创新工作室 推荐材料

创新工作室 推荐材料（精选12篇）

创新工作室 推荐材料 篇1

推荐材料模板

一、工作室基本情况

工作室建立的背景及意义，简述本工作室重点研究、攻关的领域及方向，当前情况等。

二、工作室人员情况

（一）工作室领军人介绍 1.工作室领军人情况介绍 2.曾经参与的课题、项目 3.取得成果、成绩和荣誉

（二）工作室参与人情况

1.工作室参与人员的年龄、技术结构

2.主要人员曾参与的课题、项目及取得的成绩

三、工作室硬件情况

（一）工作室活动场地情况

（二）配套设备及资金情况

四、工作室软件情况

（一）制度建立

工作室的制度建立情况，如管理制度、活动制度等

（二）近期及中、长期规划 1.制定该规划的依据

2.工作室近1-2年的工作计划 3.3-5年或更长期的工作规划

五、工作室成绩

本工作室建立以来取得的主要成绩，包括以下四个方面：

（一）创新成果及转化情况

（二）技能人才培养情况

（三）取得的经济效益

创新工作室 推荐材料 篇2

日前, 中国医院协会印发了《关于推荐2011年中国医院协会医院科技创新奖的通知》, 2011年中国医院协会医院科技创新奖仍实行推荐单位限额择优推荐的办法, 推荐单位原则上为各省、直辖市、自治区和新疆生产建设兵团医院协会;军队和武警部队的推荐项目分别由解放军总后卫生部和武警总部卫生部推荐;设有编制内附属医院的教育部和卫生部直属高等院校、军医大学、武警医学院、国家级医院管理相关研究机构也可直接推荐本单位主持完成的推荐项目;其他申报单位和个人可按照属地管理原则向本地省级医院协会申请推荐。具体申报要求、申报途径、申报材料要求、申报时间和地点可登陆中国医院协会网站www.cha.org.cn点击“医院科技创新奖”栏目, 查询“关于推荐2011年中国医院协会医院科技创新奖的通知”并下载。

中国医院协会医院科技创新奖是中国医院协会根据中华人民共和国科学技术部令 (第10号) 有关规定而设立的全国医院行业科学技术奖项, 其主旨在于激励医院管理实践探索和医院管理理论、政策、研究方法的创新, 表彰奖励医院科技创新实践成就和理论研究成果, 促进我国医院管理水平提高。该奖项每年评选并授奖一次。2010年共申报医院管理研究成果121项, 其中109项进入初评, 55项通过初审, 最终4项成果获二等奖, 18项成果或三等奖, 一等奖空缺。全国人大常委会副委员长周铁农、全国政协原副主席张怀西、卫生部长陈竺、解放军总后卫生部副部长王玉民、中国医院协会会长曹荣桂等领导出席颁奖大会并为获奖者颁发奖牌和荣誉证书。

创新工作室 推荐材料 篇3

陈建平从事液压支架修理工作已有十五年, 他的小改小革项目《佳木斯150综掘机液压系统改造》和《多功能甩锤的制作及应用》被评为创新成果鼓励奖，同时在2011年获得两项专利一项是《新型皮带机尾固定装置》一项是《多功能甩锤装置》；他在2010年被金鼎公司共青团推荐为青年科技创新能手。

他立足生产检修,针对检修过程中出现制约生产的问题,多次对其进行改造。

在检修各种支架过程中，涉及各种规格型号的销、轴的拆卸遇到诸多困难：1）设备长期在井下使用，受工况、地质条件的影响，销、轴都有不同程度的变形和损坏；2）不同设备所使用的销、轴尺寸不一；3）销、轴端部留的孔大小不

一、孔内螺纹不统一等问题，通常拆卸销、轴都会使用到甩锤，而由于以上几点因素的影响，造成甩锤没有通用性，拆卸一种销、轴就需要制作相应的甩锤，不仅浪费时间、严重影响检修工程进度，而且浪费材料，并且现场焊接制造的甩锤安全性不是很高。他针对检修过程中对甩锤的使用情况进行分析，结合甩锤的原理与结构，设计并制作一种新的组合型新型甩锤，通过更换不同的锤头就能适用于不同规格型号的销、轴。原来的甩锤只能拆卸一种销、轴，也就是销、轴端部眼的螺纹必须与甩锤锤头的螺丝、螺纹一致时方可使用。他改制的多功能甩锤时，根据销、轴端部孔的螺纹，拧上焊接有不同螺纹的锤头，就可取出不同粗细的销、轴，省工、省时、省力。

2他深化科技创新管理，由“技术单一型”向“技术全面型”

转变，提高全员技术水平。随着矿井机械化水平的提高，检修的技术水平也必须不断的提高，方能保证检修的质量。今年以来，该同志对车间利用各种可利用的时间，对全车间的员工进行技术培训，使每个人员的检修技术由单一型向全面型转变，不断地提高了车间检修人员的技术素质，确保了检修质量，体现出了“科技为安，科技保安，科技兴安”。

乡镇教育工作汇报材料（推荐） 篇4

—-台头山乡教育工作汇报材料

(2016年9月)近年来，台头山乡党委、政府以十八大精神和科学发展观为指导，紧紧围绕“优先发展教育，实现富民强乡”的工作思路，切实贯彻省、市、县教育工作精神，认真落实县委、县政府教育工作目标，大力实施“科教兴乡”和“人才强乡”战略，稳步推进素质教育，为全乡教育营造和谐的人文环境，全乡教育工作呈现全面、稳步、健康发展的良好态势。现将我乡教育工作情况汇报如下：

一、台头山乡教育现状

台头山乡位于县境东北部，距县城31.6千米。面积198平方千米，人口2.05万人（2012年）。辖13个行政村，乡政府驻台头山村。1956年置台 头山乡，1958年并入打鹿沟公社，1961年析置台头山公社，1984年复置乡。位于县境东北部，距县城31.6公里。面积198平方公里，人口2.1万。通公路，青龙河源于乡境。辖台头山、塔子山、小吉沟、喇嘛杖子、烧锅杖子、老窝铺、郑杖子、魏杖子、裁缝沟、高杖子、何杖子、三家、三官、13个村委会。乡镇企业有莹石矿、砖瓦、木器等厂。农业主产玉米、谷子、高粱、豆类，盛产大葱。

新一轮学校布局调整后，全乡校园布局更趋合理、科学。目前，辖区内有初中1所，中心完小2所，教学点6所，学校占地总面积72577平方米，建筑面积23413平方米。其中，初中部占地面积34643平方米，建筑面积11728平方米；中心完小占地面积32800平方米，建筑面积4545平方米；村教学点占地面积11590平方米。小学图书37725册，生均31册；中学图书28122册，生均26册。中学配备80台电脑，小学配备170台电脑，2间多媒体室。目前，全乡初中在校学生553人，小学在校学生1332人，幼儿园885人。在职教职工154人，专任教师131人。教师中本科及本科以上学历138人。

二、加强教育工作的措施

（一）准确定位、认真把握强乡战略关键

台头山乡是平泉县的传统农业乡镇之一，农业十分发达，各项资源十分丰富。乡党委、政府历来高度重视教育事业，始终把教育放在优先发展的重要位置，积极推进本乡教育事业发展。乡党委、政府把握全局、解放思想、开放心灵，充分发挥教育在经济社会发展中的全局性、基础性作用，高度重视义务教育工作，不断优化幼儿、义务、职业等教育体系，以教育发展带动强乡战略，真正实现教育强乡。

（二）加强教育工作保障体系建设

1、健全教育工作领导机构。历任乡党委、政府领导都把教育作为优先发展战略，为教育出谋划策。我乡成立了由乡党委书记任组长，乡长任副组长，中学校长、小学校长、乡政府办公室、涉及教育相关站所负责人为成员的教育工作领导小组，严格实行了党政一把手负总责，分管教育副乡长直接负责，把教育工作具体分解到各驻村干部、村支两委和学校；将教育工作纳入工作目标管理，实行严格的考核。

2、建立健全各项制度，营造良好的教育氛围。一是定期议教制，加强硬环境建设。乡党委书记、乡长亲临学校现场排忧解难,并定期与学区召开座谈会，对学校教育工作的重点、难点问题进行专题研究，加强指导，定期落实。2010年，通过座谈会，我们了解到中学由于水源供应不足，严重影响了师生日常用水，也影响到教学，座谈会后党委政府马上协调相关部门，对中学进行了自来水饮水工程进行改造，确保了全校师生的正常和安全用水。二是坚持慰问制，加强软环境建设。每年教师节，乡党委、政府在资金十分紧张的情况下仍然列出一定资金，对学校教师进行节日的慰问，去年，党委政府积极向社会各界知名人士、县直单位谋求捐款，作为奖教奖学基金。教师节当天为中小学优秀学生和优秀教师颁发。这一举措，大大激发了师生们的教学积极性。

（三）着力抓好“控辍保学”工作

乡党委、政府历来高度重视教育工作，采取各种措施，为民办学前开绿灯，坚持适龄儿童一个不能少的原则，每学年开学，党委政府都会层层签订责任状落实责任制，下发控辍保学文件。对未按时入学者，政府组织相关人员挨家挨户做工作，如仍不入学，政府组织驻村干部和村干部上门进行劝学，直到学生入学为止。同时，我乡为了无一适龄儿童因贫困辍学，我们建立了贫困学生档案和完整的帮扶体制，采取学校减免、社会捐助等形式，对贫困学生进行帮扶。经过努力，全乡3年幼儿入园率达100%，7—12岁适龄儿童入学率三年达100%。

（四）加强农校教育管理，转职能，助推经济发展

为了培育新时期的农民，使其在社会主义新农村建设中发挥主力军作用，我乡以中学教室和乡会议室为基地，以各村村部为依托，以县就业局、县农业局培训工程为平台，并结合本乡特点，办起了蔬菜栽培、食用菌、大棚种植等各种技能培训班。初步统计，我乡每年至少举办两期农业技术培训班，四年来共培训952人次。并且，每年从政府经费中支取一万元作为农校工作经费。除必要教学开支外，上级拨付经费全部用于发放学员生活补助。为着力做好农民致富这篇文章，乡政府乡长亲自任乡农民文化技术学校校长，各站办负责人及中小学部分领导和教师为成员的校务委员会机构，全面负责农校运行各项工作。

通过培训，提高了我乡广大群众的文化素质、经济意识、市场意识、品牌意识和工农生产技术水平等，有为新场的经济社会发展储备了后备人才。

（五）净化校园周边环境，确保教学秩序平稳

1、建立健全综治长效机制。严抓学校周边环境治理，一直是乡党委、政府维护学校教学秩序的一项重要工作。针对学校周边环境，我们建立综治应急调解处置组，综治应急调解处置组做到日巡夜查、及时处置，每年处理社会青年扰乱学校秩序1到2起。

2、积极构建治安防范体系。乡、村两级均成立“学校治安巡逻队”，并且政府每年投入2万元作为巡逻经费，确保学生上学安全，教师上课安心，积极维护了校园的正常教学秩序，对于侵害学生、老师及学校利益的非法分子和行为，我们建立了应急处理机制，同时和派出所也建立了24小时联系卡，专号专人负责制，做到随呼随应、有求必应，及时到场，果断处理。近几年来，我乡未出现一起外来闲杂人员到校滋事事件。

3、健全接送学生车辆安全管理机制。

为切实保障学生道路交通安全，进一步加强接送学生车辆及驾驶人员的安全管理，有效预防接送学生车辆交通事故的发生，我乡积极采取多项措施，切实做好接送学生车辆安全管理工作。一是加强宣传教育，提高师生和家长交通安全意识。制定并落实预防措施，对接送学生车辆驾驶员、幼儿和家长进行经常性的交通安全宣传教育，利用反面教材强化接送学生车辆司机、幼儿和家长对超速、超载和租用非法营运车辆危害性的认识，教育幼儿家长不要让子女乘坐无牌无证等不符合规定的车辆上学，教育幼儿自觉遵守交通安全规则，切实提高幼儿自我保护能力，保障幼儿交通安全。二是建立接送学生车辆登记制度。我乡对接送学生车辆均已登记留档，每年初，政府与学校签订安全教育责任书、接送学生车辆管理安全责任书，与接送学生车辆驾驶员签订行驶安全责任书，确保做到“一车一档”。三是执行接送学生车辆“六定”管理模式。即定人（固定驾驶员、随车管理教师）、定车（固定班次）、定座位（固定幼儿座位）、定检（定时对接送学生车辆进行检测维护）、定线路（固定接送线路）、定时间（固定接送时间）。并制定接送学生车辆安全管理制度、应急事故处理预案、驾驶员职责和学生上下车交接制度，并要求幼儿园要有接送幼儿清点花名册、车辆每天卫生消毒。近三年，我乡无发生一起接送学生车辆安全事故。

4、大力开展安全、文明校园建设。深入开展安全文明校园创建活动，在中小学推广和完善兼职法制副校长和法制辅导员制度。安排一定的时间，采取多种形式向广大学生进行法制教育、交通安全教育、文明礼貌教育。让学生从小知法懂法，从而用法律的武器保护自己。加强学生防火、防溺水等知识教育，组织学生进行防震减灾避险的演练，使学生安全、健康、防患于未然。

(六)为教育工作排忧解难

1、排忧解难，抓好布局调整。2009年暑假，根据上级要求，结合本乡实际情况，对全乡小学校进行撤并，部分村民因子女上学路途遥远，生活不便而意见很大。针对这种情况，我乡组织干部深入到矛盾较突出的村组开展说服教育工作，同时多次召开村主干会议，要求村干部做好本村群众的思想工作，最后，通过多方努力，撤并工作得以顺利进行。

2、排忧解难，形成关爱合力。党委书记、乡长积极参加对学生进行心理健康教育的辅导课。特别针对留守儿童的心理健康成长，乡团委建立了留守儿童档案卡、领导干部帮扶留守儿童联系卡，制定了《关爱留守儿童工作方案》、《加强留守儿童教育管理的制度和措施》等。政府设立有留守儿童亲情电话，让留守儿童定期和在外务工的父母进行亲情交流。针对贫困、残疾、自闭等特殊留守儿童，我们建立了“代理家长制”，由政府领导干部、中小学班子成员和班主任组成代管家长队伍，负责对这部分留守儿童的学习、生活包括生理、心理教育的管理和引导，同时“代管家长”做到“四管”(管思想、管学习、管生活、管健康)和“四掌握”（掌握家庭情况、掌握细想表现、掌握学习成绩、掌握日常行为)。让留守儿童在家感受到亲人般的关爱。

（七）加强管理，全面提高教学质量

我乡始终坚持教育优先发展的工作方针，大力提倡素质教育与文化教育相结合，积极组织学生参加各类活动和竞赛，教育教学工作和教学质量稳步提升。

四、存在的问题

1、乡政府财政困难，对教育投入不够，学校部分硬件设施与达标要求尚有差距。

2、部分群众生活困难，重教意识缺乏，受社会环境及经济条件的影响，控辍保学工作有一定难度。

五、工作打算及建议

1、加大对校园及周边环境的治理力度，加强对“尊师重教”意识的宣传，创建文明满意的校园。

2、加强指导，搞好服务，监管校安工程,力促台头山乡中小学顺利、高质量通过省检验收。

3、加强对学校的监督管理，杜绝乱收费现象发生。

4、建议上级部门加大教育专项经费和预算,建立高效考核机制,促进教育工作。

5、建议上级部门，加大对乡镇农村教育基础设施建设的投入，逐步改善乡镇学校办学条件,探索建立中心教育园区。

虽然我乡教育工作在各级各部门的支持下取得了一定成绩，但是从教育大局来看我们还有很大的差距，我们将以这次督导为契机，在各级各部门的领导和大力支持下，攻坚克难，抢抓机遇，趁势而上，励精图治，开拓创新，以教育的发展来推动新场经济社会又好又快发展。

台头山乡人民政府

民政工作先进个人推荐材料 篇5

刚刚闭幕的第十一届全国人民代表大会第四次会议要求进一步关注民生。民政工作是一项“民心工程”，主要面对的是弱势群体，事关和谐社会建设。怎样落实党中央、国务院关注民生的英名决策，﹡﹡﹡同志以务实的工作做出了很好的诠释。﹡﹡﹡同志自担任﹡﹡﹡以来，以“人民满意我满意、人民高兴我高兴、人民幸福我幸福”，为追求目标，用自己的青春、热血和汗水谱写了我镇民政工作的新篇章。

——为民解困，做困难群众的贴心人。拥有健康和快乐，是每个人的梦想。﹡﹡﹡中学初三二班的﹡﹡﹡同学被诊断患了白血病。﹡﹡﹡的父母均是我镇朴实的农民，靠种庄稼为生，每年收入微薄，高额的治疗费用使﹡﹡﹡的家庭不堪重负，债台高筑，一家人也失去了往日的幸福快乐。﹡﹡﹡同志得知此事后，立即带头捐款，并向全镇人民发出了捐助倡议书，且亲自把捐款送到了﹡﹡﹡家人手中，努力挽救一个年轻的生命，鼓励﹡﹡﹡同学战胜病魔，早日重返校园。﹡﹡﹡村﹡﹡﹡社的﹡﹡﹡，妻子离家出走多年，下落不明，女儿﹡﹡﹡在重庆读大学，家庭经济十分困难。﹡﹡﹡同志主动与丁贤奎家“结穷亲”，经常带上礼物到他家看望，并把丁颖接到家中玩耍，把她当成自己的亲闺女，还不时的寄钱给﹡﹡﹡，帮助她完成学业。

﹡﹡﹡同志始终把群众的疾苦放在心中，经常深入基

层慰问五保、低保人群，切实关注弱势群体，把政府的温暖送到困难群众的手中。

——拥军优属，做优抚对象的知心人。由于少部分优抚对象对现行政策理解有偏差，上访事件时有发生，影响了社会稳定。﹡﹡﹡同志用爱作为动力，满腔热忱地接待每一位来访者，做好他们的思想疏导工作，把矛盾化解在基层。优抚政策落实到位，切实保障优抚对象的合法权益。2010年8月3下午，﹡﹡﹡同志率全体机关干部慰问在﹡﹡﹡参加抗洪抢险训练的﹡﹡﹡部队官兵，并与他们开展联欢活动，加强军民共建，共叙鱼水深情。

﹡﹡﹡同志以博爱的胸襟、务实的作风，切实关注民生，关怀弱势群体，抓好双拥共建，为我镇的民政工作作出了较大的贡献。

﹡﹡﹡镇人民政府

创新工作室 推荐材料 篇6

一、江苏省前三季度建材工业运行情况

1.主要产品产量。1-9月江苏省水泥14 147.65万吨, 累计增长0.85%, 居全国第一位, 其中硅酸盐水泥熟料4 010.07万吨, 累计增长0.51%, 居全国第十三位;商品混凝土, 12 501.97万立方米, 累计增长4.02%, 居全国第一位;水泥混凝土排水管1 946.13万米, 累计增长15.71%, 居全国第一位;预应力混凝土桩4 056.91万米, 累计增长-12.48%, 居全国第二位;平板玻璃4 461.27万重量箱, 累计增长-1.44%, 居全国第五位;水泥专用设备23.05万吨, 累计增长30.16%, 居全国第一位。

2.经济运行情况。建材工业总体稳中有升。1-8月全省规模以上建材工业完成主营业务收入2 377.4亿元, 同比增长12.4%。规模以上水泥制造业产品销售收入485.44亿元, 同比增长11.6%;混凝土与水泥制品业928.01亿元, 同比增长11.3%;建材生产专用机械制造业171.00亿元, 同比增长6.9%;建筑与技术玻璃制造业147.61亿元, 同比增长5.9%。固定投资稳中趋缓。1-9月份, 全省建材行业完成投资额568.49亿元, 同比增长3.95%。其中水泥制造业27.25亿元, 同比增长-30.72%;水泥制品制造业114.09亿元, 同比增长16.03%;平板玻璃制造业9.17亿元, 同比增长24.64%。经济效益总体恢复性增长。1-8月份, 全省规模以上建材工业实现主营业务利润288.5亿元, 同比增长14.7%;利润总额126.3亿元, 同比增长19.2%, 其中水泥制造业利润增长35.9%。

1-9月全省建材行业运行状况总体良好。在列入统计的17类产品中, 大部分产品销售收入、主营业务利润、主营业务利润有所增长。受基本建设投资下滑影响, 水泥、平板玻璃、水泥制品等主要建材产品产量齐平或略有下降。卫生陶瓷制品、技术玻璃、水泥、防水建筑材料等主要产品制造业投资额下降, 全行业企业亏损面有所扩大。

二、江苏省建材行业协会主要工作情况

1.推进行业科技创新。针对企业自主创新科技能力现状, 为进一步发挥科技单位对建材行业技术进步的促进作用, 协会组织召开部分科研院所、大专院校、大型企业及专业分会会长参加的建材工业技术进步与发展座谈会, 听取对江苏建材工业科技发展的建议, 探索产学研结合、科研院所及大专院校技术成果转化为生产力的有效途径。征集汇总江苏“建材实用新技术新产品科研成果”, 通过会议、网站、杂志等进行宣传推广。还邀请南京工业大学材料科学与工程学院院长作水泥高胶凝性与低能耗制备研究与应用学术报告。与中材科技南京玻纤院共同举办“外墙外保温用岩棉产品质量性能与测试技术研讨会”, 促进产品的科技创新。结合中国建材联合会年度科技创新计划项目申报工作, 评选推荐“富氧燃烧技术在水泥工业中的应用”等10个项目, 并已通过立项。根据联合会要求, 定期开展建材行业技术革新奖评选活动。

2.促进产业结构调整。针对江苏建材工业处于结构调整、转型升级的关键时期的实际, 协会积极宣传创新理念, 推动企业提升传统产业功能与质量, 延伸产业链, 拓展应用领域, 加快发展新兴产业。先后邀请省建设主管部门领导结合我省基本建设发展规划、绿色建筑与建材工业结合以及基本建设项目和投资情况作《江苏省基本建设与建材工业发展》报告。邀请行业资深专家领导结合江苏建材行业发展和存在问题作《加快发展江苏建材新型产业》专题报告, 深受与会者好评, 引发强烈反响。协会注重加强行业经济运行分析, 按季度分析建材工业运行情况, 定期召开分析会, 剖析面临的共性和倾向性问题, 组织参观有关企业生产现场, 研讨结构调整、转型升级对策措施。还积极参与省经信委、省住建厅组织的高性能混凝土在江苏优先推广工作, 针对我省水泥工业状况, 提出配合做好高性能混凝土推广应用工作的意见建议, 并配合主管部门制定高性能水泥混凝土用水泥技术规范。配合省经信委对全省214家水泥企业、273个项目开展水泥违规项目检查和资料收集, 协查违规项目22项, 应淘汰或取缔建设项目16个, 目前清理情况和处理意见已上报国家发改委和工信部。还先后与省经信委联合召开水泥和平板玻璃行业座谈会, 听取企业对化解产能过剩的意见建议。参加省人社厅化解产能过剩中就业与职工安置问题座谈研讨, 提出对策建议。

3.推进企业节能减排。积极参与政府部门研究制定《建材行业加快与推进节能减排实施方案》、《化解产能过剩实施方案》等政策措施。为促进水泥工业节能减排, 协会向省经信委提出“建设水泥粉磨节能能示范生产线”建议, 得到支持并予实施。通过示范线的建设运行, 将明确我省水泥最佳粉磨工艺和能耗指标, 促进企业淘汰落后, 实现节能减排。同时鼓励企业研发具有节能减排功效的装备, 组织专家开展对苏材重型机械风选磨丰中分工艺及装备等的评议论证。为推动我省水泥窑处置固体废弃物技术应用, 协会先后到有关企业调研, 提出我省利用水泥窑处置固体物方案, 目前中材国际工程股份有限公司与江苏天山水泥集团有限公司合作, 利用溧阳天山水泥有限公司水泥窑开展无害化协同处置450 t/d生活垃圾示范线项目已运行投产。

4.加强行业自律与联合。针对江苏水泥市场竞争现状和复杂的经济形势, 协会组织进行企业调研, 召开部分大型水泥企业市场自律座谈会, 召集苏南、苏北地区水泥骨干企业市场分析会, 分析情况, 协调问题, 共商对策。借鉴水泥市场自律经验, 组织调研探讨管桩行业开展市场自律的可行性及有效途径, 扩大水泥混凝土制品领域工作范围。协会注重加强与国家协会的联合和与各相关单位的合作, 参与组织举办珍珠岩行业技术交流与发展战略研讨、混凝土桩基材料制造与工程应用高峰论坛, 开展建材行业优秀企业家、10强建材企业、最具发展潜力建材企业等评选活动。认真贯彻实施《水泥企业质量管理规程》, 做好水泥企业化验室合格证管理工作, 开展对水泥企业化验室专业技术人员、考核评审员培训, 今年以来共培训550多人, 完成对160多家水泥企业化验室现场审查工作。

企务公开工作汇报材料[推荐] 篇7

为了深入推进基层民主政治建设，深化企业民主管理和民主监督，调动广大职工的积极性，**坚持以职工代表大会为基本形式的企务公开工作，不断拓展公开内容，创新公开形式，完善公开制度，企务公开逐步走上正轨并取得了一定成效。现将我段企务公开工作汇报如下：

一、主要做法和典型经验

1、加强组织领导：我**把企务公开作为加强民主管理、规范内部管理的重要途径和手段。健全了以党工委书记***为组长，有关领导、部门负责人为成员的企务公开工作领导小组，统一负责段内企务公开工作的组织实施，落实企务公开的各项要求。领导小组每月召开例会，汇报工作情况、听取职工意见，总结布置工作，并组织职工对企务公开工作进行评议考核，确保组织工作的有效到位，保证领导小组工作的正常进行。

2、丰富公开内容：在广泛调查研究、征求员工意见的基础上，结合**实际情况，企务公开工作领导小组确定了公开的内容：（1）对那些职工最关心的焦点、热点、难点问题进行公开，如：每月的工资、奖金、每年的养老保险、住房公积金、医疗保险等；（2）对公司下发的文件进行公开；（3）对季度生产经营计划、完成情况进行公开；（4）对施工进度进行每月公开；（5）对每月考核各队结果进行公开；（6）对工程的分包及外部施工队伍的使用情况进行公开；

(7)对物资、设备的采购、供应情况进行公开；（8）对领导干部廉洁

自律内容进行公开；（9）对B类合同工考核结果进行公开等。通过不断丰富公开内容，使**在拓宽企务公开领域和延伸发展上有了新突破，段内的各项业务工作都受到职工的广泛监督，提高了职工的满意度，得到了职工的一致认可。

3、规范公开形式：一是坚持每年组织开展一次职工代表大会。通过规范各种议程、突出生产经营主题、保障代表权利，公开内部事务，民主测评领导干部、征集职工提案、意见和建议等,使民主管理基本形式得到了保证，员工对企业的信任和理解得到了增强。二是属于阶段性的工作要利用公开栏、公告、简报、意见箱及时公布公开内容，让员工从源头参与决策和治理，把全心全意依靠员工办企业的方针真正落到实处。三是通过民主生活会进行企务公开。**班子成员定期召开民主生活会，通过面对面交流和学习讨论，领导班子成员进一步统一了思想、明确了目标、增进了团结、鼓足了干劲，极大地增强了我段领导干部的凝聚力和战斗力，消除成员之间的顾虑和疑虑，协调一致开展工作。

二、存在问题和改进措施

存在的问题：一是企务公开的形式需要进一步创新。**现阶段对于企务的公开形式只有作业队队长以上的管理层人员能参与其中，而一线作业的合同工的消息来源只局限于企务公开领导小组成员或作业队长的口头传达或下发的纸质文件，并没有真正的参与其中。二是公开程序需要完善。目前**的企务公开程序过于单一，对于大的事件

只局限于公开办事结果，并没有公开办事程序，广大职工并没有感觉到真实可信。

改进措施：一是在原有公开形式上，增加网络公开。建立**网络互动平台，使全体员工可以随时登陆平台查看段内的最新动态，并可以实名或匿名留言，提出宝贵意见，供企务公开领导小组借鉴并整改，实现全员参与企务公开的全过程。二是完善公开程序。把段内重大事项的处理，既要公开办事结果，也要公开办事过程，使职工感到真实可信；对于职工关心的热点问题，既要公开职工的意见和建议，又要公开职工的意见和建议的办理情况，确保职工群众满意。通过公开形式和公开程序的完善，进一步落实了职工群众的知情权、审议权和监督权。

创新工作室 推荐材料 篇8

一年多来，在市委市政府的正确领导下，在市纪委的牵头指导下，我镇紧紧围绕建设国际旅游岛这一中心工作，以科学发展观为统领，以创先争优活动为契机，以基层党务公开试点工作为载体，大胆探索党务公开新途径和新方法，不断拓宽党务公开领域，健全制度，规范程序，扎实推进，使我镇党务公开工作取得了明显成效。我镇被确定为基层党务公开省级示范点。

一、党务公开工作的主要做法

（一）提高认识，加强领导，建立坚强有力的领导机制。镇党委高度重视党务公开工作，将党务公开工作纳入党委工作的重要议事日程，坚持“围绕经济抓党建、抓好党建促发展”的基本思路，制定实施方案，加强组织领导。成立了以镇党委书记为组长的党务公开工作领导小组，下设办公室，由镇纪委书记担任办公室主任，具体负责全镇党务公开的日常事务，办公室还设立了督查组、反馈组、信息组以及意见箱、监督电话。此外，明确了各职能部门的责任，落实了经费，为党务公开工作提供了保障。我们还组织召开了全镇镇、村干部参加的推行党务公开工作动员会，并利用报纸、电视、广播、网

1络等媒体以及简报、板报、宣传单、横幅等宣传工具进行了广泛宣传，还利用电子显示屏对党务公开的指导思想、基本原则、公开的内容、形式和办法等进行滚动播放，引导和教育党员、群众把思想认识统一到镇委的部署上来，参与到党务公开的具体工作中来，形成了人人关心、人人监督的良好氛围。

（二）完善制度，规范工作，建立公开透明的运行机制。我镇紧紧抓住制度建设、公开内容和公开形式三个关键环节，积极探索党务公开的新途径和有效方法。一是健全公开制度。我们建立了《党务公开工作制度》，确保组织、领导、实施、考核“四落实”；建立了《党务公开监督员制度》，从党员代表、人大代表以及有一定参政议政能力的群众代表中聘请党务公开监督员，定期对党务公开工作进行评议；建立了《党务公开意见和建议收集处理反馈制度》，对党员、群众围绕党务公开提出的意见和建议，逐条进行对照检查，并及时将处理结果告知建议人；建立了《党务公开考核制度》和《党务公开责任追究制度》，明确了党务公开督查落实、责任界定办法及党务公开工作的成果运用。二是明确公开内容。按照依法公开、真实可信的要求，坚持对党员、群众关心的党务工作中的热点问题以及容易出现以权谋私、滋生腐败、引发不公现象的事项，只要不涉及党和国家机密及个人隐私的，都及时进行公开。公

开的内容包括七个方面：（1）中央和上级党组织要求公开的事项；（2）党委的重大决策、决定、决议等；（3）党组织自身建设情况；（4）干部选拔任用工作情况；（5）领导干部廉洁自律和党风廉政建设情况；（6）党内制度建立完善及贯彻落实执行情况；（7）根据实际情况或群众认为有必要公开的党内其他事项。此外，还根据不同部门的职能特点，进行分类指导，有所侧重，使公开内容更具针对性、有效性。如服务部门侧重公开办事流程、承诺事项，执法部门侧重公开执法依据、程序等。三是规范公开形式。通过搭建分类别、多渠道、多形式的党务公开平台，进一步规范党务公开形式。对适宜在党内公开的，采取召开有关会议、印发文件、简报、情况通报以及短信平台等形式进行公开；对适宜向社会公开的，通过党务公开栏、电子显示屏、广播站、宣传资料等渠道进行公开。在公开工作中，坚持常规性工作定期公开，长期性工作分阶段公开，短期性、临时性工作随时公开，从而保证了公开工作的实效性、真实性、完整性和广泛性。如工作目标、班子分工等内容，公开时间至少半年以上；对党员发展、民主评议等内容，坚持每季度公开一次；对为民办实事等阶段性工作，实行全程公开；对干部考察、任免等临时性工作，随时进行公开。

（三）统筹安排，拓宽渠道，增强党务公开的综合效果。

在推行党务公开工作中，我们注重将之与三个方面的工作进行有效结合，进一步带动其他监督工作的深入开展。一是与推行政务公开相结合。党务公开与政务公开既有密切联系，又有各自的特点和要求，只有协调和统筹好，才能使之相互促进、相得益彰。在公开栏设臵上，党委确定了班子建设、廉政建设、思想建设、组织建设、制度建设、决策决议等六大板块，政务也确定了文教卫生、劳动保障、民政救济、计划生育、国土规划、农林水利等六大板块，以及包括解决群众关注的热难点问题情况、群众信访接待和处理情况等，做到党务、政务公开内容互补协调运行；在工作部署上，将党务公开和政务公开作为一个整体，在具体工作中同安排、同落实、同检查、同考核，做到步调一致，同步推进。二是与加强领导干部廉洁自律相结合。运用党务公开这一“阳光”作业的鲜活方式，引导全镇各级党员领导干部主动接受群众监督，实现了关口前移，起到了警示教育的作用，促进党员领导干部廉洁从政。特别是在元旦、春节等不正之风易发多发期，通过召开廉政工作会议、下发文件、编印简报、个人公开承诺等形式向社会公开，让群众进行监督，有效防止了奢侈浪费以及收受礼金、红包等不良现象的发生。三是与落实党内监督制度相结合。镇委制定了中心组学习制度、民主生活会制度、民主决策制度、述职述廉制度、个

人重大事项报告制度等党内监督制度，并抓好落实，进一步加强了党内监督，促进了党内工作的民主化、规范化、制度化。在考核工作中，领导班子及其成员通过召开干部职工大会进行述职述廉，直接接受群众面对面的监督，提高了领导干部主动接受监督的意识。镇委在重要干部任免、重大事项安排、重大决策出台时，通过发布公告、召开座谈会、发送征求意见表等方式，征求群众意见和建议，保证了党内决策的民主性、科学性。

二、党务公开工作的初步成效

一是党内监督得到进一步加强。实行党务公开，增加了党组织工作的透明度，使党员能够更好地了解和参与党内事务，扩大了党内民主。特别是通过党务公开，进一步建立健全了反映社情民意、群众意见回复办理、来信来访等工作制度，疏通了监督渠道，保障了党员、群众的监督权。

二是党组织的执政能力得到进一步提高。实行党务公开，进一步规范了党委权力运行。党委在用人和决策两方面公开透明，充分听取党员、群众的意见和建议，按程序规范操作，依规章有效运行，提高了党委决策民主化、科学化程度，避免了决策和用人失误。

三是党群干群关系得到进一步密切。实行党务公开，领导

美国关键材料创新中心正式成立 篇9

美国能源部近日宣布，由艾姆斯实验室科学家为骨干组成的团队，获准筹组关键材料创新中心，赢得5年1.2亿美元的配套经费。新中心被命名为关键材料研究院(CMI)，研究人员将由来自科罗拉多矿业学院等近10所大学、能源部橡树岭国家实验室等4所国家实验室以及通用电气公司等近10家私营企业的科研工程技术人员构成，总部设在艾姆斯实验室，由艾姆斯实验室现任主任Alex King兼任院长。新中心主要针对能源部《2011关键材料战略》提出的战略研发领域，开展稀土及其他关键材料在清洁能源组件、产品中的作用以及加工工艺研究与开发活动，解决稀土的进口依赖。

成立能源创新中心是美国实施奥巴马政府2009年底提出的清洁能源研发战略的重大举措，也是能源部实施科研制度创新三步走的关键一步。成立能源前沿研究中心，目标是变革性科学发现;成立能源先进研究项目计划署，目标是支持天才的高风险创新活动;成立能源创新中心，目标是支持团队的集成创新，即把众多但高度集约的研发团队聚拢在一个屋檐下，从事高风险、高回报的研发活动，解决由基础研究成果到工程开发进而商业化准备各阶段的关键技术问题(类似曼哈顿计划或者麻省理工学院的林肯实验室的创新模式)。

随着关键材料创新中心的正式成立，美国能源部规划的5个能源创新中心就此全部到位。其他4个是：日光转化燃料能源创新中心，核反应堆建模与仿真能源创新中心，建筑能效系统设计能源创新中心，电池与能源贮存创新中心。

创新工作室 推荐材料 篇10

我叫***，男，现年**岁，高中文化程度，****年参加工作。****年从****调入*****工作。现任检修班班长。自任班长以来，深感自己的肩上安全责任重大，每天上班以后，认真观察全班人员的精神状况，并反复强调安全注意事项，发现不安全因素的人和事，坚决一查到底，并告诫大家违章作业带来的危害和后果，让每位职工都能从内心了解违章作业的严重性，真正做到了“不伤害别人，不被别人伤害”，安全工作大于天。

由于我厂是****厂，设备维修量比较大，特别是跑、冒、滴、漏现象较为严重，磨损较快，又多是高空作业，安全隐患较大，不安全因素较多，针对这些情况，2010年具体做了以下工作：

首先，我坚决按照党的十六字安全生产方针“安全第一，预防为主，综合治理，整体推进”作为指导思想，及时把上级的安全指示精神传达到每位职工中去，作为一名班长，以“********”的理念去完成上级交给的各项工作任务。干啥说啥，每天在检修和派班前，都向职工强调安全注意事项，把有关安全的问题及时向大家提醒，强调工作中一定要遵守规章制度，严禁违章操作，决不能胡干蛮干。其次，层层抓落实、抓安全，安全工作靠一个人是不行的，只有依靠广大职工的支持和配合，才能搞好安全工作。作为一名班长，我所考虑的是应该怎样去把安全工作做好，如何防止安全事故发生，并且能够一层层的落实到每位职工中去，让每位职工对安全工作都丝毫不敢放松和松懈，努力做到设备零隐患，并要求全班人员按检修任

务去检修。另一方面，通过上一个生产班所汇报上来的设备隐患及遗留问题，及时处理，做到了生产检修两不误。保证了***的质量和产量。处理了生产中不能解决的问题，在规定的时间内，圆满的完成了领导交给的各项检修任务。

第三，经常找职工谈心。工作中，难免会说话语气重些，对班中年龄较大的老同志，只要是不利于安全和检修质量的事也决不留情面，发现问题，落实到任并找职工作思想工作，多谈一些由于安全事故带来的后果，只有这样，才能让职工明白自己的意思接受自己的建议，才能把工作做好。

第四，在节约材料和依旧利废方面，要求全班人员不浪费一米铁丝、一个螺丝、一块角丝、一根链条，能回收的尽量回收，能利用的再次使用，经过修理后的设备配件，修复以后继续使用，为厂里创造了不少的价值，多次受到了领导的好许。

以上几点是我总结的一点经验和体会，只要经常把党的安全方针落实到职工当中去，安全就有保障，反之亦然，只要把工作落实到位，安全就有效果，反之，适反其果，只要和职工紧密相连，安全工作就一定能好，反之，安全就被动。

优秀党务工作者同志推荐材料 篇11

ＸＸ，男，现年32岁，中共党员。现在地区ＸＸ会任党支部宣传委员和纪检委员。多年来，该同志以坚强的党性为后盾，以政治责任感为动力，以“党性最强、作风最正、工作出色”为具体要求，从思想上、作风上加强自身建设，恪尽职守、竭诚奉献、辛勤工作，出色地完成党赋予党务工作者的光荣任务，为党务工作和党的事业作出了积极贡献和优异成绩。

一、不计个人名与利，热衷于党务工作事业

ＸＸ同志是2002年走上党务工作者岗位上的。ＸＸ党支部经过酝酿，决定从单位党员干部中选择一位党性强，工作能力过硬，能吃苦耐劳的年轻同志到支部中来，以加强计委党支部的各项工作开展，于是ＸＸ同志就被选为支部宣传委员和纪检委员。他到了地区发展计划委员会后，全身心地投入到了工作中，只要是上级部门和领导安排的工作任务，他都能不折不扣地去完成。平时总是热衷于对党建工作的研究和学习，借鉴外单位好的做法和经验，从中汲取精华，不断丰富和完善党务工作。自他到地区计委来后，他能认真对待每一项工作，该同志为了党的事业，为了党务工作者这一光荣职业，不计个人得失，任劳任怨，做到了爱岗敬业，干一行爱一行。

二、勤于学习、自觉锤炼、提升服务党务工作的业务能力

ＸＸ同志是一名党务战线上的新兵。这一点，他本人很清楚，并且深知：作为一名党务工作者，一名组工干部，必须具备优良的政治、业务素质和政策水平，特别是新时期党务工作给组工干部提出了更高的要求。为此，他十分注重知识的更新，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，不断加强马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论的学习。在平时的工作中，刻苦钻研业务知识，善于敏锐洞察新的形势，准确把握时代脉搏，自觉锤炼，不断增强做好党建工作的能力。虽然是新兵，但进入角色特别快，在近年的工作中，陈博同志多次承担和负责完成大型活动，起草了多个党建方面的文件、材料和62项制度的修改和完善工作。如单位《各项管理制度》、《多项党建工作制度》等，表现出突出的业务水平和工作能力。

三、强党性，正作风，树立稳定大局意识

自参加工作以来，ＸＸ同志一直以不断增强自己的党性修养为已任，平时严格要求自己，处处以吴登云、朱玉儒等优秀共产党员为“楷模”，学习他们为务服务，想人民之所想，为人民谋福利的公仆精神。xq是个多民族聚集的地区，国外敌对势力对xq的渗透一直没有停止过，国家西部大开发给xq带来了千载难逢的历史机遇，xq要发展，必须要有个稳定的政治环境和社会环境，所以维护xq稳定已显得尤为重要。无论在工作时间内，还是在工作之余，ＸＸ同志总是以高度的政治敏锐感和洞察力来观察社会上出现的一些不正常的社会现象，发现有问题的就及时进行处理，处理不了的及时向有关部门报告。在民族分裂和非法宗教问题始终做到旗帜鲜明、立场坚定。ＸＸ同志在沙雅县纪委工作期间，主要从事违法违纪案件的查办工作，敢于同各类违法违纪分子作针逢相对的斗争，不但正确履行了岗位职责，同时也最大限度地发挥了纪委对干部的保护职能，对工作中有突出成绩，为人民谋利益的干部在受到不公正的举报时，能辨明事非，秉公办事，还干部一个清白，真正做到了该查的一个不漏，该保护的一个不少。

四、以实际行动当好党务工作者的“楷模”

ＸＸ同志时刻牢记自己是一名共产党员，牢记自己是一名党务工作者，在平时的工作中，事事、处处、时时都以党员的条件来严格要求自己，以一名组织干部来约束自己，对事业兢兢业业，勤勤恳恳，表现出强烈的事业心和高度政治责任感，在支部党员干部中树立了榜样。

ＸＸ同志几年如一日，将自己的责任、热情、智慧和心血全部奉献于党务工作这一伟大事业。他的感人事迹确实很多。近年来，他一直工作在基层一线，在农村从事案件检查工作时经常是饥一顿，饱一顿的，时间久了就得了慢性胆囊炎、慢性胃炎等疾病，在县上工作时，生活上有妻子细心的照顾还可以。到了地区发展计划委员会后，吃、住、行都成了面临急需解决的问题，他在个人条件极其困难的情况下，克服种种困难投入到了工作中去：一是要全力搞好本职工作，二是要配合主管领导做好后勤服务工作，三是要安排好在沙雅工作的妻子和儿子生活和学习。繁杂的工作对他来说是一个挑战，作为从事党务工作近5个年头、生性不服输的他来说，他从内心里是喜欢这项工作的。超负荷的运转使得ＸＸ同志终于病倒了，在住院的第9天，当他得知单位上工作急需他来处理时，他不顾院方的劝告，毅然回到了单位开始了正常的工作。每天早晨他总是第一个来到办公室，下班后，他总是最后一个离开，平时工作忙时，不管是在休息，还是在身体生病不适的情况下总是以工作为重，能在规定的时间内保质保量完成工作任务。工作上，任劳任怨，一人承担多人的工作量，不但具体从事党务工作，还要从事党风廉政建设及反腐纠风工作，普法工作，精神文明，办公室后勤服务等工作，虽然工作量大，但他从无怨言。我单位全体人员的日常考核、教育、培养及管理工作，全部落在他的头上。他承担的工作量大，涉及面广，但他总是不厌其烦、加班加点、保质保量、有条不紊地搞好自己的工作。

五、坚持原则，恪尽职守，当好党员教育管理工作的“第一把关人”。

作为具体负责党员教育管理工作的同志，做了大量的工作。几年来，他认真贯彻“十六”字方针，坚持原则，恪尽职守，不怕得罪人，敢于开展工作，善于做思想政治工作和群众工作，经常与党员干部谈心，营造了良好工作氛围，得到本单位党员及干部职工的高度肯定。在党员发展工作中，与党建积极分子谈话时，总是认真细致做好思想工作，提出更高的要求，充当宣传党的知识的传播人；对不太成熟的同志，指出不足，以情动人，春风化雨，既坚持原则，又讲究方法和策略，耐心细致地说服引导，并鼓励继续努力。

六、情真意切，爱心无限，待党员和同事似亲人

ＸＸ同志参加工作这么多年，一直与人相处很好，朋友很多。他说，一个人关心其同事，首先就要干好本职工作，不要让别人来替自己操心、费力；其次要宽以待人，热心助人，在别人有困难时去拉一把。陈博同志是这么想的，也是这么做的。

ＸＸ对同事总是热心帮助。在同事之间象关心家人一样关心同事，如谁家有什么困难，他总是挺身而出，全力相助。他常说，支部是党员之家，办公室是职工之家，我们是党员和职工的“勤务兵”，必须履行好“应尽”的义务。因此，他一旦听说有同事病了或有困难了，总事把他们放在心上，给他们送去党组织的关心。单位老领导退休离岗，提出的问题和要求，他总是笑脸相迎，热情接待，处理及时，问题不能解决时就多做解释工作，尽力让老同志心情舒畅。该同志为人民服务的心境和友善态度，深受党员干部群众的好评。

创新工作室 推荐材料 篇12

一、各相关单位应按照《国家广播电影电视总局科技创

新奖励办法》 (广发[2012]72号, 以下简称《奖励办法》) 开展本年度科技创新奖的申报和推荐工作。

二、《奖励办法》及相关申报材料可通过总局网站 (http://

www.chinasarft.gov.cn/) 首页通知公告栏或总局科技创新奖网络申报系统 (http://124.42.5.14/kjcxj, 以下简称网络申报系统) 下载。

三、2012年度科技创新奖共组织高新技术研究与开发奖、

科技成果应用与技术革新奖、工程技术奖、软科学奖、标准奖等五类奖项的评选, 各直接申报单位和推荐部门每类奖项可报送4个项目参加评奖。

四、申报总局科技创新奖的项目必须在2011年10月30日前实施完成。

申报高新技术研究与开发奖、科技成果应用与技术革新奖、工程技术奖和软科学奖的项目, 应提供经广电总局科技司或各省 (市、自治区) 广电局验收或鉴定的意见及专家名单。申报标准奖的项目, 应提供标准终审会专家审查意见。

五、2012年度科技创新奖采取电子版网上提交和纸质版报送相结合的方式。具体步骤为:

1. 推荐部门向总局科技创新奖励办公室索取用户名和登

录口令。登录后根据奖项限额生成指标, 获得项目申报号和校验码, 并下发至项目申报单位。

2. 直接申报单位向总局科技创新奖励办公室索取用户名

和登录口令, 登录后根据奖项限额生成指标, 获得项目申报号和校验码。

3. 各项目申报单位通过总局网站或网络申报系统下载

《国家广播电影电视总局科技创新奖申报书》 (以下简称《申报书》) , 直接申报单位或推荐部门下载《国家广播电影电视总局科技创新奖推荐汇总表》 (以下简称《汇总表》) 。

4. 直接申报单位按要求填写电子版《申报书》和《汇总

表》, 填写完整后, 通过网络申报系统提交, 并将相应电子版材料打印、签字并盖章。

5. 非直接申报单位按要求填写电子版《申报书》, 填写完整后, 通过网络申报系统将《申报书》提交至推荐部门。

6. 推荐部门通过网络申报系统审核《申报书》, 并推荐提

交, 填写电子版《汇总表》, 并通过网络申报系统提交;将《汇总表》打印并连同《申报书》盖章。

7. 直接申报单位或推荐部门在确认纸质版材料与电子版

材料内容一致、申报书首页、推荐意见页和汇总表均已加盖公章后, 一式两份, 寄送至:北京市西城区真武庙二条9号中国广播电视音像资料馆大厦1001室, 总局广播电视规划院信息所 (邮编:100045) 。赵兴玉、侯玉娟 (收) 。

8. 电子版材料须在2012年10月30日之前完成申报、

推荐、上传, 过期网络申报系统将关闭;纸质版申报材料须在2012年11月10日前寄出, 以当地邮戳日期为准, 逾期不予受理。

六、联系人及电话

赵兴玉:010-86092040-826 13601184699

侯玉娟:010-86092040-828 13801036765

盛志凡:010-86092138

彭志敏:010-86092769

网络申报系统索取用户名、登录口令联系人: