岗位说明书税务专员(通用5篇)
2、熟悉国际、国家、地方各项税务政策;
3、精通国家财税法律规范;
4、熟练操作办公软件;
5、良好的口头及书面表达能力,
税务专员关键技能
专业能力
税务政策财税法律规范办税经验office办公软件
个人能力
表达能力职业道德认真负责
税务专员升职空间
税务专员 → 税务经理
税务专员薪情概况
应届毕业生¥2500.00
1年经验¥2600.00
2年经验¥3000.00
3年经验¥3900.00
税务专员工作内容
1、管理日常税收事务,协助监督、检查公司税务法规执行情况;
2、编制税收报表,草拟税务成本预测和分析报告,申报纳税;
3、发票和收据的.购买、使用与核销,并对其领取、存档进行登记和管理;
4、税务登记证的办理、年检及注销,税务资料的整理和保管;
5、搜集各类税务法规和制度;
岗位名称市场专员
岗位层级基础工作层
岗位类别市场类
直接汇报关系
向上: 市场经理
下级:无
岗位使命/岗位概要不断收集、整理和分析市场信息,为公司开展经营活动提供可靠的情报支持。做好促销和广告宣传工作,为公司经营拓展和业绩提升提供支持。
岗位职责:
一、信息收集
◆职责细分:收集汽车行业宏观政策。
◆职责细分:收集汽车市场动态信息。
◆职责细分:开展各项市场调研工作,收集竞争品牌及经销商的销售、服务动态、营销商务政策和服务政策。
◆职责细分:收集汽车消费者消费倾向信息。
二、信息整理和分析
◆职责细分:分类整理、分析各种信息。
◆职责细分:对当月市场情况进行分析和预测,形成《市场分析报告》上报市场部经理。
◆职责细分:制订竞争车型分析表,并公示。
◆职责细分:结合市场动态和厂家商务政策制订我公司应对话术、措施。◆职责细分:经市场部经理审核后的市场信息、汽车政策、消费倾向和部门信息报告,按照厂家的要求进行上报。
三、行销企划
◆职责细分:根据市场信息和政策,制定广宣及促销方案,并实施。
◆职责细分:协助销售部组织客户座谈会、商品展示会、试乘试驾、外出自驾游、大客户交车等活动。
◆职责细分:协助服务部开展各种服务活动。
◆职责细分:协助市场部经理对行销企划方案实施效果进行评估。拟订评估报告报市场部经理。
四、广告宣传实施
◆职责细分:保持与媒体的良好关系,保障宣传渠道畅通和促使宣传方式多元化。
◆职责细分:制订月度、季度广告宣传计划及预算,并实施。
◆职责细分:对广告宣传进行效果评估,拟订评估报告报市场部经理。◆职责细分:填写广告宣传实施状况表,并按东风乘用车公司要求与广告宣传计划一起进行报送。
◆职责细分:合理申报广告宣传费用,按公司和厂家要求控制费用。
五、其它工作
◆职责细分:按照厂家要求,做好展厅布置设计及店头广告。
◆职责细分:配合厂家开展各项专题活动。
◆职责细分:积极参加公司召开的会议或举行的活动。
◆职责细分:编辑内部刊物的相关资料。
◆职责细分:完成市场部经理交代的其他任务。
六、技能提高
(一)不断提高写作水平。
岗位职责:
1、负责建立健全公司培训体系,制定和完善培训管理制度,并监督执行;
2、根据公司人力资源规划,收集员工培训需求,拟定公司月度、培训计划;
3、负责开发和设计培训课程,组织编写培训材料,并建立员工培训档案;
4、负责公司外培联络工作,根据需要引进合理有效的培训项目,并组织实施;
5、负责月度、培训总结及效果评估,及时反馈培训结果;
6、负责新员工入职培训、企业文化宣传及推广;
7、进行培训预算、编制培训预算报表
8、根据培训评估,对培训工作进行改进和完善
9、确保培训内容和培训方法合理合法
任职要求
1、人力资源管理、行政管理或相关专业大专以上学历;
2、两年以上的人力资源工作经验,有企业培训管理经验的优先考虑;
3、工作态度积极,抗压性强,认真、细致,有较强的亲和力,良好的人际关系处理能力、书面及语言表达
能力和沟通能力;适应长期出差者优先考虑;
职位概要:
建立、完善和维护公司的质量和环境管理体系,主导ISO系列的认证以及内、外审工作。
工作内容:
① 负责公司整个的ISO体系的建立、实施、运行与监督;
② 负责相关文件的编写、修订与发布,监督质量与环境体系文件和记录的管理工作;
③ 对公司相关人员进行质量与环境管理体系知识的培训和宣传;
④ 主导公司的质量、环境管理体系的内审工作以及有关于体系方面与客户的联络工作,发现问题并及时改善;
⑤ 向公司最高管理者报告管理体系的业绩与需改进的建议;
⑥ 组织对环境因素的识别与评价,组织制定公司环境与质量目标;
⑦ 完成上级交代的其他工作,
任职资格:
背景:
◆ 理工科专业大专以上学历。
培训经历:
◆ 参加过系统的质量和环境体的知识的培训;
◆ 有过大中型企业的ISO体系建立和内部审核的培训经历;
◆ 接受过沟通协调能力以及初步的管理能力的培训。
经 验:
◆ 企业中同等职位两年以上工作经验,取得内审员资格证书。
技能技巧:
◆ 非常熟悉ISO体系的标准和知识;
◆ 熟悉企业通过 ISO认证的工作流程和内部审核流程;
◆ 良好的沟通和协调能力,能组织开展ISO相关知识的培训。
态 度:
◆ 优秀的敬业精神和职位道德;
◆ 优秀的团队合作精神和执行力;
◆ 很轻的计划性及实施执行的能力。
工作条件:
工作场所:办公室。
环境状况:舒适。
1、寻求市场及项目合作机会;
2、开发商的约见、接洽、商务谈判,争取合作机会;
3、建立区域市场及项目信息资料档案,建立相关合作网络及资源库;
4、与开发商建立良好的客情关系,争取合作和再次合作的机会;
市场专员工作职责2
协助部门主管结合公司业务重点,分析市场动向,拓展外部资源,发掘合作伙伴、制定合作模式、寻求深度合作;
协助部门主管与各相关政府部门定期沟通,为公司建立、拓展及维护良好、畅通的政府关系及沟通渠道;
收集梳理业务相关的行业协会、商会的活动和资源,深入渗透建立长期合作联系;
衔接外部与公司内部资源落实,发掘潜在业务机会;
按照部门主管要求,支持市场部品牌宣传及项目推广工作。
参与公司相关项目的业务拓展工作。
市场专员工作职责3
1为客户提供豪宅市场大数据及各项目产品分析报告
2深入了解客户需求,并为客户匹配最适合的豪宅项目
3带客户实地勘察豪宅项目,并提供全面的产品对比方案
4为客户提供房产法律、法规咨询服务
5提供合同磋商、谈判及合同签署等服务
市场专员工作职责4
在总经理和部门经理的领导下,调查市场,了解市场价格动态,为公司定价做出理论分析。做好大客户开发和维护,积极带领团队跟进市场。
收集有价值的市场、行业、政策等信息,为总经理决策提供建议,拟定业务发展计划;
2、根据公司营销计划战略进行分解,季度分解和月度分解。对应收账款进行季度和月度分解。
3、工程信息统计分析,业务资源初步分配,上报部门经理复核。对客户进行分类,对大客户开发和维护,对在建大项目进行实时跟进,实地拜访,市场竞争对手调查和客户调查,了解市场动态。
4、对项目做到实时了解,不定期检查台帐情况。
5、准确把中标信息传达给各部门。
6、确保公司应收账款安全。
市场专员工作职责51、协助领导开发并维护企业客户关系,维持良好公司形象;
2、根据公司发展规划及加盟规划,进行市场拓展及品牌授权,对拓店目标负责;
3、开展市场调研、客户分析与品牌维护工作并及时反应市场信息;
4、根据市场情况,制定授权策略,收集并跟踪意向客户,维护客户关系,开拓潜在客户并促成加盟合作的签订;
市场专员工作职责61、社区资源维护者:熟练掌握区域楼盘情况,实勘物业状况;与业主建立良好的业务协作关系;
2、市场资源开拓者:通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户;将客户、盘源信息录入公司系统;主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建议;
3、置业服务专家:为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;保持高效执行力,完成日常量化指标;
4、商务谈判专家:结合客户业主双方需求做好中间方角色,跟进磋商、谈判签约;
5、集团优秀储备军:作为专业精英或店长、营销副总、子公司负责人等综合管理方向后备培养。
市场专员工作职责71、负责住宅项目的市场拓展工作,主要业态为住宅、综合广场等;
2、负责统筹组织、实施拓展项目的招投标活动,对投标结果负责;
3、负责组织市场信息的收集、整理、分析工作;
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