个人专业技术工作总结精华版1(建筑类)

个人专业技术工作总结精华版1(建筑类)（精选4篇）

个人专业技术工作总结精华版1(建筑类) 篇1

本人于2006年7月毕业于福州建筑工程职业中专学校建筑工程专业，同年同月进入福州仓建建筑工程有限公司，时至今日，已达五年之久。回顾这五年来的工作，我参与的工程是房建工程。每个工程对我来说，都是一次全新的锻炼，都是一次经验的积累。在这五年中，我已从一个涉世未深的中专生成长为一名合格的自豪的人。

2006年7月至2007年6月，我被公司派到金浦小区二期第五组团任实习施工员，主要负责现场的施工放样等。我端正学习、工作态度，认真完成施工员交办的工作任务。在工作中遇到不懂的问题我积极的向有经验的同事们请教，直到弄懂为止。在领导及同事们的热情帮带下，在较短的时间里，我的业务知识和工作能力都有很大的进步。在此期间我参与工程的桩基验收、主体验收及图纸会审，得到了领导及同事们的肯定。在工作中，我时刻提醒自己要踏实、认真持之以恒的完成本职工作，努力提2010

年个人工作总结

时光如梭,忙碌中又到了年末, 在这辞旧迎新之际，回顾一年来的工作历程，总结一年来工作中的经验、教训，有利于在以后的工作中扬长避短，更好的做好本职工作。从领导身上我体会到了敬业与关怀，在同事身上我学到了勤奋与自律，繁忙并充实是我对2010年度工作总结的最好总结。

个 人 工 作 情 况 述 职

——宁夏兴宁公司党支部书记

陈杰

（2009年6月10日）

我生于1958年5月，中共党员，公务员身份，现任宁夏兴宁实业有限责任公司党支部书记，属县经贸局行政编制。1990年9月被县委任命为原中宁齿轮厂党支部书记、厂长。1996年5月调回经委（现经贸局）。自1996年至2006年一直在经贸局做副科级专职党务干事，曾连续多年获得全县优秀组织干事、优秀宣传干事和优秀公务员等荣誉。2006年7月又被任命为宁夏兴宁实业有限责任公司党支部书记。任职三年来，自己努力学习，尽职尽责，所承担的工作得到了公司领导的肯定和员工的认可。宁夏兴宁实业有限责任公司是我县发展较早的一家集乳品加工、奶牛养殖、汽车驾驶员培训考试、饲料加工和建筑工程安装为一体的综合性民营企业，下属5个独立法人公司，共有员工280人，在册党员8名。由于分支机构多，党建工作的任务较重，三年来，在公司的积极配合和支部党员的共同努力以及广大员工的大力支持下，我带领支部一班人主动独立开展工作，搞好支部自身建设和阵地建设，发挥党员先锋模范作用，开展企业思想政治工作和精神文明建设，促进了企业生产经营的健康发展。

一、尽职尽责，做好公司的党建工作

1、认真组织党员和员工开展理论学习教育活动。三年来，按照县委和非公党工委及新堡镇党委的要求，结合工作实际，我和党支部认真组织党员和员工开展理论学习教育活动，贯彻落实上级党组织的精神，组织开展了党员理论教育，每年年初都制定了“员工学习培训安排意见”和中层管理人员学习计划，充分利用组织生活、班组学习时间，有计划、有安排地组织广大党员和职工学习党的各项方针政策，学习《党章》、企业规章制度、非公有制企业党建理论及企业管理知识，开展党务公开活动、员工思想政治教育和企业精神文明创建工作。通过学习教育，广大党员和员工的政治素质、业务素质和思想道德素质有了提高，促进了公司各项工作任务的完成。

2、努力探索党的组织建设，提高党建工作质量。为了深化党的组织建设，增强党支部的战斗力，一是2006年在对公司党员状况进行调查摸底的基础上，经请示县非公党工委和新堡镇党委同意，成立了宁夏兴宁实业有限责任公司党支部。并结合企业分支公司多的实际，经过充分酝酿讨论，下设成立了驾校、乳品公司和财务科三个党小组，细化了党支部的组织结构和党员活动的内容，使党支部的活动更加具体，更加深入。二是修订完善了党支部工作制度共六章三十一条，建立了党员教育管理、党员学习考勤和“三会一课”等基本制度。三是建立了党员活动阵地，职工活动室和图书室，完善了党员学习活动考勤册和党员基本情况登记册，做到学习有考勤，活动有记录，使公司党建工作逐步趋于规范。四是认真做好党费收缴工作。三年来自己在按时足额交纳党费的前提下及时收缴支部党员党费，上交新堡镇党委。从2006年到2008年公司在册的8名党员党费全部结清。

3、加强党员教育管理工作，签订党员目标责任书。三年来，为了加强党员教育管理，把党员的工作同企业的发展紧密联系起来，我亲自起草，经支部讨论，制定了党员工作目标责任书，从党员工作的责任内容，先锋模范作用和责任考核都做了明确的要求，并召开党员大会同全体党员签订党员工作目标责任书，明确了党员工作的目标和责任，得到了企业和员工的认可，党支部和党员在企业发展中的作用得到了较好地发挥。

4、开展党员作风建设，搞好党员承诺活动。从2007年开始，为加强非公企业党员作风建设，我和党支部一班人结合企业各分支公司的业务特点，把党员的作风建设同密切党员和员工的关系，同企业发展的生产经营结合起来，在全体党员中开展了党员承诺活动，每个党员都从宗旨、信念、学习、工作、廉洁、守法等十个方面向党员和群众做出了承诺，并签订了承诺书。

5、做好员工思想政治工作，加强企业精神文明建设。一是在抓好党建工作的同时，先后配合公司组织员工在公司“项目奠基庆典”和每年“五一”、“中秋”、“国庆”等节日开展健康向上、丰富多彩的体育比赛和文化娱乐活动，使员工的精神面貌发生了可喜的变化。2007年宁夏兴宁黄河乳制品公司被评为区级文明非公有制企业，同年十月兴宁驾校通过了交通部文明驾校的复查，公司党支部被评为新堡镇先进党支部。二是在每年春节和四川汶川大地震发生后，公司和党支部共同组织员工为孤寡老人和灾区群众积极献爱心，主动捐款捐物，体现了企业员工的一份真情。并以此为载体，利用各种组织形式，加强对员工的思想政治教育，积极参加县上和新堡镇党委组织的平安创建和构建和谐社会的活动，抓好社会治安综合治理工作和企业精神文明建设，为企业的健康快速发展营造良好的思想道德环境。

二、按照公司工作的要求，认真做好公司办公室的工作 三年来，结合公司整体工作安排，先后参与了“4000吨无抗奶粉项目”的奠基和“中卫市驾驶员考试场”竣工验收仪式的筹备，并在以乳制品加工为主的农业产业化扶持项目的申报，新程良种奶牛养殖场等项目可行性报告的编制，全公司每年企业章程、经济责任书、所属各单位管理制度的修订完善，公司半年和年度总结的筹备，协助财务等部门起草贷款、转贷、扶贫资金、土地出让金返还、农业综合开发及各类项目的申报以及相关事宜的汇报材料准备和临时性工作中都有我个人的印迹。

三、提高自身学习能力，不断适应工作

任职以来，在非公党工委和新堡镇党委的指导帮助下，先后学习了党的十七大和十七届三中精神，学习了一些科学发展观的理论文章，学习了民营企业发展的有关法律法规和政策，学习了民营企业党建工作的一些方法和经验，同时还结合开展 “讲党性、重品性、做表率”的教育活动，不失时机地提高自己的党性观念和宗旨观念。在日常工作学习中，关注时事，关注社会发展动态，学会分析，努力培养自己的政治敏锐性和政治鉴别力。注重学习了解经济政策、法规，模范执行党的路线、方针、政策，与时俱进，开展工作，在政治上、思想上、行动上与党中央及各级党委、政府保持高度一致。面对新的机遇、新的挑战，不断更新观念。并根据自身工作的需要，学习了一些民营企业管理的业务知识和理论，对提高个人工作能力，适应民营企业的管理收到了较好的效果。

1997年7月毕业参加工作以来，我已从一名幼稚的学生逐步成长为一名合格的技术人员，经过几年的现场实际工作，我已总结出一套适合自己、适合各工程的施工程序。这几年来我先后从事过XX蜡化100万吨/年催化裂化工程、XX电石厂2万吨/年有机硅扩能改造工程、XX化肥厂10万吨/年丁锌醇扩建工程、XX炼油厂三机组移位改造工程、XX石化分公司二蒸馏扩能改造工程，XX乙烯厂10万吨/年乙烯挖潜技术改造项目、XX乙烯厂15万吨/年聚乙烯挖潜技术改造项目、XXX炼油厂140万吨/年催化裂化技术改造工程、XX石化分公司一蒸馏扩能改造工程、XX炼油厂100万吨/年延迟焦化工程等12个工程。在上述工程中我负责技术管理工作，在工作中一直兢兢业业，对待工作一丝不苟，一直奉行科学管理，严格要求施工质量，保证了施工一次校验合格率100%，部分工程已获国家优质工程。

2001年到2003年先后在XX乙烯厂10万吨/年乙烯挖潜技术改造项目、XX乙烯厂15万吨/年聚乙烯挖潜技术改造项目、XX炼油厂140万吨/年催化裂化技术改造工程、大连石化分公司一蒸馏扩能改造工程中从事施工管理工作，在这些施工中，我强化质量管理、成本管理、进度管理、安全管理。

在质量管理上我把加强质量终身责任制的管理，明确责任，强化管理责任卡做为施工过程中的重点，这样保证了施工各道工序质量合格，同时加大对质量的日常管理工作，做到本道工序不合格不得进行下道工序施工，保证每到工序受控。同时加强了施工开工前的技术交底、方案的编制和执行监督工作。施工中严格执行各类标准，加强了过程质量控制，实行质量工资制，优质优价，对创建精品工程起到了推动作用。

在成本管理上，在施工前认真做好成本预测，在施工中对成本管理实施动态监控管理，使工程成本始终在有序可控的管理体系下运行。实际施工中禁止现场出现大面积返工现象，合理用料，利旧利废，做到了工程投入量最小，同时加强机具管理，定期进行检查，搞好维护保养，提高综合利用率，保证了长周期运行。

在工程进度管理上针对近几年的工程由于工程期紧，任务量大，材料设备不到货的情况下，为确保控制点施工任务按时完成，我精心组织，搞好施工准备，实行周计划管理，以日保周，以周保月。合理划分施工阶段，采用平行流水作业法施工。在吉化炼油厂140万吨/年催化裂化技术改造工程、大连石化分公司一蒸馏扩能改造工程中由于工期紧，施工作业量大为按期完工，在工程初期我建议施工作业人员熟悉现场情况，加大预制深度，这两个工程规模大小相似，全装置仪表阀门安装1500个，各类焊接管件1200个，为了施工高峰期降低工作量，不使仪表正常施工受到限制，我在施工准备阶段提前预制压力表阀门和导压管路的各个接头，将导压管路、伴热管路敷设到仪表一次点附件，提前做好施工技术准备，为后序施工开展创造了良好的条件。

在强化安全管理上针对全年施工作业时间长、现场施工环境负责，立体交叉作业频繁等特点加强施工现场安全管理工作，强化员工自我保护意识，坚持把安全工作放在首位，加强全员的安全、防火教育，树立人人管安全，人人执行贯彻安全防火规定，做到天天讲安全，天天贯彻安全，天天检查安全。

多年的现场施工过程中我一直以积极的态度发挥自己的长处，积极工作。2002年在大连石化分公司一蒸馏扩能工程中提出合理化建议为该工程节约资金20万元，不仅降低了施工难度，提高了施工效率，在工期紧、任务量大、作业条件困难的情况下合理划分各施工阶段，确保了施工质量为提前竣工创造了良好的条件，赢得了甲方、监理等多家领导的高度评价。

上述是我参加工作以来所从事的主要工作，但我从事或介入的其他工作还有很多：如曾多次参与工程的投标工作，工程的预结算管理等工作。在我所从事的各项工作中，都能尽职尽责，积极思考，不断学习新知识，全面、终合的考虑工程施工，圆满的完成了领导所交给的各项任务。多年来我被公司评为十佳青年、优秀员工、撰写的论文、合理化建议、施工技术方案多次被评为优秀作品。

2003年我从事了技术质量处的管理工作，这个岗位对我又是一个新的工作起点。技术管理岗位是对各施工项目的全面的技术质量管理并保证质量体系有效运行。它包括了以下工作内容：组织贯彻执行国家、地区、部门关于技术质量方面的法规、标准、文件；负责工程项目的技术质量管理工作；借鉴同行业先进的施工方法或自创独特的施工方法在本企业中推广实施，不断改进施工方法和提高管理水平；

根据企业现状和长远发展规划搞好技术培训工作。因此就此部门的工作，我做了以下工作：

技术管理方面实施了看板管理工作。实施看板管理是我公司经营管理的重要措施，通过实施看板管理拉开了分配档次，充分体现了多劳多得、少劳少得、不劳不得的按劳分配原则，提高功效。实施过程中依据看板管理相关实施方案和规定，按照通用的工序向班组及作业组下达任务书，任务书中明确了施工要求，领料、用料施工程序和计件工日，项目部按作业组任务书完成情况进行检查核实计件工资。期间，供应部门、技术管理部门等相关处室人员要相互配合，通力合作，保证了各工程按期、高质、安全完成。

我公司多年来技术管理方面基础扎实、各项制度健全，但我认为针对现在技术力量年轻化现象，应尤其加强施工方案的针对性和可操作性以及施工总结的科学性、实用性。对与我们施工过的每项工程我总结出完整的施工特点、程序和方法。作为技术积累，必要时可以按同类整理出系统资料。既可指导以后施工，又可为投标提供基础资料。在编制方案交底上我们实行了下发作业指导书的办法在，整理出一套实用于化工炼油系统的竣工资料编制说明，为刚参加工作的技术员在整理竣工资料上提供了方便。

作为技术质量处的管理工作者，在今后的工作中我将以百倍的热情迎接新的挑战，继续完善技术发展体系，强化技术创新能力，形成以高、大、精、尖为核心竞争力的技术差别竞争优势，逐步建立完整高效的技术发展体系，形成各项目统一技术管理，分级实施，目标考核，相互支持，资源共享的技术管理体系。

技术员工作总结

从5月初到现在，我已经在公司工作两个月了。这段时间我收获了很多，对于从一个管理员到一个技术工作者来说是一个极大的转变这将是我职业生涯中具有重要意义。作为一名技术员，我现将我技术员个人工作总结如下，敬请各位领导及同事提出宝贵意见及建议。

作为一个初来公司，刚开始很担心不知如何与同事共处、如何做好工作。因为我负责的主打业务公司尚未上马，其间要接触一些我所不是很专业的工作。但是这两个月以来，在公司宽松融洽的工作氛围下，经过部门领导和同事的悉心关怀和耐心指导，我很快的完成了两种工作的相互学习提高，在较短的时间内适应了公司的工作环境，也基本熟悉了部门的工作流程，最重要的是接触和学习了不少的相关业务知识，很好地完成了公司交予的任务，做好了自己的本职工作，使我的工作能力和为人处世方面都取得了不小的进步。

在这里对两个月的工作和生活做一下总结，可从中发现自己的缺点和不足，在以后的工作中加以改进，以提高自己的工作水平。

5月15日，我正式成为罗仕拿新员工，参加了公司组织的新员工入职培训。通过这次培训，了解了罗仕拿公司的发展历程、企业文化、产业结构和相关制度，学习如何成为一个优秀的技术指导人员。通过几个学时的培训，我感受到公司对每个员工的关怀，感谢公司领导们为帮助新员工走好踏上工作岗位所做的努力。

5月份，我参加了公司新产品的开发，我极积配合公司领导和开发工程师们开发改良产品。并多次提住有效的意见并采纳。刚到公司，部门主管JACKY多次指导并给我推荐了大量的相关资料和文档，并指导我尽快地适应公司的工作，与**我如何去与相关部门沟通处理问题。

从6月份开始，我开始接触三楼生产部的生产指导，JACKY安排同事于海生带我进入熟悉新工作，并适当给予支持指导。以后的时间里部门根据我的实际情况，合理的给我安排了任务，让我从基本做起，并逐步深入地接触工作流程，锻炼了我的工作能力，增加了我干好工作的信心。

我主要负责生产线日常的跟进和数据上报、报表填写，设备的调试。由于我们的工作对生产非常看重，所以在JACKY的带领和指导下我们开动脑筋想尽方法，争取把工作做到最好。最后生产部对我们的工作表示满意并，我们的工作得到了肯定。其间我还负责既将投产的邦定生产线的设计，规划，并极时安排人员装配，调试。现只等相关辅助设备到位就可投产运作。

在这两个月的工作和生活中，我一直严格要求自己，遵守公司的各项规章制度。尽心尽力，履行自己的工作职责，做好个人工作计划，认真及时做好领导布置的每一项任务。当然我在工作中还存在一定的问题和不足，比如：对业务不太熟悉，处理问题不能得心应手，工作经验方面有待提高；对相关知识情况了解的还不够详细和充实，掌握的技术手段还不够多；需要继续学习以提高自己的知识水平和业务能力，加强分析和解决实际问题的能力；同时团队协作能力也需要进一步增强等。对于这些不足，我会在以后的日子里虚心向周围的同事学习，专业和非专业上不懂的问题虚心请教，努力丰富自己，充实自己，寻找自身差距，拓展知识面，不断培养和提高充实自己的工作动手能力，把自己业务素质和工作能力进一步提高。也希望请领导和同事对我多提要求，多提建议，使我更快更好的完善自己，更好的适应工作需要。这里我要特别感谢公司领导和我的入职老师主管JACKY、同事于海生对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。在工作中难免出现一些差错需要领导的批评和监督。但这些经历也让我不断成熟，在以后处理各种问题时考虑得更加全面，慎重，对侍问题更加严谨。现在的我同老员工相比，在工作经验和能力上都有不少差距，工作和生活上不懂的问题应虚心向同事请教学习，以不断充实自己。

在公司的这段时间里，我学到了很多，感悟了很多，工作之余看了很多书，须然也有辉煌以前，现在也不尽人意，但还是那句歌曲人生豪迈，从新头来过，一定做好公。看到公司良好的发展势头，我深深地感到骄傲和自豪，因此我更加迫切的希望能以一名正式员工的身份为公司工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的价值，和公司共同成长。我一定会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！

发动机燃烧室常见故障原因分析

蒋文华 084107202

0 引言

如今，越来越多的人们选择了坐飞机作为出行的交通工具。所以解决飞机安全性能是目前刻不容缓的课题。作为飞机的心脏，发动机是飞机的重要组成部件，而燃烧室又是发动机的重要组成部分。因此，我的论文是讨论发动机燃烧室在正常工作状态中所遇到的常见故障，并找出原因进行分析。

燃烧室是冲压发动机核心部件之一。燃料与获得减速增压的来流空气进入燃烧室后混合和燃烧,要求能最有效地把燃料中的化学能释放出来,转化为高温燃气的热能,以提高气流的作功能力。一般来说,燃气温度越高,单位质量工质作功的能力就越大。为了提高发动机的推力和效率,必然要保证燃烧室的正常工作。如何保证燃烧室正常的工作，是现在国际社会各国所面临的问题。现在，飞机失事频频发生。其中，有环境因素，但更多的是来自于飞机本身的安全性能问题，归结为人为因素。都是在飞机起飞前，没有认真检测与维护，而导致惨剧发生。

因为，影响飞机故障的因素有很多，所以，在此我以发动机燃烧室为课题，找出常见的故障原因，从而进行分析，并找出解决的办法。以下是我的论文陈述。燃烧室结构与原理

1.1 燃烧室的定义与概念

燃烧室是航空发动机三大部件之一，位于压气机和涡轮之间，用来将燃油中的化学能转变为热能，将压气机增压后的高压空气加热到涡轮前允许温度，以便进入排气装置内膨胀作功。对燃烧室的主要要求是：燃烧效率高、燃烧稳定范围宽、总压损失小、出口温度分布均匀，在飞机的飞行包线内点火可靠，排气污染小，结构可靠，重量轻，寿命长等。

目前，燃烧室的设计仍然采用经验/分析相结合的方法。燃烧室的研究主要集中于提高燃烧效率、降低耗油率、研究新的冷却方法和冷却结构、增加燃烧室温升、延长燃烧室使用寿命、改善结构可靠性、耐久性和维修性以及减少污染排放。1.2 燃烧室的结构

燃烧室的结构形式虽然多种多样，但它们都是由扩压器、壳体、火焰筒、燃油喷嘴和点火器等组成。

现代先进燃烧室采用了新的技术和结构，其中包括浮壁式火焰筒、分区供油结构、分区燃烧结构、多孔层板发汗冷却、发散冷却和多基火焰筒冷却等。

浮壁结构：常规燃烧室由圆环轴向搭接起来，形成类似百叶窗的带缝型面，在开缝处射入冷空气以冷却火焰筒。造成火焰筒寿命过短的主要原因是圆环所受的应力太高。如果将圆环分段或分块，将使应力减小而寿命增加，而分块式结构又为使用其他材料创造了好机会，可以使用高熔点材料，并且使用了先进的冷却技术，使冷却效果更好。这种火焰筒就是浮壁式火焰筒。

分区供油结构：在高稳升燃烧室中，正常工作状态下主燃区的空气流量占大约50%，慢车功率状态时容易造成贫油熄火。分区供油是调节主燃区油气比比较简单的方法，它能在小功率状态下提供局部富油，确保发动机能正常工作。在这项技术中，起飞、高空点火和慢车状态工作条件下，将燃油用阀门有选择地和部分燃油喷嘴接通。在高于慢车功率的所有发动机功率输出时，可以打开所有的燃油喷嘴。分区燃烧结构：双环腔燃烧室外环是预燃区，内环是主燃区。在起动、高空点火和慢车状态时，只有预燃区喷油工作，因为预燃区空气流速较低，适当富油以利于点火起动及慢车的燃烧效率。在大功率状态下，内外环腔都工作，使两个燃烧区在传统温升条件下提供贫油油气比，在高温升的条件下提供接近化学当量比的油气比。这种设计方法的优点是燃烧长度短。因为双环腔的特点，每个环腔在短的总长度之内就能获得满意的长度-头部高度关系。燃烧室前端是预燃区，后端是主燃区，分别带有喷嘴，工作方式与双环腔燃烧室类似。1.3 燃烧室基本性能要求

根据燃气涡轮发动机工作的特点，对燃烧室的基本性能要求有：

（一）点火可靠，燃烧稳定

发动机在地面启动和空中启动时，都必须依赖点火装置进行点火，所以可靠的点火是发动机启动成功的基础。点火的可靠性主要取决于点火装置的工作、油气比和飞行条件（飞行速度、高度）。点火可靠性好的发动机应当是在较大的油气比范围和较宽的飞行范围和较宽的飞行范围内部都点火成功。在发动机正常工作中，是靠燃烧室内稳定的火焰前锋点燃新鲜混合气，从而释放放出燃料化学能，所以稳定的燃烧是发动机产生连续推力的基础。

（二）燃烧完全

燃料完全燃烧时，燃烧产物中再无可燃性物质，化学能能完全释放，燃烧效率最高；当燃料不完全燃烧时，一方面燃烧效率降低。另一方面排气流中的中间燃烧产物还会带来排气污染。所以要求发动机尽可能燃烧完全。

（三）总压损失小

由于气流在燃烧室中的流动非常复杂，不可避免地存在摩擦、分离和涡流损失，从而使气流总压减小；同时因对气体加热，温度提高，也使气流总压减小，最终使气流膨胀、作功能力下降，发动机推力减小。所以应尽可能降低燃烧室中气流总压损失。

（四）排气污染少

排气污染主要是指排气流中的烟、氮氧化物、一氧化碳等化学成分，这些物质对环境有害，所以必须限制这些物质的排放。

（五）出口温度场分布均匀

由于高速旋转的涡轮叶片承受的离心力已很大，再加上高温燃气的冲击，工作条件十分恶劣。要求燃烧室出口气流温度场分布均匀，符合涡轮叶片强度要求，以保证涡轮的正常工作和寿命。维修的故障分析方法和模型处理

2.1 发动机燃烧室故障诊断技术

维修工作中对故障的排除和预防过程中需要了解故障的规律以及对故障的模型进行分析，这对于确定维修的类型，有着重要的作用。

燃烧室是发动机的心脏，它一旦有故障，那么发动机则无法正常工作，所以需要定期的维护和检查。然而故障诊断的基础理论是故障诊断学科的理论依据和科学分析方法研究还不太完善，其内容包括以故障统计分析为基础的故障宏观理论，它应用可靠性理论从宏观理论上定性和定量地研究系统运行过程地模型、状态特征和规律性，为进行故障预测和制定维修决策提供基础理论。故障微观理论也称为故障物理分析，主要研究故障的起因及其发展规律，深刻揭示故障本质，建立各种可分析和计算的故障物理模型。故障分析理论也称为故障数学分析，它是应用概率论、数理统计、逻辑代数、模糊数学、快速傅立叶变换等数学理论对故障特征及信息进行系统分析，为故障识别和预测提供定量地依据。

故障诊断的核心技术包括声振诊断、无损诊断、温度诊断、污染诊断、预测技术以及综合诊断及人工智能专家等技术的研究。这些核心技术是该学科体系的主体，也是相关学科交叉、融合和延伸的结果，这些技术构成了该学科发展的技术基础。

故障诊断的支撑技术包含信号采集、特征提取、状态识别、趋势分析、诊断决策、计算机辅助检测等专用装置和系统的研究。这些专用装置和系统为故障诊断提供必要的实施手段，也是学科发展的支撑技术。

对一个具体的飞机系统进行故障诊断的根本目的是保证该系统在一定的工作环境中与一定的工作期限内可靠和有效地实现其功能。故障诊断一般有两方面的含义：其一是查明导致系统发生故障的子系统或联系，其二是找到使这些子系统或联系处于故障状态的初始原因。如：是结构失效还是调节不当，或是外界干扰等。查明故障的初始原因乃是设备维修与决策的基础。

故障诊断的过程可以认为是一个“模式识别”的过程，因为不同状态可以认为是不同的“模式”，而“状态识别”就被认为是“模式识别”。通过对系统进行监控或观测，可以保证在系统发生故障时能够检测出系统的有关特征信息，并由此识别出系统和设备的状态，即系统设备可能的故障及其原因。因此系统的诊断过程可以表述如下。

故障诊断的过程可以归纳为如下步骤： 诊断的第一步是提取系统或设备的特征信号。一般来说，特征信号具有两种表现形式。一种是以能量方式表现出来的特征信号，如振动、噪声力、压力、温度、电流、电压等,另一种是以物质形态方式表现出来的特征信号，如系统产出或排出的气体、液体、烟雾等。这些信号的提取，可以使用传感器、特定的收集装置或凭人的感观。

诊断的第二步是从所检测出的信号中提取征兆。征兆提取装置可以从特征信号中提取出包括参数形式或图形形式的征兆来，如频谱或功率谱等。对于物质形态的特征信号，一般通过特定的物理或化学方法，得到诸如铁谱、光谱、浓度以及化学成分等图形形式或参数形式的征兆。

诊断的第三步是识别系统的状态，这是整个诊断过程的核心。诊断推理就是识别系统状态。状态识别阶段，不仅仅根据系统征兆为识别系统状态，而且还要考虑其它方面的诊断信息，如历史档案、环境因素以及其它凭感观所获取的信息等。在此过程中诊断信息的获取是实现推理的关键。将监控与故障诊断技术运用在飞机的发动机引气系统，并且了解飞机发动机引气系统的原理及其故障诊断的原理可以提高对系统的维修能力，并且是保证发动机引气系统的安全稳定运作，保障旅客安全性及提高航空公司的竞争力的基础，有着重要的意义。2.2 发动机燃烧室故障分类

喷嘴积炭：分解检查故障发动机，可以看到个别喷嘴存在积炭现象(见图2)，由于积炭造成了喷口局部堵塞，阻挡了雾锥形成，导致喷油不均，燃油雾化质量不良及不稳定，进而导致燃油浓度场不稳定，使火焰筒联焰无规律，以及燃烧效率的降低，燃烧室出口燃气温度分布的不稳定和恶化，甚至存在局部高温气流。这种局部高温气流通常称为热斑(Hot Streak)，其温度可高达主流温度的两倍，极易导致火焰筒和涡轮导向器及转子叶片的烧蚀。同时，积炭会造成喷油雾化质量差而不稳定，那么供油过多而雾化不良的局部区域就容易出现火焰后移，造成局部热点温度上升和燃气温度场不稳定，进而燃烧涡轮部件。

为了防止积炭而引起燃烧室出口燃气温度分布不均，要加强对燃烧室火焰筒内壁、稳定器、燃油喷嘴表面，以及喷嘴喷口周围的积炭情况检查，防止各喷嘴流量及喷雾锥角超出允许误差范围而导致燃烧室出口温度场不均匀，造成涡轮局部超温而烧蚀。为了避免因压气机损伤、积垢而导致出口流场畸变，影响燃烧室内部气流结构，造成涡轮叶片因进口温度分布不均而烧蚀，可结合机械日加强对发动机高、低压气机叶片进行内窥检查。

检查中若发现发动机燃烧室积炭较多，使通气孔部分覆盖，甚至完全覆盖时，或发现在进气道、压气机叶片表面有明显污垢，发动机推力不足、排气温度偏高时，应适时进行清洗，也可结合机械日清洗进气道、风扇导向器的油垢和灰尘。

燃油问题：由于燃油品质问题，造成燃油流量分布不均的原因，可能是由于燃油不干净或过滤不良，造成喷嘴油路堵塞，致使实际流量比设计平均流量减少过多，喷雾锥角偏斜过大，超出规范允许误差，那么就会由于该喷嘴喷油量过小，在起动点火时，不能顺利点火，引起点火滞后，而在停车时，也因为其喷油量过小，造成提前熄火，致使该喷嘴与其余喷嘴工作不同步，使部分燃油没有在火焰筒中燃尽，在气流的吹动下，流向火焰筒下游的涡轮部件，遇到高温热源时继续燃烧，致使高压涡轮导向器叶片烧蚀，即造成典型的涡轮叶片“挂油燃烧”。

气流结构：故障发动机经分解观察发现，燃烧室火焰筒内壁、稳定器、燃油喷嘴防积炭帽罩表面，以及喷嘴喷口周围有明显积炭，如图4 所示，这些积炭引起燃烧室内的空气量分配、燃烧区、掺混区射流穿透深度的变化，引起气流结构偏离设计要求，而导致燃烧室出口燃气温度分布变化。另外，如果喷嘴喷孔与旋流器不同心，喷口倒角不均匀，加工面光洁度不够，喷嘴组装质量不高，工艺性能不良，也会引起喷雾锥角各部位油量分配不均匀，形成火焰筒局部过热、掉块、裂纹，致使局部火焰筒变形，掺混孔位置变化，气膜孔流量差异，导致气流结构、燃油浓度场和燃气温度场的变化，引起燃烧室出口燃气温度的变化，最终导致涡轮叶片局部超温而烧蚀。2.3 燃烧室部件故障的预防 2.3.1做好燃烧室部件的日常维护

如果发动机使用不当，或燃烧室因热疲劳而导致局部结构变化，如火焰筒裂纹、掉块及烧伤变形等，不仅使发动机的工作性能变差，引起燃烧室出口燃气温度的变化而烧伤涡轮叶片，更严重还会打伤涡轮叶片，因此，在外场维护中应严格遵守有关规定，防止烧坏燃烧室:(1)严格遵守发动机各工作状态下对排气温度和连续工作时间的定，并按规定进行暖机和冷机，防止温度过高、使用时间过长或燃烧室骤冷骤热，造成火焰筒烧坏、裂纹和掉块等故障。严寒季节发动机停车后，为防止火焰筒骤冷，产生大的热应力，应及时加盖飞机堵盖。

(2)保持燃油清洁，以防止工作喷嘴部分堵塞、锈蚀或划伤，否则，由于喷油不均或雾化不良，会造成局部温度过高损坏机件。为此，日常维护中，要定期清洗油滤，经常保持加油口周围的清洁，把好加油、拆装燃油系统附件和使用地面设备的关口，防止脏物和金属屑进入燃油系统。拆装起动点火器等附件时，要防止杂物掉人燃烧室内。

(3)加强对发动机排气温度的监控，排气温度在上限的，要调整发动机最大工作状态的转速至规定的下限，对排气温度变化较大的要查明原因；发动机起动不成功时，要彻底查明原因，再次起动前必须进行冷开车，以吹除燃烧室内的积油，防止再次起动时因过分富油引起局部温度过高而烧坏机件；在试车检查发动机加、减速性时，推、收油门必须严格按规定进行，防止推、收油门过快。

正常情况下，热应力是在材料允许范围内的，不致使叶片产生烧蚀。但是，如果发动机在使用过程中超温，就会引起涡轮等承热部件过热、过烧现象，导致材料内部结构晶粒粗大或晶粒边界出现氧化及熔化，进而引起材料的塑性、冲击韧度、疲劳性能、断裂韧度及抗应力、抗腐蚀能力大大下降，因此必须避免超温。尤其要避免起动时超温，因为发动机起动时，各部件都是冷态，若突然猛烈加温，导致涡轮出口温度过高或尾喷管大量喷火，即使这个过程为时很短，也会引起涡轮导向器和转子叶片的烧蚀、裂纹、断裂等故障。

通常燃烧室部件的以下几种故障，容易引起起动超温，特别是试车时短时间内多次起动，更应严加预防，以避免起动超温而烧坏涡轮部件。

(1)燃烧室中漏油系统不畅，起动时积油起火，火焰将拉至尾喷管，故多次起动不成功后，必须检查放油。

(2)点火电嘴工作失灵，不能及时点火，积油点燃后会使火焰拉长到尾喷管中，所以当起动时间过长时，要首先检查起动系统是否正常。

(3)起动过程中，喷嘴油压过低，雾化不良，火焰筒燃烧完全度低，同时火焰会拉长。此时当发动机转速基本不变，若涡轮出口温度直线上升，尾喷管喷出大量明火，必须检查原因，排除故障后方能再次起动。

另外,为防止起动超温,试车时应尽量避免顺风开车,以防起动困难,造成超温;正确调整起动和加速性能,防止热悬挂。2.4 故障树分析法 2.4.1 概述

故障树分析法是一种安全性和可靠性分析技术，广泛应用于宇航、航空、核能、电子、化工、机械等工业部门，甚至在社会安全和经济管理领域也得到了应用，因此在引起系统产生故障时同样适用。

故障树分析法是一种自上而下逐层展开的图形演绎方法，是通过对可能造成系统故障的各种因素（包括硬件、软件、环境、人为因素等）进行分析，画出逻辑框图（即故障树），再对系统中发生的故障事件，进行由总体至部分地按树状逐级细化地分析，其目的是判明基本故障、确定故障原因、故障影响和发生概率等。FTA是一种由果到因地分析方法它以FMECA为基础，用来寻找造成系统不希望发生状态的全部可能原因，着眼于系统的某个状态。而FMECA立足于分析故障模式对部件本身乃至系统造成的后果，着眼于故障模式。因此，合理地将二者结合起来应用，对于系统故障的预测、预防和控制能起到很好地效果。故障树分析法的步骤常因分析对象、分析目的、精细程度等不同而异。但一般可按下述步骤进行，即：

（1）建造故障树；

（2）建立故障树地数学模型；（3）故障树的定性分析；（4）故障树的定量分析。2.4.2 故障树的建造

（1）故障树中的主要术语有：

（A）故障树：是一种倒置树状的逻辑因果关系图，采用规定的事件、逻辑门和有关符号描述系统中各种事件之间的因果关系。

（B）顶事件：是所分析系统中最不希望发生的事件，位于故障树的顶端，总是作为逻辑门的输出，而不可能作为任何逻辑门的输入。

（C）底事件：位于故障树底部的事件，它与顶事件相反，总是作为逻辑门的输入事件而不是输出事件。

（D）中间事件：除了顶事件外的其它结果事件均属于中间事件，它位于顶事件与底事件之间，既是某个逻辑门的输出事件，同时又是另一个逻辑门的输入事件。

（E）逻辑门：用以描述事件之间的逻辑关系。

（F）与门：表示只有当所有输入事件发生时，门的输出事件才发生。（G）或门：表示至少有一个输入事件发生时，门的输出事件就发生。（H）非门：表示门的输出事件是输入事件的对立事件。

（I）禁门： 只有当禁门打开的条件发生时，输入事件的发生才导致门的输出事件发生。（J）异或门：表示仅当单个输入事件发生时，门的输出事件才发生.（2）故障树中的事件符号有：

（A）矩形符号：如图2-1（a）所示，表示故障事件。可在矩形内注名故障定义.其下面与逻辑门连接，表示该故障事件是逻辑门的输出事件，其上面与逻辑门连接，表示该故障事件是逻辑门的一个输入。它包括故障树中除底事件之外的所有中间事件及顶事件。

（B）圆形符号：如图2-1（b）所示，表示底事件。只能作为逻辑门的输入而不能作为输出。为区分故障性质，可用实线园表示零部件本身故障，而用虚线园表示人为失误引起的故障。较小不计。

（C）菱形符号：如图2-1（c）所示，表示省略事件，用以表示一些可能发生，但概率值不需要再进一步分析的故障事件，这些故障事件在定性、定量分析中可忽略。

（D）三角形符号：如图2-1（d）所示，表示故障事件的转移。对于条件相同或同一故障事件在不同位置出现，为简化故障树，用三角形加上相应符号所表示的两种转移符号来分别表示从某处转入或转到某处。

图2-1 故障树事件符号

（3）故障树中的逻辑符号有：

（A）逻辑“与门”：如图2-2（a）所示。设1(i1,2,...,n)为门的输入事件，为门的输出事件。当1同时发生时，A必然发生。这种逻辑关系称为事件交，逻辑代数表达式为：

12...n

……………………………………………（2-4）

（B）逻辑“或门”：如图2-2（b）所示。当输入事件中至少有一个发生时，则输出事件A发生。这种逻辑关系称为事件并，逻辑代数表达式为：

12...n

………………………………………………（2-5）

（C）逻辑“禁门”：如图2-2（c）所示。当给定条件满足时，则输入事件直接引起输出事件的发生，否则输出事件不发生。图中长椭圆形是修正符号，其内可注明限制条件。

（D）逻辑“异或门”：如图2-2（d）所示。输入事件1,2中任何一个发生都引起发生。但1, 2逻辑不能同时发生，其逻辑代数表示式为：

(12)(21)……………………………………………（2-6）

图2-2 故障树逻辑门符号

2.4.3 建立故障树的方法与步骤

先选定系统中最不希望发生的故障事件为顶事件，其后第一步是找出直接导致事件发生的各种可能因素或因素组合，如硬件故障、软件故障、环境因素、人为因素等。第二步是找出第一步中各因素的直接原因。循此方法逐级向下演绎，一致追溯到引起系统发生故障的全部原因，即分析到不需要再继续分析原因的底事件为止。然而，把各种事件用相应的符号和合适于它们之间逻辑关系的逻辑门与顶端事件相连接，就造成了一棵以顶事件为根，中间事件为节，底事件为叶的具有若干级的倒置故障树。

故障树分析过程是一个对系统更深入认识的过程，它要求分析人员把握系统的内在联系，弄清各种潜在因素对故障发生影响的途径和程度，以便在分析过程中发现问题，找出零部件与系统的逻辑关系，以确定系统的薄弱环节。建立故障树的具体步骤是：

（1）收集资料，做好准备。建树前应对所分析的系统有深刻了解，广泛收集有关系统设计、运行流程图、设备技术规范等描述系统的技术文件和资料，并进行深入细致的分析研究。

（2）进行初步分析，选择顶事件.收集到的技术资料和故障档案，将系统功能丧失的所有可能的故障模式，按后果严重程度分类排队，以便确定最不希望发生的事件为顶事件。在选择顶事件时，应注意：

（A）分析的目标，任务不同时，应选择不同的顶事件；（B）要使顶事件有确切的含义，禁止含糊不清，模棱两可；（C）顶事件能够被分解，以便分析顶事件与底事件之间的关系；（D）顶事件应能够用数值度量，以便对其进行分析和计算；（E）顶事件能被检测或控制，以便防止其发生；（F）顶事件要具有代表性，以收到事半功倍的分析效果。

（3）确切边界条件.故障树是一副结构严谨的逻辑图，它不仅要求无重大遗漏，而且逻辑关系应正确、清晰、严防混乱。合理地确定故障树分析的范围是突出主要故障事件，防止遗漏重大故障事件，简化分析工作的保证。边界事件包括：

（A）分析的对象：即顶事件，是最重要与最根本的边界事件；（B）初始状态：指故障发生时，系统或元部件所处的状态；

（C）不许可事件：指在建立故障树过程中，认为不允许发生的事件；

（D）必然事件：指系统工作时，在一定条件下必然发生和必然不发生的事件；（E）不可能发生事件：一些未加考虑的故障事件和必要的假设等。

（4）逐层展开，画出故障树。从顶事件逐层展开画树的过程中，应注意以下几点：（A）展开的每一个故障事件，都要有确切的含义，最好是能被监测、识别。否则，可能导致树中出现逻辑混乱、矛盾和错误；

（B）系统中各故障事件的逻辑关系和限定条件必须分析清楚，不能紊乱和自相矛盾；（C）存在保护装置时，应将起触发作用的初因事件和保护装置失灵作为故障事件下逻辑与门的输入事件；

（D）存在互相起促进作用的原因事件时，应将这些事件作为故障事件下逻辑与门的输入事件。

2.4.4 故障树分析的数学模型

由于故障树是由构成它的全部底事件的“并”和“交”的逻辑关系连接而成的，因此可用结构函数作为数学工具，建立故障树的数学表达式，以便对故障作定性分析和定量计算。为了简化起见，假设分析的零部件和系统只取两种状态，即正常或故障；且假设零 部 件 的故障是相对独立的。现以由n个相互独立的底事件构成的故障树为研究对象。

设xi表示底事件的状态变量，取值0或1，设表示顶事件的状态变量，也取值0或1。因故障树顶事件是系统所不希望发生的故障状态，即1与此状态相对应的底事件状态为零部件故障状态，即xi1。显然，顶事件状态完全取决于底事件状态xi，即顶事件状态必须是底事件状态xi的函数，则有(x)(x1,x2,...xn)称(x)为故障树的结构函数，它表示系统状态的一种逻辑函数，其自变量为该系统各组成单元的状态。

（1）与门结构函数：

nnii(x)xxi1i1min(x1,x2,...,xn)

……………………………（2-7）

式中为连乘号。

若--与门故障树x11,x21,...,xn1，则其结构函数为(x)1 ,表示当全部零部件都发生故障时，系统才发生故障。反之，只要其中一个xi0,则(x)0, 表示只要有一个零部件不发生故障，则顶事件不发生，即系统正常。这与一个并联系统相当。

（2）或门结构函数

n(x)xi111(1x1)max(x1,x2,...,xn)………………………（2-8）

i1n若--或门故障树，xi1,而其它xi0，则其结构函数为(x)1,表示当只有一个零部件发生故障，则系统就发生故障。反之，全部xi0，则(x)0, 表示所有零部件不发生故障，则顶事件不发生，即系统正常。这与一个串连系统相当。

（3）复杂故障树结构函数

如图2-3所示为复杂故障树结构，根据上述定义，其结构函数为：

(x)x4x3(x2x5)x1(x3x5)………………………（2-10）

图2-3 复杂故障树举例

由此式可见，对于复杂故障树来说，其结构函数也相当复杂，不便于对故障树作定性分析或定量计算。因此，在故障树分析中，将引入最小路集与最小割集的概念，以便将上述复杂的结构函数变换为便于定性分析和定量计算的特殊结构函数。故障树概念可以让我们更好处理发动机引气低压故障问题产生时的应对方案。

技术工作总结

大连市建筑工程质量检测中心有限公司

单久秦

本人专业技术工作述评

毕业后，于2008年9月进入大连市建筑科学研究设计院股份有限公司设计部工作。2011年3月调到大连市建筑工程质量检测中心有限公司继续做室内环境检测。现将近年来专业技术工作总结如下：

一、政治思想上要求进步。

我认真学习了马列主义、毛泽东思想，深刻理解邓小平同志关于建设有中国特色的社会主义理论，坚持党的四项基础原则，学习“三个代表”重要思想，思想上行动上同党中央保持一致。具有较强的大局意识和组织观念，工作上以事业为重，不计个人得失，在新的岗位上摆正位置把广大人民群众的利益放在首位，努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨。在工作中做到公平公正、公道正派，具有较强的敬业精神和奉献精神，工作中吃苦耐劳，积极主动，作风踏实，不推诿扯皮，讲求效率。工作中注意调查研究，勤于思考，工作思路清晰，能把科研管理的一般理论同科研工作实际相结合，积极为本系统制订符合实际的科研发展目标和科研发展措施献计献策。在大是大非和原则面前做到毫不含糊。在实际工作中，努力学会运用马克思主义的立场、观点和方法去分析、研究、解决问题，有一定的组织协调能力和科学决策水平。

二、技术工作。

1,2008年9月到院里后，一直都在大连市建筑科学研究设计院股份有限公司设计部工作。工作中，不断努力学习、努力工作。尽心尽力孜孜不倦地作出了成绩。工作中尽快尽早的掌握技术能灵活运用AUTOCAD制图和画图并能够独立完成建筑设计等业务工作并虚心向同志们学习，刻苦专研业务，和独立掌握并完成建筑设计工作。比如：

得到领导、老同志和同仁的信任。

2，与2011年3月到环境检测工作后，工作内容主要室内环境污染含量的测定和提交一些测定后的原始记录、资料的归档及整理等。能及时学习掌握新技术、新知识、新标准规范，并在工作中加以灵活应用。通过业余时间学习建筑节能系统专业技术人员培训证书，和计算机中级职称应用，使自己的业务水平、能力得到了较大的提高。并具备了较强的业务工作能力。在2010年11月在专家的指导帮助下，共同参与编制了《构造图集》，2011年3月在《商情·学术论丛》报刊杂志上发表专业论文。《关于建筑策划的评论》。我一直相信一份耕耘，一份收获我更加热爱这项工作，也有信心和能力做好这项工作。

三、小结

以上是我近几年来从事技术工作的简要情况，通过从书本上学习、从实践中学习、从他人那里学习，再加之自己的分析和思考，确实有了较大的收获和进步。但是，成绩和不足是同时存在的，经验和教训也是相伴而行的。克服不足，学无止境。今后，我将一如既往地继续在工作中尽心尽力，不断学习，努力进取，不断提高自身的业务素质，锻炼自己的工作能力，总结经验，吸取教训，把自己的工作做的更好，报效单位对我的培养和关怀，为单位和国家贡献我的全部精力。

本人2001年从苏州城建环保学院（苏州科技学院）建筑工程本科班结业，2002年拿到毕业证书。2001年8月参加工作，2003年取得助理工程师任职资格，2006年取得盐城市“依考带评”中级工程师任职资格，先后在建筑公司从事现场施工和监理公司现场监理工作，并取得了对应的岗位证书及相关资格证书，现具有国家一级注册建造师执业资格和国家注册监理工程师执业资格。

通过公司领导关心和同事的交流，我勤学苦练，努力工作，先后被聘为任为现场助理工程师、工程师等专业技术职务，依次担任过施工员、项目工程师、监理工程师、总监理理工程师等岗位工作。经历了工作、学习、再工作、再学习过程。不论何时何地，我始终怀着对本职工作的无限热爱，不断虚心请教，潜心学习，并及时把所学的专业知识及工作经验运用到生产实践中去，取得了一些良好的工作业绩。多次受到领导和业主好评，如获得2010年度公司先进个人称号。

一、在政治思想和道德建设方面

本人一向爱岗敬业、谦虚好学、专研业务、勇于奉献，工作认真负责、责任心强，具有良好的职业道德；一贯作风正派、廉洁奉公、求真务实。能树立并保持正确的人生观、价值观和社会主义荣辱观。近年来，我一直认真学习时事政治，紧跟党的政策，坚持看新闻报道、以及一些主流媒体的报道，通过国家大事和百姓心声，来更好的贯彻、执行党和国家的路线、方针和政策。这同时也提高了自己的政治觉悟、工作技能和奉献精神。另外，我坏始终坚持学习有关建设工程施工等方面的法律、法规、规章、制度和规范、标准，做到忠于职守、奉公守法、廉洁自律、勤奋工作，不断努力提高自己的工作质量和服务质量。

二、在专业技术能力方面

本人对专业技术理论刻苦专研、认真求证，力求精益求精；近些年我自费购买并研读了《民用建筑设计通则》、《建筑抗震设计规范》、《外墙保温工程技术规程》、《建筑施工手册》、《施工技术》、《建筑工程质量验收标准》、《住宅质量通病与防治》、《监理规范》等等一系列的共几百册专业书籍。使我进一步拓宽了知识面，提高了业务水平、增长了专业技能，也更大地激发了工作热情。随着专业知识的积累，工程业绩的增加，接触的工程案例增多，我越来越自信自豪，让我有更多的机会去帮助身边的同志解决专业问题。

最近几年，我通过大量查阅相关资料文献，参考其他人的工程案例，并结合自己多年的工作经验，一直负责编制施工方案、监理方案，同时在项目现场指导基层技术人员专业工作，取得了良好的项目效益。在施工和监理过程中，我经常深入到工程项目的每一个角落，及时准确的纠正工程中存在的管理问题、质量问题以及细部作法不完善不到位的地方，并督促其认真整改。经常应公司要求在公司层面上演讲项目上的先进经验、做法。

三、工作成绩及履行职责情况

本人2003年获得助理工程师任职资格后到2007年，在建筑施工企业从事现场施工管理工作，先后参与了建湖县登达花园多层住宅小区、建湖法院办公大楼、常州伊蒙妮莎发电厂房、常州希奥温室设备厂房的承建；2007年至今在监理企业从事现场的施工阶段的监理工作，先后参与或主持了馨都广场三期高层住宅、鼎立星湖街高层住宅项目、综妍化学（苏州）有限公司办公楼、苏州礼来制药有限公司实验楼的施工监理。这些项目因为项目组人员的努力，获得了不错的市场口碑；本人在每个年度的公司考核中，也年年被评为称职。个 人 专 业 技 术 工 作 总 结

本人于2006年7月毕业于福州建筑工程职业中专学校建筑工程专业，同年同月进入福州仓建建筑工程有限公司，时至今日，已达五年之久。回顾这五年来的工作，我参与的工程是房建工程。每个工程对我来说，都是一次全新的锻炼，都是一次经验的积累。在这五年中，我已从一个涉世未深的中专生成长为一名合格的自豪的人。

2006年7月至2007年6月，我被公司派到金浦小区二期第五组团任实习施工员，主要负责现场的施工放样等。我端正学习、工作态度，认真完成施工员交办的工作任务。在工作中遇到不懂的问题我积极的向有经验的同事们请教，直到弄懂为止。在领导及同事们的热情帮带下，在较短的时间里，我的业务知识和工作能力都有很大的进步。在此期间我参与工程的桩基验收、主体验收及图纸会审，得到了领导及同事们的肯定。在工作中，我时刻提醒自己要踏实、认真持之以恒的完成本职工作，努力提升自身专业技术水平和综合素质。

2007年×月至×年×月，我调到×项目部商检综合楼工程任施工员。此工程包括办公楼、锅炉房、消防水池等多项工程。在工作中，我仔细阅读图纸，认真核算各种材料的申请数量，力争避免不必要的浪费，为企业节约每一分钱。每天我都坚持写施工日志，认真记录当天发生的有关工程上的事件，对于工程上发生的自己不能解决的问题，及时向主管施工员汇报。我不怕苦、不怕累，积极配合主管施工员，努力完成其交办的各项任务。×年×月，办公楼主体封顶，主管施工员因故休假，工程的重担落到了我一个人的肩上。此时工程已开始进入装修阶段，虽然每个工序对我来说都是全新的，但我没有退缩，迎头赶上，更加努力的工作，×年×月工程如期交付使用。我努力的工作得到了领导的认可，×年×月我被提升为主管施工员。

×年×月至×年×月，任×港8#变电所工程主管施工员。有了商检楼工程的施工经验，对这个工程我充满了信心。8#变电所工程预埋件较多，一不小心就会将预埋件放错或遗漏，在仔细阅读图纸后，我制作了一份预埋件检查表，表中详细记录了每层预埋件的位置、数量及长度等，这样在施工检查时及时用又方便。工程完成后，预埋件无一处漏放及错放，为下道工序的施工奠定了基础。在8#变电所工程中，我对屋面防水、门窗防水及外墙防水等工序重点控制，工程交工后，屋面、门窗及外墙的防水效果得到了业主的肯定。结合商检楼及8#变电所的施工经验，我完成了“简述外墙渗漏的原因及控制措施”的论文，文中仔细分析了导致外墙渗漏的各种原因以及相应的防制措施，通过这篇论文，更加深了我对外墙防渗的理解。

×年×月至×年×月，我任×主管施工员。此预制场主要预制栅栏板及日字块供水上四个标段使用。此工程栅栏板型号24种，混凝土预制方量达10万方，工期仅为短短的十个月，其间又跨越一个冬歇期，可谓是个工期紧，任务重。我制订了详细的工作计划，每种预制构件的每月生产数量、模板数量、底模数量及其平面布置位置都根据工期做了详细的规划。在实际施工中，又不拘泥于施工计划，根据水上各标段的构件需求种类及数量积极进行调整，满足了使用需要。同时我还主持了栅栏板及日子块模板的设计工作，良好的模板设计既节约了模板用钢量又提升了构件的表观质量。经过九个月的奋力拼搏，预制构件一标段最终提前一月完成生产任务，并创了日下了日产栅栏板193块的最高纪录。在注重生产进度的同时，我对预制构件的生产质量同样重视。对于像松顶、漏浆及裂缝等质量通病均采取了相应的措施进行严格控制，为栅栏板工程赢得了局优质混凝土的荣誉。在生产日字块的过程中，日字块的出池成了困扰项目部的一大难题。由于日字块体积大，重量重，其起吊和运输都相当困难且费用较高。针对这种情况，我建议日字块不予出池，就地浇筑，水上标段使用时可来现场吊用，这样就省去了日字块在场内的起吊运输，既方便施工又可节约资金。此建议一经提出就得到了项目部领导的大力支持，付诸实施后，效果良好，此项建议获得了公司合理化建议奖。

×年×月至×年×月，我任×工程主管施工员。此工程中，钻孔灌注桩工程采用后压浆技术，桩底、桩侧均进行压浆。钻孔灌注桩后压浆是一种新型施工工艺，可大幅度地提高单桩承载力，施工方便，利于推广。设计上可以通过减少布桩，缩小桩长或桩径来达到节约投资的目的。我查阅了大量的相关资料，结合工程实际编制了后压浆专项施工方案，在方案中对后压浆的原理、施工工艺及其所达到的效果均进行了详细的论述，为以后相关工程的施工起到了宝贵的借鉴作用。

×年×月至×年×月，我任×工程主管施工员，此工程的特点是作业面广，工期紧，各工序交叉作业，协调工作难度大。在此工程中，我主持设计了跑道梁模板配模方案，采用传统钢模与槽钢相结合，兼顾了模板的坚固性及砼外观的美观性，在实际应用中取得了良好的效果；在施工中严格控制跑道梁护边角钢的直线度及平整度，加强砼振捣，保证跑道梁的实体质量及外观质量。在此工程中我编写了题目为“贫混凝土配合比设计和施工工艺简析”的论文，文中总结了贫混凝土配合比设计的思路，对贫混凝土施工提出一些经验性的方法和观点，希望能给大家起到借鉴作用。为保证工程进度，我坚持每天的碰头会，把各工序的负责人召集到一起，协商安排第二天的工作，尽量避免因交叉作业造成彼此工作冲突，最大限度的保障了各工序的顺利进行。×年×月，工程如期交工，得到了业主的充分肯定。

×年×月至今，我任×合同段主管施工员，负责×至×段的施工，此段包括大桥两座，中桥一座，小桥两座，涵洞三座以及路基2000余米。在此工程中，我参与编制了施工组织设计，并主持编制了各分项工程的施工方案。我还参与了墩柱、盖梁及箱梁模板的设计工作。在施工中，我仔细阅读规范及设计图纸，熟悉相关的技术标准，真正做到了心中有数。对我来说，这是一个全新的工程，我有信心，将所负责的工程干好，为项目部领导，为一航局四公司提交一份满意的答卷。

以上是我技术员五年以来，所从事的主要专业技术工作的总结。通过理论结合实践，再加上自己的不断总结经验，我已能够胜任本职工作，较好地完成了各项工作任务，同时得到单位领导和同事的肯定。在今后的工作中，我要继续巩固提高自己的专业知识和业务水平，扬长避短，进一步做好本职工作。

个 人 专 业 技 术 工 作 总 结

本人于2006年7月毕业于福州建筑工程职业中专学校建筑工程专业，同年同月进入福州仓建建筑工程有限公司，时至今日，已达五年之久。回顾这五年来的工作，我参与的工程是房建工程。每个工程对我来说，都是一次全新的锻炼，都是一次经验的积累。在这五年中，我已从一个涉世未深的中专生成长为一名合格的自豪的人。

2006年7月至2007年6月，我被公司派到金浦小区二期第五组团任实习施工员，主要负责现场的施工放样等。我端正学习、工作态度，认真完成施工员交办的工作任务。在工作中遇到不懂的问题我积极的向有经验的同事们请教，直到弄懂为止。在领导及同事们的热情帮带下，在较短的时间里，我的业务知识和工作能力都有很大的进步。在此期间我参与工程的桩基验收、主体验收及图纸会审，得到了领导及同事们的肯定。在工作中，我时刻提醒自己要踏实、认真持之以恒的完成本职工作，努力提升自身专业技术水平和综合素质。

2007年×月至×年×月，我调到×项目部商检综合楼工程任施工员。此工程包括办公楼、锅炉房、消防水池等多项工程。在工作中，我仔细阅读图纸，认真核算各种材料的申请数量，力争避免不必要的浪费，为企业节约每一分钱。每天我都坚持写施工日志，认真记录当天发生的有关工程上的事件，对于工程上发生的自己不能解决的问题，及时向主管施工员汇报。我不怕苦、不怕累，积极配合主管施工员，努力完成其交办的各项任务。×年×月，办公楼主体封顶，主管施工员因故休假，工程的重担落到了我一个人的肩上。此时工程已开始进入装修阶段，虽然每个工序对我来说都是全新的，但我没有退缩，迎头赶上，更加努力的工作，×年×月工程如期交付使用。我努力的工作得到了领导的认可，×年×月我被提升为主管施工员。

×年×月至×年×月，任×港8#变电所工程主管施工员。有了商检楼工程的施工经验，对这个工程我充满了信心。8#变电所工程预埋件较多，一不小心就会将预埋件放错或遗漏，在仔细阅读图纸后，我制作了一份预埋件检查表，表中详细记录了每层预埋件的位置、数量及长度等，这样在施工检查时及时用又方便。工程完成后，预埋件无一处漏放及错放，为下道工序的施工奠定了基础。在8#变电所工程中，我对屋面防水、门窗防水及外墙防水等工序重点控制，工程交工后，屋面、门窗及外墙的防水效果得到了业主的肯定。结合商检楼及8#变电所的施工经验，我完成了“简述外墙渗漏的原因及控制措施”的论文，文中仔细分析了导致外墙渗漏的各种原因以及相应的防制措施，通过这篇论文，更加深了我对外墙防渗的理解。

×年×月至×年×月，我任×主管施工员。此预制场主要预制栅栏板及日字块供水上四个标段使用。此工程栅栏板型号24种，混凝土预制方量达10万方，工期仅为短短的十个月，其间又跨越一个冬歇期，可谓是个工期紧，任务重。我制订了详细的工作计划，每种预制构件的每月生产数量、模板数量、底模数量及其平面布置位置都根据工期做了详细的规划。在实际施工中，又不拘泥于施工计划，根据水上各标段的构件需求种类及数量积极进行调整，满足了使用需要。同时我还主持了栅栏板及日子块模板的设计工作，良好的模板设计既节约了模板用钢量又提升了构件的表观质量。经过九个月的奋力拼搏，预制构件一标段最终提前一月完成生产任务，并创了日下了日产栅栏板193块的最高纪录。在注重生产进度的同时，我对预制构件的生产质量同样重视。对于像松顶、漏浆及裂缝等质量通病均采取了相应的措施进行严格控制，为栅栏板工程赢得了局优质混凝土的荣誉。在生产日字块的过程中，日字块的出池成了困扰项目部的一大难题。由于日字块体积大，重量重，其起吊和运输都相当困难且费用较高。针对这种情况，我建议日字块不予出池，就地浇筑，水上标段使用时可来现场吊用，这样就省去了日字块在场内的起吊运输，既方便施工又可节约资金。此建议一经提出就得到了项目部领导的大力支持，付诸实施后，效果良好，此项建议获得了公司合理化建议奖。

×年×月至×年×月，我任×工程主管施工员。此工程中，钻孔灌注桩工程采用后压浆技术，桩底、桩侧均进行压浆。钻孔灌注桩后压浆是一种新型施工工艺，可大幅度地提高单桩承载力，施工方便，利于推广。设计上可以通过减少布桩，缩小桩长或桩径来达到节约投资的目的。我查阅了大量的相关资料，结合工程实际编制了后压浆专项施工方案，在方案中对后压浆的原理、施工工艺及其所达到的效果均进行了详细的论述，为以后相关工程的施工起到了宝贵的借鉴作用。

×年×月至×年×月，我任×工程主管施工员，此工程的特点是作业面广，工期紧，各工序交叉作业，协调工作难度大。在此工程中，我主持设计了跑道梁模板配模方案，采用传统钢模与槽钢相结合，兼顾了模板的坚固性及砼外观的美观性，在实际应用中取得了良好的效果；在施工中严格控制跑道梁护边角钢的直线度及平整度，加强砼振捣，保证跑道梁的实体质量及外观质量。在此工程中我编写了题目为“贫混凝土配合比设计和施工工艺简析”的论文，文中总结了贫混凝土配合比设计的思路，对贫混凝土施工提出一些经验性的方法和观点，希望能给大家起到借鉴作用。为保证工程进度，我坚持每天的碰头会，把各工序的负责人召集到一起，协商安排第二天的工作，尽量避免因交叉作业造成彼此工作冲突，最大限度的保障了各工序的顺利进行。×年×月，工程如期交工，得到了业主的充分肯定。

×年×月至今，我任×合同段主管施工员，负责×至×段的施工，此段包括大桥两座，中桥一座，小桥两座，涵洞三座以及路基2000余米。在此工程中，我参与编制了施工组织设计，并主持编制了各分项工程的施工方案。我还参与了墩柱、盖梁及箱梁模板的设计工作。在施工中，我仔细阅读规范及设计图纸，熟悉相关的技术标准，真正做到了心中有数。对我来说，这是一个全新的工程，我有信心，将所负责的工程干好，为项目部领导，为一航局四公司提交一份满意的答卷。

以上是我技术员五年以来，所从事的主要专业技术工作的总结。通过理论结合实践，再加上自己的不断总结经验，我已能够胜任本职工作，较好地完成了各项工作任务，同时得到单位领导和同事的肯定。在今后的工作中，我要继续巩固提高自己的专业知识和业务水平，扬长避短，进一步做好本职工作。

个 人 专 业 技 术 工 作 总 结

本人于2006年7月毕业于福州建筑工程职业中专学校建筑工程专业，同年同月进入福州仓建建筑工程有限公司，时至今日，已达五年之久。回顾这五年来的工作，我参与的工程是房建工程。每个工程对我来说，都是一次全新的锻炼，都是一次经验的积累。在这五年中，我已从一个涉世未深的中专生成长为一名合格的自豪的人。

2006年7月至2007年6月，我被公司派到金浦小区二期第五组团任实习施工员，主要负责现场的施工放样等。我端正学习、工作态度，认真完成施工员交办的工作任务。在工作中遇到不懂的问题我积极的向有经验的同事们请教，直到弄懂为止。在领导及同事们的热情帮带下，在较短的时间里，我的业务知识和工作能力都有很大的进步。在此期间我参与工程的桩基验收、主体验收及图纸会审，得到了领导及同事们的肯定。在工作中，我时刻提醒自己要踏实、认真持之以恒的完成本职工作，努力提升自身专业技术水平和综合素质。

2007年×月至×年×月，我调到×项目部商检综合楼工程任施工员。此工程包括办公楼、锅炉房、消防水池等多项工程。在工作中，我仔细阅读图纸，认真核算各种材料的申请数量，力争避免不必要的浪费，为企业节约每一分钱。每天我都坚持写施工日志，认真记录当天发生的有关工程上的事件，对于工程上发生的自己不能解决的问题，及时向主管施工员汇报。我不怕苦、不怕累，积极配合主管施工员，努力完成其交办的各项任务。×年×月，办公楼主体封顶，主管施工员因故休假，工程的重担落到了我一个人的肩上。此时工程已开始进入装修阶段，虽然每个工序对我来说都是全新的，但我没有退缩，迎头赶上，更加努力的工作，×年×月工程如期交付使用。我努力的工作得到了领导的认可，×年×月我被提升为主管施工员。

×年×月至×年×月，任×港8#变电所工程主管施工员。有了商检楼工程的施工经验，对这个工程我充满了信心。8#变电所工程预埋件较多，一不小心就会将预埋件放错或遗漏，在仔细阅读图纸后，我制作了一份预埋件检查表，表中详细记录了每层预埋件的位置、数量及长度等，这样在施工检查时及时用又方便。工程完成后，预埋件无一处漏放及错放，为下道工序的施工奠定了基础。在8#变电所工程中，我对屋面防水、门窗防水及外墙防水等工序重点控制，工程交工后，屋面、门窗及外墙的防水效果得到了业主的肯定。结合商检楼及8#变电所的施工经验，我完成了“简述外墙渗漏的原因及控制措施”的论文，文中仔细分析了导致外墙渗漏的各种原因以及相应的防制措施，通过这篇论文，更加深了我对外墙防渗的理解。

×年×月至×年×月，我任×主管施工员。此预制场主要预制栅栏板及日字块供水上四个标段使用。此工程栅栏板型号24种，混凝土预制方量达10万方，工期仅为短短的十个月，其间又跨越一个冬歇期，可谓是个工期紧，任务重。我制订了详细的工作计划，每种预制构件的每月生产数量、模板数量、底模数量及其平面布置位置都根据工期做了详细的规划。在实际施工中，又不拘泥于施工计划，根据水上各标段的构件需求种类及数量积极进行调整，满足了使用需要。同时我还主持了栅栏板及日子块模板的设计工作，良好的模板设计既节约了模板用钢量又提升了构件的表观质量。经过九个月的奋力拼搏，预制构件一标段最终提前一月完成生产任务，并创了日下了日产栅栏板193块的最高纪录。在注重生产进度的同时，我对预制构件的生产质量同样重视。对于像松顶、漏浆及裂缝等质量通病均采取了相应的措施进行严格控制，为栅栏板工程赢得了局优质混凝土的荣誉。在生产日字块的过程中，日字块的出池成了困扰项目部的一大难题。由于日字块体积大，重量重，其起吊和运输都相当困难且费用较高。针对这种情况，我建议日字块不予出池，就地浇筑，水上标段使用时可来现场吊用，这样就省去了日字块在场内的起吊运输，既方便施工又可节约资金。此建议一经提出就得到了项目部领导的大力支持，付诸实施后，效果良好，此项建议获得了公司合理化建议奖。

×年×月至×年×月，我任×工程主管施工员。此工程中，钻孔灌注桩工程采用后压浆技术，桩底、桩侧均进行压浆。钻孔灌注桩后压浆是一种新型施工工艺，可大幅度地提高单桩承载力，施工方便，利于推广。设计上可以通过减少布桩，缩小桩长或桩径来达到节约投资的目的。我查阅了大量的相关资料，结合工程实际编制了后压浆专项施工方案，在方案中对后压浆的原理、施工工艺及其所达到的效果均进行了详细的论述，为以后相关工程的施工起到了宝贵的借鉴作用。

×年×月至×年×月，我任×工程主管施工员，此工程的特点是作业面广，工期紧，各工序交叉作业，协调工作难度大。在此工程中，我主持设计了跑道梁模板配模方案，采用传统钢模与槽钢相结合，兼顾了模板的坚固性及砼外观的美观性，在实际应用中取得了良好的效果；在施工中严格控制跑道梁护边角钢的直线度及平整度，加强砼振捣，保证跑道梁的实体质量及外观质量。在此工程中我编写了题目为“贫混凝土配合比设计和施工工艺简析”的论文，文中总结了贫混凝土配合比设计的思路，对贫混凝土施工提出一些经验性的方法和观点，希望能给大家起到借鉴作用。为保证工程进度，我坚持每天的碰头会，把各工序的负责人召集到一起，协商安排第二天的工作，尽量避免因交叉作业造成彼此工作冲突，最大限度的保障了各工序的顺利进行。×年×月，工程如期交工，得到了业主的充分肯定。

×年×月至今，我任×合同段主管施工员，负责×至×段的施工，此段包括大桥两座，中桥一座，小桥两座，涵洞三座以及路基2000余米。在此工程中，我参与编制了施工组织设计，并主持编制了各分项工程的施工方案。我还参与了墩柱、盖梁及箱梁模板的设计工作。在施工中，我仔细阅读规范及设计图纸，熟悉相关的技术标准，真正做到了心中有数。对我来说，这是一个全新的工程，我有信心，将所负责的工程干好，为项目部领导，为一航局四公司提交一份满意的答卷。

以上是我技术员五年以来，所从事的主要专业技术工作的总结。通过理论结合实践，再加上自己的不断总结经验，我已能够胜任本职工作，较好地完成了各项工作任务，同时得到单位领导和同事的肯定。在今后的工作中，我要继续巩固提高自己的专业知识和业务水平，扬长避短，进一步做好本职工作。

个 人 专 业 技 术 工 作 总 结

本人于2006年7月毕业于福州建筑工程职业中专学校建筑工程专业，同年同月进入福州仓建建筑工程有限公司，时至今日，已达五年之久。回顾这五年来的工作，我参与的工程是房建工程。每个工程对我来说，都是一次全新的锻炼，都是一次经验的积累。在这五年中，我已从一个涉世未深的中专生成长为一名合格的自豪的人。

2006年7月至2007年6月，我被公司派到金浦小区二期第五组团任实习施工员，主要负责现场的施工放样等。我端正学习、工作态度，认真完成施工员交办的工作任务。在工作中遇到不懂的问题我积极的向有经验的同事们请教，直到弄懂为止。在领导及同事们的热情帮带下，在较短的时间里，我的业务知识和工作能力都有很大的进步。在此期间我参与工程的桩基验收、主体验收及图纸会审，得到了领导及同事们的肯定。在工作中，我时刻提醒自己要踏实、认真持之以恒的完成本职工作，努力提升自身专业技术水平和综合素质。

2007年×月至×年×月，我调到×项目部商检综合楼工程任施工员。此工程包括办公楼、锅炉房、消防水池等多项工程。在工作中，我仔细阅读图纸，认真核算各种材料的申请数量，力争避免不必要的浪费，为企业节约每一分钱。每天我都坚持写施工日志，认真记录当天发生的有关工程上的事件，对于工程上发生的自己不能解决的问题，及时向主管施工员汇报。我不怕苦、不怕累，积极配合主管施工员，努力完成其交办的各项任务。×年×月，办公楼主体封顶，主管施工员因故休假，工程的重担落到了我一个人的肩上。此时工程已开始进入装修阶段，虽然每个工序对我来说都是全新的，但我没有退缩，迎头赶上，更加努力的工作，×年×月工程如期交付使用。我努力的工作得到了领导的认可，×年×月我被提升为主管施工员。

×年×月至×年×月，任×港8#变电所工程主管施工员。有了商检楼工程的施工经验，对这个工程我充满了信心。8#变电所工程预埋件较多，一不小心就会将预埋件放错或遗漏，在仔细阅读图纸后，我制作了一份预埋件检查表，表中详细记录了每层预埋件的位置、数量及长度等，这样在施工检查时及时用又方便。工程完成后，预埋件无一处漏放及错放，为下道工序的施工奠定了基础。在8#变电所工程中，我对屋面防水、门窗防水及外墙防水等工序重点控制，工程交工后，屋面、门窗及外墙的防水效果得到了业主的肯定。结合商检楼及8#变电所的施工经验，我完成了“简述外墙渗漏的原因及控制措施”的论文，文中仔细分析了导致外墙渗漏的各种原因以及相应的防制措施，通过这篇论文，更加深了我对外墙防渗的理解。

×年×月至×年×月，我任×主管施工员。此预制场主要预制栅栏板及日字块供水上四个标段使用。此工程栅栏板型号24种，混凝土预制方量达10万方，工期仅为短短的十个月，其间又跨越一个冬歇期，可谓是个工期紧，任务重。我制订了详细的工作计划，每种预制构件的每月生产数量、模板数量、底模数量及其平面布置位置都根据工期做了详细的规划。在实际施工中，又不拘泥于施工计划，根据水上各标段的构件需求种类及数量积极进行调整，满足了使用需要。同时我还主持了栅栏板及日子块模板的设计工作，良好的模板设计既节约了模板用钢量又提升了构件的表观质量。经过九个月的奋力拼搏，预制构件一标段最终提前一月完成生产任务，并创了日下了日产栅栏板193块的最高纪录。在注重生产进度的同时，我对预制构件的生产质量同样重视。对于像松顶、漏浆及裂缝等质量通病均采取了相应的措施进行严格控制，为栅栏板工程赢得了局优质混凝土的荣誉。在生产日字块的过程中，日字块的出池成了困扰项目部的一大难题。由于日字块体积大，重量重，其起吊和运输都相当困难且费用较高。针对这种情况，我建议日字块不予出池，就地浇筑，水上标段使用时可来现场吊用，这样就省去了日字块在场内的起吊运输，既方便施工又可节约资金。此建议一经提出就得到了项目部领导的大力支持，付诸实施后，效果良好，此项建议获得了公司合理化建议奖。

×年×月至×年×月，我任×工程主管施工员。此工程中，钻孔灌注桩工程采用后压浆技术，桩底、桩侧均进行压浆。钻孔灌注桩后压浆是一种新型施工工艺，可大幅度地提高单桩承载力，施工方便，利于推广。设计上可以通过减少布桩，缩小桩长或桩径来达到节约投资的目的。我查阅了大量的相关资料，结合工程实际编制了后压浆专项施工方案，在方案中对后压浆的原理、施工工艺及其所达到的效果均进行了详细的论述，为以后相关工程的施工起到了宝贵的借鉴作用。

×年×月至×年×月，我任×工程主管施工员，此工程的特点是作业面广，工期紧，各工序交叉作业，协调工作难度大。在此工程中，我主持设计了跑道梁模板配模方案，采用传统钢模与槽钢相结合，兼顾了模板的坚固性及砼外观的美观性，在实际应用中取得了良好的效果；在施工中严格控制跑道梁护边角钢的直线度及平整度，加强砼振捣，保证跑道梁的实体质量及外观质量。在此工程中我编写了题目为“贫混凝土配合比设计和施工工艺简析”的论文，文中总结了贫混凝土配合比设计的思路，对贫混凝土施工提出一些经验性的方法和观点，希望能给大家起到借鉴作用。为保证工程进度，我坚持每天的碰头会，把各工序的负责人召集到一起，协商安排第二天的工作，尽量避免因交叉作业造成彼此工作冲突，最大限度的保障了各工序的顺利进行。×年×月，工程如期交工，得到了业主的充分肯定。

×年×月至今，我任×合同段主管施工员，负责×至×段的施工，此段包括大桥两座，中桥一座，小桥两座，涵洞三座以及路基2000余米。在此工程中，我参与编制了施工组织设计，并主持编制了各分项工程的施工方案。我还参与了墩柱、盖梁及箱梁模板的设计工作。在施工中，我仔细阅读规范及设计图纸，熟悉相关的技术标准，真正做到了心中有数。对我来说，这是一个全新的工程，我有信心，将所负责的工程干好，为项目部领导，为一航局四公司提交一份满意的答卷。

以上是我技术员五年以来，所从事的主要专业技术工作的总结。通过理论结合实践，再加上自己的不断总结经验，我已能够胜任本职工作，较好地完成了各项工作任务，同时得到单位领导和同事的肯定。在今后的工作中，我要继续巩固提高自己的专业知识和业务水平，扬长避短，进一步做好本职工作。

我担任的是XX项目部技术员工作，随着行业市场竞争的日益激烈，对技术员各方面素质的要求也越来越高，这势必促使我以更严谨的工作态度和更强烈的责任心投入到工作中去。

自XXX年X月XX日起，我来到XXX项目部这个大家庭，在XXX工程项目上担任技术员，配合项目部总工XXX一起负责对此工程的技术管理工作。

本年度9月份我在项目上的主要工作是对施工现场临时设施的布置与规划，以及与1#楼土方挖运施工有关的技术活动。在此期间我积极熟悉图纸，为图纸会审及施工方案编制做准备，针对1#楼地质复杂（地坪下部3m左右范围内全为杂填土）的情况，对基坑边坡进行大放坡处理，保证边坡稳定性，防止边坡下滑、坍塌。在施工现场布置过程中，根据公司管理办法及VI要求，项目部全体员工积极参与，并出谋划策，现场临时设施平面布置图经多次变动，最终确定施工区、办公区及生活区完全隔开，在办公区及生活区内布置绿化带，项目全封闭管理，达到安全文明工地要求。期间，吸取了大家的意见，取长补短，使我本身能力及水平得到了提高。

10月份项目购买了部分规范、图集，此月我的主要工作内容是继续熟悉图纸，参与图纸会审，协助总工将与1#楼施工相关图纸问题提出，并初步完成施工组织设计及主要方案的编写，报项目总工审核。在此期间，我通过公司OA平台上公共文件柜“规范、图集及更改作废通知”了解到了公司公共平台的实用性。在公司OA平台上日常信息沟通及受控文件下载使我体会到了公司内部的团结与稳定。通过对规范、图集的熟悉，我在施工方案编写的过程中更显的得心应手，有着不小的提高；同时，土方施工完毕后，进行了与CFG桩施工单位进场的交接工作，交接的主要内容是基坑的开挖深度以及基础的轴线位置。

11月份项目开始进入了正常施工阶段，在此期间进行了基础垫层、防水层以及防水保护层的施工。

技术工作看似轻松，实则比较细碎烦琐，能够真正做好并不容易，由于项目并没有在保定做过工程，对保定的一些地方性规定并不熟悉，从方案编写到具体实施均与北京有所不同，特别在是一些技术资料方面更是有许多不符之处，这种情况是我以前经历过的项目中没有碰到过的。施工在即，就算面临再大的困难也是不容退缩的。在抓紧一切上班时间努力工作的基础上，我们还放弃了一周就二天的休息时间，再加上现阶段每天下班后跟各部门的交叉工作少的机会，利用业余时间学习河北省地方标准，并与公司聘用的在本地有多年施工经验的资料沟通学习，努力提供自己的业务水平，以适应保定地区的特殊要求。

进入12月份工程已步入正规，在1#楼基础结构施工的同时还对7#楼进行了土方开挖工作。通过质检站对1#楼基础钢筋的验收，提出了几处钢筋施工问题，事后我们认真地总结了导致这种情况和不足的原因，使我在钢筋施工以及技术管理等方面有了不小的提高。

在这4个月当中我学到了不少的经验和知识，在与他人的交流、沟通方法上也有不少长进，在工作中通过多看、多问、多听，使自己的本职工作技能有了进一步的提高，相对于去年来说又进了一步。但也发现了自己的一些不足之处。通过各级部门的多次检查和验收，及公司对施工组织设计和施工方案的审批意见，我在技术方面暴露出了许多需要整改的问题和低级错误。这给我指明了改进的方向，也相应的督促和提高了我的整体水平，同时还需要多认真学习好规范规程及有关文件资料，掌握好专业知识，提高自己的工作能力，加强工作责任感，及时做好个人的各项工作。虽然有以上的不足，但瑕不掩瑜，找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服。

总之，在今后的工作中，我将不断的总结与反省，不断地鞭策自己并补充能量，提高自身素质与业务水平，以适应时代和企业的发展。

升自身专业技术水平和综合素质。

2007年×月至×年×月，我调到×项目部商检综合楼工程任施工员。此工程包括办公楼、锅炉房、消防水池等多项工程。在工作中，我仔细阅读图纸，认真核算各种材料的申请数量，力争避免不必要的浪费，为企业节约每一分钱。每天我都坚持写施工日志，认真记录当天发生的有关工程上的事件，对于工程上发生的自己不能解决的问题，及时向主管施工员汇报。我不怕苦、不怕累，积极配合主管施工员，努力完成其交办的各项任务。×年×月，办公楼主体封顶，主管施工员因故休假，工程的重担落到了我一个人的肩上。此时工程已开始进入装修阶段，虽然每个工序对我来说都是全新的，但我没有退缩，迎头赶上，更加努力的工作，×年×月工程如期交付使用。我努力的工作得到了领导的认可，×年×月我被提升为主管施工员。

×年×月至×年×月，任×港8#变电所工程主管施工员。有了商检楼工程的施工经验，对这个工程我充满了信心。8#变电所工程预埋件较多，一不小心就会将预埋件放错或遗漏，在仔细阅读图纸后，我制作了一份预埋件检查表，表中详细记录了每层预埋件的位置、数量及长度等，这样在施工检查时及时用又方便。工程完成后，预埋件无一处漏放及错放，为下道工序的施工奠定了基础。在8#变电所工程中，我对屋面防水、门窗防水及外墙防水等工序重点控制，工程交工后，屋面、门窗及外墙的防水效果得到了业主的肯定。结合商检楼及8#变电所的施工经验，我完成了“简述外墙渗漏的原因及控制措施”的论文，文中仔细分析了导致外墙渗漏的各种原因以及相应的防制措施，通过这篇论文，更加深了我对外墙防渗的理解。

×年×月至×年×月，我任×主管施工员。此预制场主要预制栅栏板及日字块供水上四个标段使用。此工程栅栏板型号24种，混凝土预制方量达10万方，工期仅为短短的十个月，其间又跨越一个冬歇期，可谓是个工期紧，任务重。我制订了详细的工作计划，每种预制构件的每月生产数量、模板数量、底模数量及其平面布置位置都根据工期做了详细的规划。在实际施工中，又不拘泥于施工计划，根据水上各标段的构件需求种类及数量积极进行调整，满足了使用需要。同时我还主持了栅栏板及日子块模板的设计工作，良好的模板设计既节约了模板用钢量又提升了构件的表观质量。经过九个月的奋力拼搏，预制构件一标段最终提前一月完成生产任务，并创了日下了日产栅栏板193块的最高纪录。在注重生产进度的同时，我对预制构件的生产质量同样重视。对于像松顶、漏浆及裂缝等质量通病均采取了相应的措施进行严格控制，为栅栏板工程赢得了局优质混凝土的荣誉。在生产日字块的过程中，日字块的出池成了困扰项目部的一大难题。由于日字块体积大，重量重，其起吊和运输都相当困难且费用较高。针对这种情况，我建议日字块不予出池，就地浇筑，水上标段使用时可来现场吊用，这样就省去了日字块在场内的起吊运输，既方便施工又可节约资金。此建议一经提出就得到了项目部领导的大力支持，付诸实施后，效果良好，此项建议获得了公司合理化建议奖。

×年×月至×年×月，我任×工程主管施工员。此工程中，钻孔灌注桩工程采用后压浆技术，桩底、桩侧均进行压浆。钻孔灌注桩后压浆是一种新型施工工艺，可大幅度地提高单桩承载力，施工方便，利于推广。设计上可以通过减少布桩，缩小桩长或桩径来达到节约投资的目的。我查阅了大量的相关资料，结合工程实际编制了后压浆专项施工方案，在方案中对后压浆的原理、施工工艺及其所达到的效果均进行了详细的论述，为以后相关工程的施工起到了宝贵的借鉴作用。

×年×月至×年×月，我任×工程主管施工员，此工程的特点是作业面广，工期紧，各工序交叉作业，协调工作难度大。在此工程中，我主持设计了跑道梁模板配模方案，采用传统钢模与槽钢相结合，兼顾了模板的坚固性及砼外观的美观性，在实际应用中取得了良好的效果；在施工中严格控制跑道梁护边角钢的直线度及平整度，加强砼振捣，保证跑道梁的实体质量及外观质量。在此工程中我编写了题目为“贫混凝土配合比设计和施工工艺简析”的论文，文中总结了贫混凝土配合比设计的思路，对贫混凝土施工提出一些经验性的方法和观点，希望能给大家起到借鉴作用。为保证工程进度，我坚持每天的碰头会，把各工序的负责人召集到一起，协商安排第二天的工作，尽量避免因交叉作业造成彼此工作冲突，最大限度的保障了各工序的顺利进行。×年×月，工程如期交工，得到了业主的充分肯定。

×年×月至今，我任×合同段主管施工员，负责×至×段的施工，此段包括大桥两座，中桥一座，小桥两座，涵洞三座以及路基2000余米。在此工程中，我参与编制了施工组织设计，并主持编制了各分项工程的施工方案。我还参与了墩柱、盖梁及箱梁模板的设计工作。在施工中，我仔细阅读规范及设计图纸，熟悉相关的技术标准，真正做到了心中有数。对我来说，这是一个全新的工程，我有信心，将所负责的工程干好，为项目部领导，为一航局四公司提交一份满意的答卷。

个人专业技术工作总结精华版1(建筑类) 篇2

本人xxx，男，xxxx年毕业于xxxxxxx，从事工作以来，努力习本专业的理论知识和专业专业技能，重视不断提高自己的业务水平和教育能力。并根据机组运行与维护管理工作的实际需要，通过业余时间以不同形式学习，努力提高自己的专业技术能力和水平。为了更好地适应当前的工作，努力做好本职工作的同时，我十分注重继续教育学习。于xxxx年xx月，在xxxx大学xxxx函授站（xxxx省水利水电学校）《供用电技术》专科学习，xxxx年xx月顺利毕业。现将专业资格期间的工作总结向上级各位领导和专家汇报，申请评定员级工程师（电气技术员）专业技术资格。

一、学习专业知识，提高岗位技能

本人于xxxx年xx月正式参加工作，从事机组运行与维护管理工作。工作伊始，我发现学校里学到的专业知识同实际工作有很大的不同和差距，为了尽快转变角色，适应工作的要求，在此期间，一方面放弃休息实际为专业学习，有针对性的使自己“强化训练”；另一方面对自己提出问题向师傅求教，勤思，多做，苦学，牢记。

二、专业工作方面

1.xxxx年xx月份毕业后，xxxx年xx月至xxxx年xx月期间在xxxxxxxxxxx水电开发有限公司xxxxxx一、二级水电站工作，由于是两个梯级电站，要经常轮换工作，在加上一级站站内电缆发热着火焚烧过，二级站在工程后期阶段前池至厂房中间的引水隧洞发生泥石流将二级站厂房掩埋。

一、二级站在重新重新施工布线恢复后，图纸也实际变动过大。通过一段时时间熟悉和了解现场情况，学习和理解规范，熟悉和掌握图纸，并接合现场具体情况和同事师傅们重新绘制电气二次图等工作。在每年一次的机组大修过程中，从xxxxx年开始的xx人检修队伍到xxxx年的xx人的检修队伍我都参与到其中，参与发电机转子的吊装清扫到轴承瓦的修复。

2.xxxx年xx月至xxxx年xx月在xxx市xxxx水电开发有限公司五郎河二级水电站工作期间，参加水轮机组的大修，升压站电气设备的清扫，二次线路的维护等工作。有一次在我当班中发现水轮机气系统补补了气制动失灵，停机状态下的1号机组和4号机组开始蠢蠢欲动，我立刻向站内领导汇报该情况后，找来相关工具后和值长两人开始排查隐患，经过半小时的努力终于解决问题，避免一次事故的发生。

为扩展自己的见识，我于xxxx年到了xxxxxxxxx有限公司，加入该公司后，我仍一直在项目施工生产一线，在施工过程中本人总是积极要求上进,注重思想素质培养和专业技术水平的提高，努力使自己成为信念比较坚定，纪律比较严格，知识比较广泛，业务比较熟练，能够适应市场经济要求、胜任多种工作岗位的新型专业技术人员。特别是获得初级职称以来,本人不断加强理论和业务知识学习,努力钻研专业技术知识，加强实践锻炼，对科技创新和技术进步倾注了满腔热情，自身的技术水平和工作能力都取得了长足进步。自xxxx年xx月xx日任助理工程师技术职务以来，1.xxxx年xx月～xxxx年xx月，我进入了十一冶建设有限公司电气分公司，参与了xxxxxx有限公司一期电气工程工作，xxxxx有限公司氧化铝一期工程，是我国一次性投资最大、一次性建设规模最大的铝工业项目，项目规模为年产氧化铝160万吨，总投资约90.86亿元人民币。工作中，我勤奋好学，勤动手，勤于思考，勤去施工现场，虚心向电气工程师以及老师傅请教，并根据现场的施工与图纸中系统图，平面图作对比。这样，我很快就能看懂了电气图纸，并且能够按图施工。在项目经理的领导下和电气工程师指导下，我先后完成了1#蒸发站，1#蒸发原液储槽及水洗，2#高压泵房，4#溶出，氧化铝包装堆栈，石灰仓及石灰消化的防雷接地系统，动力系统，照明系统，变配电系统的电气安装及调试。

在学识水平、专业能力方面，从参加工作开始，我发现在学校学到的专业理论知识与生产实际有很大的不同和差距。为此，我始终坚持理论与实践相结的方法，努力提高自己的岗位劳动技能，主动吸收老师傅们的工作经验，虚心向他们请教工作中的技术问题，并通过自己的努力，掌握了丰富的实践经验。从开始的电工实习生，知之甚少；到一名普通电工，再到后来的电工班长，我参与了公司建设大小工程施工，完成了数百项电气工程安装、调试、系统启动和维护等工作，个人动手能力和专业技术水平都有了长足的进步。

3.xxxx年xx月～至今，我进入了xxxxxxx工程建设咨询有限公司担任电气施工员，主要负责xxxxxxx二期建设电气工程安装及弱电工程施工管理。从拿到图纸到图纸会审，我认真的查看每一个部位细节，核对数据，思考施工步骤方案。做到脑中有图，并组织图纸会审。协调交换与业主、设计、监理各方意见。进入工程开工，认真了解每一个部位施工细节，按设计图纸要求，严格编制本专业施工方案，对关键点编制作业指导书，监理单位确认后执行。同时在施工准备过程中对班组进行技术、安全交底，班组对所施工内容做到心中有数，按施工规范严格要求。施工过程中，做好班组自检、复检、专职检“三检”工作，同时做好分部分项质量检验评定记录、隐蔽记录及相关质保资料。严格控制原材料、半成品、成品材料应用于工程。在确保完全施工前提下，严格控制施工质量，控制施工成本，加快施工进度，创造优良工程。

xxxx年，我在公司任维修安装电工。时公司新厂房正在兴建当中，公司是用电大户，由两路10KV电网输送供电，电力系统是整个公司运转的动力，所以供电质量和可靠性要保证。如何合理分配负荷，使电压变化速率控在允许范围内，是供电系统重中之重。在供电系统建设期间，我参与了发电系统、变配电系统、地网建设、照明系统、机台安装与调试等实际工作，让我真正对电气有了深刻的认识，也初步具备了独立地组织和实施并最终完成施工的能力，为日后的工厂供电维护奠下坚实的基础。

工作以来，我也积极参与各种大小的设备电气改造，和一些非标电气设计工作。在技术管理中，协同公司电气工程师主管组织编制了多项工程设计及技术方案，参与施工调试，使工作有序地进行。在公司自主开发的铜蚊香盘管生产线项目设计制造和建设中，我主要负责全部电气系统安装调试工作，在工程师的设计过程中也提出很多积极的技术建议，项目最终获得xxxx年xx市科学技术进步一等奖。在公司铜管直拉机改造中独立完成电气设计并负责实施，最终实现生产过程全自动化控制，提高了生产效率，降低工人劳动强度，并获得公司科技进步一等奖。在公司的合理化建设中，我提出并实施的“2#、3#连拉机15KW电机合理使用”合理化建议，帮助公司节约用电成本，并获得公司xxxx合理化建议一等奖，同时也获得xxxx市节能减排劳动竞赛优秀合理化建议优胜奖。通过各种技术改造，我逐渐熟悉并掌握多种控制技术运用，如变频技术、PLC程序设计、人机界面技术、交直流调速、步进伺服系统控制、电磁干扰、编制调试方案等，个人专业综合能力有也有了更进一步的提升。

多年一线的电气技术工作中，自己利用所学专业知识运用到生产实际中去，取得了一定的成效；通过不断地积累和学习，已经具备了一定的专业技术能力。在今后的工作中，我将更加严格要求自己，更努力地学习各种专业技术知识，提高专业技能水平，提升个人综合素质，更好地在工作中发挥自己的技术专长，为企业、为国家作出更大的贡献。

xxx

中国建筑史题库及答案精华版 篇3

1.中国古代建筑的主要结构形式和特点

答：1.穿斗式：用穿枋吧竹子串联起来，形成一品一品的房架；檩条直接搁置在柱头

2.抬梁式：柱上搁置梁头，梁头上搁置檩条，梁上再用矮柱支撑起较短的梁

3.井平式；用天然原木或者经过加工成为方木，多角形的幕僚层层叠成为房屋墙体，木头围成矩形木框，层层叠叠，木头承重。2.屋面举架是什么意思？

答：举是指屋架的高度，常按建筑的进深和屋面的材料而定。如《考工记》中即有“匠人为沟洫，葺屋三分，瓦屋四分”的记载，这表明至少在战国时已对草顶和瓦顶屋面规定了不同的坡度。

中国古建筑采用木材作为主要建材之一有何优缺点？

答：优势是取材方便，适应性强，有较强的抗震性能，施工速度快，便于修缮、搬迁。缺点是木材越来越稀少，木架建筑易遭火灾，白蚂蚁对木架建筑的严重威胁，木材受潮后易于朽坏，无论是抬梁式还是穿斗式结构，都难以满足更大、更复杂的空间需求，木材的消耗量也很大，从而限制了它继续发展的前景。

分析北京故宫中轴线前三殿以南的空间处理手法？

答：利用建筑群来烘托皇帝的崇高与神圣方面，达到了登峰造极的地步。它的主要手法是在1.6km的轴线上，用连续的、对称的封闭空间，形成逐步展开的建筑序列来衬托出三大殿的庄严、崇高、宏伟。

北京故宫从大清门起经过6个封闭庭院而后到达主殿：大清门北以500余米长的“千步廊”组成一个狭长的前院，再接一个300余米长的横向空间，形成丁字形平面，北端就是高耸的皇城正门——天安门，门前配有白石华表，金水河桥，形成第一个高潮。进入天安门，是一区较小的庭院，尽端是体量、形式和天安门相同的端门。这种重复，使天安门的形象得到加强。通过端门，进入一个深300余长的狭长院落，午门以其丰富的轮廓和宏伟的体量形成第二个高潮。午门内是太和门庭院，宽度达200余米，至此豁然开朗。过太和门，庭院更大，是一个面积4公顷多的近乎正方形的大广场，正中高台上的太和殿有10余座门、楼和廊庑环列拱卫，达到全局的最高潮。在建筑处理上，应用以小衬大、以低衬高等对比手法突出主体。

南北朝时石窟寺有几种类型？

答：石窟可以分为三种：一是塔院型，二是佛殿型，三是僧院型，此外还有一种小窟，分布在一、两类窟的周围，也属打坐用的禅窟。分析明清江南私家园林水面处理手法。答：手法：水面处理有聚分之别，小园池水以聚为主，以分为铺。池的平面以不规则状为佳，可与整体布局相协调。水面分隔采用桥、廊、岛为宜，尤以桥与廊为妙，能使水面空间既隔又联，相互交融渗透，层次丰富。这些都是小园设计中扩大空间感的巧妙手法。艺术成就：江苏无锡寄信畅园，苏州留园，苏州拙政园，吴江退思园，扬州个园 清代皇家园林的造园指导思想，或者说常用手法如何？

答：手法：苑囿，又更具自然山水改造而成，因此各国都巧于利用地形，因地制宜，形 成各自特色。清代苑囿理景的指导思想是集仿各地名园胜迹于园中。根据各园的地形特点，把全园划分若干景区，每区再不止各种不同趣味的风景点和园中园，如静明园有32景，避暑山庄有康熙时的36景和乾隆时的36景，圆明园有40景，每景都有点景的提名。实际上，这种方法采自西湖10景等江南名胜风景区的理景办法。所以祖国各地，尤其是江南一带的优美风景，是清苑囿造景的创作源泉。艺术成就：圆明园，颐和园，避暑山庄。请解释金厢斗底槽？

答：宋代《营造法式》中列举的四种空间（单槽、双槽、分心斗底槽、金厢斗底槽）划分方法之一。其特点是殿身内有一圈柱列与斗拱，将殿身空间划分为内外两层。内外柱高相等，但柱径略有差别。实例：山西五台山佛光寺东大殿、日本奈良唐招提寺金殿。进行穿斗式和抬梁式木构架优缺点的比较 答：穿斗式木构架用料小，整体性强，但柱子排列密，只有当室内空间尺度不大时才能使用。而抬梁式构架可采用跨度较大的梁，以减少柱子的数量，取得室内较大空间。什么是斗拱？斗拱是由哪些构件组成的？每种构件的作用如何？

A、斗拱是我国木构架建筑特有的结构构件，主要有水平放置的方形斗、升和矩形的拱以及斜置的昂组成．在结构上挑出承重，并将屋面的大面积荷载经斗拱传递到柱上．它又有一定的装饰作用，是建筑屋顶和屋身立面上的过渡，此外，它还作为封建社会中森严等级制度的象征和重要建筑的尺度衡量标准。

B、斗拱是由斗、拱、昂、翘、升组成的 C、。华拱：向外悬挑的短臂梁，是斗拱的主干部分；斗：拱与昂的支座垫块；昂：斜的悬臂梁，和华拱的作用相同（斗拱中斜置的构件，起杠杆作用。）(唐宋以前，斗拱的结构作用特别明显，布置疏朗，用料硕大，明清以后，斗拱的装饰作用加强，排列丛密，用料变小)唐宋明清的建筑发展特点概述？ 答：唐：1.规模宏大，规划严整

2.建筑群处理愈趋成熟，单体建筑形式成熟，群体建筑轴线组成，主次明确，环境存托主体。

3.木建筑解决了大面积，大体量的技术问题，并已定型化，用材制度出现

4.设计与施工水平提高，“都料”专业技术熟练

5.砖石建筑有进一步发展，仿木结构，四边形为主。

6.建筑艺术加工的真实和熟练。斗栱宏大，出檐深远——宏大豪放的风格，屋顶舒展——斗栱的受力性质直接表现为建筑美。色彩明快，琉璃剪边为主，常见绿色、黄色、蓝色。

宋 1.城市结构和布局起了根本变化。

2.木架建筑采用了古典的模数制。

3.建筑组合方面，在总平面上加强了进深方向的空间层次以便衬托出主题建筑。

4.建筑装修与色彩有很大发展

5.砖石建筑的水平达到新的高度

明 1.砖石普遍用于居民砌墙。

2.琉璃面砖，琉璃瓦的质量提高了，应用面更加广泛。

3.木结构方面，经元代简化，到形成了新的定型的木构架：斗拱的结构作用减 小梁柱构架的整体性加强，构建卷杀简化。

4.建筑群的布置更为成熟。

5.官僚地主私园发达。

6.官式建筑的装修、彩画日趋定型化。清 1.园林达到了机盛期。

2.藏传佛教建筑兴盛

3.住宅建筑百花齐放，丰富多彩。

4.简化单体设计，提高群体与装修设计水平

5.建筑技艺仍有提高。

《营造法式》的主要内容、著书人、历史背景、历史评价如何？

答：两宋手工业与商业发达，使建筑水平达到了新的高度，但政治混乱，国力衰弱。《营造法式》是王安石变法的产物，目的是为了掌握设计与施工标准，节省国家财政开支，保证工程质量，《营造法式》是当时朝廷曾下令指定的各种财政，经济条例之一。（背景）著书人：将作监李诫

评价：是我国古代最完整的建筑技术书籍，书中资料主要来自历来工匠想传经久可行之法，不仅对北宋末年京城的宫廷建筑有直接影响。南宋时，还因在苏州重刊而影响江南一带。减柱法是什么意思，举例说明。

答：元代一般寺庙建筑加工粗糙，用料草率，常用弯曲的木杆作梁架构件，许多构件被简化了，或者取消斗拱，使柱与梁直接连结，斗拱用料减少，不用梭柱，直梁、月梁，而用直柱、直梁，即使用草栿做法或弯料做梁架也不加天花等等，都反映了社会经济凋零和木材短缺而不得不采用了种种节约措施。（材料短缺，在祠庙垫宇中抽去若干柱子就是减柱、移柱法。构件简化，省略斗拱，用直梁、直柱）。山西洪洞广胜下寺和山西永济永乐宫。请比较明代建筑木构架与唐宋木构架的风格特点。

答：唐木建筑解决了大面积，大体量的技术问题，用材制度的出现，反映了施工管理水平进步，艺术加工真实成熟。斗栱宏大，出檐深远，宏大豪放，屋顶舒展，斗栱受力性质直接表现为建筑美。

宋代木架建筑采用了古典的模数制。《营造法式》成书。

明代斗栱的结构作用减少，梁柱构架的整体性加强，构件卷杀简化。唐代多采用板行与直椂窗，宋代则采用格子门，格子窗，明代基本沿用。中国佛塔的主要类型是如何划分的？各举一实例。

A、中国古代佛塔类型有：楼阁式塔、单层塔、密檐塔、喇嘛塔和金刚宝座塔 B、楼阁式塔:山西应县佛宫寺释迦塔，我国现存唯一的木塔、C、单层塔，山东济南隋代神通寺四门塔

D、密檐塔，河南登封北魏嵩岳寺塔，我国现存最早的砖塔，E、金刚宝座塔，源于印度，北京明代正觉寺塔，F、喇嘛塔，源于印度，北京元代妙应寺白塔 屋顶做法中何谓推山、收山？

答：推山：是庑殿建筑处理屋顶的一种特殊手法

收山：是歇山屋顶两侧山花自山面檐柱中线向内收进的做法。其目的是使屋顶不过于庞大，但引起了结构上的某些变化（增加了顺梁或扒梁和采步金梁架等）。清工部《工程做法》的内容和评价如何？

答：内容：列举了27种单体建筑的大木作法，并对斗栱、装修、石作、铜作、画作、雕銮作等做法和用工，用料都作了规定。评价：对加快设计与施工进度及掌握工料都有很大的帮助，而设计工作可集中精力于提高总体布置和装修大样的质量，是一份珍贵的研究清代建筑的档案资料。18.北宋的城市结构由里坊制转向厢房制的起点。

答：北宋城市结构和布局起了根本变化。唐以前的封建都城实行夜禁和里坊制度，以保证统治者的安全。但是日益发展的手工业和商业要求突破这种封建统治的制度。到了宋朝，都城汴梁也无法再采取里坊制度和夜禁，虽然保留“坊”名称，但实际内容已改变。19.北京故宫中轴线上的主要建筑名称 答：大清门----天安门----端门----午门----太和门----太和殿----中和殿----保和殿----乾清门----乾清宫----交泰殿----坤宁宫----坤宁门----钦安殿----神武门----景山（万春亭）

余姚河姆渡干阑式榫卯技术

西安半坡、陕西临潼姜寨木骨泥墙

商

河南偃师二里头庭院式建筑

西周

陕西岐山凤雏村第一座四合院 用屋面瓦

春秋

造长城

战国

中山王“兆域图”（最早总平面）

秦

秦始皇骊山陵（最大最高的陵）

汉

宫殿东西堂制（汉、南北朝）王陵黄肠题凑 里坊制闾里

南北朝 用硫璃瓦

隋

宫殿三朝五门制

唐

王陵因山为穴

大明宫麟德殿是清太和殿面积的3倍 大明宫含元殿

75m龙尾道 斗栱比柱高1:2 官署轴心舍（即工字殿）

宋

宋陵五音姓利

宫殿工字殿御街千步廊

东京汴梁沿街设肆，里坊制破坏 汴梁清明上河图

用“材”统一木构模数

普拍枋（宽于阑额逐渐等于小于阑额）

明

用砖瓮筑长城

清

清式大木作以“斗口”为标准

老子《道德经》凿户牖以为室，当其无

肖何刘邦未央宫“天子以四海为家，非壮丽，无以重威。” 明计成《园治》“虽由人作，宛自天开”

三山五园：清漪、静明、静宜、畅春、圆明圆。（畅春圆仿寄畅圆）中国古建筑体系，形成于汉代，成熟于唐代，转变于宋代。木构类型：穿斗式、抬梁式（或加井干式）计心造、偷心造（偷心造：斗栱有一挑上横栱少掉）福建五凤楼：“三堂两横”，前厅、大厅、中厅三座堂，横屋、横楼两横。云南一颗印：“三间四耳”，正房三间，厢房东西各二间。副阶周匝抄手游廊雕刻分类彩画分类 北魏

嵩岳寺塔（最早的塔）敦煌莫高窟早 大同云岗石窟中 洛阳龙门石窟晚

春秋鲁班《鲁班正式》 汉阳城延

北魏杨衔之《洛阳伽蓝记》 隋宇文凯隋大兴城 隋李春赵州桥 五代喻浩《木经》 宋李诫《营造法式》“材” 明荆祥

明计成《园治》

元郭守敬引西山昌平水 清清工部《工程做法》 清样式雷

清朱啟衿中国营造学社 清梁思成《清式营造则例》

隋

李春安济桥（现存最早的构筑物）

唐

山西五台山南禅寺（现存最早木构建筑）

山西五台山佛光寺东大殿（现存唐代木构建筑最大、最好）（仅用叉手，不用侏儒柱，柱网为金箱斗底槽）大雁塔楼阁式塔 小雁塔密檐式塔

五代

苏州虎丘云岩寺塔

宋

宋砖塔：多边形平面，双层塔壁，石蹬道

山西太原晋祠圣母殿 河北正定隆兴寺摩尼殿

河北定县开元寺料敌塔（现存最高砖塔）

河北开封佑国寺塔（第一座硫璃塔，又称铁塔）福建泉州开元寺双石塔（现存最高石塔）

辽

天津独乐寺（金箱斗底槽）

山西应县佛宫寺释迦塔（现存最早楼阁式木塔）金箱斗底槽

金

山西五台山佛光寺文殊殿（减柱造）

元

山西芮城永乐宫（道观壁画著名）妙应寺庙白塔

居庸关云台（拱券技术用于地面上的最早实例）

明

个人专业技术工作总结精华版1(建筑类) 篇4

篇一：第二批党的群众路线个人对照检查材料

第二批党的群众路线教育实践活动个人对

照检查材料

自第二批党的群众路线教育实践活动开展以来，我就严格按照矿党委的部署和要求，深入学习了总书记系列讲话精神以及党的群众路线相关学习材料，并在此基础上通过自己找、群众提、与科室成员谈心、深入其他科室调研以及上级点等方式，同时对标先进典型、对照“三严三实”要求，查找了自身存在的“四风”方面的突出问题，现将个人对照检查情况汇报如下：

一、遵守党的政治纪律和贯彻落实中央八项规定方面的基本情况

我于1996年从XX毕业后直接参加工作，工作于XX单位。2002年7月进入XX煤矿，先后在综采队、调度室工作。2008年4月份调入安监科工作至今。来XX工作的8年里，从一名普通员工成长为现在的安监科主任，每一步都离不开党组织的关怀和帮助。长期工作中，在政治原则、政治立场、政治观点上同党中央保持高度一致，坚决维护中央权威，没有出现与党员身份不相符的行为和言论。但是，对标先进、对照“三严三实”要求，自身仍存在一些差距与不足。

（一）讲政治的意识不强，对党的政治纪律维护不够。自己从基层干起来，工作一直战战兢兢，总是关注工作本身

比较多，关注其他方面较少。总觉得自己工作于煤矿偏远地区，党和国家的政治生活与自己没有多大关系，自己只要干好平时的工作就可以了。并且也满足于以往所取得的一些成绩，放松了对主观世界的改造，没能够自觉地用党的先进理论来提升和武装自己，存在修身不严现象。由于政治理论学习不够，缺乏应有的政治意识和政治敏锐性，自己在维护党的政治纪律方面做的还不够。比如由于碍于面子或不愿得罪人，在一些公开场合上诸如同学、朋友聚会等，面对有人发表关于党的负面言论时没有及时进行制止，导致党的形象受损。

（二）对参加党内生活认识不到位。自己是党员，同时又是安监科主任，没有充分认识到参与党内生活的意义和重要性，把参加党内生活当成了一种负担。总认为党内生活是虚的，平日的工作的才是实实际际的。有时候矿党委或机关二支部组织党内活动时经常以下井为借口不参加，即便参加了也是被动应付，听的多、说的少，没有履行好一名党员应有的责任和义务。

（三）民主集中制执行的不好。作为安监科主任，在安全管理上过于强势，制定管理办法和措施前公示不充分，深入区队调研不够，没有广泛征求意见，很多方面都是个人说了算，不够民主，这引得区队意见大。但在矿尤其是矿党委组织的一些集体会议需要集思广益、献计献策时，自己发表

意见少，总是说“听领导安排”，对于不属于自己业务范围的事项更是漠不关心，没有积极发挥应有的作用。

（四）对开展党的群众路线教育实践活动与促进安全管理工作的关系认识不到位。此次党的群众路线教育实践活动开展之初，个人认识不到位，认为这是在搞形式，也就是“一阵风”，过去了就好了。同时也觉得这些活动是党政办应该忙活的事情，本来就是务虚的工作，跟自己分管的安全工作没有多大牵扯，更谈不上有什么促进作用。因此，起初思想上有负担，嫌麻烦，更甚至觉得此次教育实践活动有点太占用时间。并且觉得自己作为一名煤炭基层管理人员，哪儿来那么多“四风”问题。从而就有了应付心理。但是通过后来不断地深入学习、听取意见、多次交流、谈心后才发现原来自身还存在这么多问题，而且自己竟不自知。原以为自己下井那么多，很贴近职工，但现在看来，自己与职工距离还太远，在服务区队、服务职工方面做的还太少，自己在安全管理上还有很多地方需要改进和提高。通过此次党的群众路线教育实践活动之后我才认识到了职工群众对矿安全管理和安全发展的重要作用，才领悟到了开展党的群众路线教育实践活动的真正意义。

需要向组织说明的情况：

1.三公消费情况：没有利用公款出国或旅游过；没有配备公务用车，也没有公务接待。2.职务消费情况：自参加工作没有安排外出学习，办公或办公时的费用支出均按矿规定执行。

3.人情消费情况：除亲朋好友婚丧嫁娶事宜外，无其它人情消费，更没有利用公款进行过人情消费。

4.会员卡持有情况：我从未持有过任何形式的会员卡，也未出入过任何高档会所。

5.个人住房情况：目前我个人在陕西有1套84平米的商品房，购于2003年，购价8.8万元。

6.家属子女从业情况：妻子无工作、女儿现读于XX中学，我未利用职务之便为亲属朋友谋取过任利益。

二、“四风”方面存在的突出问题

（一）形式主义方面

1.学习不够积极主动，修身不严。平时学习的自觉性不高，并且学习也存在适用主义，只学习相关的业务理论知识，忽视了对党的理论的学习。对于矿党委以及其他部门组织的一些培训，自己经常以下井为借口不参加，即便参加，态度也不够认真，存在着应付现象。

2.管理不严不细，有些环节管控不到位。自己作为安监科主任，总是针对区队的管理较多、较严，针对本科室内部管理不够，不严、不细。比如井口候车室管理不到位，存在卫生差、座椅坏了更换不及时等现象。再者，本科室成员有迟到、早退现象，由于整天都在一个办公室工作，碍于面子

没有进行过多的追究和处罚，只是进行了口头的提醒和批评。

（二）官僚主义：

1.联系职工工作做得不到位。平日里下区队比较少，与职工交流少。没能够及时深入职工去了解职工的困难。在安全管理上没有充分发掘职工群众的重要作用。制定了一些办法和措施后，没有及时到职工群众当中去倾听意见和反映，缺乏后期的调整和改进。并且在实际工作中对职工的关心不够，直接给职工提供的帮助较少。

2.对下属要求过于严厉，关心不够。在工作中，有时候我对本科室下挂的井口检身人员或者井下安检员要求过于严厉。例如，为了严格规范他们上班，每个月排好班之后，我基本上不允许他们请假，有好多次有本科室员工来找我请假我都没有批准，这样显得很不近人情。再者，平时与他们交流谈心少，关心不够，没能够及时掌握本科室员工的思想动态以及工作上和生活上存在的困难，导致部分员工有时候对我个人有看法，工作上有牢骚。

3.决策前调研不充分，征求意见不够。有些时候制定一些管理制度和措施前没有深入基层区队做调研，没有广泛征求意见。比如，年初制定了《XX2012年“安全先进评选办法》，制定前没有充分征求各区队及各科室的意见，导致了在第一季度的试排名过程中暴露出了不少问题。在经过领导指导和多方征求意见之后，该办法才最终得以完善、确定。再比如，篇二：群众路线教育活动个人对照检查材料(第二批)群众路线教育活动个人对照检查材料

（2014年5月23日）

****督导组：

按照群众路线教育活动第二阶段工作安排和要求，对自己四风方面问题对照检查如下：

（一）“四风”方面存在问题

（1）形式主义方面。主要表现在三种“不越界”：一是原味执行“不越界”。对上级安排事情，按部就班，以简单方式对待，领导说什么就做什么，布置什么就做什么，不能很好结合本单位实际，举一反三，整体联动，以拓展的视野去系统地考虑事情，自认为“不越界”，就是最好的执行。二是创新管理“不越界”。在经营和管理中也时常有创新之处，但在实际运作中仍然循规蹈矩，使创新管理的好想法和思路对企业发展没有起到应有的作用，比如在××局时为加强过程管理在市场部推出“任务单”制度，由于自身没有下“狠心”，用“恒心”去推动，使之在实际运行中形式大于内容，只能说起到一些效果，但离期望的效果有很大差距。三是达成目标“不越界”。这里的“不越界”是指两个方面的含义，一则以达成市公司下达的目标任务为准，多少有“唯计划不唯市场”的心理；二则只要有兄弟单位垫底，即使目标任务或指标完不成都好说。于

是在达成目标过程中，有追求过程地轰轰烈烈而不追求实效的情况，“只求曾经做过不求曾经超过”这样的“目标观”对企业长远发展带来消极的影响。

（2）官僚主义方面。突出表现在三类“不落实”。一是关心基层“不落实”。喜欢跑基层，但出发点更多地只是为了了解生产经营情况，而不是全方位、多角度地解决员工工作和生活中的实际问题，以及生产经营中的系统性问题，从而使“跑基层”成为形式主义下的一种变相的官僚主义。对于基层员工的诉求，换位思考不足，位置摆不正，有时候有用自己惯有思维代替员工真实想法的现象。特别是涉及需要上级部门解决的问题，有时候就有主动性差，解决和反馈结果不及时的情况发生。对工会员工思想反馈渠道建设，说的多，而做得少。在监督检查部几个月工作期间，下基层频数明显不足。二是改革措施“不落实”。比如在****局期间很早就意识到绩效分配方面的平均主义问题，在市****绩效分配框架下，在三年间采取渐进的方式进行调整。但由于有着错误的“目标观”，因此在实际变革中，以稳为进，没有在“步子大一点”的方向上下功夫。三是危机管理上“不落实”。对****局可能产生的对专职营销团队的“路径依赖”，有危机感，有紧迫感，警惕“天花板”现象说了很多年，但实际工作中却忽视对危机的解决，往往还沉湎于“大单”开发成功的成就感中不能自拔。在外部政策变化的情况下，网点对零散、小客户的营销能力不足成为企业发展的瓶颈。在****工作期间，对安全生产还没有完全树立无时无刻、无处不在的“危机感”，有时候有放松自己的想法和行为。

（3）享乐主义方面。总的来说归纳为三个“不进取”。一是思想上的“不进取”。这种思想上的变化表现在随着年龄逐步增长，对工作上的要求变松了，出现只要过得去就行的懒惰思想。加班加点少了，闲情逸致的事多了，有希望少遇麻烦事的想法，还有有事让副手顶的心态。在遇到挫折时有韧劲但缺乏持之以恒的毅力，面临困难时有信心但缺乏排除万难的魄力。二是行动上的“不进取”。随着企业和家庭物质条件的改善，开始有过好日子的想法，因此在企业管理和经营中，以稳为重，创新动力减弱，依老经验行事，依老套路行事，有“多一事不如少一事”和遇事息事宁人的想法，后来在经营管理中创新工作比以前在纳溪、广告公司等工作时有所减弱。在日常行为中也就出现周末用公车办私事的情况，对部分下属进取心差、上班不在状态，如劳动纪律差、无事闲聊、上班吃零食、清洁卫生差等现象，管理时紧时松，未完全尽到领导之责。三是知识上的“不进取”。在思想上和行为上的“不进取”同时也导致了吸取知识方面的滞后。无论是业务知识还是文化知识方面的学习明显减少，将大量的宝贵时间用在自己感兴趣的休闲生活中，对企业发展及其环境的研究减少了，影响到自身素质和工作能力的提高。在企业转型发展的今天，这样的“不进取”可能导致自身的“退化”继而不适应企业发展的需要。

（4）奢靡之风方面。可以归纳总结为三种“不甘心”。一是看着别人高消费“不甘心”。作为工薪阶层一员，自认为没有条件追

求奢靡，但从内心来讲仍有奢靡之气，奢靡之思。别人进出高档酒楼，拥有豪车别墅，对自己思想有侵蚀，在生活条件稍稍好一点的时候，对“艰苦朴素”四个字深刻内涵的感受就淡薄了。二是看着别人讲排场“不甘心”。为“挣面子，撑堂子”，迎合时下一些讲排场重形式的社会风气，对成功开发的营销项目搞发行仪式时没有过多考虑节俭，有时为表示对客户尊重，没有严格按照****规定，有“饭局人凑一桌，主人比客人多”的问题，有“点餐有剩才有面儿”的思想，接受别人接待美酒佳肴也心安理得，忘记了节俭从小处入手的道理。三是看着别人不节约“不甘心”。自己本身是一个比较节俭的人，但有时候看着别人铺张浪费，就有了只要不违规，成本费用“不用白不用”的心理，认为一滴水、一张纸浪费一点，不会对企业成本费用造成多大影响。因而没有严格约束自己，就放松了企业成本费用管理。虽然曾经对车辆维修、运输油费、宣传费、计算机维护等成本管理进行过降本增效的革新，但总的来说管理不细致，费用压缩不彻底。

（二）主要原因分析

对以上问题存在的原因，通过群众路线教育活动的学习和对多年来工作得失的反省，产生这些问题从根源上讲用八个字概括:“信仰迷失，理念模糊；个性膨胀，意识淡薄”

（1）“信仰迷失，理念模糊”这是长期学习党的思想理论和国家方针、政策、路线不深入的结果，导致党性修养不够，政治觉悟不够。在经过“89年事件”**和**的思想激烈碰撞后，我

曾经认真研读《毛选》和邓小平相关理论，并于1991年慎重地向当时学校党组织递交入党申请书，工作之后又利用读研的机会，全方位地研读邓小平关于建设有中国特色社会主义理论，之后在党群办工作期间，利用保持党的先进性教育活动的机会，认真研读和思考过东、西方社会制度方面的内容。然而在近几年，由于工作关系逐渐忽视了对党的理论和国家方针政策深刻内涵的学习，停留在表面，鲜有深入思考，经常处于“学而不时习之，知而不常用之”的状态。在工作中更有实用主义的倾向，党和国家政策直接利于生产发展的，就“眼前一亮”，而看似与企业发展无直接关联的，就“忽而轻之”。于是在工作中更看重眼前，看重本位利益，党的远大目标在脑海里模糊了，世界观、价值观、人生观没有与时俱进，虽然思想上尽力和党保持一致，但由于缺乏必要的理论基础和认知能力，使自己在领会和执行党和国家政策时就出现打折扣、不到位、浮于表面、不重实效的问题。

（2）“个性膨胀，意识淡薄”这是长期将“习惯成自然”当成理所当然的结果。从1992年工作之始至今绝大部分时间是机关部门任管理或中层领导岗位，尤其是在1999年提拔为中干后，自认为换过很多岗位，经历很多事，遇事“兵来将挡，水来土掩”，对下级“习惯”了员工对领导的尊敬之心，对上级“习惯”了下级对上级的应对之术，对外经营“习惯”了按社会习气来，对内管理“习惯”了按人情世故走，于是开始对自己放松要求，在内心深处那个“官”字膨胀，淡薄了党的全心全意为人民服务的宗旨意识，误 篇三：党的群众路线教育实践活动对照检查材料模板(珍藏版)第二批党的群众路线教育实践活动对照检查材料模板（超级好用，果断收藏）

对照检查材料

（一）通过群众路线教育实践活动的有组织的学习与教育，特别是开展的组织谈心和相互交流活动，以及对照党章要求、党纪规定和领导干部行为准则的学习。结合自己的思想实际和履职行为情况，按照党的群众路线教育实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，自我静思剖析，回头反观近年来自己所走过的路、做过的事，深刻进行了一次自我认识与评判。我清醒地认识到：自己虽有坚定的政治理想信念、勤奋努力工作的行为、勇于负责担当的精神，但对比党组织的要求和群众的期望还是有不小的差距和不足之处的。

对比要求和标准，通过自我剖析、自我认识，现将我个人的作风基本情况、存在的问题、原因分析和整改措施向党组织予以报告，不尽不详和有偏差之处，敬请党组织和领导同志及同事们予以批评指正。

一、遵守党的政治纪律情况 作为一名党的基层领导干部，我始终坚定“热爱党、服从党”的政治信仰，将政治生命置于自己人生的首位。我始终如一的拥护党的领导，遵守党的纪律，对党忠诚。在政治原则、政治立场、政治观点上同党中央保持高度一致，能够坚定不移地贯彻执行党的基本路线，遵守党的政治纪律，特别是在坚持党的领导，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，及在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。正确认识和坚定维护党和国家工作大局、改革发展稳定大局、党的领导和社会主义政权安全大局、全党全国团结大局，自觉在大局下想问题、做工作。从工作到生活，时刻将自己融入到党的组织之中，能够自觉遵守党的政治纪律，按照党员的标准要求自己，从党员义务的履行到模范带头作用的发挥，自己时常警示着自己：“我是一名共产党员，必须履行应负的责任。”基于此，我将一如既往的坚定政治信念、遵守党的纪律、勤勉履职工作，做到我应有的作为。我能够在大是大非问题上有坚定的立场，敢于制止背离党性的言行，及时提醒和纠正违反政治纪律的行为。对中央已经做出决定的重大方针和政策、决议没有不同意见，也没有公开发表与其相悖的言论，更没有与之相违的行动。但是，在坚持“解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实”党的思想路线方面仍有一定差距，二、贯彻中央八项规定精神、转变作风方面的基本情况

本人从内心拥护《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》，并以此严格要示自己，切实转变作风。按照中央八项规定要求，结合自己的工作情况，从以下几方面进行了贯彻和落实。

在思想和态度方面：一开始我认为改进工作作风、密切联系群众的八项规定，只是一阵风，走走过场。甚至认为自己没有大的问题，学习学习就万事大吉。通过学习和贯彻，使我认识到，加强作风建设是保持党的先进性和纯洁性的必然要求。作风纯正既是检验领导干部世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观的试金石，也是一个党员是否先进的显著标志。面对改革开放和发展社会主义市场经济的考验，加强党员干部作风建设比以往任何时候都更为重要和紧迫。可以说，加强作风建设，既是我们党的一大政治优势，也是我们必须长期抓好的一项重大政治任务，更是我们始终保持党的先进性和纯洁性行之有效的方法，是必须长期坚持的。

在工作作风方面：我在开短会、讲短话、讲明白话、讲管用话方面，本人做得不够好，时常自觉不自觉的在会议上发言太多，造成会议延长时间。在商务往来中时有大手大脚、铺张浪费、讲排场比阔气的情况发生。通过贯彻八项规定精神，转变工作作风后，要求自己在每次会议前要写一个发言提纲，并有一个时间安排，对职务消费和接待工作进行了细化，并完善和加强了相关制度，并在费用上进行了大幅缩减，坚持谦虚谨慎、艰苦奋斗的工作作风。今年招待费用比去年缩减了10%以上。

在领导作风方面：对于一些错误思想思潮，本人虽能够做到不同流合污，不随波逐流，但有时缺乏当面批评指出其错误的勇气。与同事沟通交流的态度还有待改善。例如有时缺乏换位思考，有时不能选择通俗恰当的语言解释比较复杂的问题。甚至有时不让别人把话说完，比较武断，有些场合甚至听不进不同的声音。通过这次对照八项规定的活动，我认识到作为一名基层经营单位的主要负责人，当在工作中发现了问题，产生了不良后果之时，要经常反思，分析原因所在，找到真正的“病因”。通过此次党的群众路线教育实践活动，特别是自开展谈心活动，通过群众提、上级点、互相帮、自己找，终于发现，是自己找“病因”的方法不对路，“就医”找错了医生。“医治”领导干部身上“四风”之病的最佳医生是人民群众，依广大人民群众的评判标准解决领导干部身上“四风”之病，才是最好的就医治病的方法。

三、“四风”方面存在的突出问题

在活动期间，通过放下架子与基层员工互动座谈，端正心态与班子成员交心交流，自觉接受上级领导的点评指正。经过触动思想深处的批评与自我批评活动，对照党章党纪和领导干部行为准则要求，站在镜前的我深感自己也存在着不少问题。但时常以工作忙、精力时间不够为由给自己找理由，没有站在群众的角度去换位感受基层员工的想法和看法。在工作中，对有些处理不当、不妥的事情，事后也总感觉有些不妥，但总认为不是什么大事、原则事，不会影响到工作和团结。通过“群众提、相互帮、上级点”，自我深刻反思查找，自身存在的问题主要表现有：

（一）在形式主义方面

1、工作作风不扎实。在工作中表率、引领和“示范”作用做的不够好，在有些工作方面还产生了“上行下效”的不良后果，没有很好地起到“旗帜”的作用。比如：??“浮在上面的时候多，而真正沉下去的时候少”。所以大多时候的眼光都是从上往下看，而少有从下往上看问题，这样就会导致管理的片面性，甚至有时会出现误判。这点也影响“传染”到其他领导班子成员身上。

2、理论学习不够。学习缺少主动性，没有给自己制定相应的学习计划，往往是工作遇到相应的问题和困难，才临时抱佛脚，在学习上始终是被动的，实用主义在思想深处根深蒂固。同时没有过多的考虑怎样建立企业学习型领导班子和学习型企业，总是抱怨时间不够用。没有拼时间和挤时间的思想。

3、工作中检查落实和精细化管理不到位。工作中安排的时候多，检查工作的时候少，重视工作的安排和要求，对工作的完成情况进行督促和检查落实不太重视，没有随同工作进行跟进和追踪。

（二）在官僚主义方面

1、联系群众工作做得不到位。在各项管理行为过程中，既有“接地气”不足的一面，造成了基层群众感到与自己“难接触”的感觉，同时也存在着时有“越位”的行为，致使班子成员不能大胆工作，不能完全依事依情果断处理职责范围之内的问题。到项目现场一线时，更多时候侧重施工生产、安全管理等方面的情况，而对员工的生活、情感、个人困难关注的较少、了解的不多。这样就产生了给下属“难接触”的感觉，甚至有些同志还有“怕我”的心理，这是一种脱离群众的表现。在机关事务管理工作过程中，遇事大都是通知到我的办公室谈问题，或在会议室开会解决问题，而自己平时少有主动到各管理部室去“走动”，去“身临其境”了解他们真实的工作状态，“亲民”行为还停留在节日走访、病号慰问等传统形式上。

2、工作作风不够踏实和深入。在工作中硬性和强制性的做法多些，柔性和互动性的做法少些，特别是在遇到急重大事件之时，为了追求快速高效解决问题，时有急躁情绪的产生。作为一级经营单位的负责人，自己更多地关注对上负责，而忽视了对下、对群众负责的一面，造成了对员工的人文关怀方面的“欠账”。随着住房、医疗、子女上学等一系列的改革，员工与企业间的利益联系事项都在减少，员工与企业间的关系似乎仅有“劳资”关系了。在此大环境背景下，作为分公司行政管理的一把手，理应创造更多地形式和机会与基层员工多交流、多沟通，多了解他们的心声、困难和需求。但在实际工作与生活中，这方面的事务想的不多，做的不够。没有很好深入。

3、管理工作不够深入，工作方法不当。工作中经常有急躁情绪，安排工作前缺少与同事的交流沟通，对事情的处理过分追求完美，不能容忍别人的一点点小错，包容心不强。特别是在一些工作的安排和讨论中，听不见别人的意见，打断别人的讲话，影响其他同志的管理热情，和献言献策的步伐。

（三）在享乐主义方面

1、有安于现状的思想。由于自己年龄的增长，感觉到工作的好坏，同个人的努力没有绝对的因果关系，产生了安于现状的思想，缺乏较强的忧患意识和创新精神。思想上存在“求稳多、求进少”倾向，缺乏极为强烈的事业心、责任感。有时存在“干累了，歇口气”的想法，亲历亲为少了，有时还当起了“二传手”甚至“甩手掌柜”，还美其名曰“分级负责，责任到人”。

2、敢于创新的精神不够，勇于创新的措施不多。担当的实干精神做得不够。总是在工作中，自觉不自觉的为自己找台阶下，在困难和问题面前，不是一如既往的敢打敢拼。

3、本人没有公车私用行为的发生，出行尽量采用经济快捷的方式，办公用房面积为XX平米，没有发生个人人情公款消费情况。

（四）在奢靡之风方面

1、廉洁自律方面做得不是很好。在八项规定出台前，爱面子，比阔气，讲排场的情况时有发生，存在接待标准过高，超规格接待及舌尖上的浪费现象。

2、在生产经营过程中，对业务费用审批把关不严，甚至还暗示相关人员放开手脚，说过“对客户的接待就是一种投资行为”之类的话。殊不知，这种短视的行为，长期来看，不仅带坏了企业的风气，同时影响了企业的生产经营。

3、对铺张浪费约束不够。勤俭节约艰苦奋斗的精神有所下降，在反“四风”之前，举办传统节日活动时，过于讲究形式，存在铺张浪费现象。

四、产生问题的原因分析

（一）关于形式主义的问题

1、工作作风不扎实，归根到底是思想观缺位，是产生形式主义的根源。思想是行动的先行，要在坚持党的群众路线方向上，行为民服务之事，不搞形式主义，就必然要加强自身党性修养，深入领悟党的群众路线的涵义，不断学习党的先进理论，并逐步贯彻在自身工作生活中去，不单单在工作中不搞形式主义，更要经常深入基层，走进群众，听取群众心声，了解群众疾苦，解决群众困难，坚决筑牢思想防线。

2、由于理论学习造成政绩观错位，重生产经营、重经济指标、重对上负责，而轻于对下负责，轻于对群众负责的态度。虽说在道理上也知道，要想把企业做好必须依靠大家、依靠群众。但在实际履职过程中，在“对谁负责”的问题上还是出现了认识方面的偏差。

3、在工作中通过会议传达会议，整天沉湎于文山会海，没有时间深入实际了解情况，解决问题，工作图形式，摆样子。造成许多工作的安排达不到落实。

（二）关于官僚主义的问题

1、水能载舟，也能覆舟。一心看重合同订单，关注指标完成，从履职的角度来讲是没有错的。但在利益所得方面，如有明显的失偏也是很危险的。这就要求我们，作为领导干部，要树立正确的政绩观和利益观，在“对谁负责”的问题上要有清醒的认识。对组织负责、对上级负责是自己的职责所在，对人民负责、对群众负责也同样是我们的责任所在。在这一点上，我在认识上还不是十分清醒的，总认为群众左右不了我个人多少，更决定不了我个人多少，这是思想认识方面出现的严重偏差。时刻牢记对人民群众负责也是自己的责任和义务所在，这种负责是一种无形的契约关系，我们要以自己的诚信、诚实和良好的作为去信守这一关乎自己政治生命的“契约”。要将对上负责和对群众负责有机地结合在一起，使其产生相向力一致的力量，把对上负责当做“发动机”，在产生压力的同时，产生更大的前行动力。要在把群众的监督当做“方向调节器”和“行路指示灯”，保证在前行的道路上“不跑偏”。要把群众的眼神当作“红绿灯”，以此提示我们做什么事当行，做什么事当停。而我们领导干部在以往的工作中不大注意观察这样的“红绿灯”。走上领导岗位是群众信赖的结果，权力是人民赋予的，在这一认识上我们还停留在“浮浅”的认知层面上，没有将人民群众赋予的权利全心全意地服务于人民群众。在行使权力的过程中，会自觉不自觉地以我为中心，以自己的感觉为标准，没有完全将权利放在公众面前来行使，没有完全自觉地接受群众的监督和评判。

2、由于工作作风不够踏实和深入，工作方法不当，“急躁”情绪常常在我的工作中出现。工作的压力和节奏的加快，使我们感觉每天都有做不完的事情。每当遇到棘手的问题，一种“无名之火”常常堵在胸口，这就导致了遇事自己决断的时候多，与他人深度沟通的时候少，这是今后自己必须注意和加以改正的。遇事快速决断只能起到一时一事的快，而解决不了企业管理“质”的提升，而更多的时候还会由于自己的“急躁”处事而给企业管理行为留下“暗伤”。这点今后需加自我时常警示，在工作中多些“柔性”、少些“刚性”，多多体现“领导”二字的内涵意义。

（三）关于享乐主义的问题

1、产生安于现状的思想使得艰苦奋斗的思想淡化，进取心不足，在工作方面，投入的时间、精力不够，明显的享乐主义表现，不愿受苦遭罪，图清闲，主动想工作不够，研究开展不够。

2、由于缺少敢于创新的精神和勇于创新的措施。在工作和生活中，不经意间总是把个人的享乐和消费，同自己的职务和企业的形象联系起来，总认为高档的和高标准的，才能树立企业形象，才够气派。结果造成自己的工作意志，奋斗精神消减，影响身边群众和企业的意志品质。没有通过创新企业的管理，提升对业主的服务来树立企业的形象。

（四）关于奢靡之风问题