评审办职责（精选12篇）
﹙一﹚、评审办领导小组： 组
长： 成员：
工作职责:
1、全面负责申评二甲医院的工作指导及组织；
2、做好申评过程中的协调运作工作；
3、组织动员学习评审标准和实施细则；
4、组织制定迎接“二甲”医院评审的工作任务分解方案；
5、指导各专业组根据评审要求和评分标准开展自查和整改。
（二）、设立二级医院等级评审专门办公室，具体分工如下： 主
任： 职责：
1、负责评审办日常工作的组织、部署、协调、检查、督促和工作调度。
2、制定全院创建实施方案；各阶段工作安排和工作要求。
3、负责起草相关文件、各类重要文稿
4、收集整理、汇总分析各类信息资料；作好上下反馈，完成创建所需的各种相关资料。
5、责协调、检查、督促相关领导及各部门的工作；督促指导、检查考核申评工作；
资料员： xxxx职责： xxx职责： xxx职责
1、协助负责定期编发评审工作简报
2、协助负责迎检验收的协调衔接工作。
3、负责文稿起草和情况综合，做好会议记录；
4、负责评审工作所需资料的收集、整理、归档；
5、负责资料打印装订
6、下发各类通知、简报、通报、（三、）有关要求：
1、全体工作人员必须遵守评审办工作人员管理制度、考勤制度；
2、全体工作人员必须自觉完成领导交办的临时性任务。
201年
月
关键词：党群办,职责,思想政治基础
党群办公室, 是基层党委的工作部门。党群办职责是当好基层党委的助手和参谋。党群办工作, 涉及面广, 所辖范围的组织人事、纪检监察、社会综治、司法公安、劳动社保、宣传、精神文明建设, 还要联系和支持工会、共青团、妇联等人民团体的工作。因此, 党群办工作是政治性、政策性很强的工作。党群办工作的质量和水平, 折射出一个基层党委的政治水平、政策水平, 直接关系到基层党委的形象。十八大报告提出, 要“始终把人民放在心中最高位置”。这给党群办职责进一步指明了政治方向。党群办履职, 不能只有口头、文字表达能力就行了, 更重要的, 是要有良好的思想政治基础。
良好的思想政治基础, 就是政治立场坚定, 政治方向正确, 政治眼光敏锐, 政治思想先进。一句话, 党群办履职, 从本质上来说, 就是做政治工作, 要懂得从政治上看问题、想问题、办事情、做工作和处理矛盾。毫无疑问, 良好的思想政治素质是党群办职责担当的思政基础。
党群办职责对思想政治素质的基本要求有四个层面:
一、理想层面, 要坚定党的理想信念
共产主义是我们的崇高理想, 是我们党领导人民进行革命、建设和改革的行动指南, 我们党所开展的一切工作都是为实现共产主义崇高理想创造条件。建设中国特色社会主义是我们的共同理想, 是我国各族人民现阶段的奋斗目标, 是通往崇高理想境界的现实道路。
坚定党的理想信念, 就是坚持四项基本原则。这是党群办履职的准则, 任何时候, 任何情况下, 都不能动摇, 动摇了就是失职。党的理想信念, 要铭记在心, 一刻也不能忘记, 这是党群办履职的底气, 是做好党群办工作的必备条件。
坚定党的理想信念, 就要牢记党的宗旨。全心全意为人民服务, 是我们党的根本宗旨。我们党干社会主义, 为共产主义而奋斗, 根本目的就是为了人民, 为了人民大众过好日子。群众观点、群众路线很重要。没有群众观点, 不走群众路线, 为人民服务不可能全心全意。坚定理想信念就是一句空话。党群办履职, 就要坚持对党的领导机关负责和对人民负责的一致性, 把以人为本、执政为民切实作为检验党群办一切工作和活动的最高标准。
人民的利益, 在国家、社会、个体三个层面体现出来, 这就是社会主义核心价值观。“富强、民主、文明、和谐”, “自由、平等、公正、法治”, “爱国、敬业、诚信、友善”。这三个层面十二条规范, 保障了人民的经济利益、政治利益、文化利益和一切利益, 也是党群办履职的道德规范。党群办履职就要培育和践行社会主义核心价值观。践行社会主义核心价值观, 就能做到勤政清廉、遵纪守法、依法办事, 就能把权力关进制度的笼子里, 让手中的权力在阳光下运行。就能夙夜为公, 勤奋干事, 真抓实干, 任劳任怨, 廉洁奉公, 不谋私利。必须认真培育, 身体力行, 把社会主义核心价值观融化在履职者的血液中, 融入到党群办一切活动的全过程。
二、现实层面, 要坚决执行党的现行政策
党的现行政策, 是党的理想目标在现阶段的具体实现, 是党中央对国际国内新形势的科学判断, 是我们党带领全国人民全面建成小康社会的行动纲领, 是中国最广大人民根本利益的集中表现, 是中国现实发展的政治方向。坚决执行党的现行政策, 就是要在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致, 坚决贯彻党的理论和路线方针政策。
坚决执行党的现行政策, 首先要认真学习党的现行政策。当前要特别重视学习党的十八大报告, 学习十八届三中全会决定, 学习党的群众路线教育实践活动的有关文件, 学习习近平总书记十八大以来的一系列讲话精神。通过学习, 深刻领会其精神实质。
其次要掌握党的现行政策。掌握的过程, 是一个研究的过程。不仅要研读中央文件, 而且要阅读省市和上级组织的文件。不仅要知晓文件的内容, 而且要了解其内在联系, 不仅要了解文件指示我们现在做什么, 而且要明确文件设想的未来愿景。这样就能使我们执行党的政策置于自觉的基础上, 也才能在行动上有执行的坚决性。
再次是执行党的现行政策。执行的过程, 是一个共性个性问题。党的现行政策是一个全国性、全省性、全市性、全局性的政策, 一个具体单位要执行政策, 就要从本单位的实际出发, 研究执行党的政策的具体措施, 把党的大政方针转化为本单位执行的具体细节。但决不能搞“上有政策, 下有对策”那一套, 那是腐败作风, 是要坚决反对的。
再其次是落实党的现行政策。坚决执行党的现行政策, 要着力在落实二字上费精神、花力气、下功夫, 让党的政策落实到群众的生产生活中去, 把党的关怀化为群众的亲身感受, 变成群众的暖心事。要有强有力的落实措施, 督促检查所辖各部门各单位的政策落实情况, 特别要落实党对弱势群体的政策, 这是检验党群办思想政治水平的重要尺度。
三、理论层面, 要具备党的基本理论功底
党的基本理论, 是党的理想信念的理论形态。党的基本理论, 是人类社会发展规律、社会主义发展规律、党的建设规律的反映, 是最广大人民根本利益的理论表现, 是党的路线、方针、政策制定的指导思想的理论基础, 因而也是正确理解和自觉执行党的路线、方针、政策的理论依据。
党的基本理论, 就是马克思主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系。马克思主义是无产阶级的思想体系, 是无产阶级的立场、观点和方法, 是全世界人民认识世界和改造世界的伟大认识工具和强大思想武器。马克思主义自1848年诞生以来, 在一百六十多年的发展途程中, 已经历了三个大的阶段, 这就是创始人阶段的马克思主义、列宁主义和中国化的马克思主义。坚定党的理想信念, 就是坚定对马克思主义的信仰, 对社会主义和共产主义的信念, 这是共产党人的政治灵魂, 是共产党人经受住任何考验的精神支柱。
马克思主义在中国的发展实现了两次历史性的飞跃, 产生了两大理论成果, 这就是毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系。毛泽东思想指引中国人民取得了新民主主义革命的胜利, 建立了中华人民共和国, 建立了社会主义基本制度, 使中国人民站起来了, 为当代中国一切发展进步奠定了根本政治前提和制度基础。中国特色社会主义理论体系, 包括邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观, 以及我们党正在不断探索创新的理论成果, 是一个与时俱进的开放的理论体系, 是毛泽东思想的继承和发展, 是马克思主义中国化的新成果, 正指引中国人民走上国家富强、人民共同富裕的道路。在当代中国, 高举中国特色社会主义旗帜, 就是真正高举马克思主义旗帜, 真正高举毛泽东思想旗帜。
党的基本理论是社会主义核心价值体系的基础, 包括了核心价值体系中的两个层次, 即马克思主义在意识形态中的指导地位和中国特色社会主义的共同理想, 也是以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神的理论基础, 社会主义荣辱观也是以党的基本理论为基础的。因此, 党的基本理论功底, 实际上就是社会主义核心价值体系的把握和运用。
四、实践层面, 要有攻坚破难的实干精神
思想政治基础在实践层面更突出地表现在攻坚破难。这不仅是因为工作难度大, 要用理想信念的精神去攻坚破难, 而且是开创工作新局面, 更要用思想政治去攻坚破难。
党群办的工作千头万绪, 概括起来是三个方面, 即执行政策、组织协调和自身建设。党委计划工作、学习实践活动、主题教育活动、党管干部工作、民主管理工作、政工职称评审、老干部工作等, 都是政策性很强的工作, 是党群办的主要日常工作, 属于执行政策的工作。协调党委领导下的组织、宣传、纪检、工会、共青团等各部门工作, 是协调机关利益的重要工作, 是形成组织机构合力的聚力工作, 是凝聚正能量的工作, 因而党群办是基层党委工作的总机关, 是基层党委工作机关的总阀门。“打铁还需自身硬”, 只有自身的思想政治素质过得硬, 才能担负起党群办的重责使命。党群办自身建设也是一项重要工作。这三个方面的工作, 都要求良好的思政基础, 都要有攻坚破难的实干精神。
党群办的日常工作, 是最基本的工作实践。主要职责是, 负责党风廉政建设, 对机关及其工作人员履职行为进行监督检查;负责党组织建设和党员管理工作;负责各部门、各单位领导班子建设, 干部管理、培训工作, 机构编制管理;负责社会治安综合治理、民事调解、普法教育、法制建设的工作;负责社会保障、劳动监察管理工作, 负责干部群众的思想政治工作、精神文明建设;指导协调工、青、妇等群团组织的工作;承办党委、行政和上级机关交办的其他事项。这些工作, 从根本上说来, 做的是思想政治工作。如果没有思想政治基础, 是很难操作的, 勉强去做了, 也只能限于事务主义, 必然会迷失政治方向。有的工作, 如机构编制、干部选任提拔、治安、综治、民事调解, 涉及人的利益的纠纷问题, 不仅要靠思想水平、政治能力, 还要有攻坚破难的实干精神, 才能办好。
组织协调, 也是党群办的重要工作。党群办权力大, 工作难度也大。每个部门都有自己的利益, 要协调各方做好工作, 难免要攻坚破难。要攻破利益固化的藩蓠, 要聚神聚气聚力, 没有攻坚破难的实干精神是做不到的, 这就需要有坚实的思想政治基础。
自身建设, 是要解决“三个谁”的问题, 即为了谁、依靠谁、我是谁的问题。这“三个谁”的思想, 是胡锦涛同志在庆祝建党90周年大会讲话中首次阐述的。[4]刘云山同志2011年7月6日在全国文明办主任培训班上的讲话, 以胡锦涛同志讲话精神为依据, 进一步阐明“三个谁”的观点, 阐述了我们党要想立于不败之地, 必须牢固树立群众观点, 自觉强化群众立场, 认真贯彻群众路线, 始终保持同群众的血肉联系, 这对党群办的自身建设具有深刻的现实指导意义。党群办要加强自身建设, 主要负责人要有良好的政治素质, 自身建设的指导思想要正确, 用“三个谁”的思想指导党群办的自身建设, 把握自身建设正确的政治方向。
只有坚持党群办的自身建设, 夯实党群办工作的思想基础, 才能做到立场坚定, 方向正确, 眼光敏锐, 思想先进。只有思想政治强, 才能做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者, 以实际行动彰显党群办履职者的人格力量。只有思想政治强, 才能把党的政策转化为实际行动, 打造中国特色社会主义事业的具体单位版, 描绘美丽中国的本单位蓝图, 为实现中国梦做出应有贡献, 也在创造性地履行党群办职责过程中实现人生价值。
参考文献
[1]王可云.加强领导干部家庭美德建设的思考[J].办公室业务, 2012, (22) .
[2]郭娟.浅谈新时期加强领导干部职业道德建设的建议[J].学理论, 2012, (10) .
材料评审环节，评审专家们开始进入全封闭式评审阶段，被选拔出来的评审专家们被集中起来，吃住行都在一起。6个材料评审专家组同时进行审核，不允许与外界进行联络，整整几天评审专家们都在围绕评审材料查阅、打分、讨论，撰写评审报告，唯一的“放风”时间就是午饭和晚饭时间。
现场评审环节，评审专家组进入企业进行现场打分，考察企业的实际情况。对评审专家和被评审企业一定要遵守廉洁自律和行风建设规定。在整个现场评审阶段，滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊、收受企业物品等行为都是严令禁止的。
现场评审期间，评审组成员根据评审计划分工，完成逐条报告。小编看到，在现场评审结束前，评审组专家们总是在进行紧张地合议，对受评企业或组织实施卓越绩效管理的情况进行评分，并形成现场评审综合报告及分数。这个现场评审报告的形成过程也是独立进行的，受评审企业或组织仅需要按照评审专家组需求，及时补充相关材料。
2.根据评审细则完成提交的合同草案、合同更改、招投标文件的商务条款和交货期、价格的评审。
3.根据审批权限完成项目的各级领导的审批工作，并跟踪审批进度，确保项目在规定时间内完成评审。
4.根据盖章返回制度完成项目盖章前的审核工作，确保项目按照既定工作流程和规范操作。
5.在评审过程中出现的问题及销售代表的问题进行记录和反馈，以提高合同评审的准确率。
（1）负责全院审理、执行案件的流程管理、审限跟踪监督工作，对案件的立案、分案、审限、结案、归档、卷宗移送等环节进行管理、监督和检查。
（2）负责全院审理、执行案件结案的审核、确认等结案管理工作，对审结生效并归档的案件进行规范化、制度化的考评检查。
（3）负责案件质量评查（包括诉讼费用收取和执行款物交接的检查）工作，评定案件质量等次，界定案件差错并认定差错责任；负责优秀案件和优秀法律文书的筛选、初步评定工作。
（4）负责案件质量、效率的统计、分析、评估、上报、通报和决策建议工作，并就有关数据统计的真实性和准确性进行监督、检查和通报。
（5）负责审判部门和法官的审判业绩考评和司法档案管理工作。
（6）负责全院司法统计工作。
（7）对影响审判质量和效率的共性问题和突出问题进行收集、梳理、通报、反馈，提出决策建议。
（8）负责审判委员会的日常工作和对决定事项落实情况的督查。
（9）负责审判管理会议的组织工作，制作会谈纪要，并督查落实情况。
参助决策，查办督办
参与制订全市农村工作要点及有关重要会议的筹备方案，组织或参与起草市委农村工作重要文稿，协助市委作出农村工作部署；负责市委有关农村工作会议精神和重大工作措施的督查督办，抓好落实检查和情况反馈；承办领导交办的相关督查事项。
信息调研
负责收集、整理“三农”工作信息和外地农村工作经验，加强信息交流，掌握农村经济和社会发展动态，抓好和阶段性农村经济情况的综合分析。对全市农业和农村工作重大问题进行调查研究，提出政策意见和工作措施，供市委、市政府决策。注重培养和总结农村改革、发展中的新生事物、先进典型，并加以宣传推广。
指导农村改革
参与筹划并提出农村经济体制、社会事业和农村其他改革的政策意见，供市委、市政府决策；负责农村有关重大改革项目的组织实施；负责指导稳定完善农村基本经营制度，协调农村经济利益关系，保护农民利益。负责全市农村新型专业合作经济组织发展的指导，抓好全市农业产业化经营发展的综合分析和政策指导。
指导农村经济发展和管理
参与全市农村经济和社会区域发展的研究指导，参与制定全市农村经济和社会事业中长期发展规划，指导农村调整优化经济结构、合理配置资源。负责指导全市农村集体经济组织的发展，抓好农村集体资产管理的指导、监督和服务；指导全市农村集体经济组织的经营管理业务，参与搞好村务公开，强化民主监督；负责全市农民负担的监督和管理工作。指导全市农业和农村现代化建设工作
搞好农村现代化建设和发展规划，对全市农业和农村现代化建设提出阶段性工作部署，并抓好试点工作；加强对农村小城镇建设等农村城市化发展的政策指导；加强对农村养老保险等各项社会事业发展的政策指导。
综合协调
抓好农业和农村工作的协调，履行市级农口目标项目归口管理的职能。负责全市乡镇目标管理责任制考核工作，制订考核意见，抓好年终考评工作。
其他职能
配合有关部门抓好农村思想政治工作、精神文明建设、农村党建和基层组织建设、农村社会综合治理，维护农村稳定。
配合抓好农村基层干部的培训，负责农经队伍建设。
完成市委交办的其他任务。
作用
一、农口关系进一步理顺，牵头协调职能得到充分发挥。根据农工办工作职责，积极争取市委、市政府领导及有关部门支持，进一步明确了市委农工办的农口牵头职能，重申了农工办工作职责，为顺利开展工作奠定了基础。同时，加强与农口各部门的联络，坚持勤沟通，多交流，到位不越位，较好地发挥上下协调、左右联络、有序服务的部门职能。特别是通过创办《市委农工办系统半月工作动态》，及时反映农口各部门阶段性工作，为市级领导掌握全市农业农村工作及部门业务工作进展情况提供了方便。?
二、调查研究取得新进展，参谋助手作用进一步加强。工作中坚持从大处入手、全局着眼，针对农业农村工作面临的热点难点问题及我市农业农村工作实际，组织开展了一系列的调查研究活动。围绕农业龙头企业建设、税费改革、结构调整、土地流转、合作经济组织建设、农村劳动力转移及棉花、烟草、花生、肉鸡等产业，形成了一批有一定价值的调查材料，为领导科学决策提供了依据。同时，加强对上联络，积极反映工作。?
安全办主任安全职责组织制定公司的安全生产规章制度和安全技术措施计划。2 组织车间和有关部门定期开展各种形式的安全检查，发现重大隐患，立即组织有关人员研究解决，或向主要负责人及有关部门提出报告，在上报的同时，组织制订可靠的临时安全措施。组织职工学习安全生产法律、法规、标准及有关文件，主持制定安全生产管理制度、安全技术操作规程和安全质量标准，定期检查执行情况。协助主要负责人做好安全生产例会的准备工作，对例会决定的事项，负责组织贯彻落实。认真听取、采纳安全生产的合理化建议，保证本公司安全生产保障体系的正常运转；鼓励和支持安全生产先进技术的推广应用，不断提高公司的安全生产水平。监督全公司的安全培训工作和考核工作。参加新建、改建、扩建工程项目的竣工验收及投产试车工作。8 负责消防器材的计划、配备和维护管理工作。负责职工劳动防护用品的发放、使用管理工作，搞好员工体检、职业病防护和健康监护工作。参与设备事故、生产事故、火灾事故、爆炸、伤亡事故和环境污染事故的调查和处理。负责专业和义务消防人员的培训和管理工作，定期组织车间、部门演练危险化学品事故应急预案的演练。
一．主持总监理办的工作，组织和带领全组人员全面履行合同文件中的各项承诺和公司交办的各项任务。
二．制定和实施监理内部各岗位责任和奖惩条例。对不称职的监理人员有权进行经济处罚，对严重违规的监理人员有权要求公司进行更换。
三．全面负责工程质量管理，明确质量标准，评定工程质量，提出保证工程质量的措施和手段，组织进行质量抽查和抽检。
四.负责总监办内部的人事、财务、行政、内勤的管理，根据工作的需要，对监理人员有权进行岗位分工和岗位调整。
五.传达负责公司、上级监理单位以及业主的各项工作指示，负责向承包人发出质量 控制的指令。
六.经常巡视工地，及时解决处理影响工程质量的问题。
七.根据监理程序和工程进度的实际情况，批准各项工程开工报告，发出各项工程开工通知，组织进行中间交工和中间计量，建立部门或监理人员的监理日报和日常日报制度，提出质量控制分析报告。
八.根据合同文件的授权，认真审理各项工程变更，发布工程变更令。
九.根据工作需要，组织和主持日常工地会议或专门的工地会议，整理会议记录，协调施工单位与施工单位以及施工单位与业主、设计单位之间的关系。
十.加强对工程质量、进度、费用的管理，及时统计和整理施工进度记录和工程费用完成的情况报告，定期向业主提交一份工程进度报告和工程费用完成情况报表.道路工程师岗位职责
1.服从总监理工程或副总监理工程师的领导与安排，认真履行岗位职责，严格遵守工作纪律和总监办的各项规 章制度。
2.根据所管道路的特点，制定实施性监理计划，明确监理工作的重点和难点，搞好道路的监理工作。
3.熟悉设计文件和施工图纸，明确道路施工、监理以及验收共同遵守的有关规范、标准、规程和规定。
4根据总监理工程师要求进行路基或路面试验工作，审查、批复试验段申请报告，指导路基、路面施工。5.审查施工单位开工准备情况及开工报告，为总监理工程师或副总监理工程师下达开工令提供依据。
6.确定施工工艺的执行情况及检查督促施工单位按确定的施工工艺组织施工。
7.助测量工程师搞好施工放样工作，协助试验监理工程师搞好原材料验证试验、工地抽检试验和标准试验工作。8.系统统计、分析、整理各项质量成果，每月提出本专业的质量报告。
监理员岗位职责
一.服从总监理工程师或副总监理工程师的领导与安排，认真履行岗位职责，严格遵守工作纪律和总监办的各项规章制度。
二.根据所管工程的特点以及现场监理工程师的安排，制定监理计划，明确监理工作的重点和难点，搞好工程监理。
三.根据现场监理工程师的安排，对隐蔽工程、重点工程的重点部位、关键部位进行现场旁站，对承包人的违规行为有权进行制止，对屡教不改的，有向现场监理工程师或总监报告并建议处罚的权力。
四.协助现场监理工程师搞好开工报告的审批工作，检查落实施工单位的人员、机械设备、材料的进场情况，审查施工单位的自检报告，并将审查结果向现场监理工程师报告。
五.协助现场监理工程师搞好工序检查，作好检查记录，从而达到控制工程质量的目的。
六.协助测量工程师对承包人的一般测量放样工作进行检查和旁站；协助试验监理工程师对承包人试验室的抽检和试验工作进行检查和旁站。
一、工作机构：
办公室主任：陈玖彬
副主任：李劲松、雷银虎
成员：郑玮、李塘生、谭征生、蒋丽芳
二、工作职责：
1、负责创卫日常工作的组织、部署、协调、检查、督促、调查研究和工作调度；
2、负责起草相关文件、各类重要文稿，制定创卫工作计划，会同两办督查室、监察局对全县创卫工作定期组织检查，每月进行一次评比并通报。
3、负责创卫工作所需资料的收集、整理、装订归档；
4、定期向创卫委员会汇报创卫工作情况，协调创卫委员会各成员单位之间的工作；
5、负责协调、检查、督促相关创卫责任单位的工作；
6、编发创卫工作简报，办好“城市之窗”电视宣传栏目，组织开展各种形式的宣传活动，动员全社会力量参与省级卫生城市创建；
7、充分发挥创卫办的创卫指导作用，保证县创卫办机构、编制、人员、经费、任务“五落实”；
8、负责创卫委员会交办的其他任务。
三、具体分工：
陈玖彬：主持创卫办全盘工作。
李劲松：
1、负责组织重要文稿起草及把关；
2、负责创卫办日常工作；
3、负责对全县创卫工作定期组织检查，每月进行一次评比并通报；
4、负责协调相关部门处置创卫工作出现的突发事件。雷银虎：
1、负责创建县政务网创卫专栏，定期编发创卫工作
简报和创卫工作新闻动态；
2、负责迎检验收的协调衔接工作。
郑玮：
1、负责文稿起草和情况综合，做好会议记录；
2、负责创卫工作所需资料的收集整理归档；
3、协助办公室后勤保障工作。
李塘生：
1、负责创卫项目经费的规范化管理，严格执行财务
管理制度，确保创卫项目资金运转安全；
2、做好单位财务管理和报账工作；
3、负责办公室后勤保障工作。
蒋丽芳：
1、负责资料打印装订；
2、协助资料收集整理归档；
3、负责办公室内勤服务。
谭征生：
1、专职司机；
2、协助编发简报；
3、协助资料收集整理归档。
四、有关要求：
1、全体工作人员必须遵守创卫办工作人员守则及管理制度、考勤制度；
2、值班人员必须按工作要求坚守岗位；
1.遵纪守规，坚守岗位，负责公司项目工程施工方案、施工图汇审、施工组织设计方案、质量保证技术措施、安全技术措施方案、重大质量事故处理等全面工作。
2.组织图纸自审、技术交底，对施工技术上的重点和难点，要做到心中有数，有备无患，负责解决处理施工技术上出现的各种问题。3.深入实际，全面了解工程概况（项目所处地形地貌、地质、水文、交通、水电、材料供应、取土弃土、工期要求等），为生产技术实施做好准备。
4.负责公司编制施工组织方案、施工进度计划、总体规划布置、优化人员及机械配置，制定出切实可行的施工方案，为招投标提供技术支撑，为施工生产提供可靠的技术保障。
5.严格执行国家颁布的施工操作规程、技术规范和验收评定标准，加强宣传教育，全面负责公司生产技术的管理工作，并承担相应的技术管理责任。
6.负责指导检查和监督施工现场生产技术措施，处理生产技术上的疑难问题，制止违反技术规范操作规程的行为并严肃处理。7.参加施工技术质量的评审、指导，检查督促各工程项目部竣工图纸及施工技术质量文件资料的填报、整理、审定和归档工作。8.协助公司领导制定经营、生产管理方针、目标、策略和措施，参与制定公司各项管理制度，负责执行落实。
9.负责检查审核施工中的测量、检验、试验等有关数据，对结论、资料和报告，须按照国家相关标准规范严格把关。
10.参与图纸汇审，负责施工组织设计（施工方案等）、质量保证措施、安全技术等措施和方案的编制，以及对重大质量事故处理方案的审核。
11.协助生产副总制定公司突发事故应急预案、营救措施、保障体系，负责突发事故调查和处理。
12.组织制定技术发展规划和实施计划，积极引进和应用新技术、新工艺、新材料、新结构，并负责评定和鉴定。
13.负责处理企业重大技术难题，解决施工中出现的重大质量安全疑难技术问题，并参与处理重大质量、安全、设备事故。14.负责对国家规范、标准及外来技术文件的确认、选用、发放和管理，负责公司技术文件资料的控制管理，以及竣工资料的移交归档。
党政办
主要承担党团组织建设、村级组织建设、党员队伍建设、党风廉政建设、纪检和群团工作以及党委、人大、国防教育等工作。全面推进政务公开、村务公开、党务公开。
经济发展办公室
主要承担农业、林业、水利、工业和第三产业发展规划、经济结构调整、农业基础设施建设、防汛抗旱、动植物防疫等工作，协调与经济发展相关工作。
社会管理办公室
主要承担人口与计划生育、民政优抚、防灾减灾、民族宗教、社会治安综合治理、安全生产、信访和维护社会稳定等工作；引导农村劳动力转移；加强农村残疾预防和残疾人康复工作；协调与社会事务相关工作。
农牧综合服务站
农业、畜牧等产业新技术、新品种的示范、推广；农作物病虫害及畜禽疫病的监测、预报、防治和处置；农牧产品质量安全检测、监测和强制性检验；农业机械化技术引进、推广；农业机械生产安全监管；农村能源技术推广、应用；农牧公共信息和培训教育服务等公益性职能
文化综合服务站
乡镇图书阅读、广播影视、宣传教育、文艺演出、科技推广、科普培训、体育和青少年校外活动等公益性职责。
社会事务服务站
移民搬迁、小额信贷、科技扶贫、社会扶贫和扶贫重点村建设；贫困劳动力
转移技能培训、农村劳动力转移；城乡居民社会保障管理服务和下岗失业人员、退休人员社会化服务等职能。
林业站
林业法律、法规、政策的宣传；森林资源管理、护林防火、植树造林和野生动植物疫情防控；林业科技推广及社会化服务；天保工程、退耕还林工程的组织实施及管理等职能
水务站
一、负责对二、三级网格和相关科室的日常巡查、督查及考核奖惩，每周对所有网格督查一遍，对二、三级网格上报的各类问题及时进行协调或处理。
二、加强对区直有关职能部门分包人员和市、区群众工作队员的管理和考核奖惩。
三、每周召开区直有关职能部门分包负责人联席会议，及时通报网格化管理工作推进情况，反馈难点问题及重点工作，有效组织开展联合执法行动，建立执法联动机制。
四、履行市场监管情况。了解掌握或协调处理辖区市场监管方面问题，对违法违规行为进行教育、劝阻、制止，对超出权限的问题，及时逐级向上级反映报告，并协助问题解决。
五、履行社会管理情况。了解掌握或协调处理辖区社会管理方面问题，对违法违规行为进行教育、劝阻、制止，对超出权限的问题，及时逐级向上级反映报告，并协助问题解决。
六、履行公共服务情况。了解掌握或协调处理辖区公共服务方面问题，积极开展各种教育指导和服务工作，对超出权限的问题，及时逐级向上级反映报告，并协助问题解决。
