如何写举报信

如何写举报信（推荐11篇）

如何写举报信 篇1

1、书写工整、字迹清楚。写信人自己不会写或写不好时，可以找人代写，有条件的最好打印。这是信访工作人员搞清楚信中反映问题的基础。

2、反映问题应事实求是，不夸大，也不缩小。语言表达要简捷清楚，让人看了一目了然，一页纸能写明白的，绝不用两页。这样既节约写信人的成本，也节约工作人员的时间。

3、反映问题或提出意见和建议提倡一信一事，就是一封信只反映一个问题或一类问题，且这些问题应属于纪检监察部门的受理范围，涉及法律方面的问题应直接向司法机关反映。这样便于来信的办理和问题的处理。

4、一定要写清楚联系地址和联系人，有电话的，最好留下联系电话，有工作单位的，应写清楚本单位和上级主管单位名称。这样有利于工作人员进一步了解情况，同时也便于反馈问题的处理结果。

如何写举报信 篇2

一、明确举报线索初核的性质、定位以及目的

(一) 举报线索初核的内涵

举报线索初核是是人民检察院举报中心对性质不明难以归口、群众多次举报未查处和本院检察长交办的举报线索, 为进一步查明举报的犯罪事实是否存在, 是否需要追究刑事责任, 是否属于本院管辖的初步审核活动, 是自侦案件能否立案的基础和成功突破的关键。

(二) 严格区分初核和初查

初核表现为对性质不明、难以归口处理的举报线索应当及时进行初核, 查明是否有犯罪事实和需要追究刑事责任的初步审核活动。而初查是检察机关自侦部门在对职务犯罪立案侦查前, 对发现或受理的控告、举报等案件线索材料进行分析、鉴别, 并对该线索进行的秘密调查活动。举报部门初核的范围只能限于规定的情形, 绝不能任意扩大初核的范围, 在初核过程中, 如果发现不属于举报部门初核的范围, 应将举报材料尽快移送相关职能部门处理。

(三) 举报线索初核的目的

人民检察院举报部门通过对举报线索及时有效地开展初核, 一方面是履行法律监督机关的职责, 查明举报犯罪事实是否存在, 是否需要追究刑事责任, 维护法律尊严, 打击犯罪;另一方面也是化解社会矛盾, 调处纠纷, 构建和谐社会、维护社会稳定的需要。

二、举报线索初核工作存在的不足及问题

(一) 思想认识不足, 业务素质不高

有的基层院没有把初核工作作为案件检查工作的重要环节, 认为初核浪费时间, 无关紧要, 过分依赖立案手段, 没有将初核作为立案调查前的一个必经程序。有的跳过初核阶段而直接进入立案调查阶段, 有的立案前不报初核手续, 办理立案手续的同时办理初核手续。同时, 少数办案人员业务素质不强, 对法规不太熟悉, 对办案工作不够专注, 平时忙于其他事务较多, 导致初核工作走形式、走过场。

(二) 举报线索复杂, 实际操作困难

从这几年群众来信来访的总体趋势来看, 随着社会发展进步, 群众维权意识大大提高, 但由于举报线索存在多而杂, 反映的实质性问题不确切, 多为匿名举报等问题, 从而影响检察机关与举报人的联系沟通和信息反馈, 不但浪费检察院有限的人力、物力、财力, 而且也会导致案件线索初核进展缓慢、线索成案率低、价值流失, 最终影响查处工作。

(三) 办案力量紧张, 初核进展缓慢

目前, 大多数基层检察院控申部门面临办案人员紧张、任务重的困难, 而控申工作涉及多项检察业务, 主要包括:来信来访接待、控告举报案件的初核、刑事案件的申诉复查、赔偿案件的办理等等, 可以专门进行举报线索初核的高素质人员较为紧缺, 加之在物资配备方面与控申工作量不相符合, 因此控申初核工作受到了制约。

(四) 相关法律欠缺, 初核成案率低

由于《人民检察院举报工作规定》等相关法律中没有明文规定控申部门初核的具体办案时限、办案程序等事项, 导致在办案实践中, 从初核审批、调查谈话、书证物证提取、调查笔录撰写、案件处理等方面标准不统一, 导致初核工作随意性较大。同时, 初核结果处理的规定缺乏严格规定, 初核结束后使用何种文书进行答复不明确, 举报人不服, 如何进一步行使权利不清, 举报初核功能发挥不是很到位。

(五) 管理机制欠佳, 线索价值流失

举报线索的管理涉及到从受理、初审、分流、督办等诸多环节, 要使其高效运行, 并为自侦部门提供有价值的案源, 就必须有一套严格的内部管理机制。而当前举报中心内部管理机制不完善, 如内部分工不明确、职责不清, 审查人员对举报线索审查不细, 分流不准确造成线索流转缓慢和价值流失, 线索分流后不能及时跟踪、督办, 造成有的线索积压, 影响举报人的积极性。

三、加强举报线索初核工作的对策和建议

(一) 强化思想认识, 提升能力和水平

在当前反腐败斗争形势依然严峻的情况下, 查办大要案仍然是检察工作的重中之重。首要对策就要强化初核工作, 办案人员要牢固树立初核是立案必经环节的理念, 严格按程序做好每个案件的初核工作, 切实杜绝和防止直接越过初核程序立案的现象, 通过初核为查办案件获取第一手证据, 做好查办案件工作的“开篇”文章。同时, 控申部门着手初核时, 要根据自身的力量, 把握分寸、注意方法, 加强信息沟通, 主动争取其他业务部门的积极配合, 以弥补自身办案的不足, 加快初核和办案的速度, 提高办案效率与质量。

(二) 明确初核范围, 增强工作针对性

控申部门不能为了完成初核数量, 甚至纯粹为了消化举报线索, 草率初核、匆忙结案。举报中心要加强和自侦等部门的配合, 初核过程中, 必要时可以请自侦部门办案人员共同参与初核。同时, 明确初核范围, 可以防止互相推诿, 及时捕捉犯罪线索, 抓住有力时机, 更好地保护举报人的合法权益和打击犯罪。因此控申部门初核的范围只能限于法定范围, 绝不能任意扩大初核的范围, 取代侦查部门的初查地位, 影响初核权的统一行使。

(三) 突出初核重点, 提升司法公信力

控申举报办案人员初核时, 要坚持“轻重缓急, 兼顾全面”的办案原则, 做到“四个优先”:即优先初核举报人与被举报人矛盾激烈的信访事项;优先初核影响民生民利的信访事项;优先初核社会影响重大的信访事项;优先初核上级交办、检察长批办的信访事项。要熟悉掌握初核对象, 制定周密详实的初核方案, 应该在“准”的前提下, 严格遵守初核程序, 加快办案速度, 保证案件质量。

(四) 重视办案质量, 着力提高成案率

初核工作的好坏直接关系到检察机关反腐败工作的成败。控申部门受理案件后要对线索进行深入细致的研究分析, 找准初核工作的切入点, 做到快、准、细、保密, 把握时机, 突破案件。在初核案件进入取证的关键时机, 控申初核检察人员要及时与自侦部门联系, 介绍案件进展情况, 听取合理化建议, 必要时邀请侦查部门派员配合, 为立案做好准备。

(五) 注重建章立制, 强化机制操作性

举报中心要实行案件线索受理、管理、分流、审查相分离, 受理人员对案件线索逐案登记、编号、造册, 并提出分流建议, 经举报中心负责人审查、院领导批示后, 交由专人备案、分流。对重大、疑难、复杂的线索, 要做到多协调、多请示、多汇报。对分流线索要落实专人适时跟踪、催办、督办, 发现逾期未办结的案件线索, 及时提出纠正意见。

摘要：举报线索初核是检察机关对受理的职务犯罪控告举报线索进行初步审核的活动, 是自侦案件能否立案的前提和成功突破的关键, 因此要做好举报线索初核工作尤为重要。为进一步加强举报线索初核工作, 本文从举报线索初核工作的现状入手, 分析存在不足的原因, 并提出加强的对策与建议。

浅议如何加强举报宣传工作 篇3

一、统一思想，提高认识，转变观念

统一思想，就是要把负责举报工作干警的思想统一到党的“十七”大会议精神以及胡锦涛总书记在全国政法工作会议和全国大法官、大检察官座谈会上的重要讲话上来。提高认识，就是要站在巩固执政党的地位、国家的稳定、密切党群关系的角度上，充分认识到人民群众是反腐败的依靠力量，举报宣传是举报工作的重要组成部分，是检察机关获取职务犯罪线索，惩治犯罪的重要途径的工作思路，发动群众参与和支持防腐工作，用以举报宣传为先导，以群众为基础的思想认识。转变观念，要以通过开展“讲党性、重品行、作表率”，“惩防腐败、打击犯罪”活动来切实转变工作作风，转变以往坐等上门举报线索，被动的服务工作方式等等。

二、举报宣传实行专门奖惩考核制

针对许多群众对人民检察院的职权和职能部门主要职责的不了解，不熟悉，对证据的要求又不清楚也是造成举报线索下降等原因，就必须运用举报宣传工作来唤起人民群众的举报意识和举报觉悟的提高，就应制定举报宣传单一的工作专门奖惩考核制。其主要考核内容为：一是宣传次数；二是宣传质量效果；三是宣传内容；四是宣传领域；五是宣传后所写稿件数量、投稿率、被采用率，稿件反映举报宣传工作情况的及时性、先进事迹，工作经验总结等等。对在举报宣传工作中做出成绩的部门实行荣誉和物质奖励。对完不成任务又不积极参与举报宣传工作的，除通报批评外，还应扣发一定的津贴。该制度的建立将对举报宣传工作产生极大的推动作用。同时，可以引起检察机关各部门对举报宣传工作的重视，各部门负责人在安排工作时，能统筹考虑包括举报宣传工作在内的各项工作，并安排一定的时间抓好举报宣传工作。以此來推动举报宣传工作的开展。

三、紧密联系实际。注重举报宣传效果

宣传的目的在于扩大人民群众对检察机关职权和职能部门主要职责的了解，引导人们充分认识预防职务犯罪，惩治职务犯罪的重要性、必要性。这就要求我们检察干警，要十分重视用举报宣传来唤起人们的举报意识、达到提高举报觉悟的效果。举报宣传内容和形式的多样性以将关系到举报宣传效果的好坏。所以，首先在宣传内容上，除宣传《检察机关职权和职能部门主要职责》、《人民检察院直接受理立案侦查的渎职、侵权案件立案标准》等外，更重要的是宣传党的“十七”大会议精神和胡锦涛总书记在全国政法工作会议和全国大法官、大检察官座谈会上的重要讲话，其次，还要告诉群众如何举报?举报什么?向谁举报?等来启发群众如何举报。在宣传举报形式上，除高度重视每年一次的举报宣传活动周外，还要充分利用接访、各种会议、办案、进社区、进学校以及采用报刊、杂志、广播、电视、展板、典型案例、文字宣传资料，变上访为下访等形式进行举报宣传，使举报宣传和举报接待工作不断向纵深发展，以此来构建和谐社会。

四、打防并举，标本兼治

在做好举报宣传开辟案源的同时，要积极做好预职务犯罪的宣传工作，做到“打防并举，标本兼治”，达到举报犯罪和预防职务犯罪的共同目的，减少职务犯罪，达到二者互相结合，互相促进。坚持举报宣传和线索查处相结合，要用积极查、认真查、效果好，办理举报线索及时等实际行动教育和启发群众。必须做到有报必理，文明接待，不推委，严格按照法律程序和《人民检察院举报工作规定》处置办理群众的举报线索，切忌态度冷漠生硬，“门难进、脸难看、事难办”的官僚衙门作风。只有这样才能有效的搞好举报宣传，才能取得举报群众的信任。

五、大胆探索。创新发展

大胆探索就是把一些先进的科学技术设备和制度创新后运用到举报宣传工作上来。如：一是开通互联网在网上进行举报宣传；二是开通电子语音信箱向群众宣传、介绍检察机关的职权、职能、职责以及举报须知等；三是主动与国内通信公司联系，用给广大客户发送举报信息方式来加大举报宣传力度；四是检察干警要做收集案件线索的信息员、情报员；五是探索出更先进、更科学的管理方式来管理举报材料及登记、归口；六是结合实际在原有的保密制度基础上，再创新制定出更加严格的举报线索保密措施制度等。

如何写举报信 篇4

对纪检监察机关如何保护信访举报人的思考

编辑：蒋伟

发表时间：2015年01月07日 10:35

浏览数：让举报者心中无“惑”

——对纪检监察机关如何保护信访举报人的思考柴会林

“对于任何国家机关和国家工作人员的违法失职行为，有向有关国家机关提出申诉、控告或者检举的权利”，这是《宪法》赋予公民的一项基本权利。

然而，近年来一些地方打击信访举报人的现象时有发生，不仅挫伤了人民群众参与反腐败斗争的热情，也给当前反腐败工作带来负面影响。

于是，面对党员干部存在的违法失职行为，举报人难免会存在这样的困惑：如果我站出来举报，纪检监察机关又会如何保护我的权益呢？因此，如何更加有效地对信访举报人的合法权益予以保护，提高群众对党员干部失职行为的举报积极性，是纪检监察机关办理信访工作查获腐败线索必须提高的能力。

信访举报人权益保护仍存窘困

《宪法》规定：“对于公民的申诉、控告或者检举，有关国家机关必须查清事实，负责处理。任何人不得压制和打击报复。”

然而在实际工作中，由于保护信访举报人的法律、法规不完善，措施不得力，信访举报人一旦受到打击报复，其权益很难得到保障。

现行法律法规不够完善。目前，我国没有一部专门保护信访举报人的法律法规，有关信访举报人保护制度分别规定于如《宪法》、《刑法》、《刑事诉讼法》、《行政监察法》以及其他相关信访类法规制度，条款规定相对比较零散，实用性和操作性不强。

打击报复信访举报人行为难界定。由于对打击报复行为的范围界定仍存不足，相关规定缺乏操作性指引，因而导致打击报复信访举报人的手段呈现出更加隐蔽和多样的特点。如语言威胁、造谣孤立、变相刁难、调整工作岗位，甚至通过其他方式对其近亲属施加压力等，对这些打击报复行为的取证以及惩罚都处于无法可依的尴尬境地。

信访举报人自我保护意识淡薄。有些信访举报人对纪检监察机关“分级负责、分工归口”处理信访举报事项的工作原则认识不清，担心举报的问题得不到重视，往往采取多头举报、越级信访的方式。还有一些信访举报人为了一时痛快，在实施信访举报过程中直接告诉被举报人“我要告你”，这些不仅增大了泄露信访举报信息的可能性，也增加了信访举报人遭受打击报复的危险性。

以法治思维和方式保护信访举报人的合法权益

党的十八届四中全会提出依法治国方略，要求健全依法维权和化解纠纷机制，建立健全社会矛盾预警机制、利益表达机制、协商沟通机制、救济救助机制，畅通群众利益协调、权益保障法律渠道。当前，纪检监察机关应从以下几方面着手，以法治思维和法治方式切实维护信访举报人权益，引导群众依法维权、有序信访。

完善法律法规，健全信访举报人保护工作机制。

当前，我国一些法律法规虽然对公民举报权利作了原则性规定，一些省、市及行业也出台了保护信访举报人的地方性法规和行业规定，但这些法律条文过于笼统和简单，适用性、操作性和法律权威性都远远不足以支撑制度刚性运行。

因此，很有必要通过专门立法的形式，规范保护信访举报人的机构、权利、义务及责任追究制度。比如，修订保护举报人权利的《举报法》，设立信访举报人权利保障的专设机构，完善帮助举报人提高自我保护意识的相关制度等。

严格规章制度，规范信访举报归口办理。

《中国共产党纪律检查机关控告申诉工作条例》规定，县以上（含县）纪律检查委员会应建立控告申诉工作部门，承担处理检举、控告和申诉的日常工作，通过处理群众来信和接待群众来访，受理检举、控告和申诉。因此，各级纪检监察机关要进一步完善落实信访举报部门受理检举、控告和申诉事项的主体责任制度，制定信访举报归口办理办法；信访部门要严格按照群众来信、来访、来电及网络举报办理工作规程，认真办理举报事项；各机关、部门直接收到的检举、控告和申诉材料要及时移送信访举报部门办理，真正实现信访举报工作归口管理，分级办理。

加大查处力度，切实保护信访举报人权利。

进一步严格保密制度。各级纪检监察机关要进一步加强对相关人员的保密纪律教育，加强硬件建设和建立健全失泄密责任追究制度；各级纪检监察机关办理信访举报件的工作人员，要严格遵守保密条例，严格执行中央纪委、监察部《控申条例》、《关于保护检举控告人的规定》等相关规定，减少信访件受理过程、转办过程、查处过程以及奖金发放过程中泄露信访举报人信息事件的发生。值得引起注意的是，一些泄密案件的发生与临时工作人员有关，在加强纪检监察干部保密纪律教育的同时，对信访件转交转办部门的工作人员也应该同时加强教育和管理。

加大查处打击力度。对国家工作人员滥用手中权力，对举报人进行报复陷害的行为，如经调查属实构成犯罪的，应当依法立案侦查，追究其刑事责任；不构成犯罪的，也应依法依纪给予处分。如给举报人造成物质上、精神上损害的，要依据相关标准，给予一定的赔偿和处罚，让报复者在法律上、经济上、党政纪上都受到严厉的惩罚，增强群众依法举报的安全感。

完善举报奖励机制。目前纪检监察机关举报奖励方面的规定尚不完善，实际工作中奖励金额普遍较低，鼓励举报的作用不明显。应加强奖励经费的保障，在《举报法》中制订完善的奖励制度，加大奖励的力度与幅度，及时妥善地做好奖金发放工作。

加强宣传引导，强化信访举报人自我保护意识。

要通过多种形式宣传引导信访举报人遵守信访举报条例，加强自我保护意识。

一是注意保守秘密。信访举报人在实施举报时应尽可能秘密进行，不能为了一时冲动而泄露举报信息，这样不仅容易受到被举报人的打击报复，甚至会使被举报人提前毁灭证据、订立攻守同盟，给调查处理工作带来障碍和困难。二是不要多头举报。有的信访举报人抱着有病乱投医的心态，同时向多个单位、部门进行举报，由于有的单位、部门对举报内容没有管辖权，收到举报材料后还要将其转到相关单位和部门，既耽误时间又扩大知情面，容易造成泄密。三是举报要实事求是。举报内容要客观公正，尽可能详尽而准确地提供被举报人的违纪事实和相关证据，以便有关部门能够迅速展开调查。四是坚持实名举报。这样不仅有助于及时查处被举报人，也有利于保护信访举报人，同时还能有效防止诬告、造谣现象的发生。

举报信 篇5

尊敬的上级领导

举报人：云南省昭通市彝良县树林乡林口村全体社员。被举报方：树林乡政府林口村干部。

举报事由：被举方是我们（举报人）的当地领导。然后他们身为国家干部，把党和人民交给他们的权力，当作他们以权谋私的工具。他们吃肥了，村民害苦了。我们都是敢怒而不敢言，可我们再不把他们的所作所为向上级领导汇报，上级的政策就永远落实不到群众中去，而他们都快吃撑死村民却被他们害苦了。下面把我们所知道他们的一些事汇报一下：

我们地处边远贫困山区，吃住都市靠政府的关心和支助。例如2010年，政府给本村大山脚最贫困的村民张勇和张坤每家10000云的安居工程款。被举报方杨家林和村支书吴杰却叫他们俩兄弟交2000云押金，才给他们这10000云款子，他们俩兄弟押金2000云交了，结果这10000云的款却分文未得。

特别是2012年9月7日这5.7级得严重地震灾害，把彝良县百姓还得家破人亡，人死了不少，房子倒塌了不少。上级政府拨了大批的震后重建款给灾民，被举报人就趁机发灾难财，大量的吃。下面我们举几家村民被他们吃救灾款的实例：

1林口村街上曾正林也是有名额得38000云的救灾修房款，到如今分文未得

2也是林口村街上的村民胡寿权同样有名额得这38000云，到如

今仍然未得分文。

3也是林口村街上的村民周顺林也该得这38000云，却没得到。后来他三叔在市里有钱有权，由于他三叔通过一些关系，他才得到这38000云。

4还有本村大山脚的村民王成高在2011年的安居工程款该得，却没有得到，而乡，村 支书叫他们不要给别人说，在2012年的这救灾款才给他们。

以上这些是真实的，因为我们当地太穷，房子在地震后大多都成了危房，乡村领导到都到现场拍照上报，然而村民却没得到一分救济补助。3000云至5000云的押金，我们是知道上级政府是绝对不要我们分文押金，是这些被举报的人以权谋私，张开血盆大口吃百姓。他们是公开的贪官污吏，不把党和人民放在眼里，更不把上级领导的政策落实到群众中去，欺上瞒下，把我们村民害苦了。之所以我们特写此举报信，敬请上级领导仔细调查，查清实情，把这些贪官污吏撤职查办，让党的政策真落实到群众中去，是我们真正感受到党对我们的关心，我们从内心感谢党恩不尽！

特此举报

举报人：云南省昭通市彝良

县树林乡林口村

举报信 篇6

我们是江津区白沙镇红花店村洞子上粮站的居民，全村居民生活非常愉快，鸟语花香，享受着快乐的日子。在近几年居民生活区搬来了一私人塑料加工厂，长期受到此厂带来的环境污染危害。针对此私人塑料加工厂提出几点违反相关法律行为：

1、该厂没有挂牌，夜间进行违法加工生产。

2、所做工种加工严重超标散发出刺鼻的有害气体，严重污染了居民生活空气质量，危害了儿童、老人以及常住居民的身体健康。(附近有三口小学几百学生，三口中学几百学生，有害气体给附近居民带来相关的疾病已有两个孩子得了绝症)

3、居民长期观察，生产后的污水未经处理，以“乌黑”状在夜晚流入长江支流卢溪河口，严重影响全城居民饮用水质量。

4、我们当地村民经常找加工厂反应交涉，找地方环保局也出面交涉，要求关闭加工厂，但都无效，只要村民去就关机器停工，等村民走了继续加工。现在主要是夜间加工，现在该加工厂老板开始找当地社会上的人拉拢反对村民进行搪塞封口。只要对身体有害的不健康的我们坚决不允许此厂继续开下去。都要保护我们共同的绿色家圆不是吗?可有的人不这样认为!只为自己的利益，不故他人!

恳请监督部门对该塑料加工厂的行为,依法监督并作出处理。

此致

敬礼

如何写举报信 篇7

管理处领导：

奉处领导指示，于七月十八日下午质检部盛青福、田补会、第二执行办屈根武三人就匿名举报信举报内容进行逐一调查核实，现将情况汇报如下：

1.举报信中关于“搞走九名监理工程师”，实际情况是这九人均因持假证、不称职等原因被管理处、高驻办开除，与DJN6标监理组长张艳辉无关，举报内容失实；张艳辉妻子作为监理员代管伙食期间管帐问题无据可查。但伙食确实不好，监理人员反映较大，影响了工作积极性，责令高驻限期整顿、民主监督管理、定期公布帐目，防止伙食费被截流、挪作它用而影响整体监理工作。

2.举报信中关于“隧道监理工程师被除名两个月后张艳辉弄虚作假”一事，实际是隧道监理工程师刘云峰工作到六月二十二日才离开施工现场，七月份人员尚未作统计，因此张艳辉弄虚作假一事举报内容失实；

3.关于第“三”条举报，执行办、管理处清查监理工程师到位情况是依据现场点名清点，而不是以墙上贴挂照片为准，举报内容失实；

4.关于第“四”条举报张艳辉妻子周桂琴作为监理员无证、无件问题，经查实为助理工程师职称，有培训证复印件（培证字第（98）68608号），九八年五月二十日由西安公路交通大学签发。举报内容失实。关于第“五”条举报张艳辉指使工地老板张德华为其安装空调一事，经查明为张艳辉将1700圆钱交给张老板（因其熟悉销售价格且懂得安装）代买代装，监理工程师马万清在场可以作证，且张艳辉自己保留有收据（因索要发票售价高，故只索要了收据）。

6.关于第“六”条举报“质检部门要求隧道停工整顿，张艳辉不同意停工并指使施工队继续施工对抗质检部门”一事，因无具体日期、桩号位置，不便查阅，经向现场隧道监理工程师（与张艳辉有隔阂）卓江林询问，他说：“我对张艳辉是有意见，但这样的事情没有发生过。”三高驻周高监及施工单位均证明没有发生过这件事。举报查无实据；至于举报中提到张艳辉收受施工单位好处仅属猜测，无据可查。

6.关于第“七”条举报，K161+135桥18号承台反映有严重漏振情况，经高驻办、梁总检查并拍照后分析认为仅属于零星小范围外观缺陷，不存在严重质量问题。

7.关于第“八”条举报K160+838桥左幅15号系梁问题，经查阅原始记录实际15—a3、15—a4分别凿除0.75米和0.825米，实际浇筑砼比设计高出1。658米和1。72米。考虑施工困难因素及结合2006年2月25日管理处下发会议纪要文件，经高驻监理、设计单位同意系梁提高了90CM。因此举报内容失实。

8.关于第“九”条举报K161+135桥10-a1墩柱质量问题,经现场查看,在模板纵向接缝处,宽约1—1.5MM、50-70CM长度、深不超过2MM范围内有轻微漏浆现象，另一侧面积约0.09平方米范围内有三处累计长约0.31米轻微振捣不实接缝，缝宽约0.2MM。调查认为属于轻微质量事故，具有外观缺陷，但不存在重大质量隐患。已责令施工单位予以整改并在今后加强施工过程管理。

综上调查结果显示，匿名举保人对工程质量表现出来的关心及对DJJ6监理组监理工作的忧患意识是应该予以肯定的，初衷是好的。但在举报的问题不十分清楚或单凭想象想当然的猜测是不恰当和有失真实举报原则的。同时，匿名举报对客观、全面、公正调查和取证工作带来很多困难，同时无法联系并告知举报处理结果，是不值得提倡的。管理处已建立了畅通的多级举报渠道，应该通过正面积极反映问题，以便举报的问题能够得到及时处理，监督制度能够落到实处。

此报告

调查人签名：

二○○六年七月二十日

附件：1.匿名举报信原件

2.K160+838丹江特大桥左幅15#系梁实际施工情况证明

虚开增值税专用发票举报信 篇8

东盟经济开发区国税局：

我公司是南宁XXX有限公司（下称：XX公司），公司地址：南宁XXX，法定代表人：XX。现就我公司股东XX（身份证号： XXXX，）在无货物交易的情况下，指使他人为自己虚开增值税专用发票拿回公司报销、抵税一事向贵局举报。

2011年至2014年被举报人XX利用其为公司股东、监事及主管公司经营、财务等业务的身份，在无货物交易的情况下，指使他人为自己虚开广西增值税专用发票在公司报销、抵税达XX余万元，并将报销所得转入其名下账户，损害公司利益，现举证如下：

1、2011年X月X2日，XX指使南宁市XX厂有关人员虚开一张票号为NO：00950XX的《广西增值税专用发票》，票额价税合计：￥777,870元。（见证据1）。2、2013年11月X日，XX指使南宁XXX有关人员虚开一张票号为NO：0083XXX的《广西增值税专用发票》，票额价税合计：￥123,255元。（见证据2）。

以上仅仅是XX违法虚开发票拿到公司报销，中饱私囊的一小部分证据，恳请东盟经济开发区国税局依法稽查，尽快减少国家税务损失及我公司利益免受违法侵占。

举报人：（章）

法定代表人： 联系电话：

2015年8月

日 附件：1、2、3、4、5、公司《营业执照》； 公司《企业代码证》； 公司《法人代表证明书》；

如何写举报信 篇9

举报中心名称举报电话 最高人民检察院12309

全国纪检监察机关12388

国土资源部12336

网络不良信息

环境保护局

消费者权益保护

中共中央组织部

反商业欺诈中国市场秩序

中华人民共和国商务部

全国青少年维权和心理咨询

电信用户投诉

中央编办

全国文化市场统一举报

妇女维权

行政效能投诉

职工维权、法律援助

物价监督举报

国家质监总局

邮政消费申诉

举报电话制度 篇10

（一）举报电话值守制度。

举报电话设在党群工作部，号码：xxxxxxxx，举报电话在工作时间实行专人（纪检监察专责）值守制度，值守人不在时应明确由其他人负责接听。其它时间可转入电话录音，并及时对录音进行整理、处理。

（二）举报电话受理范围。

1、职工利用职务之便，以权谋私的行为；

2、职工在工作中的“吃、拿、卡、要”行为；

3、职工在工作中的不合理收费行为；

4、职工在工作中态度生硬、拖延工期的行为；

5、其他用户窃电、破坏电力设施、违规违法用电等行为；

（三）举报电话受理时间。

每周一至周五（法定假日除外）8:00－11:30，14:30－17:30。

（四）举报电话处理制度。

1、单位领导应高度重视举报电话的管理，严格纪律，并经常对电话值守情况进行检查。

2、接听举报电话时，值守人员要使用文明用语，认真、耐心地了解客户举报情况，不得态度生硬、推诿扯皮和敷衍塞责，尊重、满足客户匿名要求。

3、对涉嫌重大违法线索的，要及时上报，对具名举报的，要注意保护举报人，原则上不将姓名和电话透露给需要回避的有关单位、部门；匿名举报的，在没有具体事实的情况下，原则上不予处理。

4、按要求认真填写举报电话登记，对举报内容进行整理，提出分类处理意见和建议。需立即赴事发地核查的，要按程序报请公司分管领导同意；需有关单位（部门）核查的，立即转请核查，并将核查情况详细记录。

安全举报制度 篇11

为了保障和监督执法人员的执法活动，维护执法形象，保护职工的合法权益，结合我我矿实际，特制定本制度。

一、安检科具体负责矿安全工作行政执法和举报工作。

二、职工认为安全员，班组长，工人有下列情形之一的，可以向安检科或矿级有关领导举报。

1.安全员，班组长，工人员不履行职责。违章指挥，违章操作，违反劳动纪律的。

2.安全员，班组长做出的行政处罚不合法和不恰当的。

3.安全员，班组长在执法活动中滥用、超越职权的。

4.对安全员，班组长执法有疑义或认为有偏差，与事实不符。

三、举报电话6029（安检科）。安检科不得以任何理由拒绝和推诿职工的举报。并针对举报的不同情况分别做出处理。

1.接到举报电话后，必须及时、认真、负责地进行落实处理，并将办理情况统一归档备查。

2.对争议较大或双方确有难以协调的问题，交矿领导复议。3.对举报人的举报，无论其是否需要答复，在有条件通知的情况下，都应将办理的结果及时告知举报人。

阿拉善右旗老山头北岗煤矿