、兼任行政职与否等方面。在教育背景方面, 具有硕士学位之初中教师, 在思考取向部分明显高于专科、本科毕业之教师。思考取向特质教师, 是机警且具有观察力, 特别是对学生的行为, 会寻找线索了解其因果关系;教学时, 他们善于引导学生作逻辑思考与解决问题, 一起作理性分析。而, 具有博士学位之初中教师, 在关怀取向部分则明显高于本科毕业者。关怀取向教师, 人性化特质非常明显, 善于关心、同情学生, 热中服务他人;教学时, 他们擅长于培养学生价值观, 喜欢分享自己的人生经验, 对学生的表现也会强烈响应。由此结果显示, 教师的教育背景在某些方面, 也会影响其教学领导方式。
3. 不同教学领域的初中教师在教学领导取向方面具有差异性存在。教授理工化领域之教师在思考取向方面, 明显高于音乐、体育、美劳三领域之教师, 这表示, 理、工、化教师喜好逻辑思考, 善于观察、注重科学素养, 对概念化的思维非常有兴趣, 但相对的在关怀取向部分, 也比较弱。而音体美三个领域教师, 在关怀取向部分分数最高, 这可能是因为这些课程是素质教育的一环, 所以此些老师重视人性关怀、会感性投入;对学生的学习反应会有强烈响应与关怀。
4. 教师兼任行政职位与否会影响他们的教学领导取向。在思考取向部分, 未兼行政职务者, 高于兼任行政职务者, 这可能因为兼任行政工作老师业务繁忙, 相较之下备课时间相对减少, 所以也无法深入察觉学生行为、观察情况、注意线索证实。而在行动取向部分, 兼任行政工作者高于未兼行政工作教师;兼任行政工作教师因为行政工作的管理训练, 在教学时会较重视目标设定、履行与评量等行为特质。他们也擅长改变学生行为, 鼓励实践力行;在学生心中是个行事果断、做事有效率的老师。
(二) 建议
1. 学校多举办创意教学研讨会, 增进教师教学领导能力
本研究结果发现, 教师教学领导类型是以行动取向与任务取向之实现者居多, 此类型的教师认为有效率的教学是先让学生对上课主题产生热爱, 教师才能将系统思考技巧传授给学生。他们认为学习者的主要任务是熟练课程内容, 故会设计良好的教学和学习策略, 以促使学习者达成这一目标。整体而言, 这样的教学方式, 太过重视课本内容的教授, 无法带动学生灵活思考, 引发创造力。所以建议学校要多举办创意教学法的研习活动, 让教师们透过研习活动, 互相观摩与学习, 以增进教学时引导学生思考与创新的技巧。
2. 学校课程安排需考虑到教师教学领导类型的差异性
本研究结果发现, 具有研究生学历之教师, 教学时较喜好逻辑思考、科学验证, 但也很有爱心与同理心。理工化领域教师重视观察、逻辑、解决问题;音乐、美术、体育类老师, 则较重视学生的感受;教师兼任行政职位与否, 他们的教学取向也不一样。所以在此建议校方, 在课程规划与安排时, 除了考虑教师专业外, 也需将教师的教学领导模式列入考虑。这样一来, 才能将“对”的老师摆在“对”的课程上, 不仅学生受益, 教师也会具有成就感。
3. 后续研究建议
本研究以文献探讨及实证研究法进行问题的厘清与探索, 所获得之资料虽然客观, 但是仍然有陷入量化研究的缺失。教学领导领域之研究, 国内外以量化研究较多, 因此未来研究者可以考虑运用质化研究, 实际的进入中学教室, 观察教师教学领导行为及学生的学习情形, 或是应用实验设计方式加以探讨, 使教师引导学生学习模式能够更清楚的被了解, 以提升教学质量;若能以多种方法进行研究, 应可提升研究之可信度。
摘要：本研究主要在了解上海地区教师教学领导取向的分布情形, 及不同背景变量之教师在教学领导取向的差异情况。研究结果发现:教师的领导取向以行动及任务取向最多, 思考与关怀取向最少。而教师的教学领导取向在教育背景、教学领域、兼任行政职务与否等方面都具有显著差异存在。
参考文献
[1].陈羿君.教师教学领导能力与学生对教学领导之学习认知分析-以高雄县六所技术学院/科技大学为例[M].高雄:复文出版社, 2000.
关键词：品格修养；教学手段；写作型教师；专业成长
一、初中语文教师队伍中存在的问题
1、教师素质参差不齐。现任初中语文教师，大致有三类。老牌师范毕业生、民师转正和近年师范院校毕业生。第一类个人素质、业务能力、师德建设等方面都比较好。第二类根据历史不同时期政策转正，教师的教学理念跟不上时代的要求，教学手段落后，自身素质不高。第三类多为高考扩招后中考或高考上的师范院校毕业生，因而自身业务素质和敬业精神难免有先天不足的现象。
2、个别教师职业道德低下。初中语文教师绝大多数具有良好的职业道德，但是我们也不能否认一些教师缺乏社会责任心，他们不安心教育工作，耐不住寂寞，抵不住各种名利的诱惑，表现为工作自由散漫，体罚或变相体罚学生时有发生。
3、教师的学科结构不合理。初中语文教师的学科结构最为短缺的是地理、历史、生物、音乐、美术、体育、通用技术等小科教学的教师。还有个别学校，因没有专业教师，微机课、实验课根本无法开设，严重浪费了教育资源，影响教育公平。
4、教师普遍存在职业倦怠。部分教师不满足自己的工作和生活状态，对自己缺乏远大的理想追求，工作中动力不足，缺乏热情和责任。教学中不求创新、教学方法单一陈旧，对待学生缺少恒心、耐心和爱心，方法简单，易与学生发生冲突。
二、初中语文教师成长的“三部曲”
1、前提：必须注重个人品格的修养。车尔尼雪夫斯基曾说过：“教师想把学生塑造成什么人，自己就应当是这种人。”既然选择了教师这一职业，就意味着我们的整个人生航程将面临着一种人格上的挑战。
2、手段：做一个有情人，并善于以情导情。假如语文不能以感情浸润学生的心田，那么无论是思想教育，还是语言知识的训练，都不能收到预期的效果。语文教学是师生双向情感交流的活动，教师要善于用自己的情感来激发学生的情感体验，在教学过程中，教师渗透了怎样的情感，学生就从中体会出怎样的情感。一个有魅力的，能吸引学生的语文教师，在她的课堂中会处处洋溢着激情，而这种激情会激发学生的情感潜能，勾起他们对知识的向往和渴求，从而调动他们学习的主动性和积极性。
3、关键：尽可能充实自己，做一个寫作型教师。“腹有诗书气自华”，我认为，能否激起语文课堂这片“涟漪”，还来自于教师长期的自我修养和积累。语文课是一门包罗万象的课，学生经常把语文教师当成是“上知天文，下知地理”的人，如果教师能在课堂上旁征博引、引经据典，定能吸引学生的所有注意，更激发他们浓厚的学习兴趣。但是要做到旁征博引、引经据典，就要求语文教师平时更要广泛的博览群书，网罗各种知识，成为一个饱读诗书的教师，让学生打心眼里敬佩你。同时，也要让他们觉得，这样具有广博知识的语文教师正是自己汲取知识的好对象，我们的很多名师、很多特级教师都是博览群书的教师，如：以勤奋著称的赵谦翔说：“（自己）所能做的只是笨鸟先飞，一个劲地飞，硬背《古文观止》，死扣《说文解字》，穷翻《辞源》《辞海》，朝朝暮暮沉浸在古今诗文的鉴赏里”；名师高万祥的书房“陈列着人类古今中外文明的思想精华，宛如一个拥有百万精兵的将军，而他的每一个‘士兵’，几乎都是人类的思想大师。”
三、初中语文教师的自我修养
1、爱语文，如痴如醉。设立语文学科，从1904年的《奏定学堂章程》计起，少说也有100历史了。往大语文的方向讲，可以上溯千余年。但时至今日，对“语文是什么”、“语文姓什么”、“语文干什么”还在吵吵嚷嚷。不过，这也正说明语文的博大精深和源远流长。语文学科的许多说不清道不明的内涵就是他颇具魅力的表现。语文工具性与人文性的统一，语文与生活的紧密联系，语文与中华文化的密不可分，语文与世界文化的交流互动，都昭示着语文天生的与其它学科不一样的独特魅力。
2、深爱语文，就必须为语文付出一生。要研究语文规律，完善并丰富语文的内涵和外延，厘清语文学科过去、现在和将来的若干问题，找到语文学科的自我。要研究语文课程，努力寻找语文作为一门课程的特点和规律，力求让课程更优化更科学化，以更好地为培养学生的语文能力、语文素养和情感价值观作好专业准备。要研究语文教材，甄别教材的多种功能和价值，优化组合语文教材所蕴藏的教育教学价值，为学生指引使用语文教材的科学路径，保证教材发挥其最大的作用。要研究语文教法，虽然教无定法，但一定有法，应寻找能使学生课堂收益最大化的语文教学法。除此，还要研究学生的语文基础、学习语文的软硬环境和语文的智能等。对语文的爱有多深，你走近语文才会有多近，对语文的爱有多广，你才会清楚语文的外延有多广，对语文的爱有多久，你才会对语文痴迷多久。
3、爱课堂，敬业乐业。语文课堂是学生学习语文知识、形成语文能力并得到情感价值观熏陶的主阵地，是师生共同学习进步的快乐场所。优秀的语文教师一定深爱着自己的语文课堂，一定会被语文课堂的多姿多彩所陶醉。
4、爱学习，甘于孤寂。信息社会已把地球变成了村庄，信息的快速交流加速了知识的运用和更新。“至乐无声唯孝悌，太羹有味是诗书”。一名优秀语文教师，一定会让学习生活化，把学习与工作、生活的关系运作得恰到好处。
四、通过反思来促进成长
由于教学反思可以有效提高教师的教学效果，所以很多学校的教学管理工作也把教学反思作为教学工作的一项重要内容，规定教师一学期要写多少篇教学反思。但是这种硬性的规定，往往导致教师的反感，不能收到好的效果。而如果是教师自发地去写教学反思，是真正有针对性地写教学反思，则另当别论，教师在每一个典型课堂教学之后，针对经典教学案例进行的教学反思则是教学水平提高的关键，也是教师总结自己教学实践的开始，在这个过程中，教师可以冷静地审视自己的教学实践，审视教学中的成功之处、失败之处。
理论的重要性对青年教师来说已不言而喻，作为一名教师要时刻补充自己的理论知识，不断地进行自我学习，只有这样才能适应新时代的教育要求，才能使自己趋于完善，才能更好地把知识传递给广大的受教育者。
参考文献
[1] 彭耽龄主编.《普通心理学》（修订版）.北京师范大学出版社，2004年5月版
（大同市矿区晋华宫中学 张 叶）
为了进一步加强教师个人的自我发展与完善，积极进取，努力工作，特制定教师个人研修计划。
一、指导思想
以“求真、求实、求效”的工作理念做后盾，以提高教师专业能力为重点，以提高教师综合素质为前提，开展个人研修。
二、研修要求
1、提高自身素质
具有高尚的道德情操，远大的理想和抱负，敬业爱岗，任劳任怨，淡泊名利、不求索取，把提高自身修养作为第一研修内容，从小事做起不断进取，超越自我。
2、加强理论学习
通过参加集体学习及自学等方式认真学习新理念，及时把握课改的前沿信息，并努力运用于课堂教学实践之中。
3、立足常规教学
潜心钻研本学段教材，以上好每一节课为前提，不断总结和反思自己的课堂教学，逐渐突显出个人的教学风格和教学特色。
4、注重经验积累 积极撰写教学反思、案例和论文，将教学过程中的点滴感悟记录下来；随时上传到小学语文论坛和个人博客里，以便达到资源共享，优势互补的效果。
三、研修内容
按照个人工作特点制定一年的发展研修计划，努力结合自己日常的教育教学工作，做到在学习中实践，在实践中学习；在工作中思考，在思考中实践；在反思中改进，在改进中提升，使研修、工作、发展同步推进。
1、研读课标
研读《语文课程标准》中关于习作阶段目标要求，交流课标研读体会，以便准确把握各学段习作目标要求。
2、钻研教材
钻研本学段教材中习作内容，整理归类，总结出本学段习作内容的共同特点，找出难点问题并交流研讨，以便全面把握小学教材中的习作类型及习作难点。
3、课堂教学
设计一节本年段习作指导课，上一节作文研讨课，可结合区域合作体教研活动进行。
4、案例分析
对习作课堂教学进行研究、分析、总结和再设计，以此锻炼对习作指导课的驾驭能力。
5、撰写经验 撰写关于作文教学的经验论文，要求在公开发行的刊物上发表关于习作的文章一篇。
6、研修总结
在年末时把近一年的研修历程，把自己在研修过程中的学习、进步和体会结合起来写一篇个人研修分析与总结。
7、参与论坛
通过本次中小学教师远程培训，我收获颇多，现将学习情况总结如下：
一、重新认识课堂教学
听了名师的课，我对语文课堂教学也有了一个新的认识，语文课以语言对象，强调以任务入手，放眼看周围世界，培养学生的听、说、读、写能力，这个就是知识点。注意培养学生的兴趣，让其体验成功和培养自信；注重创造学习环境和提高学习效率；注重参与实践和创新发展；注重培养语感和交际能力；注重运用激励机制和多元评价。语文教师应具备的听、说、读、写、的教学技能，给语文教师指明的努力的方向，明确了作为一名合格语文教师应具备的基本素质，使我受益非浅。
二、努力提升自身语文专业素养
1．首先要多读书，要有厚实的专业知识和深厚的文学素养，有这样的文化积累，教学的时候就能够得心应手。
2．要有丰富的业务知识和教学技能。包括教育学、心理学、课程学的专业知识，还要有教学设计能力，驾驭课堂教学的能力，积累丰富的教学实践经验。
3．教师应该是一个研究者，应该有研究的意识。不光是一个授课的具体的工作人员，还是一个研究者。研究你所在范围的专业的学科知识，比方说，语文老师，对中国的语 1
言文学，包括对世界的文学你了解多少，要进行研究。另外，对教育学，心理学，课堂教学的一些技巧要研究。不断思考教学行为，认真的反思总结，这样就能不断提高。
三、要善于反思和总结。
1、在课堂教学中充分利用多媒体课件，调动了学生的积极性，但对学生基础知识的训练不够，致使课堂教学效率不高;
2、对知识点的检查落实不到位;
3、对差生的说服教育缺乏力度，虽然也抓了差生，但没有时时抓在手上。
4、教学中投入不够，没能深入研究教材及学生。
下学期改进的措施：
1、进一步加强对新课改的认识，在推广先进教学方法、利用多媒体调动学生学习积极性的同时，努力提高课堂教学的效率。
2、狠抓检查，落实对知识点的掌握。将差生时时放在心上，抓在手上。
3、加强学生的阅读训练，开阔学生的视野，拓宽学生思路，提高学生解决问题的能力;
4、采取措施，加强训练，落实知识点。
5、加强对学生的管理教育，努力教学提高成绩。
篇二
一学期，在忙忙碌碌中就要结束了，下面我就本学期的教育教学工作向大家做一个系统、简要的汇报：
首先，本着为学生终生发展服务，为学生健康成长负责的态度，作为一名老师，一名语文老师，特别是一名做班主任的语文老师，我始终坚持陶行知先生的“千教万教教人求真，千学万学学做真人”，注意用自己的人格魅力感染学生，达到“润物无声”的效果，工作态度端正，凡事认真负责，除非不做，要做就尽量做到最好，但也要保持一颗平常心，如打篮球，我让他们积极参与，但一定要注意奥林匹克的精神，友谊第一，乐观积极，多看生活中特别是学生美好的一面，经常是面带笑容，所以学生总说：“老师你的笑容很阳光。”让学生因尊重我的人而愿意学习。
国内有研究者提出了一些本土化的人格因素,试图进一步阐释人格与抑郁的重要关系。个人自立特质是一种立足于中国文化提出的人格构念,被视为健全人格的重要内容[6]。它是指个体在解决自己遇到的基本生活问题中形成的综合性人格特征,包含个人独立、个人主动、个人责任、个人灵活、个人开放5 个维度[7]。其中个人独立是指自己解决所遇到的个人生活问题; 个人主动是自发、自觉、及时地解决个人生活问题; 个人责任就是行为严谨; 个人灵活是指不刻板地、权变地、现实地处理个人生活问题; 个人开放是乐于接纳自己没有接触过的新事物[8]。有研究表明,个人自立是抑郁的保护性人格因素[9,10,11]。在本研究中,课题组以正处于青少年早期的初中生为对象,采用纵向追踪设计探索个人自立与抑郁的关系,并试图验证以上3 种理论模型,尤其是相互作用关系模型。
1 对象与方法
1.1对象
以班级为单位,采用抽签法选取重庆、四川3所中学75个班级的1 060名初中学生进行问卷调查,第1次调查时间为2014年1月,间隔6个月后进行第2次调查。剔除无效问卷,最终获得有效问卷969份,有效回收率为91.4%。其中男生432名,女生532名,5人未填性别;年龄在11~17岁之间,平均年龄(13.21±0.78)岁。
1. 2 测量工具
1.2.1初中生个人自立量表
该量表是在青少年学生个人自立量表[7]基础上发展起来的,包含个人独立、个人主动、个人责任、个人灵活、个人开放5个维度,采取5点评分。得分越高,表示特质水平越高。本研究中,各维度的Cronbachα系数在第1次调查中分别是0.74,0.80,0.72,0.76,0.72,在第2次调查中分别是0.70,0.74,0.71,0.77,0.74,基本符合心理测量学标准。
1.2.2简版流调用抑郁自评量表(Shorter Form of the Center for Epidemiologic Studies Depression Scale,CES-D)
该量表广泛用于流行病学调查,共包括10个项目[12],着重于调查个体的情绪体验,为5点评分。1表示“从来没有”,5表示“经常”。得分越高,表示抑郁水平越高。本研究中,该量表在第1次和第2次调查中的Cronbachα系数分别为0.83,0.86,具有较高的信度。
1.3研究程序
采用成套问卷,以班级为单位,由心理学专业人员采用统一指导语对学生进行集体施测,每个被试单独完成问卷填答,施测过程约30 min。6个月后,使用相同的测量工具和测量程序对同一批被试进行第2次施测,2次施测的有效被试均为969名,损耗率约为8.5%,损失的被试在性别、年级、个人自立和抑郁的分数上差异均无统计学意义。
1.4统计分析
所有数据采用SPSS 16.0和Amos7.0进行管理和统计分析,主要采取偏相关(控制性别、年龄)、路径分析方法,检验水准α=0.05。
2 结果
2.1个人自立特质各维度得分与抑郁自评量表得分的关系
前后2次测量中个人自立特质的5个维度与抑郁情绪的平均分、标准差、偏相关系数如表1所示。除第2次个人灵活得分与第1次抑郁得分相关性无统计学意义外(P>0.05),其余2次测量的个人独立、个人主动、个人责任、个人灵活、个人开放5个维度的得分与2次测量的抑郁得分均呈负相关(P值均<0.05)。
注: T1 为第1 次测量,T2 为第2 次测量; * P < 0. 05,**P < 0. 01。
2.2个人自立与抑郁得分的通径分析
为了考察个人自立与抑郁的关系模型,建立了个人自立特质与抑郁的交叉滞后路径分析饱和模型,采用结构方程模型进行路径分析,逐步删除无统计学意义的路径后获得如图1所示的模型。该模型的拟合情况良好,χ2=2.23,df=3,P=0.53,χ2/df=0.75,RMSEA<0.001,GFI=0.99,AGFI=0.99,CFI=1.00,IFI=1.00。第1次测量的个人主动、个人开放2个维度可以负向预测第2次测量的抑郁(P值均<0.01),而第1次测量的抑郁不仅负向预测第2次测量的个人主动、个人开放,还可以负向预测个人独立(P值均<0.01)。
3 讨论
本研究的结果显示,个人自立特质中的个人主动、个人开放2 个维度可以负向预测初中生群体6 个月后的抑郁情绪,而抑郁不仅能够负向预测初中生6个月后的个人主动和个人开放人格维度,还可以负向预测个人独立。表明个人主动、个人开放与抑郁具有双向关系,证实了人格与抑郁关系的相互作用模型;同时,抑郁还能影响个人独立的发展,进一步证实了抑郁的伤疤假设。
已有研究表明,个人主动、个人开放等人格维度能正向预测现实问题解决能力[13],个人主动也能负向预测应激影响[14]。可能是因为在日常生活中,具有较高个人主动和个人开放水平等人格特质的个体更善于处理个人的生活问题,有利于通过减少个人应激源来抵御抑郁,而应激是导致抑郁产生和发展的重要因素[15,16]。此外有研究发现,在产生应激后,个体采用积极的应对方式有利于缓冲抑郁[17,18],而消极应对方式则会增加抑郁水平[19]。面临应激时,具备较高水平的个人主动和个人开放等特质更有助于个体采用积极的应对方式抵御抑郁。同时,个人主动、个人开放与社会支持密切相关[20],且均能直接或间接预测感知社会支持[21],社会支持作为个体有效应对应激的重要社会资源,被认为能够直接抵抗抑郁情绪的负面影响[22]。
但本文研究结果也表明,抑郁也可以影响青少年群体的个人主动、个人开放等人格维度的发展。初中生正处于青少年早期,人格特质正在发展且具有较大的可塑性,更容易受到外部环境( 如生活应激) 的影响。应激产生模型( stress generate model) 指出,抑郁的情绪体验可能导致个体经历更多的个人应激事件,应激事件会进一步阻碍青少年个人自立特质( 包括个人主动和个人开放) 的发展[15]。因此,抑郁可能会通过应激的中介作用影响个人主动和个人开放等人格特质的发展。本研究发现抑郁可以负向预测6 个月后的个人独立( 但个人独立不能跨时间地负向预测抑郁) ,符合抑郁的伤疤模型,与已有文献发现抑郁可以跨时间预测青少年人格的结果相似[23,24]。但是,抑郁是如何损害青少年的个人独立这一重要特质,除了上述的应激中介机制外,一种重要的可能是抑郁情绪状态使青少年丧失了自己去解决问题的动机和兴趣,不愿意或不能独立解决个人问题。研究显示,抑郁症状不仅会破坏个体的执行功能[25]、降低问题解决的技能[26],而且会损害自我效能感[27]。抑郁个体常表现出无力感,认为自己没有能力去解决问题,同时又常常孤立自己,不愿意去寻求帮助[28,29],这些特点恰好对个人独立的形成具有阻碍作用。
[关键词]初中；数学教学；自主能力；提升
在日常生活中，数学无处不在。而大多数人们将数学视作“枯燥乏味”的代名词，认为数学艰难晦涩，难以领会。其实我们将数学想象的复杂化了，尤其是在初中教学中的数学，应用性和实践性很强。数学也是极具趣味的一门课程，在学习中，应该让学生对数学有正确的认识，自主学习，才会不断的突破和提升。自主学习，不仅仅是心态上的改变，将被动教授变为主动吸收，个人能力和学习能力会得到发展，成绩和方法也将变得简单。
一、现阶段教学和课堂存在的问题
在初中数学课堂中，很多学生反映讲课内容不易理解，听起来吃力，很多学生对数学缺乏兴趣，课上气氛不活跃，学生不积极参与讨论，比较不配合老师，积极主动发言者较少，面对疑难问题时亦很少提问，对错题的分析不到位，归结能力不强；现阶段的教学模式使课堂上积极参与的学生较少，学生陷入題海战术中而忽略了自主分析，自我总结，自己研究分析错误，寻找方法；师生互动较少，缺为乏沟通，相互理解的过程，学生在这一过程中较为被动，一味的被“灌输教授”，忽略了自我提升的重要性，没有意识到要自主学习，合理变通，主动寻求更加适合自己的方法和技巧，缺乏自己对相关知识归纳、总结、 梳理的能力等。
二、提升学生自主能力的路径
1.培养学生对数学的兴趣，引导学生转变。教学工作者在教学中除却传播知识外，更应该使学生能够喜欢数学，将课堂的氛围调节成为师生平等，师生合作的环境，更有利于学生自主性的培养使数学教学同现实生活联系起来，引起学生的关注和兴趣。如可以多做些教学工具和数学模型，引起学生的广泛关注，激起学生的兴趣；在布置作业的时候可以灵活一些，分类做题能够让学生更快掌握知识点。相同题型之间的细微区别能让学生学会观察；教学生总结和纠错的方法，引导他们自主学习，自主探究，激发学生的兴趣，转变由原来被动接受到主动接受的学习态度，丰富固有的数学形象，加强对学生的引导，从而使学生不断提升自主学习能力，不断地进行完善。
2.调动学生的积极性，让学生认识到自主学习的重要性。在教学期间，教学工作者可以沿用小组教学的模式，使小组共同学习，共同进步。小组讨论的模式使学生更加活跃积极，小组成员受讨论这种浓烈的学习氛围的影响，容易参与其中，使学生更加热情的加入讨论，从真正意义上实现全班参与，讨论的解题效率也更高。实现了多个思想的交换和共享，每个人都能够有所收获。也可以在接触新知识时拓宽学生的视野，比如，让学生思考三角形的稳定性在日常生活中如何运用，常见的二元一次的运用可以接触那道“鸡兔同笼”难题，求最值能够帮助我们在选择时有更加合理优惠的答案，能够省时间，省精力，省材料等等。令学生感受到数学的广袤，体现出数学教学的实用性，这更能引起学生的关注。使学生积极徜徉于数学海之中。
3.鼓舞学生前进，而不是要求学生前进。中小学生在当代承受着较大的学习压力，当成绩出现倒退时，很多家长和老师的严格要求可能会对其留下心理阴影，受人的影响开始学不好数学。因此教师在面对这些情况时要以引导的方式给予鼓励，让学生知道是哪些知识点没有掌握，当时没听明白的原因是什么，再进行针对性的点播，弥补学生的不足。让学生做些相同类型的题，自己试着进行分析，锻炼学生的思维能力，使其养成独立思考的好习惯，使自己的数学得到更进一步的提升。出现这些问题时，应当鼓舞学生，帮助学生找出问题所在，相较于严格的批评教育，这种方法能够使学生的心理负担减轻，同时能够更加用心学习，减少了干扰，提高了效率。
4.帮助学生掌握方法，有针对性的进行学习。在学生学习的过程中，教学工作者应该“授人以渔”，教给学生方法，比一直讲解要有效的多。在题海战术的同时更要强调学生对题型的总结和归纳，让学生建立相关类型的习题簿和错题本。建立习题簿能使学生更容易的理解解题思路和解题规律。使学生的解题技巧得到突破；建立错题本能使学生在复习时更有效率。错题的积累使学生在答题时减轻甚至避免出错率。从而在提问时能够有针对性的提问，能够知晓自己在哪个方面有缺陷，做到哪一步出现了问题，使自己在学习时更有效率。这样才能够有更明显的进步。学生在学习的过程中更加节省时间，减少了无用功，保证自己的学习质量和学习效率。
三、结语
初中数学教学需要师生相互配合，学生自主能力的提升需要师生共同努力，师生之间的互动关系形成良态之后，需要教学工作者针对性，技巧性的帮助进行提升，最重要的是使学生对数学有正确的认识，学生能够自发的学习，主动寻求老师的帮助。当然，这需要教学工作者能够对学生进行正确的引导，不断地研究能够使学生进步的方法，对学生的鼓舞和激励也是使学生自主学习的催化剂，学生个人自主学习能力的提升，需要师生共同努力，共同实现。
参考文献：
[1]数学自主学习能力培养模式探研-《数学教育学报》，裴红冰，张国楚，2005.
[2]谈初中数学教学中学生自主能力的培养-《理科爱好者*教育教学版》，袁存林，2009.
[3]浅谈初中数学教学学习兴趣的培养-《新课间-中旬》，刘秀华，2015.
[4]新课标下数学自主能力的培养策略-《现代教育科学：普教研究》，张迎寒，2010.
yjbys
性 别： 女
体 重： 50公斤
出生日期： 1975年9月10日
政治面貌： 群众
身 高： 155厘米
现所在地： 中国 , 湖南 , 长沙市
工作年限： 8年
毕业学校： 湖南师范大学
毕业时间： 6月
技术职称： 中级
专 业： 教育类-- 历史教育
文化程度： 大学本科
婚姻状况： 已婚
个 人 评 价
1 本人毕业于湖南师范大学，获大学本科文凭和史学学士学位。
2 197月至8 月工作于湖南省沅陵县南岸学校，担任初中的历史教学工作和班主任，连送三届毕业班，毕业 会考成绩均列全县前矛.
3 荣获中学二级优秀教师称号。
4 在，本人的论文《初中历史教学中历史人物评价能力的培养》获怀化市一等奖，湖南省三等奖。
5 20在全县青年教师“走进新课程”的教学比武中获一等奖(第一名)。
6 普通话获二级甲等证书。
7 20通过县教育局招考调入怀化市重点中学沅陵第二中学任高中历史教学与班主任，参与了沅陵二中省级立项的课题《历史教学中学生创新精神和实践能力培养的研究》研究,并被吸收为怀化市历史教学协会的会员.
8 在年怀化市青年教师教学比武中获二等奖.
9 担任学校省级课题<<信息技术环境下课程教学方式和教学方法的创新研究>>历史教研组的主要负责人,在教学过程中深受领导的嘉奖和学生的喜爱。
10 本人能熟练运用多媒体教学方式进行教学
求 职 意 向
工作性质： 不限
从事岗位： 初中历史教师
目标地点： 中国,--请选择-
薪水要求： (面谈)
工 作 经 验
/7--2005/8： 湖南省沅陵县南岸学校
从事岗位： ---初中历史教师
1999年7月至2005年8 月工作于湖南省沅陵县南岸学校，担任初中的历史教学工作和班主任，连送三届毕业班，毕业 会考成绩均列全县前矛.
语 言 能 力
汉语 精通
这篇初中语文教师个人工作总结报告的文章，是特地为大家整理的，希望对大家有所帮助！
回顾几年的教学工作,做为一名教师能刻苦钻研教材,吃透大纲,了解学生,精心施教,工作中不断学习,勇于创新,面向全体热心辅导每一位学生,鼓励他们积极进取,使每一位学生都得到了发展,为终身学习打下了基础。所教语文在安下地区统考及20xx年兵团抽考中及格率100%,且名列前2名,量化考核均为优,连续几年被评为先进教师和优秀班主任,20xx年被评为师市先进教师,工作中虽然取得了一点成绩,都是靠党的教育,领导的关怀,同志们的支持,为便于今后更好地发挥优点,努力工作现总结如下:
一、努力学习“三个代表”,政治思想教育不放松。在团场党委,学校党支部的领导下,认真抓好政治学习,以“三个代表”为自己的座佑铭,拥护**党,始终和党中央保持步调一致,坚持参加党员和教师的政治学习。做为一名**党员,以“三个代表”精神对照自己,安心农场教育,热爱学校,团结同志,关心学生,在教书育人中自觉贯彻党的教育方针,为人师表,行为文明,处处以党员的高标准来约束自己,光明正大,品德言行堪为学生楷模,始终把群众利益放在首位,勇挑重担,不计个人得失,见荣誉让,见困难让,所干的工作得到大家的好评,连续多年被评为先
进教师。
二、履行职责,努力完成教育教学工作。
做为一名教师,带两个班语文兼班主任,教学中爱护学生,潜心教学,热心施教,牢固树立正确的民主观、方法观、主体观,坚持业余自修,努力提高教学水平,几年来成绩显着,总结起来主要是:
1、依纲扣本,以学生为中心。
加里宁说:教育不仅是科学,而且更是一门艺术,只有在教学实践中,在教学甘苦中去寻找,自我教学以来能依纲扣本,吃透教材,备学生,备教材,以学生的发展,学生的需要实施教学,做到“晓之以理,动之以情”,针对学生智力层次,知识能力的分布,设计不同的教案,采用不同的教法,上课时尊重每一位学生,巧设情景,创造适合学生发展的氛围,力争使全体学生动口、动手、动眼、动脑,积极参与到教学活动中去,学生的思维能力,想象能力,良好的心理品质都得到了发展。
2、面向全体,推进素质教育。
为贯彻中央国务院关于深化教育改革,全面推进素质教育的决定,教学中在面向全体学生的同时,发展学生个性。优秀学生能培养学生“自学、理解、讨论、感悟、运用”,使语文创新意识得到提高;普通学生通过“自学、点拨、理解、运用”,培养良好的语文素养,语文教学中贯穿爱国主义教育、美育教育,学生身心健康得到发展,学生综合素质全面提高。
三、教书育人,做好班级工作。
自己是一位语文教师,又是一位班主任,我能将班级当做自己的家,学生当做自己的孩子,班级管理中实行分层管
理,自主发展,干部实行竞争上岗,培养学生竞争意识,小组实行合作建立,共同发展培养学生协作精神,几年来班级管理逐步规范化、科学化,所带班级xx、20xx两次被评为师市先进班级,为使学生健康发展,我有效利用家长、学校、社会共同教育孩子,将家长请进来座谈、联谊,寻求适合孩子发展的道路,带领学生走向社会,走近生活,培养学生辨别是非能力,每一位孩子都能在我带班级茁壮成长,自己因此受到师生、家长的好评,上级领导的嘉奖。
四、教改与教研
向教科研要质量,向教科研要素质,几年中我努力推行素质教育,坚持教改代教研,推动“演练教学”,参加语文“单元整合”教学教改,教研同时不忘带领青年教师搞科研,青年教师在我的指导下教学水平提高较快,教改教研的实践中,努力探索素质教育的新方法,探索学法指导,教改教研笔记和记录十余万字,撰写论文十余篇,《演练教学在语文教学中应用》等在校好评,《拓宽思路,改进语文教法》将在兵团教育发表。
由于我的工作努力,本人多次被评为团先进教师,所代班级两次被评师市先进班级,本人20xx年被评师市先进教师,当然这些成绩与党的教育、领导的关怀、群众们的帮助是分不开的,今后我将再接再励,以“三个代表”为动力为党、为人民做出更大成
中国汉语底蕴丰富，我们的民族文化更是博大精深。就语文学科而言，它的内容应是丰富而有趣的，也应是最富有人文情怀的，它的外延无限宽广，可以说语文就是生活。因而语文学科最应贴近学生的心。作为语文教师，我们的身上不仅担当了教育者的责任，更承载着语文学科的独特魅力。如果学生能深深地被教师的个人魅力所吸引，那他们学习语文的兴趣就犹如源头活水。学生从教师身上学到的不仅是文化知识，更是做人的品格、丰富的情感、运用知识的能力。我们在教学过程中应如何提升语文教师的个人魅力呢？我浅谈以下几点的浅显认识。
一、丹心一片育桃李——教师的魅力源于真诚的爱
爱因斯坦说过：“只有热爱，才是最好的老師，它远远超过责任感。”我认为爱的基础是真诚。学生不仅是一群我们要传授知识的对象，更是一个个成长中的、思想丰富的个体，他们渴望理解、期待尊重、呼唤关爱，所以面对他们的教师首先应该是真诚的。教育是一种职业，也是以心换心的师生的共同成长。语文教学离不开一篇篇文本，它们生动地诠释了人生中的真、善、美。语文教师难道不应成为真诚的化身、善良的使者吗？真诚是对每一位学生无私的爱，真诚是对自己错误的坦诚相见，真诚是让学生感受到“真实的人”而非“教育的神”。拥有了真诚也就最大限度地提升了语文教师的个人魅力。我曾经有幸在“国培计划”教师培训中聆听了北京教科院吴正宪老师的讲座，她说：“学生是有感情的，我们要学会与学生真诚交流。教师要在与学生的共同学习中体会自己的人生价值。”而吴老师也指出了教师的几个发展层次：教好学科基础的教师、教出学科味道的教师、教出学科品味的教师、教出学科境界的教师、教出人文精神的教师。所有这些离不开真诚，只有真诚地投入教学、教育中的教师才能完成对学生的传授知识、启迪智慧、完善人格、为发展奠基的教育任务。
二、腹有诗书气自华——教师的魅力源于博学
语文博大精深，兼容并蓄，这也就对语文教师提出了更高的要求：学识丰富、博学多才。试想如果我们能在讲台上旁征博引，挥洒自如，学生怎么能不受其感染，从心底里爱上语文？博学不仅指了解除语文学科外其他学科的综合知识；博学还是关注社会热点，博古通今；博学更要与时俱进，学习青少年的沟通方式。语文课上教师丰厚的专业知识，偶尔几句纯正的英语，精彩的历史典故，甚至“够新、够潮、够酷”的网络用语，风靡一时的热点或游戏，怎能不令学生刮目相看？一个有魅力的语文教师不管年龄是否年轻，心态一定年轻，好学求新，学生能从教师的身上感受到时代的脉搏、年轻的信息。我们不仅要真诚地爱学生，更要为学生提供爱自己、崇拜自己的机会，这样的语文教师一定会充实而幸福。教师的博学来自上进，来自不断的求知，教师自身的人格魅力会深深地影响学生，培养他们不断探索积极求知的热情，这是榜样的力量，也是“随风潜入夜，润物细无声”式的教育。
三、找回快乐的课堂——教师的魅力源于幽默
有学问的人不一定幽默，但幽默的人一定很有学问。幽默也是一门艺术。有魅力的教师都很善于运用幽默来营造轻松的课堂氛围。我国特级教师钱梦龙有一次在屯溪四中上公开课，学生对他是陌生的，刚一上课周围很安静，气氛显得有点沉闷，这时钱梦龙老师笑容可掬地走上讲台，他先向大家介绍了自己的姓名，然后他说：“今天我们先一起猜一个谜语：已经发了财，还想做大官。打一人名，你们认识的人。”一番窃窃私语之后，一个女同学勇敢地站起来大声说：“钱梦龙！”顿时全场哄堂大笑，课堂气氛立刻轻松起来。钱老师的幽默既缓解了原先的紧张气氛，又拉近了师生的心理距离，在上课之初就展现了语文教师的个人魅力，的确是名师风范。
其实幽默在课堂中的运用并非刻意而为之，它自然地流露在教学中的点点滴滴，看似不露痕迹，实则是语文教师综合素养的体现。幽默是一剂良方，它不仅能让师生双方在轻松愉悦的氛围中快乐学习，还能巧妙地化解矛盾，增进师生的心灵沟通。幽默的人在人际交往中独具魅力，幽默的语文教师会更善于传达语言文明。在幽默风趣的语文教师潜移默化的影响下，学生也一定会成为性格开朗、心态乐观的人。
语文教师的真诚会换来学生的爱戴，博学会赢得学生的崇拜，幽默会获得学生的亲近。总之，教师的人格将影响学生的人格。语文教师的魅力各有不同，或激情昂扬，或幽默风趣，或豁达大度，或温和可亲，保持自己的特色很重要。“敬业与正直，宽容与公正，善良与关爱”是每位教育者致力追求的境界。愿大家都能做道德修养高、教学能力强、学识素养深的语文教师，做新时代魅力四射的语文教师！
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